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暖通工程师1-3年本科
华为IDC数据中心机房安装交付(施工) 岗位要求 1、大专及以上学历,电气工程、暖通制冷、自动化、机械电子类专业优先; 2、具备数据机房现场施工经历,掌握数据中心或通信机房的电力供应系统、暖通系统、弱电系统及微模块系统相关知识; 3、配电方向需了解中压配电、柴油发电机、变压器中的至少两项内容,熟悉UPS、空调设备、开关电源与微模块的运行原理及系统结构,具备实际产品交付履历; 4、暖通方向需掌握BA控制系统,精通暖通技术管理,了解冷源系统的配置与运作; 5、能够适应长期外派工作安排; 6、具有大型数据中心项目交付背景(单体规模超2500柜以上); 福利待遇 福利:享受带薪婚假/带薪婚检假/带薪陪产假,工作满一年享带薪年休假,周末及法定节假日加班支付加班工资,入职后每年可领取办公五件套,节庆期间发放礼品,面试通过月综合收入达1.2万元以上
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工长周结
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暖通工程师3-5年大专图纸绘制/审核方案设计市政工程住宅小区写字楼医疗建筑较多出差中级工程师职称鸿业暖通AutoCAD了解常用空调系统
工作内容 1、参与建筑与市政项目中暖通系统的方案设计及整体规划; 2、独立承担暖通类项目的可行性研究及施工图纸绘制工作; 3、协同项目组成员,保障设计方案的实施进度与成果质量。 任职要求 1、热爱建筑设计行业,尤其关注暖通方向的技术应用与发展; 2、具备较强的协作意识和有效的沟通协调能力; 3、熟练操作各类常用设计软件及相关技术工具。
暖通安装工
5000-10000元/月
暖通工程师3-5年学历不限商业地产住宅地产别墅地产旧改项目智能建筑高层建筑
壁挂炉安装,采暖系统施工
暖通工程师
6000-11000元/月
暖通工程师1-3年大专日常运维洁净厂房ups机房安装施工数据中心
岗位职责: 负责通信机房机电工程/配电方向的技术实施,主导电源系统调试与交付工作,具备电源、电池、配电割接扩容及施工验收经验,承担技术管理与运行保障任务,及时处理电源类故障问题。 任职要求: 1、具有2年以上机房电源系统施工改造项目实施经验,曾作为核心成员参与中型机房电源工程或相关领域施工业务; 2、掌握机房电源调测、配电架构及蓄电池系统等相关知识; 3、精通机电设备安装流程,熟悉电源参数配置、测试验证等环节所涉设备工作原理; 4、了解高低压供配电体系及UPS不间断电源系统运作机制; 5、熟练掌握配电集成安装、系统联调及验收阶段的施工要点与设备原理; 6、具备常见系统异常排查能力,熟知本专业相关的国家标准、行业规范、施工工艺及质量控制要求; 7、可对施工团队进行技术指导,确保工程质量达标、进度按期推进,能协同完成施工图纸深化设计,具备良好项目协调能力,接受全国范围内出差安排。
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工长
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暖通技术支撑
3000-8000元/月
暖通工程师1-3年学历不限
岗位职责: 1. 为客户量身定制专业的暖通技术方案并提供技术支持; 2. 参与暖通系统的方案设计、现场安装、调试及后期维护; 3. 持续优化系统运行性能,提升能效水平与系统稳定性; 4. 配合项目团队推进施工进度,确保项目顺利实施与交付。 任职要求: 1. 具备出色的沟通协调能力及良好的团队协作意识; 2. 能独立完成技术方案设计及相关技术支持工作; 3. 熟悉暖通专业技术原理,熟练使用相关设计与分析工具; 4. 具备较强的分析与应变能力,可高效应对各类技术挑战。
技术支持工程师
2000-7000元/月
暖通工程师1-3年高中周末单休售后支持
具备暖通相关基础知识,能适应晚间加班,工作内容以壁挂锅炉的售后维护为主,入职后提供专项培训 职位招聘1-8人
西宁城北区招工长(管家模式,有自己的班组最好)
7000-9000元/月
工长
西宁市城北区招工长(管家模式,有自己的班组最好)
西宁城中区招工长/工程师(家装项目经理(工长))家装工长,接的多工资多
工长
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玉树玉树州招25吨吊车司机,因吃饭要求需汉,要求证件齐全,工资电话联系。
9000-10000元/月
吊车司机1-2人
玉树州招25吨吊车司机,因吃饭要求需汉,要求证件齐全,工资电话联系。
玉树 玉树
5月4日 19:26拨打电话
玉树玉树想去州挖虫草的草皮费便宜5.20日进山有想法的抓紧联系名额50人抓紧联系:
1-1.1万元/月
种植工
想去玉树州挖虫草的 草皮费便宜 5.20日进山 有想法的抓紧联系 名额50人 抓紧联系:
玉树 玉树
5月4日 14:03拨打电话
玉树玉树会钢筋套丝机的一个人,330管吃。
300-400元/天
钢筋制作钢筋工1-2人
会钢筋套丝机的一个人,330管吃。
玉树 玉树
5月4日 11:19拨打电话
玉树玉树藏族自治州招水电
300-400元/天
水电工1-2人
玉树藏族自治州玉树市招水电
玉树 玉树
5月4日 09:48拨打电话
玉树玉树招工地小工/杂工
150-180元/天
小工1-4天1-2人完工结算个人
玉树招工地小工/杂工
玉树 玉树
5月4日 08:08拨打电话
土建工程师
8000-9000元/月
土建工程师5-10年本科中级工程师职称AutoCAD
岗位职责: 1.负责土建工程项目现场施工管理,包括进度、质量、安全及成本控制 2.编制和审核施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件 3.组织图纸会审、技术复核与隐蔽工程验收,协调解决施工技术问题 4.监督施工单位按图施工,落实规范标准及公司管理制度要求 5.配合成本、采购、设计等部门完成工程变更、签证及竣工资料归档工作 任职要求: 1.土木工程、工民建等相关专业,学历不限 2.具备土建工程现场管理经验,经验要求不限 3. 熟悉国家及地方土建施工规范、验收标准和质量安全法规 4.具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应施工现场环境 5.持有建造师、施工员或安全员等执业资格证书者优先
土建工程师经验不限大专
岗位职责 负责建筑项目土建施工技术指导,审核施工方案、施工组织设计,确保施工符合规范要求; 现场监督施工质量、进度,排查施工安全隐患,及时处理施工中的技术问题; 对接甲方、监理及施工班组,协调解决施工过程中的技术难点,确保工程质量; 参与工程验收、竣工结算,整理土建相关技术资料,配合完成项目归档; 指导施工人员规范操作,把控施工工艺,减少施工损耗和质量问题。 任职要求 22-32岁,大专及以上学历,土建相关专业(工民建、土木工程等)优先; 1 年以上土建施工技术 / 管理经验,熟悉建筑施工工艺、质量标准; 能看懂施工图纸,掌握土建施工规范,具备基础的技术交底能力; 具备良好的沟通协调能力,能对接甲方、监理及施工班组,解决现场施工问题; 可接受25年应届生(提供一对一带教),有工地现场管理经验者优先。 薪资福利 薪资:5000-10000 元 / 月(根据经验、证书可面议); 福利:五险一金、节日福利、带薪年假、证书补贴、餐补,驻场岗位包吃住; 成长:清晰晋升路径(土建工程师→技术主管→项目技术负责人),定期专业培训。 工作地点 武汉各区(就近安排,可配合项目驻场,支持异地调配)
土建工程师
4000-6000元/月
土建工程师1-3年中专/中技土木工程相关专业道路工程
工作内容: 1.熟悉图纸和规范,负责施工方案编写及技术交底,指导施工班组按图施工; 2.进行工程现场管理和施工监督,发现并解决施工现场的技术问题; 3.协助完成工程量收方及计量工作。 岗位要求: 1.大专及以上,土木工程、道路桥梁等相关专业; 2.具备两年以上公路施工或公路养护经验;
土建工程师1-3年大专一级建造师二级建造师土建工程管理施工图设计现场技术指导
工作职责 1. 参与土建项目前期方案设计、施工图细化及工程量清单编制,确保技术文件满足相关规范要求。 2. 负责施工现场技术交底与工艺指导,监督施工单位落实施工方案,解决钢筋绑扎、混凝土浇筑等关键环节的技术难题。 3. 跟进工程进度,协调处理施工过程中各工序间的交叉作业问题,保障项目按计划实施。 4. 组织隐蔽工程、分部分项工程及竣工验收工作,完成工程技术资料的整理与归档。 5. 参与项目成本管控,通过优化施工方案减少材料浪费与人工支出,提高整体经济效益。 任职要求 1. 大专及以上学历,土木工程、建筑工程等相关专业背景,持有注册建造师证书者优先考虑。 2. 具有1年以上土建现场管理经验,熟悉《混凝土结构工程施工质量验收规范》等技术标准。 3. 熟练使用CAD、Revit等绘图工具,具备独立审核施工图纸及深化设计的能力。 4. 具备较强的现场应变能力,能及时处理地基处理、模板支撑等突发技术状况。 5. 具备良好的沟通协调能力,能够高效对接施工、监理及设计单位。 补充说明 1. 福利待遇:五险一金
首席建筑工程师
1.5-2.5万元/月
土建工程师10年以上本科房建工程市政工程
1、专业要求:建筑设计、结构工程、工程管理等相关专业。 2、岗位职责:全面负责项目设计管理事务,主导设计阶段的各项管理工作,涵盖设计进度规划、设计成果审核及设计方案优化。有效衔接设计团队与施工、监理等各方工作关系。把控设计成果质量,确保方案符合客户实际需求及相关技术规范。参与设计变更流程管控,保障变更内容科学合理并及时落地。负责设计文件的归档与管理,保证技术资料的系统性与准确性。 3、岗位要求: (1) 具备工程建设类注册执业资格,并持有工程类高级职称; (2) 建筑类相关专业背景,拥有国家认证的设计类注册资格(如一级注册建筑师或一级注册结构工程师); (3) 曾作为设计、建筑或结构负责人,承担过房屋建筑或市政类项目的专业设计工作(须包含施工图设计阶段);或作为设计管理负责人,参与过全过程工程咨询(含项目管理)、代建或建设单位(包括政府管理部门、国有企业、房地产企业等)的房建或市政类工程管理项目,上述业绩中至少1项为已竣工项目,且可在“四库一平台”查询到相关信息(项目规模较大者优先,具备竣工验收业绩者优先,“四库一平台”近3年内、数据等级C级以上业绩优先,获得奖项或优秀履约评价者优先); (4) 责任心强,具备出色的组织能力和协调沟通能力。
总监理工程师
1.1-1.2万元/月
总监理工程师5-10年大专注册监理工程师水利工程
需水利要注册监理工程师证2名
总监理工程师
1-1.2万元/月
总监理工程师5-10年大专注册监理工程师土木建筑工程
玉树市政项目总监:要求年龄40岁~50岁,三月底必须要完成转注(或者初始注册)会驾驶,能独立完成监理资料,擅于沟通。工资1.2万元。
玉树玉树注册监理工程师一名,
1-1.2万元/月
总监理工程师5-10年大专注册监理工程师土木建筑工程
注册监理工程师一名,
西宁城北区招工长(管家模式,有自己的班组最好)
7000-9000元/月
工长
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机电暖通技术员
9000-15000元/月
暖通工程师1-3年本科水暖UPS高低压配电
岗位职责: 负责通信机房机电项目或配电专业相关工作,主导电源专业的交付实施,包括电源系统调试、设备割接、扩容施工与验收,承担技术管理与运行保障,具备电源及电池系统的故障处理能力。 任职要求: 1、具有2年以上机房电源系统施工改造项目的实施经验,曾作为核心成员参与中型机房电源工程或类似项目交付; 2、掌握机房电源调试、配电架构及蓄电池系统等相关知识; 3、深入理解机电安装流程,熟悉电源参数设置、测试与验收环节所涉设备的工作原理; 4、了解高低压供配电系统及UPS不间断电源系统的组成与运行机制; 5、熟练掌握配电系统集成安装、联调测试及验收阶段的技术要点与设备原理; 6、具备常见系统故障的判断与处置能力,熟知本专业相关的国家标准、行业规范及施工工艺质量标准; 7、可对施工团队进行技术指导,确保工程质量达标、进度按期推进,能协同完成施工图纸的深化设计,具备良好的项目协调与管理能力。
暖通项目员责人,江浙沪
暖通工程师
全面负责暖通项目的施工管理
暖通工程师3-5年大专白班双休免费食宿五险一金年终奖晋升空间
【工作职责】: 1. 负责洁净室、无尘车间及暖通新风系统设备的日常操作与维护保养,确保系统持续稳定运行; 2. 运用风险管控手段,提前识别并防范系统运行中的潜在故障,保障生产流程顺畅; 3. 编制系统作业指导文件与管理制度,建立科学且具备可执行性的标准作业程序SOP; 4. 熟悉净化区域/无尘环境运行特性,掌握工艺排风系统相关技术要求; 【岗位要求】: 1. 本科及以上学历,环保、化工、暖通、机械、机电一体化等相关专业优先考虑; 2. 具备三年以上半导体企业暖通系统运维工作经验; 3. 熟悉半导体厂务各类配套系统运行原理与管理规范; 4. 掌握半导体制造流程及相关设备基本知识。
中央空调
6000-9000元/月
暖通工程师
要求多年中央空调施工从业经验,精通大型水机安装工艺;熟知施工现场安全管理规范,具备方案设计能力,擅长与甲方沟通对接,统筹现场施工工作。
暖通工程师3-5年大专数据中心idc
岗位职责 1、配合FE暖通专家开展各类规范标准、技术优化及风险类评审会议,推动全国范围内规范执行、技术升级与风险排查工作的实施进度; 2、统筹全国数据中心暖通系统运行优化工作,研究并落实节能降耗方案,助力降低整体运营成本; 3、跟踪处理各类隐患整改、问题及事件,审核故障报告,深入分析数据中心相关问题成因,推动持续性改进措施落地; 4、组织开展暖通专业技术培训,提升团队整体技术水平与实操能力。 任职要求 1、大专及以上学历; 2、专业背景:机电、暖通、给排水或相关专业毕业; 3、工作经验:具备3年以上大型数据中心水冷系统运行维护管理或安装调试经历; 4、技能条件:掌握暖通工程施工工艺、流程及相关验收标准;能独立判断系统故障并指导团队处理;具有暖通系统节能优化与管理的实际操作经验; 5、沟通能力:具备较强的口头与书面表达能力;协作能力:富有团队合作意识;有参与大型项目团队的经验;管理能力:具备优秀的组织协调与管理能力
技术研发
1-1.5万元/月
暖通工程师经验不限硕士方案设计AutoCAD了解中央空调知识鸿业暖通
1、负责区域能源站可行性研究方案及项目建议书的编制工作,涵盖负荷分析、技术路径比选、方案经济性测算、工程布局规划、投资收益评估、风险识别与应对、方案图纸设计等内容。 2、配合市场拓展提供技术支撑,参与客户技术沟通与方案答疑。 3、针对重大或复杂项目在运行过程中出现的技术难题,开展跟踪诊断与协同解决。 4、开展暖通空调、新型储能(以热储能为核心)、新型电力系统等相关领域前沿技术与工艺的研发与创新。 5、承担科技项目的策划组织、申报实施、科技成果申报奖励以及专利文件撰写等工作。
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