岗位职责: 负责商场商铺招商拓展、品牌对接、商务谈判、商户签约及后期维护。 任职要求: 擅长沟通谈判，目标感强，抗压能力佳；有商业招商经验、商户资源优先。 薪酬待遇: 底薪高额招商提成。黄金地段，优质商业平台，发展空间广阔。 联系电话:

负责庐山市的太原（易伞）市场，推广共亨雨伞租凭机器。

（如有意向请直接私信我！！！我们时间自由，宝妈宝爸也适合，公司在景德镇市昌江大道中段中国人寿大楼） 薪资待遇 正常干6000-10000 努力干12000-20000 拼命干25000+ 周一到周五上午8：30到17：00，中午有午休，下午弹性时间，不需要加班打卡。周末双休，（可办理业务包括：意外险，医疗险，大病重疾险，养老险，教育金，婚嫁金，团体意外险，个人储蓄，理财，贷款，信用卡，车险，财险，宠物险）感兴趣可直接联系我。 薪资待遇：底薪+绩效+晋升奖金+转正奖励 其它福利：公司组织各种旅游，伯乐奖/年终奖/卓越贡献奖/优秀员工奖/全勤奖/产品开发奖等各种节假日活动（因为这块软件限制，每月只能主动沟通十个人，所以你们感兴趣直接互相戳就行 欢迎！） 工作主要内容： 一、维护在中国人寿购买过产品的老客户，帮助他们讲解保单，养老金领取及办理，收集理赔资料，变更地址，续保，保，并进行二次开发，不需要自己出去推销保单，面对的都是购买过中国人寿产品的老客户，工作内容简单。 二、中国人寿开展综合金融，推动保险，投资，银行三大板块协同发展，整合资源，打造“保险+”服务生态圈，为客户提供保值服务。 三、负责公司会员客户的售后服务工作：业务咨询、投诉受理、理赔办理、资料录入/变更。 四、负责公司会员客户的活动通知工作：生日福利、节日福利、旅游福利、公司产品说明会以及各种客养活动。 五、通过保险体检，发现客户的保障缺口，完善保障计划，匹配合适的产品。（公司有专业的培训体系，新手小白无需担心，有主管和师傅带） 晋升空间：公平公正的晋升通道，完善的培训体系，师父一对一指导。 个人发展空间： 公司关注员工的发展，为每个层级的员工制定了发展规划（希望应聘者对自己的未来能有一个合适的规划） 薪资参考： 业务主任：平均年薪12万 组经理：平均年薪40万 部经理：平均年薪100万 区域总监：平均年薪200万 晋升：（季度考核晋升） *业务主任（业务经理、高级业务经理、资深业务经理） *组经理（组经理、高级组经理、资深组经理） *部经理（部经理、高级部经理、资深部经理） *区域总监（区域总监、高级区域总监） 注：1、公司按照每个自然季度进行晋升/维持考核； 2、透明、公开、公平、公正的考核制度，可以让您的职业规划更加清晰。 疑问消除： 1、担心自己没有经验？----入职前公司会提供免费的专业培训，邀请成功的行业前辈上课，助你顺利走上人寿路； 2、觉得自己在景德镇没有客户？----公司会提供客户资料，也就是说说你将有稳定的客户源； 3、怕自己在客户面前不知所云？----入职后会有内部资料给你学习，还有师傅一对一帮带、陪访和促成，帮助你积累经验、提升能力； 4、担心没有背景难晋升？----中国人寿的晋升机制是绝对透明的，只要达到一定的业绩，就能晋升，且最高薪资无上限； 5、害怕同事之间难相处？----我们团队以年轻人居多，大家都怀着各自的梦想努力前行，绩氛围绝对是团结而又温暖的！ 【任职要求】： 1.25 - 50周岁，大专及以上学历。（特别优秀可以适当放宽） 2.专业不限。 3.有良好的沟通能力、抗压能力和解决问题的能力。 4.有明确的个人发展目标。 5.具备良好的职业道德和职业素质，无违法违规记录。 【岗位优势】： 1.背景，财力雄厚，公司提供本市客户资源，解决没有客户的难题。 2.公司提供全面的专业培训：保险/财经/银行/证券/医疗/法务商... 3.入职后有培训经理和业务主管手把手带教，直至完全可以独立开展工作。 4.工作时间弹性，可兼顾工作与家庭。 ps.我们提供弹性工作时间、定期团建、创业公司氛围、无加班压力、周末双休、活跃的团队氛围、多次晋升的机会，以及我们是一家实力雄厚的公司，属于世界五百强，，国家财政部直接控股，资产规模达到万亿。我们的经营模式一直引领全市，欢迎您的加入，成为我们中国人寿保险代理人的一员！ 员工福利： 生日福利、节日福利、有无线网、团建聚餐、员工旅游、带薪年假、企业年金、绩效奖金 中国人寿保险股份有限公司景德镇市昌江支公司鱼山营销部

岗位职责： 1. 制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2. 负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训与绩效辅导，提升整体战斗力 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5. 协同市场、产品等部门推进项目落地，保障销售闭环高效运转 任职要求： 1. 具备销售经理/主管相关工作经验，行业背景不限，有团队管理经验者优先 2. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及结果导向意识 3. 熟悉销售全流程管理，能独立策划并推动销售项目 4. 学历不限，具备较强学习能力与职业发展潜力 5. 诚信务实，富有责任心与团队协作精神

鹰潭北站需要轮挖作业人员。

招聘：收银员（白班+底薪3500+提成）薪资：3500-4500元/月1、包吃有无经验均可，身体健康，能吃苦耐劳，上班时间10个小时3500底薪+会员提成2、有较好的沟通能力，有较强的服务意识。3.工作需求:收银具体可以电话沟通

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招聘上引炉生手，两班倒，每班工作21小时。试用期薪资7000，转正后薪资7500。要求会开行车，年龄40岁以下。

招聘：客房服务员薪资：2500元以上/月要求能吃苦耐劳，打扫客房卫生。上班时间：8：30\-\--16：30

经开区藤旺居小区招综合主管，55岁以下，身体健康。工资3500元/月+绩效500元还有三节福利+年终奖！上班时间：白班：早8：00点—晚18：00点（月休4天，节假日另外加）地方：经开区藤旺居小区电话：

物业项目直聘主任1名和管理员2名.年龄要求60周岁以下.要求有相应的工作经验.会基础电脑操作.月工资待遇面议.地址.温州市鹿城区火车站附近.联系

亳州市第三十二中学物业招聘项目经理一名学历统招大专文化，具有消防中级证，项目经理证电梯安全管理A证，年龄35~45周岁，全面负责管理薪资待遇5000元/月，月休4天，上午8~11点30下午14点~17点30，试用期三个月，薪资待遇80%，校方要求项目经理住校，住宿提供。联系电话：

招聘：南区案场负责人薪资：6000元以上/月1.大专以上学历，至少3年以上的物业案场管理经验；2.熟知前期案场物业管理，具备良好的前期案场基本知识；3.具备良好的沟通能力和客户服务意识，能够妥善处理各类客户问题；4.具有较强的责任心和服务意识，能够承受一定的工作压力；5.熟练使用办公管理软件，具备一定的数据分析能力。

物业经理招聘【岗位】物业经理【薪资】底薪5000【工作地点】迎宾路地铁口附近【福利】入职缴纳五险，工作稳定任职要求1. 男女不限，年龄50周岁以下，大专以上学历；（必须有物业经理资格证书）2. 具备5年及以上物业行业相关工作经验，熟悉物业服务全流程管理；3. 具备优秀的沟通协调能力，善于对接各方人员，高效处理各类事务；4. 责任心强，执行力好，能够独立统筹、处置物业各类日常管理问题。岗位职责1. 全面负责项目物业日常运营管理，统筹园区秩序维护、环境卫生、公共设施维保等各项物业服务工作；2. 负责业主沟通接待，受理业主咨询、报修及投诉，跟进问题闭环处理，维护业主关系；3. 积极协助、配合甲方开展各项工作，落实甲方管理制度，按时完成甲方交办的各项任务；4. 负责物业团队管理，合理安排人员工作，监督岗位工作落实.定期开展区域内全面巡查，持续提升物业服务品质；联系方式陈

我们希望你拥有市场营销、工商管理等相关专业本科及以上学历，具备5年以上装修行业市场领域从业经历，其中至少包含3年团队管理实践。需具备敏锐的市场感知能力、良好的沟通协作水平以及扎实的团队带领实力。熟悉多种市场推广路径与营销手段，能够独立策划并落地高效的市场推广策略。 作为市场部负责人，你将是团队的核心引领者。你需要带领成员策划并执行一系列富有创意的市场活动，全面提升公司在装修行业的品牌影响力。同时，积极对接各类客户资源，挖掘并推进新的业务合作机会

试用期两个月，行程一整套销售框架及方案。切实可行后工资1.5W

医疗器械销售经理（100人） 一、岗位职责 1.负责全国市场医疗器械、医用耗材渠道开发，开发经销商、代理商，拓展合 作客户，完成公司下达的销售业绩指标。 2.维护全国合作客户关系，跟进洽谈、合同签订、供货跟进、货款回款全 流程，做好客户赋能与客情维护。 3.调研全国各区域市场动态、竞品情况，收集行业信息，输出市场分析及销售 策略建议。 4.统筹销售业务开展，具备团队业务管理思维，梳理渠道资源，挖掘客户增量， 协助优化销售方案。 5.参与行业展会、学术推广等市场活动，完成上级交办的其他销售相关工作。 二、任职要求 1.大专以上学历，医疗器械相关专业，拥有5-10年医疗器械/耗材行业销售经验，具备销售管理经验，有市场客户资源的优先。 2.熟悉医疗器械耗材行业模式，具有全国经销商、代理商资源优先，能适应全 国范围内出差。 3.优秀商务谈判、沟通协调能力，目标感强，能承受销售岗位工作压力。 4.具备独立开发客户、渠道运维能力，具有渠道操盘经验优先。 5.职业稳定性强，认同公司发展，服从工作安排。 三、福利待遇 1.薪酬:底薪6000-8000元/月，叠加业绩提成，上不封顶; 2.作息:做六休一，8小时制，法定节假日正常休息; 3.按江西当地标准缴纳五险一金; 4.公司提供住宿;出差补贴。 工作地点:鹰潭市贵溪市经开区创新创业产业园江西卷启医疗科技有限公司(可接受全国出差） 联系人:邓福芝 联系电话: 简历投递邮箱:@qq.com

男女不限20岁一40岁

1、男女不限，年龄35岁及以下（条件优越者可适当放宽），大专及以上学历； 2、性格外向，具有良好的沟通表达能力。 3、市场营销等相关销售专业或有同行业工作经验者优先录用，没有经验者也可以培训上岗。 4、工资面议，。

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常业务，进行过程管理与结果复盘 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与话术 5.协同产品、运营等部门推进项目落地与客户交付 任职要求： 1. 具备销售管理经验，有团队带教或业绩统筹经历 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.目标导向强，逻辑清晰，能独立制定销售方案 4.熟悉CRM系统及常用办公软件 5.行业背景匹配者优先，学历不限

招聘营销部经理一名，年龄30-45岁，要求有三年以上星级酒店工作经验，可立即上岗。薪资待遇为底薪8000加高额提成，月休四天，提供免食宿。工作地点在江西鹰潭，诚邀推荐或自荐。

岗位职责： 1. 负责广告资源（如信息流、开屏、 banner 等）的销售与推广，完成个人及团队业绩目标 2. 深入了解客户业务需求，提供定制化广告投放方案，提升客户投放效果与续投率 3. 维护现有客户关系，定期回访、复盘数据、优化策略，挖掘二次合作机会 4. 开拓新客户资源，通过电话、面访、行业活动等方式拓展本地及垂直领域广告主 5. 协同运营、设计、数据团队，推动广告项目高效落地与效果追踪 任职要求： 1. 对广告行业有基本认知，热爱销售工作，具备较强的目标感与抗压能力 2. 具备良好的沟通表达、商务谈判及方案呈现能力，能独立对接中小型企业客户 3. 学历不限，有互联网、媒体、营销类销售经验者优先 4. 熟练使用办公软件，能快速学习广告平台操作及基础数据分析逻辑 5. 工作地点灵活，适应短期出差或本地化客户拜访

【岗位职责】 · 负责食品/饮料产品在个人客户、企业客户及院校客户的销售与维护 · 开展地推销售、区域直销及市场推广工作 · 维护客户关系，拓展新客户资源 【职位要求】 · 3-5年食品/饮料行业销售经验 · 熟悉个人客户、企业客户及院校客户需求 · 具备地推销售、区域销售、直销及市场推广经验 · 不出差，需出外勤 【工作时间】 无固定时间，具体面议 【薪资福利】 · 综合薪资：3000-6000元/月 · 按业绩提成，多劳多得（仅限提及内容）

1.年龄20-50岁。 2.有种业或农业类或其他销售类经验者优先。 3.有c1驾照。 4.会使用电脑基本办公软件。 5.吃苦耐劳者，愿意与人沟通。 底薪加提成加话费补贴 工作地点江西省吉安市泰和县

一、工作内容： 1. 拜访区域内水果门店商户，协助其了解平台，提升对公司产品与服务的认知度 2. 指导客户通过平台挑选合适的水果品类并完成下单操作 3. 跟进门店收货后的售后问题，协同公司客服团队处理客户反馈与投诉 二、任职要求： 1. 具备地推、水果生鲜或快消品行业经验者优先考虑 2. 具有良好的团队意识，积极进取，对业绩和收入有强烈追求者优先 公司福利 1. 五险 2. 月休四天 3. 高额提成 4. 晋升空间大

具有理性分析与解决问题的能力； 善于沟通，有强烈的责任心； 具备良好的人品及职业操守，工作的相对的独立性。

按照公司及部门的销售目标推进销售工作，达成各项销售考核指标

1. 依据公司销售目标拟定销售策略，组织并指导团队开展市场开拓与客户维护工作，确保销售任务达成； 2. 定期对接合作客户，跟进服务需求，提升客户满意度，推动建立稳定持久的合作关系； 3. 负责销售团队日常管理，包括人员培训、绩效辅导及内部协作沟通。 1. 大专及以上学历，市场营销类相关专业，具备2年以上销售管理经验，熟悉物流、快递或第三方物流行业者优先，具有大客户开发成功案例者优先考虑； 2. 具备独立开发市场的能力，对市场动态反应敏锐，拥有一定行业渠道资源； 3. 擅长团队统筹管理，具备优秀的协调能力和沟通技巧。

销售经理 星期八同业作为一家旅游线路批发商、地接社，专注出境及境内旅游批发业务近五年。因业务持续增长，现诚邀优秀人才加入团队。 职位要求： 1、具备旅游批发相关经验或门店工作背景者优先 2、需occasional出差，进行客户拜访与维护 3、具备良好沟通能力，观察敏锐，责任心强，学习与执行能力强，有一定社会经验，对外能代表公司专业形象者更佳 薪酬结构：无责任底薪+提成（上不封顶）+年终奖金+带薪休假+双休 实力靠业绩说话，学历不限制发展

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