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工人长期干优先。负责配货，整理货薪资福利:6000起

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诚聘招：跑中大拿版找版，对中大熟悉的工资面谈招：仓库小弟，工作认真工作内容：拆退货，分类上架，打包工资面谈。联系电话

岗位职责： 1. 负责快件的接收、分类、扫描及信息录入，确保操作准确高效 2. 按照订单要求完成拣货、配货及打包装车作业，保障发货及时性 3. 核对运单信息与实物一致性，及时发现并反馈异常件 4. 保持分拣区域整洁有序，协助维护设备及作业环境 5. 配合团队完成日常调度任务及临时性支援工作 任职要求： 1. 学历不限，接受应届毕业生及实习生（实习期满三个月可开具实习证明） 2. 工作认真细致，具备较强的责任心和执行力 3. 能适应快节奏作业环境，熟练操作智能机 4. 身体健康，能胜任站立作业及适度体力劳动 5. 服从管理，具备良好的沟通意识与团队协作精神

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职位：新疆矿运车队总调度（年薪80万起+分红） 工作地点：新疆若羌（包吃住） 工作内容；30天内给我拉50台车、100个司机到若羌，车到了当天结运费

岗位职责： 1. 负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进，包括房源开发、客户接待、带看签约及售后协调 2. 精准匹配客户需求与优质房源，提供专业置业建议与市场分析 3. 维护并拓展业主与客户资源，持续提升个人业绩与品牌口碑 4. 熟练使用公司系统完成房源录入、合同签署、佣金结算等操作 5. 参与团队协作，配合店长完成区域市场调研与营销活动执行 任职要求： 1. 学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有地产中介经验者优先，无经验者提供系统化带教培训 3. 诚实守信，责任心强，认同长期深耕房地产服务行业 4. 具备基础办公软件操作能力，能适应灵活工作时间 5. 持有房地产经纪人协理证者优先

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分拣员开发区优先薪资福利:2000-3000招工人数:5名

岗位职责： 1. 全面负责物流车队的日常运营管理，包括车辆调度、路线规划与运力调配 2. 监督驾驶员安全行车规范执行，组织安全培训与事故预防管理 3. 统筹运输成本控制，优化运输时效与客户交付满意度 4. 协调与货主部门对接，保障运输各环节高效协同 5. 负责车队人员绩效考核、排班管理及团队建设工作 任职要求： 1. 具备运输管理或物流相关岗位1-3年实操经验，有车队管理经验者优先 2. 熟悉道路运输法规、车辆管理制度及GPS监控系统操作 3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理意识 4. 责任心强，能适应阶段性加班及现场巡查工作

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理货员能吃苦耐劳，有物流经验者优先。薪资福利:工资面议

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