
暖通设计师(具备海外项目经历)
1.5-3万元/月
暖通设计师3-5年本科暖通设计
岗位职责:
负责海外新建厂房、数据中心及装配式建筑项目全周期设计工作,包括方案深化、施工图绘制、节点详图编制、工程量统计及图纸变更管理;
与国内总部、海外业主、当地监理单位及施工总包方对接,完成图纸会审、技术交底及现场技术支持;
熟悉项目所在地建筑规范,掌握消防、机电、抗震等相关标准,实现设计图纸的本地化调整与合规落地;
协同造价与商务团队提供专业技术支持,参与技术说明编写、专项方案制定及报审资料准备;
全程跟进施工现场,处理设计相关问题,出具设计洽商文件及变更通知;
联合各专业开展管线综合排布与碰撞检查,优化装配式连接节点与机电布局,合理控制建造成本与施工进度;
系统整理并归档项目全过程技术文档,含设计图纸、计算书、标准图集等资料。
涵盖给排水、通风空调、强弱电、UPS供配电、气体灭火系统、动环监控系统的管线整合设计,承担机房专项设计任务,推进能耗PUE指标优化及机电细部深化设计。
任职要求:
本科及以上学历,建筑类相关专业,具备3年以上工业厂房或数据中心设计经验,能独立完成出图任务;
具备良好英文读写能力,可适应长期海外项目派驻;
熟练使用以下至少部分软件:Revit(全专业)、ETABS/SAP2000、STAAD、Navisworks、EnergyPlus、ArchiCAD + Bentley;
有境外项目经历、注册执业资格证书、或洁净厂房/IDC项目设计经验者优先考虑。
空调与暖通系统设计师
4000-8000元/月
暖通设计师1-3年本科暖通设计空调工程
岗位内容:
1. 负责暖通工程的技术方案制定及技术支持工作。
2. 根据相关规范要求开展暖通设备选型并配合完成设计任务。
3. 参与暖通系统施工期间的质量监督与安全管理工作。
4. 处理项目执行过程中遇到的各类技术难题。
5. 配合工程团队推进项目进度,保障工程质量目标达成。
任职要求:
1. 本科及以上学历,暖通、机械、建筑类相关专业。
2. 掌握建筑暖通系统的设计、施工流程及相关标准规范。
3. 具备扎实的技术能力与创新意识,可独立解决常规暖通技术问题。
4. 具有良好的团队合作意识和沟通协调能力,能与各部门高效协作。
暖通设计师
4000-8000元/月
暖通设计师1-3年本科暖通施工空调工程机电工程
岗位内容:
1. 负责暖通工程的设计方案制定、施工图绘制及项目执行过程中的跟进与协调。
2. 承担暖通系统设备与材料的选型计算、技术参数确认及采购支持工作。
3. 参与暖通系统的调试运行及后期维护相关技术支持。
4. 编写各类技术文档、项目报告,审核工程技术资料及评审文件。
任职要求:
1. 本科及以上学历,暖通、机械、建筑类等相关专业。
2. 掌握建筑暖通领域的设计方法、施工流程及相关技术规范。
3. 具备良好的组织协调能力,能系统化管理暖通工程项目资料与文档。
4. 对市场变化有一定敏感度,熟悉暖通行业发展趋势及竞争格局。
5. 具备较强的沟通协作能力,富有团队意识,责任心强,工作主动积极。
注册暖通工程师(专业负责人)
6000-10000元/月
暖通设计师5-10年本科暖通设计注册公用设备工程师(暖通)
一、岗位职责:
1. 熟练掌握天正暖通及本专业相关设计软件的应用;
2. 掌握民用与工业建筑领域本专业技术规范,可独立承担本专业方案设计、初步设计及施工图设计等各阶段工作。
二、任职要求:
1. 建筑环境与设备工程(暖通方向)等相关专业,土建类院校本科及以上学历;
2. 作为专业负责人主导完成的项目不少于10项;
3. 持有注册公用设备工程师(暖通空调)执业资格证书;
4. 工作态度严谨,具备良好的沟通协调能力与团队合作意识,能配合项目进度安排开展工作。
暖通设计师(家用中央空调方向)
4000-6000元/月
暖通设计师1年以下本科暖通设计空调工程
岗位内容:
1. 承担暖通工程方案的设计及技术支撑工作。
2. 参与暖通设备的选型工作,并协同设计,配合相关部门推进工程建设整体实施。
3. 负责暖通系统施工期间的质量监督与安全管理工作。
4. 针对项目执行过程中出现的技术难题,提出切实可行的解决措施。
5. 配合工程团队达成项目进度与质量要求,加强跨部门协作,保障项目顺利交付。
任职要求:
1. 具备良好的学习能力与逻辑分析能力,有主动进取意识和持续提升自我的意愿。
2. 对暖通工程领域有兴趣,掌握相关基础知识或具备实践经验,能较快适应团队工作节奏。
3. 熟悉计算机基本操作及办公软件使用,能够熟练运用CAD等绘图工具。
4. 拥有良好的团队合作意识与沟通技巧,可高效与各部门人员进行协调对接。
建筑暖通设计师
5000-7000元/月
暖通设计师1年以下本科暖通
1. 大学本科相关专业以上学历。
2. 具有建筑暖通设计3年以上工作经验。
家装设计师/销售专员
6000-11000元/月
装修/室内设计经验不限学历不限
【岗位要求】
1. 热爱家装行业,有工作经验者优先;
2. 主动热情,反应灵敏,有较强的沟通能力;
3. 不安于现状,能吃苦耐劳,有上进心,敢于挑战高薪。
【福利待遇】
底薪+提成+奖金+补贴+五险+年终奖+父母感恩金+节假日福利+全方位培训+提供住宿
【晋升通道】
公司提供完善的工作平台和广阔的发展空间,入职满半年可竞聘经理助理,入职满一年可竞聘部门经理。
榆林靖边县化工储备干部
5000-10000元/月
生产运营包吃免费培训包住6-10人月结1-3年大专全职三班倒三餐免费厂内食堂月结工资4人间宿舍有WIFI有空调水电免费缴纳社保
化工储备干部
质量员/检测员/检验员
陕西秦天混凝土有限责任公司总站(西沣路)临潼站(秦汉大道)诚聘:试验室外检数名,熟手。原材料稳定,要求:限男性。服从上级安排,年龄50以下联系人:
暖通设计师
1.3-2万元/月
暖通设计师5-10年大专
岗位职责:
1.负责暖通空调系统方案设计、施工图绘制及技术交底工作
2.参与项目前期调研、负荷计算、设备选型及系统优化
3.配合建筑、结构等专业完成协同设计,确保图纸合规性与可实施性
4. 解决施工现场暖通相关技术问题,提供设计变更与技术支持
5. 编制暖通专业相关技术文件及验收资料,配合项目竣工交付
任职要求:
1. 暖通、能源与动力工程、建筑环境与能源应用工程等相关专业背景
2.具有8年以上暖通设计相关经验
3.熟练使用AutoCAD、Revit及暖通设计计算软件(如鸿业、天正等)
4.熟悉国家及地方暖通设计规范、绿色建筑标准及节能政策
5.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
6.工作严谨细致,责任心强,能适应阶段性出差或现场配合
暖通设计师
4000-8000元/月
暖通设计师1-3年高中
1. 负责暖通工程方案设计和技术支持,会使用CAD。
2. 参与暖通产品选型和配合设计,配合销售。
【岗位要求】
1. 有较强的学习能力和逻辑思维能力,具备自我驱动和不断成长的意愿。
2. 对暖通工程感兴趣,有一定的基础知识或经验,能够快速融入项目团队。
3. 具备基本的计算机操作和办公软件应用能力,熟练掌握CAD等绘图软件。
4. 具备团队协作精神和沟通能力,能够有效与其他部门的人员沟通和协调。
【福利待遇】
单休,9:30-18:00,试用期3个月保底工资4000元,转正后底薪+绩效+提成,缴纳五险。
建筑暖通设计师
180-200元/天
暖通设计师经验不限中专/中技
【岗位职责】
1. 负责实验室自控与智能化系统的施工图、竣工图的设计与绘制。
2. 协助完成设备与材料清单的编制与整理,能使用广联达等工程软件进行工程量计算的优先。
3. 参与现场勘查与交流,根据实际施工条件出具或调整施工图纸。
4. 有过暖通系统设计配合经验,或熟悉暖通自控系统的设计的优先。
5. 配合公司对机械结构图纸设计调整验证。
6. 配合项目完成相关技术文件编制与归档。
【岗位要求】
1. 电气工程、智能化、自动化、机械设计等相关专业背景,具备电气或机械制图能力。
2. 有设计院或工程公司工作经验者优先考虑。
3. 熟悉CAD等制图软件,具备施工图深化能力。
4. 具备良好的沟通协调能力,能与团队、客户及施工方有效协作。
5. 责任心强,有自主能力,做事踏实,服从公司安排,具备团队合作精神,不损害公司形象和利益。
6. 能适应偶尔现场勘查与项目交流出差。
实验室设计师
40-50元/时
暖通设计师3-5年本科天正3-5年暖通工程经验净化工程经验暖通工程施工管理经验空调工程经验有暖通工程经验AutoCAD暖通工程设计经验制冷工程经验通风工程经验不需要长期出差/驻场
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:完工结
招聘截止时间:2026-06-20
【岗位要求】
1. 暖通/建筑/电气/给排水专业各1名,有设计院工作经验者优先;
2. 熟悉国家及地方实验室设计规范、标准,熟练掌握CAD等设计软件,能独立完成实验室平面布局;
3. 平面工艺部岗位具体工作范围为:出具平面工艺布局图,装饰装修系统图(天地墙,给排水,强弱电);
4. 根据图纸要求对暖通系统进行施工图设计(新风系统,排风系统,空调系统,智能控制系统,中央监控系统等);
5. 根据项目及公司产品库要求,出具相对应的(施工图,工程量清单及技术文件)。
家装全案设计师
1-1.5万元/月
装修/室内设计3-5年大专独立完成施工图复式良好的方案沟通能力熟悉装修材料3Ds MAX别墅熟悉施工工艺年终奖现场办公普通住宅独立完成效果图酷家乐月休四天
【岗位职责】
1. 可以深入了解客户需求,定制全案设计方案
2. 与客户不断沟通,敲定整体风格与色彩搭配,制作物料清单
3. 协调解决全案设计和实施中可能遇到的问题
ETC设备管理员
6000-10000元/月
生产设备管理员月结经验不限学历不限只上白班接受无设备管理经验五险
【岗位职责】
1. 负责ETC设备的安装与调试工作。
2. 有人教。
【薪资待遇】
1. 薪资4000+提成奖金,月综合8000-10000。
其他生产营运人员3-5年本科功率器件电源电机电源IC车载三电功率器件车载电容车载三电车载IC器件
方向一、车载功率器件维护
1、负责车载三电领域功率器件(IGBT模块、SiC、功率MOS)的物料质量管理及应用技术支持工作
2、协同TQC推动国产供应商技术成熟,实现器件开发进度与质量问题的高效闭环
3、跟踪功率器件质量表现,主导失效问题的定位分析与技术攻关,持续推进问题清零
4、依据十二层防护网体系开展质量策划与预防性管理工作
技能经验要求
1、具备微电子、电力电子、电源、电子信息等相关专业背景或从业经验
2、了解功率器件(IGBT、SiC、功率MOS)晶圆或封装工艺流程,具有制程问题分析与改善实践经验
3、掌握IC器件可靠性标准,能结合可靠性理论进行失效分析与问题溯源
4、熟练运用8D方法论,具备良好沟通协调能力,可有效推进日常质量问题的闭环管理与进度管控
5、责任心强,具备较强的抗压能力和任务执行意识
方向二、车载IC器件维护
1、承担车载三电系统中IC类器件(电源IC、驱动IC、DSP等)的物料质量控制与应用技术支持
2、配合TQC支持国产厂商技术成长,加快器件开发进程并实现质量问题快速响应与闭环
3、监控IC器件质量动态,主导失效问题的诊断与攻关,落实持续改进与问题清零目标
4、基于十二层防护网框架实施质量预防与正向策划
技能经验要求
1、具有微电子、电力电子、电源、电子信息等相关专业学历或实际工作经验
2、熟悉IC器件晶圆或封装生产工艺,具备相关制程异常分析与优化能力
3、熟知IC可靠性评价标准,能够应用可靠性知识进行失效机理分析与问题定位
4、掌握8D问题解决工具,具备良好的跨团队协作与推动力,胜任日常质量问题的全流程管理
5、工作积极主动,责任心强,能在压力下稳定输出
方向三、车载电容器件维护
1、主导车载电解电容、薄膜电容等元件的质量管理、应用支持及失效分析工作
2、协助TQC促进国产电容厂家技术成熟,推动新品导入及PCN变更过程中的问题高效闭环
3、跟进电容类器件交付与市场端失效问题,组织技术攻关并实现问题根治与持续优化
4、从十二层防护网出发,系统化构建端到端质量保障方案
技能经验要求
1、具备铝电解电容、薄膜电容相关专业背景或实际工作经验
2、熟悉电容产品制造工艺及其应用场景,拥有电容类问题分析与改进的实际案例
3、掌握电容行业通用可靠性标准,能运用可靠性工程方法进行失效分析与风险预判
4、精通8D分析流程,具备良好沟通表达与项目推动能力,可独立承担器件质量问题的闭环管理
5、具备强烈的责任心和良好的抗压素质
软装设计师
4000-8000元/月
装修/室内设计3-5年大专深化设计家居设计别墅住宅建筑AutoCAD酷家乐
岗位内容:
1. 制定软装设计方案,涵盖色彩搭配、材质选择、照明布局等,确保符合客户个性化需求;
2. 结合客户预算,挑选适宜的软装饰品、配件及家居产品,协调价格并与供应商对接;
3. 撰写项目文档与详细说明,便于团队协作及客户查阅参考。
任职要求:
1. 具备扎实的室内设计或相关领域经验,熟练操作CAD、酷家乐等设计工具;
2. 熟知软装设计流程、材料特性、行业标准及市场动态;
3. 具备良好的书面表达与汇报能力,擅长与团队及客户进行有效沟通。
室内实习生
5000-8000元/月
装修/室内设计经验不限学历不限现场办公普通住宅月休四天
【岗位职责】
1. 负责业主室内设计装修前期的装修咨询服务,了解客户的装修需求,邀约客户进店了解;
2. 对接设计师,准备相应的设计方案及工程预算;
3. 参与量房,协助设计师完成与客户的洽谈
封装项目主管
1.4-2.8万元/月
厂长/主管10年以上本科封装测试封装工艺封装设计芯片封装光学器件封装功率器件DFNQFNTOMODULE
核心职责
一、工程技术管理
1. 产品定义与规划:根据公司产品系列布局及新型号、新晶圆平台研发节奏,整合封装资源与工程能力,评估芯片封装方案,为设计与产品立项提供技术支撑。同步对公司产品在封装型式、包装方式、印章规则、测试标准等方面进行系统性规范,并联合封装厂定期推进迭代升级。
2. 技术对接与转移:牵头新产品由内部研发向外部封装厂转移的全流程,确保设计目标、工艺要求及可靠性指标被准确传递并落地执行。
3. 工艺与良率管理:深度参与外包厂商封装工艺分析与改进,主导封测环节良率提升项目,解决量产过程中出现的关键技术问题。
4. 质量与可靠性保证:协助构建并维护外包质量管控体系,从技术角度协同品质团队处理重大质量异常(如8D报告),审核供应商可靠性试验数据(HTRB、H3TRB、TC、PTC等),保障产品满足车规或工业级认证要求。
5. 新技术评估:持续跟踪并引入先进封装技术、新材料及潜在合作供应商,为产品前瞻性布局和成本优化提供技术支持。
二、商务与供应链管理
1. 战略寻源与供应商管理:参与制定封装测试外包策略,负责新供应商开发、现场审核与资质认证工作。
2. 商务谈判与成本控制:主导与封装厂的工程合同签订、工程费用议价及技术降本计划实施,有效管控封装物料成本(CoGS),实现既定降本目标。
3. 工程批交付管理:协同供应商规划工程批次产能,联动内部计划与销售团队,保障各类试产及小批量订单按时交付。
4. 整体绩效管理:配合外包管理团队建立供应商关键绩效指标(KPIs)体系,涵盖技术协作、质量水平、交付表现、成本控制等方面,定期组织业务回顾与评估。
任职要求
必备条件:
1. 教育背景:本科及以上学历,微电子、材料科学、机械工程、电子工程或相关专业。
2. 工作经验:
(1) 至少10年半导体行业从业经历,其中5年以上聚焦于功率半导体(IGBT、MOSFET、SiC、GaN)封装工艺、工程支持或外包管理领域。
(2) 具备丰富OSAT(封装测试外包厂)合作经验,有主流封装大厂协作背景者优先;熟悉至少一种主流功率器件封装流程及其工程能力,了解测试平台特性与测试方案。
3. 工程技能:
(1) 精通至少一种主流功率封装技术(如TO系列、Module、QFN、PDFN等)的制程流程、材料特性与失效机理。
(2) 掌握功率半导体可靠性验证标准与测试方法。
(3) 能够独立阅读并理解技术文档、图纸及规格书。
4. 商务技能:
(1) 具备优秀的商务谈判、合同执行与供应商管理能力。
(2) 具有敏锐的成本洞察力及实际降本项目操作经验。
(3) 出色的项目统筹能力,可同时推动多个复杂项目并行开展。
5. 个人素质:
(1) 具备卓越的沟通协调能力与跨职能影响力,适应跨文化、多部门协作环境。
(2) 结果导向,拥有扎实的问题解决能力和战略规划思维。
设备管理专员包吃住月薪6000
5000-6000元/月
生产设备管理员包住包吃高温补贴餐补11-20人月结经验不限大专接受无设备管理经验两班倒包吃住
岗位职责:
1. 负责生产现场设备的日常巡检、维护保养及故障处理,保障设备稳定运行
2. 建立并更新设备台账,记录运行、维修及备件更换信息,实现全生命周期管理
3. 编制设备点检计划与维保规程,监督执行并持续优化管理流程
4. 协同生产、技术部门开展设备改造、升级及新设备验收工作
5. 识别设备安全隐患,落实整改,配合完成EHS相关检查与培训
任职要求:
1. 学历不限,机械、电气、自动化等相关专业优先
2. 具备生产设备管理经验者优先,应届生亦可培养
3. 熟悉常见工业设备(如空压机、输送线、PLC控制系统)基本原理与操作
4. 责任心强,具备基础文档整理与沟通协调能力
5. 接受倒班安排,能适应生产现场工作环境
栏目概述
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