
暖通设计师(具备海外项目经历)
1.5-3万/月
暖通设计师3-5年本科暖通设计
岗位职责:
负责海外新建厂房、数据中心及装配式建筑项目全周期设计工作,包括方案深化、施工图绘制、节点详图编制、工程量统计及图纸变更管理;
与国内总部、海外业主、当地监理单位及施工总包方对接,完成图纸会审、技术交底及现场技术支持;
熟悉项目所在地建筑规范,掌握消防、机电、抗震等相关标准,实现设计图纸的本地化调整与合规落地;
协同造价与商务团队提供专业技术支持,参与技术说明编写、专项方案制定及报审资料准备;
全程跟进施工现场,处理设计相关问题,出具设计洽商文件及变更通知;
联合各专业开展管线综合排布与碰撞检查,优化装配式连接节点与机电布局,合理控制建造成本与施工进度;
系统整理并归档项目全过程技术文档,含设计图纸、计算书、标准图集等资料。
涵盖给排水、通风空调、强弱电、UPS供配电、气体灭火系统、动环监控系统的管线整合设计,承担机房专项设计任务,推进能耗PUE指标优化及机电细部深化设计。
任职要求:
本科及以上学历,建筑类相关专业,具备3年以上工业厂房或数据中心设计经验,能独立完成出图任务;
具备良好英文读写能力,可适应长期海外项目派驻;
熟练使用以下至少部分软件:Revit(全专业)、ETABS/SAP2000、STAAD、Navisworks、EnergyPlus、ArchiCAD + Bentley;
有境外项目经历、注册执业资格证书、或洁净厂房/IDC项目设计经验者优先考虑。
太阳能热水及暖通工程设计专员
6千-1.2万/月
暖通设计师1-3年大专暖通设计采暖工程
岗位内容:
1. 负责太阳能热水、空气能热泵、锅炉热水等工程项目的图纸优化与二次深化设计,期间需与设计院人员、总包单位技术人员就图纸相关事宜保持良好沟通与对接。
2. 承担暖通工程方案的设计及技术支撑工作,依据相关标准完成暖通设备选型并配合设计工作,编制技术报价方案。
3. 协助处理项目实施过程中的各类技术问题,包括技术交底、现场支持及技术方案制定等工作。
任职要求:
1. 大专及以上学历,建筑环境与能源应用工程、能源与动力工程、空调制冷等相关暖通专业背景,具备1年以上工作经验。
2. 熟悉建筑暖通系统的设计流程、施工工艺及相关规范标准。
3. 具备一定的技术应用与创新能力,可独立应对和解决常见的暖通技术问题。
4. 具有良好的团队合作意识与沟通协调能力,能与其他部门人员高效协作。
太阳能热水系统设计工程师
6千-1.2万/月
暖通设计师3-5年大专暖通设计热水采暖设计机电工程采暖工程空调工程初级暖通工程师职称图纸设计CAD空调水系统设计方案设计节能环保
一、岗位工作内容:
1、图纸设计
1. 负责项目备案阶段的设计资料整理与归档;
2. 与设计院及商务部门协作,根据客户实际需求完成图纸方案设计并持续优化;
3. 根据最终设计图纸,编制材料需求计划清单;
4. 结合施工现场实际情况,及时调整图纸内容及材料清单;
5. 组织竣工图的编制与完善。
2、技术支持
1. 为采购、商务及项目执行团队提供专业技术支持;
2. 向项目负责人进行图纸技术要点交底;
3. 协助项目负责人向下级施工人员开展技术交底,配合解决现场技术问题;
4. 配合完成项目竣工、验收及结算所需技术资料的准备;
5. 牵头编制项目技术分析总结报告。
3、投标支持
1. 按照公司规范及招标文件要求参与投标工作;
2. 审核招标图纸及工程量清单是否符合技术标准;
3. 承担投标文件的技术部分编制及答疑响应工作。
二、工作经验要求:
(1)具备太阳能热水、锅炉、空调制冷、暖通设计等相关技术背景,具有2年以上设计岗位从业经验;
(2)有设计院工作经历者优先考虑;
(3)能力要求:熟悉太阳能结合辅助能源的热水、采暖系统设计方案,具备图纸设计及预决算能力;
熟练操作CAD、天正、广联达、Office/WPS等常用软件,具备良好的沟通协调、学习理解能力。
暖通设计师
8千-1.3万/月
暖通设计师3-5年本科
【岗位职责】
1. 售前支持:根据场景需要支持销售人员与设计院进行业务交流和产品价值讲解,助力客户深度了解公司产品价值,促使销售成功;
2. 实施方案制定与共识:通过合作项目调研、需求分析、流程梳理等前期工作,在解决方案销售人员、业务专家配合下参与客户服务需求方案设计,完成实施方案节奏及流程制定,并参与客户方案共识;
3. 实施交付:依据客户确认的实施方案,协调各方推进产品及实施方案的交付工作,对进度、质...
暖通设计师(家用中央空调方向)
4-6千/月
暖通设计师1年以下本科暖通设计空调工程
岗位内容:
1. 承担暖通工程方案的设计及技术支撑工作。
2. 参与暖通设备的选型工作,并协同设计,配合相关部门推进工程建设整体实施。
3. 负责暖通系统施工期间的质量监督与安全管理工作。
4. 针对项目执行过程中出现的技术难题,提出切实可行的解决措施。
5. 配合工程团队达成项目进度与质量要求,加强跨部门协作,保障项目顺利交付。
任职要求:
1. 具备良好的学习能力与逻辑分析能力,有主动进取意识和持续提升自我的意愿。
2. 对暖通工程领域有兴趣,掌握相关基础知识或具备实践经验,能较快适应团队工作节奏。
3. 熟悉计算机基本操作及办公软件使用,能够熟练运用CAD等绘图工具。
4. 拥有良好的团队合作意识与沟通技巧,可高效与各部门人员进行协调对接。
暖通设计师(陕西)
6千-1万/月
暖通设计师1-3年大专暖通设计空调工程机电工程
岗位职责:
1. 负责中央空调项目暖通系统的技术方案设计,涵盖冷热负荷分析、设备配置、管道系统布局等内容,结合项目具体情况(如建筑性质、功能需求、节能目标等),制定切实可行的设计方案,并确保符合国家及行业的技术规范与标准要求。
2. 依据最终确认的设计方案,使用CAD等专业绘图工具完成中央空调系统的施工图绘制,确保图纸内容准确、齐全且符合制图规范,为工程施工提供完整技术支持。
3. 在项目实施期间,与业主、施工团队、设备厂商等相关方开展技术协调工作;向业主详细说明设计意图和图纸内容;为施工方提供现场专业技术支持,解决暖通相关的技术问题;与设备供应商核对产品参数及安装条件,保障设备与设计匹配一致。
4. 在设计阶段统筹考虑材料、设备及施工成本,在满足功能需求和规范要求的基础上,持续优化设计方案,提升项目的经济性与可行性。
任职要求:
1. 大专及以上学历,暖通空调、建筑环境与能源应用工程、机械工程等相关专业优先考虑。
2. 具备3年以上暖通设计工作经验,掌握中央空调系统的设计流程与关键技术环节,熟练操作CAD等设计软件。
3. 具有良好的语言表达能力和团队合作意识,能与各方高效沟通协作,推动项目顺利进行。
西安灞桥区工地上骑电动车打砂浆,小工年龄不超过60,260一天,平常公司打卡发生活费,到年结清
100-200元/天
打砂浆小工日结
工地上骑电动车打砂浆,小工年龄不超过60,260一天,平常公司打卡发生活费,到年结清
钢筋班长砼工班长提升架建筑木工班长
西安市长安区招建筑木工班长、钢筋班长/带班、砼工班长、爬架/提升架找外包班组,四栋铝木,每栋24层,建筑面积9.7万。
电焊11-20人完工结算点工技术好二把刀勿扰专业师傅
对20个电焊工,2.0的方管,能上高,能出外勤,也能加班,电焊工要有经验。偷懒的不要,经验不够的也不要。
暖通设计,建筑设计,排水设计,电力设计
5-8千/月
设计师经验不限学历不限暖通设计师排水设计师建筑设计师电力设计师
岗位职责:
1、负责酒店工程项目的方案设计、施工图绘制及现场实施跟踪;
2、解决工程施工过程中的技术难题,优化设计方案以控制成本与质量;
3、协调第三方设计单位及跨部门合作,确保项目按计划推进;
4、参与工程建设计划的制定与执行,对施工全过程进行监督与管理。
任职要求:
1、具备环境艺术设计、室内设计或建筑工程等相关专业背景;
2、熟悉工程设计规范及施工标准,熟练使用相关专业设计软件;
3、拥有独立的项目管理能力,具备良好的责任心和团队协作精神;
4、适应一定范围内的出差需求,能够处理现场突发技术问题。
侧重硕士研究生,35岁以上,
设计分给排水,暖通,电力,建筑四个专业四个人
设计师3-5年大专
岗位定位
本岗位专注商业工装、公建、工业厂房、连锁商业、办公园区、配套工程等中央空调、新风系统的全流程设计与技术落地,不涉及家装、住宅分户空调设计。独立负责项目方案、施工图、设备选型、技术交底及现场技术支持,衔接销售、工程、甲方及总包单位,保障项目合规、节能、可施工、低成本落地。
岗位职责
一、项目前期方案与投标技术支持
1. 对接工装类项目需求(写字楼、商铺、厂房、办公楼、产业园、公共建筑等),现场踏勘测量,根据建筑功能、层高、人流、设备散热、消防规范,完成冷热负荷精准计算。
2. 独立完成VRF多联机、水机冷水机组、风冷模块、新风排风、除尘通风、防排烟等商用暖通系统方案设计、对比选型、节能优化。
3. 编制投标技术方案、设计说明、系统原理图、技术答疑文件、设备清单、主材配置、技术亮点及合规说明,配合招投标答疑、甲方技术评审。
4. 根据项目预算,优化系统配置,在满足效果与规范前提下,控制设备及施工成本,输出最优设计方案。
二、施工图设计与深化工作
1. 使用CAD、天正暖通等软件,独立完成商用中央空调全套施工图:平面布置、风管水管走向、标高定位、立管详图、机房大样、设备基础、系统图、节点详图。
2. 结合土建、消防、装修、机电给排水强弱电图纸做机电综合排布,规避管线冲突、吊顶标高不足、设备检修空间不足等问题。
3. 严格按照《暖通设计规范》《建筑防排烟标准》《商用建筑节能规范》出图,确保图纸可审图、可备案、可直接施工。
4. 完成工程量统计、材料清单、技术参数表、设计计算书,为报价、采购、施工结算提供准确依据。
三、项目落地技术对接
1. 负责项目开工技术交底,向施工班组、项目经理讲解系统原理、施工重难点、规范要求、隐蔽工程标准。
2. 全程跟进施工过程,解决现场管线避让、设备安装、风口排布、系统调试等设计类技术问题,出具设计变更、技术核定单。
3. 参与图纸会审、隐蔽工程验收、竣工验收、系统调试验收,确保设计方案1:1落地,满足甲方使用功能与验收标准。
4. 配合售后调试,提供系统参数、运行逻辑、风口风量配比、机组控制逻辑等技术支持。
四、规范把控与项目沉淀
1. 熟练掌握工装暖通、消防通风、防排烟、机房设计、节能验收相关国标及地方规范,确保所有项目合规合法、顺利验收。
2. 梳理各类商业、工业项目标准化设计模板、节点库、设备选型库,沉淀公司标准化方案,提升整体设计效率与项目稳定性。
3. 配合公司新品、新机型、新工艺落地,优化商用暖通设计体系。
任职要求
1. 大专及以上,暖通、建筑环境与设备、制冷工程相关专业,1年及以上工装中央空调设计经验,不接受纯家装经验。
2. 熟练CAD、天正暖通,能独立出整套商用暖通施工图,熟练负荷计算、水机/多联机商用系统选型。
3. 熟悉写字楼、厂房、商铺、公建项目暖通特点,懂防排烟、新风排风、机房布局、机电综合排布优先。
4. 熟悉大金、格力、美的、约克、特灵等主流商用设备参数与适配场景,懂工程成本优化。
5. 具备良好沟通能力,能独立对接甲方、总包、装修单位,抗压能力强,能适应项目出差、现场踏勘。
岗位核心区别(明确非家装)
1. 项目类型:只做商业工装、工业、公建、连锁商用项目,无住宅家装、无分户小户型设计。
2. 系统复杂度:以大型水机系统、商用多联机、集中新风、消防防排烟、机房工程、机电综合排布为主。
3. 工作重心:合规审图、工程落地、消防验收、节能达标、批量商用场景标准化,而非家装美观化、个性化微调。
4. 对接对象:甲方工程部、总包、监理、消防验收单位、装修工装团队。
暖通设计师
4-6千/月
暖通设计师1-3年中专/中技CAD画图员。风管排图软件PM2000。
工作时间:早8:00-12:00 午休12:00-13.30 下午13:30-18:00
薪资待遇:试用期3000+提成 转正3500+提成 综合薪资6-7K 管午饭 月休4天
工作内容:日常整理资料打印、计算报价、收发快递
注明:学习过磨具设计和暖通,通风专业优先。
特别注明:会pm2000风管异形件排版的:优先有提成。能接受培训愿意做业务的更好:收入高能过万。
公司提供:有宿舍:有食堂,2-3人宿舍,也有单间。房间35平方左右:单独卫生间,热水器,空调:床铺,简带家具。拎包入住。
暖通设计师
5-8千/月
暖通设计师经验不限学历不限排水设计师建筑设计师电力设计师
岗位职责:
1、负责酒店工程项目的方案设计、施工图绘制及现场实施跟踪;
2、解决工程施工过程中的技术难题,优化设计方案以控制成本与质量;
3、协调第三方设计单位及跨部门合作,确保项目按计划推进;
4、参与工程建设计划的制定与执行,对施工全过程进行监督与管理。
任职要求:
1、具备环境艺术设计、室内设计或建筑工程等相关专业背景;
2、熟悉工程设计规范及施工标准,熟练使用相关专业设计软件;
3、拥有独立的项目管理能力,具备良好的责任心和团队协作精神;
4、适应一定范围内的出差需求,能够处理现场突发技术问题。
侧重硕士研究生,35岁以上,
设计分给排水,暖通,电力,建筑四个专业四个人
暖通设计,电力设计,建筑设计,排水设计
5-8千/月
设计师经验不限学历不限暖通设计师排水设计师建筑设计师电力设计师
岗位职责:
1、负责酒店工程项目的方案设计、施工图绘制及现场实施跟踪;
2、解决工程施工过程中的技术难题,优化设计方案以控制成本与质量;
3、协调第三方设计单位及跨部门合作,确保项目按计划推进;
4、参与工程建设计划的制定与执行,对施工全过程进行监督与管理。
任职要求:
1、具备环境艺术设计、室内设计或建筑工程等相关专业背景;
2、熟悉工程设计规范及施工标准,熟练使用相关专业设计软件;
3、拥有独立的项目管理能力,具备良好的责任心和团队协作精神;
4、适应一定范围内的出差需求,能够处理现场突发技术问题。
侧重硕士研究生,35岁以上,
设计分给排水,暖通,电力,建筑四个专业四个人
室内设计师
8千-1.3万/月
装修/室内设计1-3年本科别墅现场办公独立完成施工图普通住宅小户型独立完成效果图良好的方案沟通能力熟悉装修材料五险
岗位职责:
1. 参与室内空间的总体布局与设计,完成平面规划及装饰设计方案。
2. 根据项目要求进行效果图呈现、施工图绘制及相关设计表达工作。
3. 配合团队推动设计方案实施,参与材料挑选及现场技术支撑。
4. 汇总并归档设计资料,保障设计流程的标准化与全流程完整。
5. 与各方协调沟通,确保设计成果的有效交付与落实
效果图设计师
4-9千/月
效果图/平面/后期1年以下学历不限独立完成施工图PSAutoCAD小户型复式良好的方案沟通能力3Ds MAX别墅熟悉施工工艺现场办公普通住宅独立完成效果图月休四天
【岗位职责】
1. 负责设计方案的视觉表现与效果图制作;
2. 根据设计意图完成空间布局、材质搭配及光影效果的呈现;
3. 配合设计团队输出符合项目需求的效果图成果;
4. 参与方案讨论并提供可视化支持。
【岗位要求】
1. 具备良好的美术功底和视觉表现能力;
2. 能准确理解设计方案并转化为高质量效果图;
3. 熟练使用效果图相关设计软件,具备较强的渲染能力;
4. 具有责任心和协作意识,能按时完成交付任务;
5. 有半年以上经验再联系,必有经验!!!
设备管理专员包吃住月薪6000
5-6千/月
生产设备管理员包住包吃高温补贴餐补11-20人月结经验不限大专接受无设备管理经验两班倒包吃住
岗位职责:
1. 负责生产现场设备的日常巡检、维护保养及故障处理,保障设备稳定运行
2. 建立并更新设备台账,记录运行、维修及备件更换信息,实现全生命周期管理
3. 编制设备点检计划与维保规程,监督执行并持续优化管理流程
4. 协同生产、技术部门开展设备改造、升级及新设备验收工作
5. 识别设备安全隐患,落实整改,配合完成EHS相关检查与培训
任职要求:
1. 学历不限,机械、电气、自动化等相关专业优先
2. 具备生产设备管理经验者优先,应届生亦可培养
3. 熟悉常见工业设备(如空压机、输送线、PLC控制系统)基本原理与操作
4. 责任心强,具备基础文档整理与沟通协调能力
5. 接受倒班安排,能适应生产现场工作环境
设备主管/经理(需具备食品工厂经验)
1.5-1.7万/月
厂长/主管5-10年本科
岗位职责:
1. 设备性能掌握与维护能力:
熟悉各类生产设备的运行原理、技术参数及操作规范。
具备设备故障排查与维修能力,保障设备持续稳定运转。
2. 设备管理体系搭建:
制定并落实设备日常巡检、周期性保养及预防性维护方案。
跟踪设备运行情况,提前识别并解决潜在隐患。
3. 操作流程优化:
依据设备特性与生产需求,整理和完善设备操作流程,提升作业安全与运行效率。
4. 技术升级与改造:
结合实际生产需求,推进现有设备的技术优化与功能升级,增强产线自动化程度。
5. 团队建设与管理:
组织团队培训、绩效考核与激励机制,带领设备维保团队提升专业水平与工作效能。
【任职要求】
1、学历要求:机械工程、自动化或相近专业本科及以上学历。
2、经验要求:具备5年以上相关领域设备管理经历,有自动化设备管理背景者优先考虑。
3、综合素质:具备较强的沟通协作能力、团队管理能力及现场问题处理能力。
【薪酬福利】
月综合薪资13k-17k左右,五险一金,节假日福利,定期团建,年终奖、包食宿等
室内设计专员或助理
5千-1万/月
装修/室内设计经验不限学历不限客情维护普通住宅良好的方案沟通能力熟悉装修材料
设计师岗位职责:
1. 接待客户并进行需求沟通,依据客户需求实地量房并完成设计方案;
2. 负责材料选配、预算编制及设计交底工作;
3. 协调处理施工期间出现的各类现场设计问题。
设计师任职要求:
1. 具备1年以上家庭装修设计相关工作经验;
2. 拥有较强的沟通协调与谈判能力;
3. 熟练操作CAD、3DMAX、酷家乐等专业设计工具;
4. 了解常用装修建材及施工流程工艺。
设计师助理任职要求:
1. 对住宅空间设计有兴趣,希望在本领域持续成长;
2. 表达清晰,具备主动与客户交流的意愿和能力。
薪资待遇:底薪+提成+奖金+补贴+五险+年终奖+父母感恩金+节假日福利+全方位培训+提供住宿
晋升通道:公司提供完善的工作平台和广阔的发展空间,入职满半年可竞聘经理助理,入职满一年可竞聘部门经理。
室内设计助理
3-5千/月
装修/室内设计1年以下高中CDR室内设计
【岗位职责】
1、配合业务团队开展业务拓展及客户接待,推动客户签约;
2、协助设计师完成方案设计、现场量房、整理订单信息并执行下单;
3、参与产品进度跟进与样品确认,协同完成产品摆场工作。
【任职要求】
1、室内设计相关专业背景者优先考虑;
2、热爱家装行业,具备清晰的职业发展规划和成长意愿;
3、具备良好的沟通技巧和团队合作精神;
踏实肯干、积极进取、目标明确。
上班时间
9:10-18:30
提供住宿(配备空调、地暖)、社保、父母感恩金、生日福利、团建旅游等
晋升机会丰富、发展空间广阔、专业培训带教
家装设计师
2-4万/月
装修/室内设计5-10年大专普通住宅AutoCADSketchUpPS熟悉施工工艺良好的方案沟通能力客情维护熟悉装修材料五险现场办公
【岗位职责】
1. 熟练掌握室内设计软件等工具。
2. 完成客户方案设计、沟通洽谈及签约工作。
3. 负责后期开工落地。
教学设备研发经理
8千-1.3万/月
其他生产营运人员月结5-10年本科制造业
岗位职责 (1)全面负责公司供用电技术、电力系统继电保护、电气自动化、储能、风力发电、光伏发电等电力及新能源类专业教学实训设备的研发管理、团队统筹、项目全流程管控工作,制定研发规划与技术实施方案。 (2)深耕职业院校实训教学需求,把控各类职教实训设备、实训装置的技术研发、电气设计、功能开发、样机调试、产品迭代升级,保障设备贴合职教教学、技能考证、实训实操要求。 (3)牵头攻克设备研发核心技术难题,审定电气原理图、硬件方案、控制程序、技术参数,把控产品质量、研发进度与成本预算,带领团队完成研发目标。 (4)对接院校、行业技术标准,调研行业前沿职教设备技术,规划新品研发方向,打造差异化教学实训设备产品,提升产品市场核心竞争力。 (5)负责研发团队管理、人员带教、技术培训、工作分配,规范研发流程、技术文档归档、专利申报、技术成果转化等管理工作。 (6)配合市场、销售团队,提供技术支持、方案技术答疑、设备技术交底,协同推进项目落地。 任职要求 (1)学历要求:全日制本科及以上学历,电气工程及其自动化、电力系统自动化、继电保护、新能源科学与工程、储能科学与工程、电气控制相关专业。 (2)工作经验:6年及以上电气、新能源发电类职教教学实训设备研发全职工作经验,3年以上同岗位研发管理经验,熟悉各类电力、新能源实训设备研发全流程。 (3)专业能力:精通供用电、继电保护、电气自动化、光伏 / 风电 / 储能发电系统原理、电气控制、硬件电路设计,具备极强的技术攻坚、项目管控能力。 (4)管理能力:具备优秀的研发团队管理、项目统筹、进度把控、跨部门协同能力,能独立带队完成全系列实训设备研发项目。 (5)行业认知:熟悉职业教育电力、新能源类专业教学大纲、实训设备标准、技能考核实训要求,了解行业产品痛点与市场需求。 (6)综合素质:责任心极强,逻辑严谨,具备良好的沟通协调、问题解决能力,能高效统筹团队完成各项研发任务。
服装区域陈列师
7千-1.2万/月
陈列设计1-3年学历不限五险一金带薪假期区域陈列师加班费陈列规划大小周陈
1.协助新店在商场内的布局规划、商品陈列设计、物料核对及商品数据统计等全流程工作的落地执行;
2.负责门店在节假日、开季等关键节点的陈列模板复制,结合商品组合优化陈列方案,推动陈列标准的实施并进行效果跟踪与检查;
3.制定重点商品的陈列规范与配饰搭配建议,传达销售目标,并落实执行过程中的监督与反馈;
4.定期面向终端店铺相关人员开展企业文化、品牌理念、形象标准、陈列策略及产品知识等方面的宣导与培训工作。
空调与暖通系统设计师
4-8千/月
暖通设计师1-3年本科暖通设计空调工程
岗位内容:
1. 负责暖通工程的技术方案制定及技术支持工作。
2. 根据相关规范要求开展暖通设备选型并配合完成设计任务。
3. 参与暖通系统施工期间的质量监督与安全管理工作。
4. 处理项目执行过程中遇到的各类技术难题。
5. 配合工程团队推进项目进度,保障工程质量目标达成。
任职要求:
1. 本科及以上学历,暖通、机械、建筑类相关专业。
2. 掌握建筑暖通系统的设计、施工流程及相关标准规范。
3. 具备扎实的技术能力与创新意识,可独立解决常规暖通技术问题。
4. 具有良好的团队合作意识和沟通协调能力,能与各部门高效协作。
暖通设计师
4-6千/月
暖通设计师5-10年大专
【岗位要求】
1. 品行端正,身体健康,无不良嗜好;
2. 大专及以上学历,暖通相关专业毕业;
3. 设计院工作经验5年以上,专业知识过硬;
4. 熟悉设计院工作流程及国家相关设计规范;
5. 良好的计划、组织、协调、沟通、分析解决问题能力。
技术人员工作按实际产出计算,核算上不封顶。
【福利待遇】
五险、交通补助、餐补、通讯补助、带薪年假、定期体检、节日福利、周末双休
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供西安热设计工程师招聘在线招聘信息,主要招聘西安暖通设计师相关人才。作为暖通设计师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解暖通设计师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。