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行政人事主管
5000-6000元/月
行政经理/主管1-3年大专及以上文案撰写人力经验前台接待会开车后勤管理10人-50人团队大型活动组织经验
1、具备大专及以上学历; 2、拥有两年以上相关领域实际工作经验; 3、熟悉人力资源招聘、培训及绩效考核等环节的实务操作; 4、掌握人力资源六大模块的实际应用; 5、参与过培训管理体系的搭建与优化; 6、具备绩效管理制度的执行与管理经验;
行政主管
8000-10000元/月
行政经理/主管5-10年大专及以上装修/搬迁经验供应商管理大中型企业从业活动/会议组织空间环境规划管理互联网行政经验
岗位职责: 1、工商管理:负责企业从设立到注销全过程中的工商注册、备案、变更、年检、月度报表及315相关事务的办理; 2、档案管理:负责公司合同、资质证照等文件资料的整理归档、保管与借阅管理,保障信息的安全性与合规性; 3、供应商管理:开展行政类供应商的筛选、评估与关系维护,优化供应体系,确保服务品质稳定可靠; 4、场地管理:统筹办公场所的日常运营,包括安全巡查、设备维护、消防检查及维修事项处理; 5、物资管理:负责行政用品及接待耗材(如烟酒、礼品等)的采购执行、出入库登记与库存盘点工作; 6、后勤管理:组织推进保洁、安保、环境维护及设施维修等后勤事务,持续提升员工办公舒适度与满意度; 任职要求: 1、大专及以上学历,行政管理、人力资源、工商管理等相关专业优先考虑; 2、具备3年以上互联网行业行政主管工作经验,具有较强的沟通协调能力、责任意识和服务导向; 3、熟练操作常用办公软件,具备良好的数据处理与文档撰写能力; 薪资福利: 周末双休,入职购买五险一金,带薪年假,节日福利,旅游假,旅游报销4000元起,租房补贴,搬家补贴,提供餐补、项目奖金、不定期调薪机会,公司认可社会工龄,表现优秀者享受股权激励。
项目承包主管
1.5-2万元/月
车间主任6-10人经验不限学历不限装配/总装工艺经验有生产管理经验家电组装电子/通信经验家居家具经验
1、掌握电子产品基础组装与装配流程,熟悉现场5S管理规范及产品防护要求,能够独立完成物料领取与入库操作; 2、具备带领5至7人生产小组的能力,年龄不限,原则上不超过55岁,重点需具备较强的责任心和吃苦耐劳精神。
车间主任1-2人月结经验不限学历不限包装打包
职位名称:生产主管(食品公司) 招聘2人 工作职责: 1、依据生产计划科学安排人员与任务,提升生产效率,优化产品品质。 2、监督车间纪律与现场秩序,管控人力与物资消耗,保障生产质量,减少材料损耗,确保生产任务按期达成。 3、落实生产区域的安全管理与环境卫生要求。 4、及时处理生产过程中的异常情况,快速识别问题并跟进解决。 任职要求: 1、年龄46岁以内,具备5年以上生产管理相关经验,行业不限,有包装领域经验者优先考虑。 2、具备较强的沟通协调能力,工作积极主动,责任心强。
行政主管
7000-12000元/月
行政经理/主管5-10年本科及以上管理体系建设优化行政费用分析诊断资产管理3年以上管理岗位经验5年以上相关经验大型活动组织经验大中型企业从业行政费用预算/控制空间环境规划管理互联网行政经验
形象气质佳,具备从0到1搭建行政体系的经验,拥有大厂背景,擅长策划及企业文化宣传,能独立组织大型年会,并承担总经理对外联络相关事务。 您需要做什么: 1、负责公司行政费用的预算编制与日常管控; 2、主导制度流程体系建设,统筹各类会议与活动执行,管理办公环境,负责公司整体采购、固定资产及车辆管理,以及仓储空间和礼品库的运营维护; 3、从0到1构建并优化行政管理体系,参与办公场地租赁与装修项目,建立并维护行政采购机制;推动企业文化传播;组织策划年度大会及其他重要活动; 4、负责公司固定资产与低值易耗品(非办公类及日常消耗品)的采购与管理工作; 5、配合上级领导完成各项综合事务支持工作。 我们需要您: 1、本科及以上学历,具备五年以上行政领域工作经验,其中至少三年管理岗位经历; 2、有大型企业文化传播实践经历,熟悉固定资产运作模式及资产类合同管理流程; 3、具备高度责任心与职业素养,优秀的组织协调与沟通能力,善于分析并解决实际问题; 上班时间: 9:00-18:20,大小周休息,周六工作至16:00 福利待遇: 1.五险一金 2.带薪年假、定期管理层团建活动 3.节假日礼品
行政专员
5000-8000元/月
行政经理/主管3-5年大专及以上管理体系建设优化装修/搬迁经验流程制度制定/优化资产管理3年以上管理岗位经验5年以上相关经验大型活动组织经验活动/会议组织空间环境规划管理
岗位职责: 1、全面负责公司行政事务的统筹管理,确保日常运营及员工后勤支持高效有序; 2、主导公司行政制度、流程的制定、优化、标准化并推动落地执行; 3、统筹组织公司重要会议、大型活动及高层接待等行政保障工作; 4、牵头推进5S管理体系的搭建与持续实施; 5、负责员工日常管理、车辆调度安排及行政物资、办公用品的整体规划与管控; 6、统筹固定资产的采购申请、台账登记、调配使用、维护保养及报废处理; 7、协调处理公司对外行政事务,维护良好的外部合作关系; 8、建立健全公司档案管理制度,规范文件资料、资质证照等归档管理工作; 9、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 任职要求: 1、全日制大专及以上学历,行政管理、人力资源管理、工商管理等相关专业优先考虑; 2、具备3年以上行政工作经验,有从0到1搭建行政体系的实际经历; 3、具有较强的组织协调能力、团队管理能力和全局规划能力; 4、能适应高强度工作节奏,具备良好的抗压能力与执行力; 5、品行端正、踏实肯干,工作认真细致,责任心强; 公司福利: 1、缴纳五险一金; 2、人性化管理模式,提供广阔的发展平台和晋升机会; 公司福利:五险一金、大小周休假、早九晚六、全勤奖励、生日关怀等多项福利
行政专员
5000-8000元/月
行政经理/主管3-5年大专及以上管理体系建设优化装修/搬迁经验流程制度制定/优化资产管理3年以上管理岗位经验5年以上相关经验大型活动组织经验活动/会议组织空间环境规划管理
岗位职责: 1、全面负责公司行政事务的统筹管理,确保日常运营顺畅及员工后勤保障高效有序; 2、主导公司行政制度与流程的制定、优化、标准化及落地执行; 3、组织并协调公司重要会议、大型活动及高层接待等行政支持工作; 4、推动5S管理体系的建立、实施与持续改进; 5、统筹员工管理、车辆安排、行政物资及办公用品的计划与日常管理; 6、负责公司固定资产的采购申请、台账登记、调配使用、维护保养及报废处理; 7、对接外部相关单位,协调行政类对外联络事务并维护良好合作关系; 8、搭建并优化档案管理制度,规范文件资料、证照资质等归档管理工作; 9、完成上级领导安排的其他临时性或专项工作任务。 任职要求: 1、全日制大专及以上学历,行政管理、人力资源管理、工商管理等相关专业优先考虑; 2、具备3年以上行政工作经验,有从0到1搭建行政体系的实际经历; 3、具有较强的组织协调能力、团队管理能力和整体规划能力; 4、抗压能力强,适应变化,执行力强且工作积极主动; 5、性格正直稳重,做事认真细致,责任心强,作风严谨; 公司福利: 1、缴纳五险一金; 2、实行人性化管理,提供良好的职业发展平台和晋升机会; 公司福利:五险一金、大小周休假、早九晚六、全勤奖励、生日津贴等多项福利待遇
车间生产主管
4000-8000元/月
车间主任月结3-5年高中及以上团队管理
工作内容 1.负责生产车间的日常运作,涵盖产品的制造、装配及检验等环节; 2.对生产流程中出现的异常情况及时识别并上报处理; 任职要求 1.身体健康,能够适应岗位工作需求; 2.作风严谨,具有较强的责任意识; 3.具备良好的交流协作能力,认同团队协作理念。
行政主管
8000-10000元/月
行政经理/主管5-10年大专及以上装修/搬迁经验供应商管理大中型企业从业活动/会议组织空间环境规划管理互联网行政经验
岗位职责: 1、工商管理:办理公司设立、变更、备案、年检、月报及315相关事务,统筹公司全周期工商手续的执行与跟进; 2、档案管理:对公司合同、资质证照等重要文件进行分类归档、妥善保管及有序调阅,保障资料安全与管理合规; 3、供应商管理:筛选、评估并维护行政类服务供应商,优化合作机制,提升服务交付质量与稳定性; 4、场地管理:统筹办公场所的日常运营,涵盖安全巡查、设备维护、消防管理及维修协调等工作; 5、物资管理:负责行政物资和接待用品(如烟酒、礼品等)的采购执行、出入库登记及库存盘点; 6、后勤管理:组织落实保洁、安保、环境维护及设施维修等后勤支持工作,持续优化办公环境体验; 任职要求: 1、大专及以上学历,行政管理、人力资源、工商管理等相关专业优先考虑; 2、具备3年以上互联网行业行政主管岗位经验,拥有较强的沟通协调能力、责任意识与服务精神; 3、熟练操作各类办公软件,具备基础的数据处理与文档撰写能力; 薪资福利: 周末双休,入职即缴纳五险一金,享受带薪年假、节日福利、旅游假,旅游报销起步4000元,提供租房补贴、搬家补贴,发放餐补、项目奖金,享有不定期调薪机会,工龄获公司认可,表现突出者可纳入股权激励计划。
行政主管
5000-6000元/月
行政经理/主管1-3年大专及以上
岗位职责: 1、负责公司日常行政工作的统筹管理与流程优化,持续提升服务效率与质量; 2、全面管理办公区域运行,涵盖设施维护、安全巡查、环境卫生及办公环境优化; 3、制定并落实行政预算,控制支出成本,规范物资采购及费用报销流程; 4、整合内外部资源,妥善应对突发事件,确保公司各项运营工作有序开展; 5、带领行政团队高效运作,推动团队协作机制建设,保障工作任务有效落地; 任职要求: 1、大专及以上学历,管理类或相关专业优先考虑; 2、具备优秀的组织协调能力与沟通表达能力,能高效处理多项事务; 3、具有3年以上行政管理工作经验,有大型企业从业经历者优先; 4、责任心强,具备良好的问题解决意识,能够积极主动推进工作执行。
湖南怀化本人车包:招做包一名做时装鞋做事靠谱的,联系方式:
缝纫工1-2人
本人车包:招做包一名做时装鞋做事靠谱的,联系方式:
怀化
12月31日 13:31拨打电话
需要2级建筑师证
二级建造师
包吃住、、社保
湖南怀化中交公园奥克斯圆柱空调不制热维修可以去的微我。
空调安装
中交公园 奥克斯圆柱空调不制热维修可以去的微我。
怀化
12月31日 13:11拨打电话
怀化鹤城区招家具修复
家具修复
怀化市鹤城区招家具修复
怀化 鹤城区
12月31日 12:51拨打电话
养殖员1-2人
湖南猪场招聘; 养肥猪工人一个 要求, 有经验,会打针,懂技术的 工资待遇详谈, 地址:湖南省怀化市 联系:
怀化
12月31日 12:39拨打电话
综合办公室主任
4000-5000元/月
行政经理/主管3-5年大专及以上3年以上管理岗位经验5年以上相关经验
岗位职责: 1.独立编制商务标书,全程参与项目投标各环节工作; 2.承担商务接待任务,熟悉各类商务礼仪,可从容应对不同层级的对外交流场景; 3.具备优秀的组织与协调能力,能够高效统筹多项事务并行处理; 4.熟练操作Office办公软件(Word/Excel/PPT),提供高质量的文档编辑与数据整理支持; 5.具备基础财务知识,配合完成采购执行及费用报销等财务辅助工作; 6.参与项目执行过程,负责资料归集管理、变更签证等相关事务处理; 7.能够适应多岗位轮岗安排及跨部门协作,积极提供团队协作支持。 任职要求: 1.工作责任心强,具备良好的职业素养,对交付成果严谨细致、追求质量; 2.持有C1或以上驾驶证,驾驶技术熟练,可满足高频次出车需求; 3.具备3年以上商务接待实操经验,掌握标准商务礼仪,沟通表达清晰、应变能力强; 4.内勤工作经验丰富,精通Office办公软件(Word/Excel/PPT),协调组织能力佳; 5.了解基本财务流程,能协助开展采购与报销相关事务; 6.有项目管理工作经历,能高效推进项目相关任务执行; 7.有建筑行业或机电设备安装类民营企业从业背景者优先,适应轮岗机制和跨部门协作,具备较强抗压能力与团队合作意识。
集团办公室主任
1-1.5万元/月
行政经理/主管3-5年本科及以上行政管理师办公装修人力资源管理
统筹集团行政事务的协调与管理,主导人力资源规划及日常运作,监督投资项目执行情况。 需具备一定年限的工作经验,良好的沟通协调能力,以及出色的文字表达能力。
行政主管
6000-8000元/月
行政经理/主管经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责公司日常行政事务管理,保障办公环境的高效运转; 2.策划并执行公司内部会议与活动,涵盖会务安排、材料准备及后续落实工作; 3.统筹行政后勤服务,提升跨部门沟通效率与协作顺畅度; 4.承担企业公文处理工作,包括撰写、校对、传递和存档,确保信息传递准确无误; 5.结合公司发展战略,拟定并推行行政管理制度及流程优化措施。 任职要求: 1.具备行政管理相关经验,有实际工作经验者优先考虑; 2.具有较强的组织协调能力,能同时推进多项工作任务; 3.拥有良好的沟通表达能力,善于构建并维护内外部合作关系; 4.精通各类办公软件,具备扎实的信息化办公操作能力。
行政主管
7000-10000元/月
行政经理/主管1-3年中专及以上管理10人以上团队管理体系建设优化3年以上管理岗位经验大型活动组织经验活动/会议组织企业文化建设
岗位职责: 1、全面统筹企业人力资源管理工作,推进人力资源体系的整合与优化,助力组织持续成长与提升; 2、主导制定公司中长期人力资源发展战略及规划方案; 3、编制年度人力资源工作计划,并跟踪落实执行情况; 4、依据公司年度经营目标与计划,拟定年度用工需求及薪酬预算,管控各部门人员编制与人力成本; 6、组织建立和完善人力资源相关管理制度、流程与规范,经审批后推动各部门贯彻实施; 7、牵头开展人才引进与招聘工作; 8、搭建并持续优化薪酬绩效管理体系,确保有效落地执行; 9、构建并完善员工培训发展体系,监督实施过程与效果; 10、协调处理劳动关系争议,维护良好的用工环境与和谐的劳资关系。 任职要求: 1、中专及以上学历,人力资源管理、行政管理或相关专业优先; 2、掌握人力资源招聘、培训、绩效管理等模块的政策与操作流程,了解国家劳动法律法规; 3、具备较强的领导力与人际沟通能力,优秀的书面表达与语言交流能力,出色的组织协调与问题解决能力,抗压性强,情绪稳定,逻辑思维清晰
办公室主任
7000-9000元/月
行政经理/主管1-3年本科及以上
岗位职责: 1.在公司管理层的统筹下,全面负责办公室日常运营事务。 2.策划并落实部门项目执行,保障各项任务目标顺利达成。 3.统筹安排公司内外会议与活动,涵盖文件整理及宣传稿件撰写。 4.负责办公区域环境管理,包括绿植养护与日常秩序维护。 5.监督办公物资的使用情况,并做好采购记录与归档管理。 任职要求: 1.具备出色的组织协调与团队管理能力,能高效推动团队协作。 2.熟练操作常用办公软件,了解办公场所运维流程。 3.拥有良好的沟通技巧与应变能力,可妥善处理多方对接事宜。 4.工作积极主动,具备较强的责任意识和独立执行能力。 5.关注工作细节,认同团队协作价值,具备良好的职业素养。
质检员包住包吃月结
招聘:质检文员 薪资:3500-4000 岗位要求: ,熟练操作officeL办公软件,工作内容简单,易上手,包吃包住,工龄工资,上下班有车接送 岗位职责:
怀化
12月23日 11:57拨打电话
湖南怀化艾雪杯业在姚岭山工业区招聘自动线检杯夜班工人两名。
品检工1-2人
艾雪杯业在湖南怀化姚岭山工业区招聘自动线检杯夜班工人两名。
怀化
12月25日 13:37拨打电话
质检员月结
招聘:质检员 薪资:3000-4000/月 岗位要求: 岗位职责: 原则性强,能严格把关质量;责任心强,具备沟通协调能力
怀化
12月23日 15:35拨打电话
品检工月结
招聘:IPQC、检验员 薪资:6000-6800元/月 职位详情: 1、负责首件、巡检、抽检等工作,会使用二次元。 2、工作认真仔细,有经验优先。
怀化
12月26日 11:06拨打电话
湖南怀化招聘:质量检验员/测试员薪资:7000元以上/月不近视,踏实稳重,细心。
品检工
招聘:质量检验员/测试员 薪资:7000元以上/月 不近视,踏实稳重,细心。
怀化
12月29日 18:11拨打电话
湖南怀化招聘:质检员薪资:3300-4000元
3300-4000元/月
质检员
招聘:质检员 薪资:3300-4000元
怀化
12月31日 12:11拨打电话
品质拉长
3000-6000元/月
质量管理包住包吃3-5人月结全职接受无质量管理经验不需要出差
要求: 年龄26-40周岁,有管理经验,沟通能力和执行能力强,有电子/耳机行业质检或班组长经验,质检流程相关工作经验者优先。
品检工月结
招聘:质量检验员 薪资:4500-6000/月 岗位要求: 岗位职责: 负责铜铝杆绝缘护套料等原材料的进厂验收检验
怀化
12月23日 13:40拨打电话
车间主任月结3-5年大专及以上车间管理
工作职责: 1、生产管理:负责生产设备及工/夹具的日常管控与维护监督,组织实施产能评估、生产计划制定及生产进度的跟踪、调整与优化; 2、质量管理:策划并执行制造部人员的技能培训方案,推动作业品质持续改进,提升产品直通率; 3、成本控制:管控直接与间接物料消耗,有效降低损耗,达成制造成本控制目标; 4、安全管理:严格执行公司安全管理制度,落实安全生产要求,推进5S管理及三标体系的运行与维护; 5、团队建设:开展员工能力培养与发展,设定并实施绩效KPI考核机制,推进班组人才梯队建设。 任职资格: 1、机械制造、电子类、工业工程或管理类相关专业; 2、掌握电源模块生产工艺流程,熟悉波峰焊等相关设备的操作原理; 3、具备较强的生产效率、生产周期及成本等关键指标的优化能力; 4、拥有良好的人员管理与团队协作能力; 5、具有SMT、JG或中大功率产品装配管理经验者优先。
质量管理月结
招聘:品质经理 薪资:面议 1.负责公司各项质量管理制度的制定与实施,促进内部质量体系的保持和持续改进; 2.负责原材料入库检验、过程检验、成品检验、出厂检验的执行管理及异常处理,监督指导各项质量检验工作; 3.负责内外部质量不良原因的分析、对质量异常做出处理跟踪,提报客诉质量异常的会同处理; 4.组织检验、测量和试验数据的统计分析工作,掌握质量动态,定期召开品质会议; 5.积极策划开展质量小组活动,不断提高质量管理水平; 6.配合公司抓好全员品质培训教育工作,有计划的定期组织品质部等不同岗位的品质培训教育工作,加大考核力度; 7.负责售后《质量信息反馈单》的受理和处理,并汇总反馈信息; 8.负责品管部周、月、季度报表的制作和信息收集管理工作; 要求至少三年以上同行业工作经验
怀化
12月22日 15:17拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供怀化主任招聘在线招聘信息,主要招聘怀化车间主任相关人才。作为车间主任工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解车间主任的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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