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时间地点就近，可以日结，没过多要求

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招聘：天锐轨道急招车床工 提前打款可能被骗，入职前请询问工资结算方式      谨防电信诈骗，请勿将手机卡或银行卡交给其它人 天锐轨道急招车床工 工作地址：牛村开发区·天锐轨道 综合薪资：7000-8000元/月 食宿福利：管吃管住，入职即享稳定保障 岗位职责 1. 熟练操作普通/数控车床，按图纸完成工件车削加工 2. 独立完成装夹、对刀、调试，保障尺寸精度与加工质量 3. 做好设备日常保养、现场5S与安全生产 任职要求 • 有车床实操经验，能看懂图纸、会磨刀、独立上机 • 工作认真负责，服从安排，遵守厂纪厂规 • 身体健康，能适应车间生产节奏 福利待遇 ✅ 月薪7000-8000，工资稳定发放 ✅ 免费住宿+工作餐，吃住不花钱 ✅ 厂区环境规范，岗位稳定，活源充足 ✅ 入职快捷，面试通过即可上岗 有意者请直接联系，非诚勿扰 打这个电话别的不接联系电话：

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【太原晶科能源拉晶部门】计件工资280-300元/天，多劳多得，厂吃厂住 招聘要求：18-50岁（破碎岗），（取棒挂料岗）每月25号发工资、工资可以预支！ 不查案底不限户籍免费班车不查纹身不过安检门恒温车间 产量计件工资280-320元/天，能吃的苦能挣钱+（1.挂料2.取棒.3破碎）可自行选择 薪资待遇：前3天同工同酬工资在220元每天左右，，计件工资在280到400左右每天。 员工熟练后自动转为计件工资 计件工资：取棒岗位13.5元/根，挂料岗位5元/桶，破碎岗位边皮90元/吨，棒料132元/吨，前3天培训期工资发同工同酬约220左右，熟练后按照产量计件能者多劳，月到手工资8000元以上 招聘主要岗位：敲料.破碎.取棒.挂料等，操作辅助机器设备。需适应穿无尘服及适应走动式站班 手机扫码吃饭：前三天培训期餐补20元/天随工资发放。，（水电均摊）外宿6人间配有免费班车，宿舍带独立卫生间、热水器 上班时间早8.30时-20.30时，每天计薪11小时，每个月倒一次班月休2-4天， 备注： 面试时间：下午1点-下午4点

招聘：店铺运营 薪资：4000-5000元/月 主要工作内容 1、负责黄金珠宝品牌的/快手等兴趣电商店铺日常运营及运营计划的制定及落地实施（包括但不限于货品规划、体验分维护、店铺装修、达人对接、活动方案、售后管控、供应链发货、客资跟进等）。 2、负责/快手等兴趣电商店铺的日常运营数据分析及复盘，对该渠道的销售额、流量、转化率、ROI等核心参数负责。 3、精通商城流量、商品卡流量，熟悉/快手商城营销逻辑，负责/快手店铺的活动策划，平台活动的报名与跟进，资源争取，做好抖店流量运营及承接工作。 4、跟进商城付费推广计划和推广目标，对推广运营效果进行跟踪、评估，并且提出有效解决办法。 5、关注和维护小店的体验分，对店铺的各项评分及各项数据直接负责，对数据敏感，具备较强的数据分析能力，并能根据数据分析结果提出优化方案。 6、/快手竞品数据、/快手竞品活动等进行调研分析，不断优化产品，同时为新品开发提供有效建议，提高用户活跃和黏性以及复购率，随时关注竞争对手和用户的产品。 岗位要求 1、大专及以上学历。 2、了解/快手平台目标用户群的需求及购买心理，熟悉商场运营规则、玩法；精通/快手营销逻辑、投放策略、商品卡运营操作规范和流程。 3、具备较强的数据分析能力，善于通过数据优化运营及推广，能根据市场变化及时制定业务策略。

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年龄：20-45岁，工人20-40周岁，每月15号发工资 招聘岗位：包装部门，男女不限 缴纳五险一金[庆祝][庆祝] [强][强]免费工作餐免费四人间公寓宿舍免费被褥三件套不过安检门穿工装上班上班可以带手机

球鞋定制师的岗位职责主要包括以下几个方面： 一、设计与创意 1.结合客户个性化需求与审美偏好，进行球鞋定制方案的构思与原创设计，提出富有创意的设计理念。 2.持续追踪时尚风向、运动文化及艺术发展动向，并将其有机融合进定制设计中，保障作品具备潮流感与独特性。 二、材料选择与处理 1.精选适用于定制的各类材料，涵盖鞋面布料、鞋底、鞋带及配饰等，确保所用材质具备优良品质与使用性能。 2.对选定材料实施裁剪、染色、印花、雕刻等工艺处理，以精准还原设计效果。 三、制作与工艺 1.使用专业设备与工具完成球鞋的制作与组装流程，注重细节处理，保障成品工艺水准与整体质量。 2.熟练掌握手绘、喷绘、刺绣、热转印等多种装饰技法，提升定制球鞋的艺术表现力与多样性。 四、客户沟通与服务 1.主动与客户交流，深入理解其定制诉求、使用场景及特殊要求，提供专业可行的定制建议。 2.向客户呈现设计稿与实物样例，收集反馈意见并快速响应优化方案。 3.按约定周期交付订单，提供周到细致的服务体验，建立长期稳定的客户信任关系。 五、质量控制与管理 1.严格执行质量检验流程，对每道工序及所用材料进行核查，确保出品达到既定标准。 2.积极应对客户提出的异议或问题，迅速落实修正措施，持续提升服务满意度。 六、学习与创新 1.主动拓展设计理念、精进制作技术、了解新型材料特性，不断增强个人专业能力与创作实力。 2.密切关注行业发展趋势与市场变化，探索创新业务方向与潜在发展机会。

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