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首批康养规划师招募火热进行中[庆祝][庆祝] [玫瑰]持全球资产配置专家协会认证资质，纳入全国财经金融专业人才培养体系 岗位内容： ①为客户提供续期缴费提醒、理赔协助、节日及生日礼品赠送等保险相关服务； ②开展政策性保障普及与风险普惠相关工作； ③通过保单检视进行风险分析，依据结果协助客户填补保障空白，优化保险配置； ④整合养老、健康与财富管理资源，提供综合性风险管理解决方案。 福利： 1.提供6个月至12个月系统化专业培训 2.定期组织团队建设、聚餐及旅游活动 3.享受养老、住院医疗及意外伤害保险保障 4.发放为期12个月的成长津贴

招聘: 工作地点:民主街5038号 年龄、学历要求： 25-45岁，中专、高中或大专以上学历，乐于从事服务行业 （两乡的可以到50岁，最低初中毕业） 工作时间： 周一至周六上午8:30--11:00,下午自行安排，周末休息 薪资： 学习津贴＋培训津贴＋服务津贴＋福利（红包、物质、旅游等） 工作职务: 1、售后服务专员：回访老客户、社区服务 2、储备主管：10万年薪计划，带团队 3、人事助理：人员招募 社区～街道～网格员～公益岗～物业工作人员可优先录用 特别优秀者年龄和学历可以适当放宽 欢迎各位朋友到来

首批康养规划师招募火热进行中[庆祝][庆祝][玫瑰] 持全球资产配置专家协会认证资质，纳入全国财经金融专业人才培养体系； 岗位内容： ①为客户提供续期缴费、理赔服务及节日生日礼品赠送等保险相关支持； ②开展政策性保障普及与风险普惠相关工作； ③通过保单检视实施风险评估，并依据评估结果协助客户填补保障缺口，优化风险防护方案； ④整合养老、健康与财富管理资源，提供专业化的综合服务。 福利： 1.提供6个月至12个月系统化专业培训 2.定期组织团队建设、聚餐及旅游活动 3.享有养老、住院医疗及意外险保障 4.享受12个月成长津贴

招聘： 工作地点：民主街5038号 年龄、学历要求： 25-45岁，中专、高中或大专及以上学历，热爱服务行业工作 （两乡人员可放宽至50岁，最低需初中毕业） 工作时间： 周一至周六上午8:30—11:00，下午自由安排，周日休息 薪资待遇： 学习津贴＋培训津贴＋服务津贴＋福利（含红包、实物奖励、旅游等） 岗位职责： 1、售后服务专员：负责老客户回访及社区相关服务工作 2、储备主管：参与10万年薪培养计划，带领团队发展 3、人事助理：协助开展人员招聘与入职对接 优先录用对象： 社区工作人员、街道职员、网格员、公益岗位人员、物业管理人员 条件特别优异者，年龄与学历要求可适度放宽 欢迎各位有志之士前来咨询与加入

岗位职责: 1. 信用卡推广每张奖励150-300元 2. POS机激活每台收入50-300元 3. 真商设备激活单台可得50-400元 4. 享受长期分润权益，离职后仍可继续获得收益 5. 支持2.0运营模式，可组建团队并享政策扶持 6. 配备专人指导，手把手教学确保掌握全流程 7. 底薪最高可达5000元

燃气公司外包安检员，现招50岁以下3-5名，主要入户安全检查，安装表，工资计件2000-5000不等，时间自由。具体面谈。地址：宁阳县北关市场百汇商业街

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CCTV重点推荐职业，助力普通人群成为中高产的新风口，朝阳产业，随着中国经济腾飞，很多人都很清楚都在等下一个风口，怎么把握这个风口，选对公司和团队就显得极为重要! 主要负责：高端连锁养老社区入住对接产品销售，新人上岗就分配客户资源。有认知，勇于挑战的精英，欢迎加入，共同成长！不夸张的讲普通人可以逆风翻转的行业! 任职要求: 1.善于沟通，具备良好的表达与人际交往能力； 2.有责任心，能主动承担任务并按时完成； 3.有团队意识，能与同事高效协作。 岗位福利： 公司连续九年荣登世界五百强，泰康资产累计斩获 21座金贝奖，泰康之家是国内养老行业标杆，被国家评为五星级养老社区，已在全国44城布局36项目，康养融合，有自己的医院，有五大医学研究中心，另外还有保险，理财，资管，信托，终级关怀等项目，业务涉及面广，发展空间大。公司提供资源，扶持新人快速成长，除了底薪提成和奖金，前十八个月都有新人津贴。

一、任职要求 1、本科或硕士以上毕业于金融专业，有香港或海外留学经历，对国际金融有见解研究的人才 2、从事金融、证券、银行或金融专业工作，或有行业资源及大客户资源，想进一步深度开发客户需求的人脉，提升自己多元化的人才 3、具有团队合作精神，良好的沟通和学习能力，有较强的逻辑思维、分析判断和市场敏锐度，及热爱创业拼搏，搭建自己的团队经理优先 二、岗位职责 1、参与公司培训学习金融相关理财知识，定期收集和分析市场数据，并及时反馈最新信息 2、对高净值客户进行金融理财规划建议及服务、制定相应的投资组合和策略 3、为客户提供优质的理财规划及售后服务，协助客户实现家庭理财目标 4、协助团队拓展市场业务，完成个人及团队业绩指标 三、职业发展与规划 职业前景：享受全球化国际视野，每个员工都可以学习到前沿金融知识，参与定制化培训。 发展路径多元化：个人理财顾问，团队经理，公司合伙人等多条路径，多元发展。 四、福利待遇 1、优厚的薪酬福利体系：底薪+无封顶提成，能力优异者，收入不可估量 2、公司专业化系统培训 3、良好的晋升机会，广阔的上升空间 4、团队不定期沙龙拓展活动等

职位描述:  1、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 帮助客户解决问题； 2、回访维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力； 3、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系； 任职资格： 1、22-40岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力； 2、对销售工作有较高的热情； 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 福利： 1、提供各式美味下午茶享用； 2、公司内部晋升机会； 3、享受国家法定节假日，上班时间9点-18:00 4、无责+提成20%起-45%（有业绩可提前预支50%提成） 三种薪资模式可以面试选择。

岗位内容： 1. 开拓新客户，挖掘潜在客户需求，提供优质的理财服务。 2. 维护已有客户，跟进客户需求，推荐适合的金融产品，提高客户满意度。 3. 定期进行理财培训，提高自身金融专业知识和销售技能，提升个人业绩。 任职要求： 1. 具备1年以上相关销售工作经验，熟悉金融市场，具备较强的销售能力。 2. 具有良好的沟通能力和亲和力，善于与他人合作，具备团队合作精神。 3. 对未来有较高的职业规划和发展追求，具备学习进取的态度，持续提升自身能力。

岗位职责： 1.为客户提供专业的理财咨询与资产配置建议，根据客户需求制定个性化的理财方案 2.挖掘潜在客户资源，维护现有客户关系，定期跟进客户财务状况并提供优化建议 3.协助客户完成投资产品的了解、选择与办理流程，确保服务专业、合规、高效 4.参与团队理财知识培训与业务交流，持续提升专业服务能力 5.遵守行业法规与公司合规要求，保障客户信息安全与合法权益 任职要求： 1.学历不限，金融、经济、财务管理等相关专业优先 2.经验不限，具备金融行业销售或客户服务经验者优先考虑 3.具备良好的沟通能力和服务意识，有责任心，能承受一定的工作压力 4.熟悉主流理财产品（如基金、保险、信托等）者优先 5.持有相关金融从业资格证书者优先

岗位职责： 1、负责公司日常会计凭证的编制及会计报表的出具。 2、税务申报 （1）准确核算企业各项应缴税金，按期完成纳税申报及款项缴纳。 （2）办理税收优惠、减免等事项，保障企业税务操作合法合规。 3、税务风险管理 （1）跟踪国家税务政策动态，分析其对企业的影响，并提出应对方案。 （2）健全税务风险管控机制，识别、预警并处置潜在税务风险。 4、税务沟通与协调 （1）维护与主管税务部门的良好对接，妥善处理税务异议和问题事项。 （2）协助税务机关开展检查、稽查等工作，及时提供所需资料并作出说明。 5、税务资料管理 （1）归集与保管各类涉税文件，确保资料齐全、真实、可追溯。 （2）编制税务统计报表及分析材料，为管理层决策提供数据支持。 任职要求： 1、本科及以上学历，财务、会计类相关专业。 2、具备3年以上财务工作经历。 3、掌握国家税收法律法规，熟悉纳税申报流程。 4、具备较强的税务风险防范意识。 5、熟练操作财务系统及办公工具，如金蝶、Excel等。 6、具有较强的数据分析能力，能精准解读税务数据并提出可行性建议。 8、责任心强，工作作风细致严谨，具备良好的协作意识与团队精神

零工 薪资福利:面议 招工人数:10名 工作地址:潍城区于河街道恒兴路与古亭西街交叉口南280米

一、岗位职责： 1、负责日常财务核算工作，包括各类收支业务的账务处理，确保每项经济活动均被准确、及时入账。 2、对报销单据进行系统整理与审核，核实费用合理性、票据合规性及金额准确性，有效防范财务风险。 3、参与企业日常财务管理相关事务，如合同管理、订单数据统计与核算、发货审核、销售订单跟进、应收应付账款核对、钉钉日报填报、凭证录入及归档等，同时做好发票登记与备查工作，保障财务信息完整、可追溯。 4、根据采购部门及仓库提供的材料入库单和发票资料，编制相应的入库记账凭证。 5、完成其他财务常规事务及上级交办的临时工作任务。 二、任职要求： 1、具有1-3年制造业会计岗位工作经验。 2、熟练操作财务软件（如金蝶）及办公软件（如Excel、Word），能高效处理各类财务数据，提升工作效能。 3、具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，工作认真细致，责任心强。 4、严格遵守公司财务制度与操作流程，确保账务处理的准确性与规范性。 5、持有初级会计职称或以上者优先录用。

岗位职责: 1.负责日常会计凭证的填制与复核； 2.参与月度、季度及年度财务报表的编制工作； 3.协助完成税务申报、发票处理及相关税务筹划事务； 4.配合开展财务数据的归集与分析工作； 5.参与财务审计流程及内控体系的执行与改进。 任职要求： 1.熟悉国家会计准则及相关财税法律法规； 2.熟练使用财务系统及各类Office办公工具； 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识； 4.拥有较强的学习领悟力和实际问题应对能力； 5.对财务工作保持高度热情，积极面对挑战，责任心强。

山东潍坊招募两名员工，主管薪资福利具体细节面议，包括薪资等福利。

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