
行政文员
7000-10000元/月
文员1-3年高中及以上
#吉利汽车4S店
1、负责对到店客户进行满意度回访工作;
2、协调安排客户日常保养的到店服务对接;
3、及时响应并处理客户沟通群内的各类消息;
4、提供食宿,入职初期有专人带教;
5、每周工作六天,休息一天,法定节假日额外增加一天休假;
6、每日工作时间:8:30-18:00(含一个半小时午休)。
文员经验不限高中及以上
办公室文员
一、任职资格:
1.高中或高中以上学历;
2.年龄在18--35周岁;持有大专及以上毕业证书,特别优秀者可适当放宽;
3.具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;
4.性格坚韧、思维敏捷,具备良好的应变能力。
5.熟悉公文写作格式,熟练运用OFFICE等办公软件;
2.基本工资4500加社保
财务文员
5000-10000元/月
文员1-3年大专及以上销售跟单经理助理售后客服财务文员 财务助理
职位介绍
1、负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版及归档工作;
2、对各类报表进行收集、整理与汇总,确保工作信息的有效传递与执行。
任职资格:
1、大专及以上学历,年龄18-30岁;
2、具备1年以上相关工作经验,行政管理、文秘或助理类专业者优先;
3、掌握办公室行政管理流程及相关知识;
4、了解公文写作规范,熟练操作OFFICE办公软件,具备良好的计算机应用能力;
5、服从安排,积极主动,具备团队协作意识,品行端正,工作细致严谨,责任心强。
文员
4000-5000元/月
文员1-3年中专及以上
岗位职责:
1.负责公司日常行政工作,如文件整理、资料归档、数据录入等;
2.协助开展办公用品的采购及库存管理工作;
3.熟练操作Office办公软件(Word、Excel、PPT等),需具备较强的PPT方案制作能力,日常工作中频繁使用
任职要求:
1.精通Word、Excel、PPT等办公软件操作
2.请直接电话联系
文员
岗位职责
1、获取和整合附近社区楼盘及商圈信息,满足客户需求,提供置业前期的信息服务;
2、负责房客源开发、积累与维护,用好乐有家APP等数字化大平台,精耕社区及商圈,为交易双方提供专业的房产交易服务解决方案,促成交易;
3、在平台强大支撑下,搭档作业,组团服务,为签约双方降低交易成本,控制交易风险,定制置业规划,与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。
任职资格
1、年满十八周岁,专业、工作经验不限;
2、性格开朗外向,有激情,工作严谨;
3、能吃苦耐劳,有责任心,勇于挑战,具有较强的沟通能力;
4、认同公司文化,遵守公司制度,服从公司管理。
【招收退伍军人,公司已开通转业军人绿色通道】
薪资待遇
1、收入自主制,赚多赚少你说了算,入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元,入职满1年的店长近一年平均月薪27978元。
新手培养期(最长3个月):薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效,深圳统招本科及以上学历最高9000元,大专学历最高8000元。
发展期:新手培养期满3个月通过考核后进入发展期,薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖,深圳底薪+补贴+绩效最高11000元,另享有超高业绩奖核算比例55%-80%。
其他城市薪资可投递简历后了解!
2、福利待遇
毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房,应届毕业生到岗报到时可按公司标准
五险一金、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策
丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游
提供住宿解决方案
上班时间灵活多样,周末双休、单休、调休任你选,工作生活两不误
除了常规的带薪假外,公司推出员工特享12项福利假期,比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假,还有生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等多个福利假期。
3、培训及晋升机制完善
拥有成熟的线上线下一体化培训体系,每年投入2亿培训专项经费,1000+培训基地、2000+丰富课程、3000+培训讲师,更有一对一导师带教、特种兵闯关考核、专属“星火计划”人才工程,助力更快成长!
明确的晋级晋升标准和后备培养机制,帮助下属晋级是考核上级的重要指标;晋升通道畅通无阻,支持纵向、横向多维度发展,专业方向最高可晋级为置业总裁,管理方向最高可晋升为营销总裁!
4、团队特色
集团化企业,学习型组织,创业型团队,开放型文化,年轻化团队,职业化风貌,专业化协作,扁平化管理,阳光透明,简单真诚,优秀雇主欢迎您!
数据专员
4000-5000元/月
文员1-3年大专及以上数据数据分析
【工作内容】:
1、负责业务团队相关数据的整理与分析(如通话记录、短信发送、业绩统计等)
2、配合业务团队完成数据筛选,剔除无效或过期信息及其他交办事项
3、为业务团队日常运作提供必要的数据协助与支持
【岗位要求】:
1、性别不限,******,无犯罪记录及不良征信,无精神类病史,大专及以上学历,掌握基础办公软件操作,欢迎优秀应届生投递
2、具备良好的沟通协作能力,态度端正积极,能积极配合工作安排
3、熟练使用办公软件中各类公式进行数据匹配者优先考虑
【薪资待遇】
1、薪资待遇:底薪4k-5k,具体可面谈
2、激励奖金:季度及年度将对表现突出的员工与团队给予奖励(包含现金奖励、省外团建旅游、购物卡等)
3、其他福利:定期组织团队活动、节日礼品发放、下午茶供应等
工作时间:周一至周六:9:00-12:00 13:30-18:00
企业介绍:
深圳市合众利金融服务有限公司成立于2016年11月,注册资金2000万,经国家工商行政管理总局核准,并由深圳工商行政管理局审批设立,总部坐落于深圳。
公司长期服务于多家银行及金融机构,依托专业服务能力,综合运用电话提醒、实地走访、法律途径及司法协同等方式,有效保障银行资产安全。在持续防控客户投诉风险的同时,切实维护合作机构的合法权益。
数据专员
5000-6000元/月
文员1-3年大专及以上
岗位职责:
1、依据每日运营订单情况,及时在库存表中核减相应数量,与海外仓保持对接,确保国内发货量与实际入仓数量相符;
2、汇总运营订单数据,进行整理分析,并向运营团队提供有效数据支持;
3、跟踪物流运输进度,保障货物按时送达工厂或海外仓;
4、登记出货及入库的详细记录表单;
5、完成上级交办的其他工作任务;
岗位福利:
不定期组织下午茶、团队建设活动~
节假日按国家规定休假,享受带薪假期~
提供职业晋升通道,具备向管理方向发展的机会~
入职即办理五险,前期安排带薪培训~
6000-12000请家政文员,规划师。讲师
6000-12000元/月
文员经验不限学历不限混合办公
公司扩展规模,有以下岗位急需
1:讲师月薪10000-30000
2:家庭陪伴师月薪6000-30000
3:保姆月薪6000-9000
4:月嫂月薪8000-30000
5:催乳师月薪8000-15000
6:产康师月薪8000-16000
7:小儿推拿师月薪8000-12000
8育婴师 月薪6500-15000
9:养护老工月薪6000-15000
10:早教师月薪8000—18000
11:家庭管家师月薪(20000-50000)
12:保洁师、做师饭月薪(6000-15000)
13:门店经纪人月薪(8000~30000)
14:职业规划师(8000-30000)
15:家政招生经理(10000-30000)
16:门店店经理(10000-50000)
17:门店规划师(8000-30000)
18,公司储备干部(8000-30000)
要求22一55岁内
19,家政文员6000-12000
会操作智能手机,或会简单电脑
做过销售优先,具有一定的亲和力,沟通能力强,
有业务经验的,想创业,
有赚钱欲望的,包吃包住,
期待优秀的您加入[转圈][转圈]
深圳宝安区招装修工地专业放轻钢龙骨隔断墙隔音棉的师傅包工,工钱现结按平方米面积结算
面议
塞隔音棉周结
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文员服务员厨师
北京丰台区小学食堂招服务员兼职文员一名,,工资4500--5000,厨师一名,工资7500----8000,五十多人用餐,早餐,过了年上班,身体健康,必须试工,现在可以谈定下,过了年就上班,没有工作的看过来,试工后谈工资.,有意打电话详谈。需有健康证和无犯罪证明。宿舍有无线网,有洗衣机,鸽子勿扰。电话
文员客服货运司机B2箱车
3、招聘—物流配送员,后勤客服文员
招聘职位一:夜班司机,
9.6米厢式货车,开公司车,负责干线车的交接件
工资按提成计算,上不封顶
保底6500+500绩效+,有过货车驾驶经验
电话沈老师
文员服务员
北京丰台区食堂招服务员兼职文员一名,,工资4500--5000,五十多人用餐,过了年上班,身体健康,必须试工,试工后谈工资.,有意打电话详谈。需有健康证和无犯罪证明。宿舍有无线网,有洗衣机,鸽子勿扰。电话
建筑工地项目部文员
4000-5000元/月
文员经验不限中专及以上
岗位职责:
1. 负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护,确保资料准确、完整、可追溯
2. 协助处理相关行政事务,保障部门高效运转
3. 收发邮件、及快递,核对并录入基础业务数据,配合完成报表初审与信息汇总
4. 协助人事、财务等相关部门完成基础单据整理与流程跟进,如考勤统计、报销初审等
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力,熟练使用Office办公软件
2. 工作细致耐心,责任心强,能独立完成常规事务性工作
3. 具备基本保密意识和服务意识,适应团队协作与多任务并行节奏
4. 有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑
羽毛球网球馆前台
6000-8000元/月
前台1年以下学历不限五险上一休一
岗位职责:
1.负责场地预定,回复微信,解答场地问题,保持前台区域整洁有序
2.接听咨询电话,准确预定场地
3.前台卖水,出库登记
4.维护公司形象,提供热情周到的服务支持
任职要求:
1.形象端正,举止大方,具备良好的服务意识和沟通能力
2.熟练使用常用办公软件,打字速度较快
3.工作认真负责,具有较强的责任心和团队协作精神
4.有相关工作经验者优先,无经验可提供岗前培训
5.热爱网球羽毛球运动者优先
财务助理/财务专员
6000-8000元/月
会计1-3年大专及以上应收应付物流金蝶EAS不可兼职
财务运营专员FinanceOperationsOfficer
此岗位为综合性职能岗位,涵盖财务、行政等相关工作内容;
主要职责包括但不限于:
-审核各类采购发票、费用报销单等原始票据;
-负责财务资料的整理归档与保管工作;
-协助主管进行应收应付账款的相关资料核查及数据汇总;
-配合主管完成公司年度审计相关支持工作;
职位要求:
-大专及以上学历,财务、会计、经济或工商管理类相关专业;
-具备良好的沟通协调能力与团队合作意识,能独立开展工作;
-熟悉使用财务软件(如金蝶、用友等),熟练操作Excel,具备一定财务数据分析处理能力;
-掌握基础会计知识,具有一定的财务风险识别意识;
-热爱企业,具备优良的职业素养与责任心,执行力强,严格遵守公司各项规章制度;
-英语通过CET4及以上,懂粤语者优先考虑;
薪酬福利
我们提供完善的薪酬福利体系与职业成长空间:
竞争力薪资:月度薪酬+绩效奖金(依据公司业绩和个人考核结果发放)。
全面保障:入职即按外资企业标准足额缴纳六险一金(含社会保险、住房公积金及补充医疗保险)。
专业培训:提供行业资讯学习机会及系统操作培训指导。
晋升机制:优先选拔内部员工晋升。
员工关怀:免费饮品供应、节日庆祝活动及团队聚餐。
招聘一位爱交流的前台人员5-8k
4000-5000元/月
前台经验不限学历不限包吃住坐班
前台任职要求:
1、具备良好的沟通技巧,听从安排,积极进取。
2、学历、经验、身高不限,年龄在******之间。
3、踏实肯干,学习能力强,具有较强的服务意识。
岗位说明:本岗位为采耳连锁店前台,工作时间较晚,班次为轮班制,
中午12:00-晚上12:00或下午4:00-凌晨4:00,坐岗为主,
工作空闲时可适当休息,提供食宿。
前台薪资待遇:每月无责任底薪3800元+200元全勤奖+充卡提成(自愿参与推广)
助理
7000-9000元/月
文员1-3年本科及以上
岗位职责:
1.负责公司IT系统的日常维护
2.协助处理部门行政事务,包括客户接待、商务活动支持及差旅安排;
3.参与商务应酬,配合完成客户对接与关系维护工作;
4.完成上级交办的其他临时性任务,如文件处理、外勤事务等。
任职要求:
1.计算机、信息技术等相关专业优先,具备基础IT问题处理能力;
2.英语流利,能进行日常沟通及书面邮件处理;
3.持有C1及以上驾驶证,驾驶技术熟练,能适应短期出差或外出办公;
4.具备良好的沟通与服务意识,能适应商务应酬场合;
5.抗压能力强,适应弹性工作安排,团队协作意识佳;
6.(因需兼顾外勤、应酬及临时性差旅任务)。
我们提供:
·有竞争力的薪酬+绩效奖金+差旅补贴;
·综合能力提升机会,职业发展路径清晰;
·开放包容的团队氛围,多元化业务场景锻炼。
期待这样的你加入我们,在技术与商务结合的道路上共同成长
跨境电商财务兼行政
6000-7000元/月
财务助理1-3年大专及以上
跨境电商财务行政专员招聘
【我们是谁】
一家处于快速成长期的跨境电商公司,拥有广阔的发展前景和充满活力的团队。现在我们急需一位财务领域的得力伙伴,与我们一起夯实基础、稳健前行。
【我们需要你负责什么】
1.核心账务与税务
负责公司全盘账务处理,从审核单据到出具财务报表,独立完成每月、每季及每年的结账工作。
准确核算各电商平台(如Shopee、TikTok、美客多等)的销售收入、推广费、退款等,做到账实相符。
按时完成国内税务申报(增值税、企业所得税等),确保公司合法合规经营。
2.平台与资金管理
熟悉跨境电商平台的回款流程,及时跟踪核对,确保销售款项准时到账。
管理公司银行账户及第三方支付工具(如XTransfer、PingPong),负责外汇结算与提现。
定期进行资金盘点,为创始人提供清晰的资金流水和余额报告。
3.成本与利润分析
监控公司各项费用,审核员工报销,有效控制运营成本。
定期参与库存盘点,分析库存健康状况,协助运营团队减少呆滞库存。
4.流程与资产
能利用Excel(数据透视表、函数)快速处理平台账单和数据,提升对账与分析效率。
管理办公用品、后勤物资的采购、发放与盘点;负责公司固定资产、轻资产的登记与管理。
【我们希望你具备什么】
必备经验:
财务、会计相关专业,大专及以上学历,持有初级会计职称及以上证书。
2年以上财务实操经验,有跨境电商或外贸行业背景者优先考虑。我们看重你的实战能力。
核心技能:
能独立搞定全盘账务,熟悉小企业会计准则和国内财税法规。
精通Excel,能用它高效处理和分析数据是你最重要的日常武器。
了解主流电商平台的后台财务数据,有第三方跨境支付工具使用经验。
个人特质:
责任心强,工作细致:财务工作关乎公司命脉,我们信赖你的专业和严谨。
主动学习和解决问题:跨境电商变化快,希望你能快速学习,主动发现并解决财务问题。
良好的沟通能力:能清晰地向非财务背景的运营同事解释数据,协同工作。
无责底薪7800/包住前台会务
7800元/月
前台
岗位:前台会务包住单人间
【工作内容】:
1、负责公司前台接待工作,负责公司会务安排
2、处理日常前台工作,确保前台区域的整洁
【工作时间】:上午11点到晚上7点30分(包括吃饭时间在内)
【任职要求】:
1、无经验要求,接受应届毕业生
2、形象好气质佳,身高165及以上,普通话标准
【薪资待遇】:
1、无责任底薪7800+月休4休、如果月休也上班一天补300,
2、包住【单人间】空调热水器洗衣机家电齐全
3、公司提供良好的职业发展3
文员
4000-5000元/月
文员经验不限中专及以上采购单录入电脑熟悉
1、负责日常销售出库单的系统录入工作,使用金蝶K3系统进行操作;
2、完成上级领导安排的其他相关事务;
试用期3个月,上班时间为早上9点至晚上6点,中午休息一个半小时,提供食宿,实行大小周工作制
任职要求:
1、大专及以上学历,能熟练使用办公软件如Excel、Word,具备较快的打字速度;
2、性格积极乐观,普通话标准流畅,思维敏捷,工作认真负责;
3、欢迎优秀应届毕业生报名,不限经验,公司注重培养新人。
公司福利:
1、公司倡导温馨的家文化,办公环境整洁舒适;
2、每年不定期组织团队拓展及文化活动(如羽毛球运动、聚餐等);
3、每年安排一次省内或省外集体旅游;
4、年终根据企业经营情况发放1-2个月奖金;
5、公司免费提供中晚餐及住宿待遇
会计
7000-9000元/月
会计3-5年大专及以上收入账不可兼职金蝶KIS专业版应收应付税务金融总账
岗位职责:
1、财务核算与报告:负责全面账务处理,包括审核付款凭证、进行账目录入、管理会计档案、编制各类财务报表;
2、税务申报:承担税务相关工作,准确核算各项税费,按期完成纳税申报及年度汇算清缴任务;
3、发票管理:办理进项发票认证,审核开票申请并规范开具销项发票;
4、项目管理:开展项目收支核算,维护项目台账,提醒项目负责人跟进回款进度,确保款项及时回收;
5、业务支持:依据业务需要提供财务数据分析和专业建议,协同推进财务相关流程优化及自动化建设;
6、平台数据申报:配合完成统计局、科创业务系统、保理协会及地方金融局等外部系统的数据填报工作;
7、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,会计学、财务管理等相关专业优先;
2、3年工作经验,具备全盘账务处理经验,有保理、供应链金融等行业背景者优先;
3、熟练使用金蝶财务软件及Office办公软件,精通Excel常用函数(如:VLOOKUP、SUMIF、INDEX、IF函数及数据透视表等);
4、责任心强,工作细致严谨,具备独立作业能力,沟通协调良好,富有团队合作精神;
5、持有中级会计职称或CPA证书者优先考虑。
时间:五天七小时工作制,朝九晚六,午休2小时,周末双休
交通:地铁1号线、5号线、11号线(前海湾/桂湾站),地铁出口设有班车直达公司楼下~
跨境物流应收会计/提供住宿
6000-8000元/月
出纳1-3年大专及以上会计从业资格证出纳经验初级会计师
【岗位职责】
1、负责应收账款的开票、核算及催收管理,做好客户回款分类,处理对账差异,保障应收款项的准确与及时回收;
2、与销售团队及客户保持有效沟通,持续跟进回款进度,协调解决回款过程中的各类问题;
3、定期编制应收账款相关报表,开展账龄分析与坏账风险评估,并提出可行性优化建议;
4、完成发票真实性查验工作,配合上级优化和完善财务操作流程;
5、实施应收账款分类管控,针对金额较大或账龄较长的客户进行重点监控与跟踪;
6、完成领导交办的其他临时性工作任务。
【岗位要求】
1、大专及以上学历,需具备会计初级职称;
2、具有1至3年应收会计工作经验,有跨境物流行业应收处理经验者优先考虑,熟悉相关业务流程更佳;
3、掌握应收应付、收入确认、税务处理及物流财务等专业知识,能独立完成相关账务操作;
4、做事认真细致,性格稳重,逻辑清晰,具备良好的沟通能力、协调能力和执行能力;
【福利待遇】
1、社会保险:公司统一缴纳五险一金(含养老、工伤、失业、医疗、生育保险及住房公积金);
2、文娱生活:定期举办多样文化娱乐活动,如每两周一次羽毛球运动、每月下午茶、不定期生日会、团队聚餐、KTV、外出旅游等;
3、工作时间:上午 9:00-12:00,下午 14:00-18:30;
4、晋升发展:晋升周期为3至6个月,支持横向轮岗与纵向晋升双通道发展;
5、我们承诺:将随企业发展持续丰富更具竞争力的员工福利体系;
6、工作日提供免费班车接送(途经杨美地铁站至公司楼下);
7、可协助提供住宿安排;
物业财务主管副理
1.3-1.9万元/月
财务经理/主管3-5年本科及以上中级会计师财务综合管理房地产/建筑
岗位职责:
1.协助统筹财务管理部日常运营事务,协调内外部工作关系,指导团队依法推进各业务板块财务管理工作。
2.落实国家财经法律法规及企业财务管理制度;结合物业管理行业特性,健全财务管理体系、会计核算规范、内部审计机制及相关操作流程,并监督制度落地执行。
3.组织部门人员学习规章制度,定期开展财务专业培训,持续提升团队业务能力与服务水平。
4.规划部门组织架构与人力配置,统筹下属工作开展,注重员工独立作业能力培养,考核岗位履职与绩效成果,充分调动员工积极性与主动性。
5.监控资金运作状态,确保各类收入及时收缴;严格执行财务审批程序和费用报销规定,科学调配资金,保障日常经营支出的合理供给。
6.组织公司经营数据的核算与分析,准确提供会计信息;审核记账凭证、财务报表、分析报告、纳税申报及统计资料,提出优化建议,支持管理层决策。
7.牵头年度预算编制工作,跟踪预算执行进度,审阅预算偏差分析报告。
8.制定财务部门年度、月度工作计划,推动实施并跟进进展,及时发现并解决执行中的实际问题。
9.审核各类经济合同与协议,监督履约情况;对采购活动实施监管,掌握采购人员履职动态及物资市场价格波动。
10.熟悉工商、财税、物价等相关政策法规,维护与财政、税务、银行、工商、统计等部门的良好协作关系;推进税务筹划工作,争取优惠政策,实现合规节税。
11.完成领导交办的其他工作任务,保障整体工作有序推进。
任职要求:
1.本科及以上学历,年龄28-38岁,性别不限,具备物业行业背景者优先;
2.持有会计类职业资格证书,拥有物业相关资质者优先考虑;
3.具备同岗位3年以上工作经验;
4.具备较强抗压能力与数据处理分析能力。
栏目概述
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