工程资料员
5000-7000元/月
资料员长期1-2人月结1-3年大专全职土建资料施工资料员建筑工程类专业
岗位职责：
1. 负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、可追溯
2. 编制、审核施工过程中的技术资料、报验文件、验收记录等，符合规范及甲方/监理要求
3. 协助办理开工、竣工、备案等相关手续，对接住建、档案等主管部门
4. 管理图纸、变更、签证等重要文件，建立动态台账并及时更新
5. 配合项目部完成迎检、审计及资料核查工作，保障资料合规性与时效性
任职要求：
1. 学历不限，工程类相关专业优先，熟悉建筑行业资料管理流程
2. 具备资料员工作经验者优先，应届毕业生亦可培养
3. 熟练使用Office办公软件及CAD绘图软件
4. 工作细致负责，具备良好的沟通协调与文档管理能力
检测实验室资料员
5000-6000元/月
资料员长期1-2人月结1-3年大专全职土建资料施工资料员建筑工程类专业
岗位职责：
1、对委托单位送至试验室的样品和委托单进行信息核对，并录入系统;
2、对样品进行分类、编号，做好流转记录、归档;
3、负责试验室文件收发和存档工作;
4、协助检测人员编写检测试验记录;
5、领导交代的其它工作。
岗位要求：
1、大专及以上学历，2年以上建筑材料检测工作经验，具备工地(公路、水利水电工程、火力发电工程)资料员工作经验者优先;
2、熟悉常规建筑材料试验检测和规范标准;
3、沟通表达能力强，有较强的团队合作意识。
检测实验室资料员
4000-6000元/月
资料员长期1-2人月结1-3年大专全职收样员土建资料施工资料员建筑工程类专业
岗位职责：
1、对委托单位送至试验室的样品和委托单进行信息核对，并录入系统;
2、对样品进行分类、编号，做好流转记录、归档;
3、负责试验室文件收发和存档工作;
4、协助检测人员编写检测试验记录;
5、领导交代的其它工作。
岗位要求：
1、大专及以上学历，2年以上建筑材料检测工作经验，具备工地(公路、水利水电工程、火力发电工程)资料员工作经验者优先;
2、熟悉常规建筑材料试验检测和规范标准;
3、沟通表达能力强，有较强的团队合作意识。
搬材料小工15-30天1-2人周结个人
太原市晋源区招工地小工/杂工
岗位职责：
1.协助施工人员完成现场材料搬运、清理及基础辅助作业
2.配合各工种进行场地整理、工具归置及临时设施搭建
3.执行现场安全文明施工要求，及时清除安全隐患
4.按班组长安排完成临时性、机动性施工支持任务
5. 遵守工地管理制度，服从现场统一调度与管理
任职要求：
1.年龄18-60周岁，身体健康，能适应户外及高强度作业
2.吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通协作能力
3. 无犯罪记录，无重大疾病史，能提供健康证明
4. 有工地从业经验者优先，无经验者可带薪培训
5.学历不限，需具备基本识字能力和安全常识
小工泥瓦工清水墙11-20人
长治长子县招泥瓦工，工作地址长治长子县，做清水墙，12墙高1.2米，管吃管住，砖灰到位，每块砖0.45元，工资月接80%，剩余的，，大工，10人，小工，5人，
工地小工/杂工日结
[烟花][烟花][烟花]武宿机场顺丰SF，早小时工。17一50飞机乘客小件/干1.5小时左右，[红包][红包]50日结。能带手机。——早5.20门店集合
大同云州区大同市云州区招通风安装小工一名电厂，工资直接打到卡里
100-200元/天
通风安装小工1-2人
大同市云州区招通风安装小工一名电厂需要培训体检，工资直接打到卡里
店长
店长招聘岗位职责1.全面负责门店日常运营、人员管理2.制定销售计划，带领团队完成营收指标3.负责员工招聘、培训、排班及绩效考核4.把控服务质量、货品陈列、门店卫生与安全5.处维护客户关系，提升口碑6.控制成本，优化门店利润，对接公司工作联系电话：
漳州云霄县招安全资料员，主要负责现场安全资料统计收集男女不限包吃住公交车接送上下班
6000-7000元/月
资料员月结
漳州市云霄县招安全资料员，主要负责现场安全资料统计收集男女不限包吃住公交车接送上下班
分布式光伏项目部资料员
4000-7000元/月
资料员长期1-2人月结1-3年大专全职其他资料施工资料员建筑工程类专业大型工程资料管理
要求分布式光伏项目资料员相关经验，项目都是在云南，需要能配合公司不同区域调动。具体工作内容:操作资方系统，所有系统资料、用户资料、施工队、电网资料等规范归档及上传系统。
办公室内勤1名电脑操作简易出单
6000-9000元/月
文员经验不限高中内勤管理
产品优势：有车必买，每年需续保一次，属国家强制性保险产品，全程线上交易，无需外出拓展业务！
一、工作内容：
1. 通过电话、网络及移动端形式，对接车险即将到期的客户，进行维护与跟进（客户资源由公司统一提供，无须外勤，保单配送及相关后续服务由所属分公司负责）。
2. 处理客户来电咨询，解答车险相关问题并协助完成投保等服务需求，根据客户情况提供专业建议与解决方案。
二、职位要求及招聘岗位：
1. 具备大专及以上学历（表现优异者可放宽至中专或高中学历）。
2. 招聘岗位：车险续保内勤
三、福利待遇：
1. 入职满三个月员工月收入普遍达7000元以上，优秀人员月薪可达15000元以上，收入上不封顶。
2. 缴纳八险一金（包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险；另含重疾险、意外伤害险、意外医疗险三项商业保险；一金为住房公积金）。
3. 提供餐补：公司设有食堂，环境整洁，膳食营养均衡，每餐四菜一汤，饭后配备水果、酸奶、饮料、粗粮等。
4. 加薪晋升机制：每年至少享有4次调薪与晋升机会；
纵向发展路径：储备主管、团队长、区域经理、销售总监；
横向发展路径：可转岗至质检、人事、行政、IT、培训、销售推动等岗位。
5. 补贴项目：涵盖交通补贴、高温补贴、节日福利、生日津贴等多项补助。
6. 培训支持：享受入职前带薪培训，后续提供多种衔接培训及体系内的晋升类培训。
朔州怀仁市找个长期小工吃苦耐劳，18到40，工资刚来150，干的好每个月涨点，限制范围，电话王
4000-5000元/月
小工长期1-2人月结
找个长期小工吃苦耐劳，18到40，工资刚来150，干的好每个月涨点，限制范围，电话王.
栏目概述
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