
维修电工巡查工厂焊工临时工
招聘巡检岗位。岗位要求:负责本班设备巡查保养以及作业线的清理工作;需持有应急局颁发有效期内的电工或焊工证;完成领导安排的临时工作。薪资待遇:月薪5-7千。
临时工有提成月结
云派翡翠招兵买马招跟场助理数名:要求:熟识翡翠,会电脑操作,打字速度快,能配合主播,能接受调班~重点是气氛型选手,能喊能嗨嗓门大,表达能力强,性格开朗外向,做事细心,听话照做!熟识百度,拼多多平台。待遇:4500+全勤+提成地址:四会市观海路凯旋豪庭首层联系电话:(同步)
临时工
招聘顶班人员,工作时间为一个星期。岗位职责包括:夜间作业时打开灯光,确认盲区;做好运转记录、台时油耗及故障交接记录;油污和废件按现场要求放置,不得乱丢;离开驾驶室时,不得将车辆交给无证人员;遇到大风、雷雨、大雾天气,按项目要求停止作业或撤离。
广东肇庆招聘布草整理工,,年龄50岁以下,要求在大旺有住处,能接受晚班。工作内容为负责酒店
3500-4500元/月
临时工月结
招聘布草整理工,,年龄50岁以下,要求在大旺有住处,能接受晚班。工作内容为负责酒店床上用品、浴巾和毛巾的折叠与打包,简单易上手。综合工资3500至4500元,有餐补及节日福利。工作地址位于肇庆高新区金抡科创园6栋6楼。
保安中控员
肇庆金利小区招安保人员。要求35以内。身高173。4500包吃包住。招中控6000包吃包住。要求有证。35以内。电联谭队
四会大旺组装技工最高34元/小时!不用体检!
7000-10000元/月
普工社保20人以上
借支:每周300-500元
工期:30天—长期
岗位:钳工
要求:熟练使用装配工具,懂组装流程和工艺,有夹具经验的优先
钳工中工:32元/小时
与满工期激励!
年龄:18-50岁 不包吃住 暂时白班、后续可能会有夜班
厂里主要安装设备、夹具工装等
[太阳]优势:纹身、案底可安排!上班可带手机 不用体检、可以带手机上班
月底发上个月工资
面试通过后直接上班
工作地址:小鹏附近
兼职包吃日结
明天!招日结兼职,7-8小时,工资100-150元。(管午饭!!!)内容:室内兼职,室内办公,帮助公司完成任务,做完就走,当天结账。。。年龄18岁-45岁,管饭,不影响宝妈接送孩子地址:沧州华北三期黄骅洋莱优品附近有意者联系:可直接电话不通哦
临时工
赚点零花钱居家日常发帖每天都可以发,上手简单教育类的帖子,内容合规稳妥薪资3-20元,时间自由灵活每天都可以做有意向进群。
山东潍坊招聘工人1名,每小时18元,工人1名,每小时16元40岁左右开发区亚东街百农思达对
16-18元/时
临时工1-2人
招聘工人1名,每小时18元,工人1名,每小时16元40岁左右开发区亚东街百农思达对面电话:
长白班 早9晚6 坐班 工作轻松 工资大额
7000-9000元/月
长白班手机套厂车间免费培训包吃有提成交通补助保险餐补高温补贴6-10人月结
薪资概况
综合月薪 6000-9000 元,薪资每月 15 日统一发放,每周可申请 300-500 元临时周转金
任职条件
年龄区间 22-36 周岁,需提供过往 3-6 个月收入流水,在校学生暂不安排
不限性别,基础电脑操作熟练,会简单文字录入
有无质检相关经验均可,入职流程简单便捷
岗位职责
各类日用百货货品品质查验,包含饰品、手机壳、包包、鞋子、皮带等小件商品外观检查
工作时间
长白班固定班次 09:00-18:00,车间订单量大时会安排加班,无夜班
薪资核算方案(二选一,可灵活更换)
方案一:计件模式,单件计价,每箱货品数量 1-5 件,处理速度随货品类型调整
方案二:计时模式 20 元 / 小时,入职前两个月可选用计时,第二个月起可转计件核算
住宿与餐饮
住宿免费:厂区周边宿舍,步行上下班;岗前培训 1-3 天,考核通过分配宿舍
宿舍配套:空调、热水、独立卫生间,部分楼栋配备公共洗衣机
餐饮自理:园区食堂多种餐食可选,单餐消费 6-16 元
食品生产技术员
4000-6000元/月
食品/饮料研发1-3年大专
一、要求:
1、年龄28-45岁;
2、具备1年以上食品工厂工作经历,熟悉基本的食品安全与卫生规范;
3、食品相关专业应届生或实习生可酌情放宽条件;
4、能按标准完成腊肠、香肠等食品的生产加工任务。
二、薪酬
4500-6000元+激励奖金
三、工作地点
肇庆市端州区睦岗棠下
工厂搬运工静电喷涂
长白班,五金厂大量要人长白班,包吃两餐,免体检。入职资格:18-50岁,,,身体健康服从安排工作情况:喷涂普工,要搬搬抬抬工资待遇:喷涂普工:16元/小时工作时间:8:00-12.0014.00-18.0018.30-21.30住宿:包吃两餐,外宿,月休2天工期:一个月工期,辞职提前7天公司福利:每月30号发放上月工资,员工入职满7天可借支300,[玫瑰]报名何小姐工作地址:肇庆市鼎湖桂城工业园
肇庆端州电子厂坐班14-19元/小时 大量安排实习生/短期工/长期工
5000-6000元/月
车间电池厂电子厂免费培训包吃五险一金包住20人以上月结肇庆短期工 实习生 包吃住 坐班 电子厂
【端州睦岗新能源电子厂14-19元/小时】
睦岗电池厂社会工 实习生同步招聘
电子厂14-19元/小时,实习生、单招生、均可接收大量招聘
空调车间|工作简单易上手|男女均可|长期稳定
应聘要求
年龄:18—42周岁
无需经验,上手轻松,坐班为主,实习生主要工作是开机,独立岗位,以技术骨干培养,
上班模式
早中班、三班倒,按个人意愿安排。
正常8小时正班+每日加班1-2小时
每周或半个月转班,作息规律
薪资待遇(分级工价,多劳多得)第一个月
入职保底:14元/小时+计件。
效率60%-70%:16元/小时+计件。
效率70%-100%:18元/小时+计件。
效率超100%-110%:19元/小时+计件。
综合月薪:4500-6500元
入职满3—个月可申请转正,转正后计件核算,收入更高
食宿福利
厂内电梯宿舍,4-6人间,住宿环境优越
食堂就餐,每餐仅自付2-3元,剩余费用公司全额补贴
其他须知
长期稳定工期,适合长期做
工作地址:肇庆市端州区睦岗工业园区
鼎湖永安环境厂-6000-7000/月-五险一金-包吃包住
6000-7000元/月
操作工车间包吃夜班补贴五险一金包住20人以上月结
继续招聘正式工, 买五险一金 厂方直发工资
肇庆鼎湖永安环境厂 大量招聘正式工
岗位:车间操作工,上班可以带手机,辅助机器运转,保证机器正常运转即可,有机械操作,化工行业工作经验更佳
23--49岁,无染发,高中中专以上学历,上班时间,8-8点,两班倒,月休4-5天,轮休制。
要求:有两年以上工厂操作类工作经验或有高温、粉尘车间1年以上工作经验
综合薪资6000--7000,有月度奖,年终奖,全勤奖,夜班补贴10元/天,6-9月高温补贴300元/月,特殊岗位补贴:500-900元。大专有额外补助500,本科有额外补助800。包吃3餐包住,购买肇庆五险一金,满一年以上享受工龄奖,企业直发薪资.工作表现好,可派驻海外工作,工资更高 每个月20号发薪
6000元/月鼎湖电子厂男女不限包吃住轻松岗位
5000-6000元/月
长白班电子厂包吃包住20人以上月结
鼎湖20/元基本长白班企业大量招聘,少量两班倒。
(18元/小时+夜班补贴25元,)
约等于20元/小时!
月综合薪资5500-6000
[红包],10天之后可以正常周结每周500元!
[玫瑰][玫瑰]
招聘要求:男女不限
18-45岁
能接受安排晚班,能吃苦耐劳,服从安排。手臂不能有纹身和染黄头发[玫瑰]需要简单体检
工作内容:站岗手工活为主,元件装配,电子线束,检测等岗位,简单易上手,会因生产需求而安排上夜班,夜班补贴25元/晚!
工作时间/8-8点
食宿情况:包吃住,包三餐,空调宿舍,水电平摊。
工期:2个月~至长期
地址:肇庆鼎湖区莲花镇
当天安排宿舍,,体检完再上班!
肇庆四会市现招聘以下岗位人员:一、招聘岗位1.卧式喷涂枪手1名2.上下排操作工2名3.包装
6000-12000元/月
工厂搬运工社保包住包吃3-5人月结
现招聘以下岗位人员:一、招聘岗位1.卧式喷涂枪手1名2.上下排操作工2名3.包装2名4.搬运3名二、任职要求1.年龄18-55周岁,身体健康,手脚麻利,能适应两班倒;3.上下排:无需特殊技术,吃苦耐劳,服从管理即可;招90棒班长前直.110棒后值.调直顶班二人。6000-12000买社保包吃包住出仓司磅1名4.无不良嗜好,责任心强,遵守厂规厂纪。工作地点;四会南江工业区广东佳华铝业有限公司。
四会农业招倒料长白班17/时包吃住免体检可做短期
5000-6000元/月
长白班普工包吃包住20人以上月结
17元长白班四会农业基地招聘普工,工期30天-长期。免体检。
招聘要求:35-60岁
工作情况:主要是生产种植原料,负责生产线上拆包、倒料、把袋子放在机器出料口、把袋子放在自动缝包机处缝包等工作,一包料10斤左右,工作简单。
工资待遇:17元/小时,每天工作11小时左右,综合月薪资5000元。
工作时间:长白班,8:00-12:00,2:00-6:00
19:00-21:00
伙食住宿:包住,住宿4人/间
工作地址:肇庆四会
广东肇庆招聘策展助理一名。薪资范围为5000.0-8000.0。需按企业工作要求完成相关工
临时工1-2人月结
招聘策展助理一名。薪资范围为5000.0-8000.0。需按企业工作要求完成相关工作。
食品研发主管
8000-13000元/月
食品/饮料研发3-5年高中任职要求:食品相关行业研发经验5年以上馅料及糕点行业优先烘培类成本控制食品相关专业配方开发食品安全管理员证中级职称及以上食品加工及制品安全性测试工资8000以上(面议)
1、开展市场调研,掌握同行业产品研发动态及产品更新趋势。
2、结合运营反馈信息,及时优化生产工艺,调整存在问题的环节,提升产品市场适应性与竞争力。
3、依据公司产品开发计划,推进新产品的研发工作。
4、组织实施工艺技术培训,为生产线提供专业技术指导。
5、主导新产品的小试、中试及大试阶段,全程跟踪生产过程,记录并汇总关键工艺参数,基于数据分析持续优化生产工艺。
6、针对生产中出现的不合格品,提出有效处理方案,解决实际生产中的工艺技术问题。
7、完成上级交办的其他临时工作任务。
栏目概述
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