岗位职责： 1. 通过电话或面对面沟通的方式推广公司产品，包括智能设备及软件系统； 2. 熟悉所售产品与服务内容，为客户提供专业化的解答与建议； 3. 持续挖掘客户的潜在需求，精准匹配并推荐合适的产品方案； 4. 维护客户关系，定期进行客户回访，确保沟通顺畅有效。 任职要求： 1. 具备一年及以上销售岗位工作经验； 2. 诚实守信，工作认真负责，具备良好的职业操守； 3. 能够适应高强度工作节奏，积极面对各项挑战； 4. 擅长建立并维持长期稳定的客户关系； 5. 有互联网相关产品销售经历者可优先考虑。

全职年龄30-45岁，3年以上销售经验

招聘 科峰贸易有限公司因业务扩展，现面向林芝地区招聘业务员一名 要求：年龄18岁以上，高中及以上学历，持有C1或更高级别驾照，有快消品销售经验者优先考虑 待遇：底薪+提成+奖金+公司福利 联系电话：***********

面向线下门店做五常大米、猪肉罐头等的销售业务，有意者直接联系即可

欢迎踏实肯干、沟通能力出色、形象气质佳的优秀人才加入我们的团队！ 【职位问答】 · 该职位主要服务哪类客户？ 政府/社会团体（To G） · 您期望候选人具有哪些方面经验？ 网络营销相关经验 · 该职位属于哪类行业？ 互联网/科技 · 您优先考虑以下求职人群吗？ 不限

岗位职责： 1、负责政府领域信息化解决方案的销售工作，达成年度销售目标与任务； 2、维护现有客户关系并推进在执行项目，持续挖掘客户的新增需求； 3、建立并管理政府行业客户资源，收集行业动态，跟进项目进展，开展市场拓展与产品宣传； 4、协调客户与技术团队之间的对接与沟通，确保信息高效传递。 任职要求： 1、计算机、软件、网络工程等相关专业背景，具备1年以上销售工作经验； 2、在西藏地区拥有政府行业客户资源者优先录用； 3、具备一定的市场开拓意识和良好的团队协作精神，工作积极主动，能适应高强度工作节奏； 4、可接受短期地市出差安排； 5、性格开朗，品行端正，思维敏捷，表达清晰，责任心强，具备优秀的沟通技巧与商务谈判能力。

销售专员职位描述 核心职责：负责产品/服务的市场推广与销售，完成销售目标，维护客户关系，拓展新客户资源。 一、主要工作内容 销售目标达成：根据公司下达的销售指标，制定个人销售计划，通过电话、拜访、线上沟通等方式开拓客户，完成月度/季度/年度销售任务。 客户开发与维护：挖掘潜在客户（如通过行业展会、网络平台、客户转介绍等），建立客户档案；定期回访老客户，解决客户咨询与售后问题，提升客户满意度与复购率。 销售流程执行：向客户介绍产品/服务的核心优势、价格及政策，协助客户完成订单洽谈、合同签订、款项跟进等全流程工作。 市场信息反馈：收集市场动态（如竞品价格、促销活动、客户需求变化），及时向公司汇报，为产品优化和销售策略调整提供参考。 团队协作配合：配合市场部、客服部等部门开展促销活动，共享客户资源，协助完成团队整体销售目标。

服装的批发零售以及会展开发自己的客户的最大需求仓库以及老员工会参与帮助开单

接听电话并安排派工，负责店面货物管理与销售工作

网咖生意好底薪4000加提成长的漂亮最甜随便进8000+包吃包住+节日福利+生日福利

岗位职责：1. 负责Web、App及小程序等产品的功能、接口、兼容性及回归测试，保障上线质量 2. 编写测试计划、测试用例并执行测试，及时提交缺陷报告并跟踪闭环 3. 参与需求评审与技术方案讨论，从测试角度提出可测性与风险建议 4. 搭建和维护自动化测试环境，推进接口自动化与持续集成落地

岗位职责： 1. 负责软件产品的功能、接口、性能及兼容性测试，编写并执行测试用例，输出测试报告 2. 参与需求评审与设计评审，从测试角度提出可测性与质量改进建议 3. 搭建和维护测试环境，熟练使用Postman、JMeter、Charles等常用测试工具 4. 配合开发团队定位、跟踪并推动缺陷闭环，保障版本交付质量与上线稳定性 5. 持续优化测试流程，探索自动化测试场景，提升测试效率与覆盖率 任职要求： 1. 计算机相关专业优先，学历不限，具备扎实的软件测试理论基础 2. 熟悉软件测试全流程，有实际项目测试经验者优先（经验要求：不限） 3. 掌握至少一种编程语言（如Python/Java）或脚本语言，了解HTTP协议及数据库基本操作 4. 具备良好的逻辑思维、沟通协作能力及责任心，能适应敏捷开发节奏 5. 有自动化测试、持续集成（CI/CD）或金融/电商行业测试经验者加分

西藏山南找保养公路工人45岁以下，男女都可以，经录用购买五险，月工资8000，包吃包住，工作时间六个小时，四班倒，一年有休假两个月，做满一年包，联系电话

岗位职责： 1.负责Web、App及后台系统的功能、接口、兼容性等测试，编写并执行测试用例，输出测试报告 2.参与需求评审与技术方案讨论，从测试角度提出可测性与质量改进建议 3.搭建和维护测试环境，开展自动化测试（如Selenium、Postman、Pytest等）及持续集成实践 4.定位、跟踪并推动Bug闭环，协助开发复现与验证问题，保障上线质量 5. 关注用户体验与业务逻辑一致性，参与线上巡检与版本回归验证 任职要求： 1.计算机相关专业优先，学历不限，具备扎实的软件测试理论基础 2. 熟悉测试流程与常用方法，有1-3年及以上实际测试项目经验者优先 3.掌握至少一种编程语言（Python/Java/JavaScript等），能独立编写测试脚本 4.熟悉主流测试工具（JIRA、Testin、Charles、Fiddler等）及Linux基本命令 5.具备良好的沟通协作能力、责任心强，对质量有敬畏心，学习意愿积极

岗位职责： 1. 负责软件产品的功能、接口、性能及兼容性测试，编写并执行测试用例，输出测试报告 2. 参与需求评审与设计评审，从测试角度提出可测性与质量改进建议 3. 搭建和维护测试环境，熟练使用Postman、JMeter、Charles等常用测试工具 4. 配合开发团队定位缺陷，跟踪Bug全生命周期，推动问题及时闭环 5. 参与自动化测试脚本开发与维护（如Python+Pytest/Selenium），提升测试效率 任职要求： 1. 计算机相关专业优先，学历不限，具备扎实的软件测试理论基础 2. 熟悉软件测试流程与方法，有1-3年及以上测试工作经验者优先 3. 掌握至少一种编程语言（如Python/Java），能独立编写基础测试脚本 4. 具备良好的沟通协作能力与责任心，能适应敏捷开发节奏 5. 有金融、电商或SaaS类项目测试经验者更受青睐

一、工作职责： 向客户推广5G技术，提供5G服务，供应5G、AI产品及相关业务 二、工作要求： （1）品行良好，能吃苦耐劳，具备拼搏进取精神 （2）乐于社交，沟通顺畅，学习能力强 （3）勇于追求高收入，怀有创业理想 （4）热爱销售工作，具备较强的客户开拓与市场拓展能力 （5）有通信行业、金融保险领域或创业经历者优先考虑 三、薪酬待遇 底薪+服务费+产品差价+多项奖励。公司坚持按价值贡献分配回报，提供公平、稳定的职业发展平台，健全的晋升机制。能力越强、收入越高，上不封顶，支持到位，福利优厚。 四、发展前景 【5G+AI风口，未来由你掌控】 新兴赛道，发展空间广阔！ 【大平台 · 强支撑 · 安心发展】 体系成熟，工作保障全面！ 【晋升公开透明】 凭实力说话，路径明确，助力实现创业梦想！ 【薪酬灵活 · 收入可观】 周结+月结双模式，资金使用更自由！ 收益结构多元，收入无上限，能力决定收益！ 【成长赋能】 专业培训全程护航，能力与收入同步提升！ 【氛围融洽 · 福利齐全】 多样团建活动+贴心员工福利，工作愉悦不内耗！

1、开展供应链S&OP领域的业务需求调研，深入挖掘并梳理现有业务需求，结合集团标准化方案进行差异分析，规划并设计适用于多事业部协同的数字化解决方案 2、主导S&OP及集成计划调度中心的整体方案设计与实施落地，推动相关流程体系的优化与变革 3、与开发及测试团队高效协作，推进国内及海外S&OP相关数字化项目的实施与交付 4、持续提升APS领域业务用户的使用满意度及系统对业务的数字化支撑能力 公司福利: 1、五险一金 2、每年享有一次调薪机会 3、入职满一年员工可享受全面健康体检 4、丰富的员工活动，包括团队聚餐、外出旅游等 5、享受各类假期：年假、产假、婚假、陪产假及法定节假日，如五一、国庆、清明节、端午节、中秋节等 6、设有多种奖金激励，如优秀员工奖等 7、实行五天工作制

一、【工作职责】 1、依据企业咨询需求，制定个性化咨询服务方案。 2、为建筑类企业提供专业化的支持与服务。 三、【任职资格】 1、大专及以上学历，具备相关工作经验者优先； 2、年龄20-35岁，能承受工作压力，认同互联网行业发展前景；具备较强的学习能力、逻辑思维与分析能力，以及良好的语言表达和沟通谈判技巧。 工作时间：9:00-12:00；13:30-18:00，周末双休，法定节假日按规定休息

岗位职责： 1. 协助完成建筑项目申报及审核相关事务 2. 根据建筑单位实际需要补充匹配的建筑类人才 任职要求： 1. 具备较强的沟通协调能力，能有序推进项目对接工作 2. 能够适应规律化的工作节奏，确保工作执行的稳定性与准确性 薪资待遇： 3000+12%-25%提成+奖金，综合收入7000+ 上班时间： 8:30-18:00，午休12:00-13:00 周末双休，法定节假日正常休息 公司位置： 盘龙区奥斯迪商务中心B座16楼

【工作内容】 1、通过电话联系公司提供的资源，激发客户兴趣，深入了解需求并邀请到店沟通； 2、负责接待到访客户，为咨询者提供专业学习分析，量身定制培训方案； 3、有效推动客户完成签约，达成月度销售目标； 4、主动进行后续回访，维护客户关系，提升服务满意度； 5、促进已合作客户的口碑传播与推荐 referrals。 【岗位要求】 1、大专及以上学历，具备较强的学习能力和成长潜力； 2、善于沟通表达，性格开朗，富有热情与亲和力； 3、目标导向明确，行动积极，能适应一定工作压力。 【工作时间】 9:00~18:00，做五休二 【薪资福利】 1、薪资：无责任底薪5000~8000+高比例提成，综合月收入1w+ 2、完善的福利体系：五险一金（养老、医疗、失业、生育、工伤、住房公积金）、餐补、通讯补贴等； 3、员工活动：每年组织集体旅游，举办年会（含多项福利发放），公司支持定期团队建设； 4、节日关怀：春节、端午节、中秋节、结婚礼金、入职周年纪念、生日慰问、下午茶福利等； 5、培训发展：不仅有外部专家授课拓展视野，还有内部知识共享与交流机制；

岗位职责： 1、负责所辖区域内食品饮料等产品的销售工作，推动产品市场占有率的持续提升； 2、开展区域市场的拓展，进行客户开发与维护，主导新客户进场前的沟通与谈判； 3、核对区域内客户的各项费用，按时完成对账、催收及结算工作； 任职资格： 1、具备快消品行业销售经验，销售业绩优异者优先考虑，欢迎优秀应届毕业生应聘； 2、形象端正，亲和力佳，思维灵活，语言表达清晰，具备良好的沟通协调与人际交往能力； 3、具备吃苦耐劳精神，责任心强，能够适应较高强度的工作节奏； 4、具有团队合作意识，勇于面对挑战，积极进取； 薪酬：底薪+考核+提成，月综合8K-12K

欢迎踏实肯干、沟通能力出色、形象气质佳的优秀人才加入我们的团队！ 【职位问答】 · 该职位主要服务哪类客户？ 政府/社会团体（To G） · 您期望候选人具有哪些方面经验？ 网络营销相关经验 · 该职位属于哪类行业？ 互联网/科技 · 您优先考虑以下求职人群吗？ 不限

销售工程师岗位 一、要求： 岗位职责: 1、主要从事照明产品的市场推广与销售工作； 2、通过客户开拓及实地拜访完成销售任务； 3、按时完成每周、每月的工作计划与总结。 岗位要求: 1、本科及以上学历，条件优异者可放宽至大专； 2、具备良好的沟通表达能力； 3、积极进取，责任心强，心态乐观，富有工作热情，有意愿挑战高收入者优先考虑。 二、福利待遇： 1、试用期（3个月）薪资：无责任底薪6200元+150元话费补贴+销售业绩3%提成+奖金+出差补助+市内交通费+完善的节日福利； 2、转正后薪资：无责任底薪6700元+150元话费补贴+800元油费补贴+销售业绩4%提成+奖金+出差补助+市内交通费+工服； 3、福利：提供住宿+五险缴纳+中秋、端午、春节节日福利+高温津贴+女员工三期关怀福利+育儿津贴（0-6岁每年享受）+子女上大学补助（考入985院校每年10000元，211院校每年5000元）+带薪年假+双休（国家法定节假日正常休息）

求职者需要自带车车型不限（需要拉灭火器的车）灭火器充装审验检测按提成结算没有底薪不管吃住多劳多得有兴趣的联系

招人！招人！招人！ 业务员数名地点拉萨市 主营品牌：元气森林 月休四天综合工资8k+ 1、执行强、抗压强、社牛优先 2、有经验者优先。

负责日喀则市区及下属县城的东鹏饮料市场销售与品牌形象维护。

岗位职责: 1、负责责任区域内销售业绩的完成； 2、负责优质老客户的维护及新客户开发； 任职要求: 1、会写字会说普通话 2、有销售工作经验者优先 3、藏汉不限男女不限 工资结构:基本工资加提成工资多劳多得 有意者面谈 联系电话:

1.市场开发与销售达成： ·负责区域内新客户开发、现有客户维护与深度挖掘，完成个人销售任务及回款指标。 ·分析区域市场动态、竞争对手信息及客户需求，制定并执行有效的销售策略。 2.客户关系与技术销售： ·建立并维护长期、稳定的客户关系，定期拜访关键客户，了解其生产、研发及需求变化。 ·能够理解客户对PE材料的技术要求（如熔指、密度、力学性能、加工工艺等），协同公司技术团队提供专业的产品解决方案，解决客户应用中的问题。 3.供应链协同与订单管理： ·协调内部资源，跟踪订单执行的全过程（从报价、合同签订、排产、发货到售后服务），确保订单按时交付。 ·与财务，后勤等部门紧密合作，处理订单异常，确保客户满意度。 4.市场信息反馈： ·收集和反馈市场趋势、新产品需求、价格信息及竞争对手活动，为公司产品策略和定价决策提供依据。 5.应收账款管理： ·负责管辖客户的信用管理和应收账款催收，确保资金安全。

餐具业务员 岗位职责: 1、负责责任区域内销售业绩的完成； 2、负责优质老客户的维护及新客户开发； 任职要求: 1、会写字会说普通话 2、有销售工作经验者优先 3、藏汉不限男女不限 工资结构:基本工资加提成工资多劳多得 有意者面谈 联系电话:

公司回租毛坯房，简装房，精装房改造成高端公寓和居家民宿。公司与美团，携程等平台合作，帮客户OTA线上运营。 工作内容用公司提供的资源联系业主，邀约到公司谈合作，公司有学习期，进入公司有团队经理带，谈单有团队经理协助，工作氛围轻松，积极活跃，欢迎您的加入。