招聘：售电公司运作负责人 薪资：7001-10000元/月 1.市场交易与运营管理： 深度理解并熟练掌握电网调度、运行及电力市场交易规则与流程，负责公司购电、售电策略的制定与执行，确保电力交易业务的合规与高效。 2.成本分析与效益优化： 负责对公司电力采购成本、输配电成本、政府性基金及附加等数据进行全面的核算、分析与预测。通过精细化成本管理，为售电定价、利润测算及市场报价提供核心数据支持，有效控制成本，提升公司盈利水平。 3.风险识别与内控管理： 主动识别与分析电力市场中的政策风险、价格波动风险及偏差考核风险，并协助制定应对策略。建立健全相关的内部运营流程与管理制度，确保业务稳健运行。 4.协同执行与沟通汇报： 具备高度的责任心和职业素养，高效完成上级领导交办的其他相关工作。具备良好的跨部门沟通能力，确保售电业务与其他部门工作的顺畅衔接。

招聘仓管岗位。要求具备两年以上仓管经验，持有C1驾驶证并能熟练驾驶，拥有仓库管理专业知识。薪资为月薪4000-4500元，包含社保、午餐及月休四天。工作地点位于广西北海。

广西北海招聘仓库管理员。要求工作认真负责、细心勤快有条理，需具备吃苦耐劳和加班承受能力。薪资范围3001-5000元。

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招聘仓管员，薪资为3500元以上每月，有经验者优先。联系郝女士。

招聘技术储备岗位。薪资范围为3.5千至6千。岗位职责包括：负责指导现场施工队组装设备及功能调试；负责配合现场配电工程验收及整改；负责配合现场高低压送电；负责配电房的故障处理、设备巡检、状态监控、质量反馈等设备运维工作；负责与工厂及用户订货前技术对接及现场协调；负责客供件的选型及采购前的技术对接工作；负责产品的质保服务工作；负责完成领导交代的相关任务。任职要求为：电气、电子、机电相关专业，大专及以上学历；具有高、低压电工证及驾驶证者优先考虑；具有良好的沟通能力，高度责任心和上进心，服从公司和领导的安排，具有良好的服务意识。具体待遇面议。

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招聘材料员。薪资为4000-6000元。负责项目材料计划编制、申报、进场验收及发放管理。审核材料质量证明文件。组织材料验收、过磅、点数、检测，并做好台账记录。要求工作认真负责。

招聘仓库管理员，薪资为5-7K/月。职位要求中专以上学历，熟悉仓库管理流程，有1年以上相关工作经验者优先。要求具备良好的责任心和执行力，熟练使用Excel等办公软件。要求具备基本沟通协调能力，服从安排，有团队合作精神。建筑行业或制造业经验者优先。

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