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人事行政1、年龄：20-35岁；2、学历：大专及以上。1、负责项目员工相关人事手续处理，确保员工异动按照总公司人事制度规范化操作；2、负责及配合总部开展项目员工的日常招聘和培训工作，确保项目空缺人员及时补充，以及员工技能不断提升；3、负责项目员工考勤汇总统计和休假管理，确保考勤数据准确无误；4、员工调休假、请假、日出勤状况稽查统计作业并及时将其异常状况汇报总部；5、协助部门负责人做好项目后勤保障方面工作，负责项目物资的采购及服装的保管、统计等管理工作；6、做好会议的组织工作和会议记录。薪资福利:大小休，五险一金，餐补，高温，十三薪，年终奖，工资：4K-5k[餐费补助][年底双薪][五险一金]工作地址:南丰富力物业服务中心

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