【我们需要这样的你】 有1年以上宠物店管理经验，熟悉门店运营、员工管理、客户服务流程； 熟悉宠物洗护、喂养、寄养等基础护理知识（有相关证书加分！）； 性格热情开朗，沟通能力强，能耐心服务宠物家长； 责任心爆棚！把小可爱们的健康和快乐放在第一位； 有创业精神，能和团队一起打造温馨有爱的宠物家园。

看店接待客户要会电脑 要排版哪些

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行门店销售目标与营销活动，提升客户满意度与复购率 3. 组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，优化运营策略并向总部反馈市场信息 任职要求： 1.具备门店管理经验，行业背景不限，有零售、餐饮、快消等行业经验者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强，具备较强的数据分析意识与执行力 4.学历不限，热爱一线服务工作，认同企业价值观 5. 能适应轮班制及节假日在岗安排

根据航班上班，一天大概工作8小时，月休2天，包吃住，工资3000—4000。

岗位职责： 1. 负责门店团队的搭建及管理：人员招聘、带教、专业知识培训、职业规划、绩效沟通、团队建设、团队氛围营造等； 2.建立并维护与合作伙伴的关系，推动业务发展。 3. 根据公司下达的整体销售计划带领团队完成规定的业绩任务； 4.. 负责门店的店面形象、卫生、纪律、流程规范等各项事务的管理工作； 5. 辅助门店售后问题的处理，预防售后问题的发生，为公司减少售后损失； 6. 对店面各项资产数量、安全等负责，保护公司各项资产，配合相关部门进行盘点； 任职资格： 1. 年龄25-40岁，2年以上家具、建材、软装、电器、装修管理经验，具备较强的个人销售能力； 2. 有格局，高情商，超强的目标感，极强的学习能力，凡事以结果为导向； 3.具备出色的领导能力和团队管理能力，有效激励团队。 4.人品优秀

待遇面谈

工作内容：吃苦耐劳，配合店长服务好客户 【主营凉茶，龟苓膏，甜品，饮品】 职位要求：20岁及以上，有无经验均可，有销售经验或者餐饮行业门店管理经验者优先； 工作时间：每天8-9个小时，两班倒，根据门店销售情况可能调为三班倒，最晚上班至23：00左右，不能接受者***！ 薪资待遇：月全勤综合收入5000-7000元（基本工资+加班费+奖金等、社保五险） 发展前景：店员——店长——区域店长助理——副区域店长——区域店长——区域督导——区域经理——市副店长——市店长——总店长——经理——总经理——总监 工作地址：深圳市龙岗区坂田街道杨美社区杨美路与石背路交汇和成嘉业名园2栋商业1B-F1-203A 深圳各区域均有分店，可就近安排面试入职！！！欢迎有意者前来应聘，来前请致电！！！

销售鸭货，收银，店内卫生，推销，回，，年龄18-36

岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2. 熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题，确保服务流程规范高效 4. 协助开展促销活动，主动推荐商品并完成销售目标 5. 配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3. 工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4. 能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售经历者优先

要求25-45岁，，五官端正，高中及以上文化程度，善于与人沟通交流，把控全局，从是过销售，或大健康产业优先，带薪学习，晋升空间大，学习合格后由公司投资开店，经营服从地区业务调动，提成每年20-30万左右。目前永胜县境内

工作职责： 1、主导公司重点项目的统筹管理与实施交付，涵盖网络架构咨询、方案规划及全流程交付管控； 2、承担公司产品与解决方案的技术支撑工作，为客户提供远程或现场的技术支持服务，并协助合作伙伴解决技术问题； 3、负责产品与解决方案相关技术知识的传播与赋能，面向客户及合作伙伴开展售前测试支持与技术培训工作。 任职资格： 1、统招本科及以上学历，通信、计算机、网络工程等相关专业优先考虑； 2、精通数通领域技术，具备H3C交换、路由、安全、无线等产品的部署与运维经验； 3、具备优秀的讲解能力与文档编写水平，语言表达清晰，沟通协调能力强； 4、具备较强的学习适应能力，富有团队协作意识； 5、持有H3C系列认证（如H3CNE/H3CSE/H3CTE）或同等级别厂商认证者优先录用； 6、熟练运用粤语进行交流，可用英语完成日常办公文档撰写及邮件往来。

店面销售，工资十提成 多劳多得，有意者私聊

德州酒馆现招募店长一名(同行业两年以上店长经验)，懂管理和运营，教练一名，调酒师两名（一年以上经验），主理员 6名形象气质佳，主理员 10名形象气质佳，主理员可无经验。薪资面谈，有意者与我联系！ 1.教练和需要对德州竞技规则熟悉，熟练打牌，可以有效场控，同时主导培训（主理员）发牌员。 2.主理员，年龄在 30岁以内，形象气质佳，需要进行验证码核销，酒水端送等，活跃氛围。

现在上班马上上班新杭派192韩国女装1:高薪招聘，店长名能销售，懂配搭，会管理！招销售导购1名，能穿版，会销售！身高160以上，体重100斤以下！电话同步：

招聘店长一名。薪资范围为4500元到1200元。老板人好事少，欢迎加入我们的大家庭。

招聘店长。要求有耐心和责任心，年龄在25至50岁之间，踏实肯干，希望长期稳定发展。有销售或会销经验者优先，零基础也可。薪资福利方面，店长底薪3000元加提成，有绩效，多劳多得。员工底薪2000元加满勤200元加提成，多劳多得。主营各年龄段羊奶粉和低GI食品。夏季作息时间为8点至11点30分，午休，下午13点至16点30分，每月休息4天。工作不累。

招聘员工。要求有耐心和责任心。年龄在25至50岁之间，需踏实肯干，希望长期稳定发展。有销售或会销经验者优先，零基础也可。薪资福利方面，店长底薪为3000元加提成，有绩效，多劳多得。员工底薪为2000元加满勤200元加提成，多劳多得。主营各年龄段羊奶粉、低GI食品。夏季作息时间为8点至11点30分，午休，下午13点至16点30分，每月休息4天。工作不累。

店长招募令：我们需要一位“剪辑小能手+营销大咖”的餐饮店长，有经验者优先“上车”，月薪5000元起，跟销售业绩挂勾，多卖多收入上不封顶，有能力的速来！服务员也缺一位，要求是“长期合作型成手”，月薪4500元+满勤200元，别犹豫，快拨，一起嗨翻职场！

黄浦区大食堂招聘 店长一名 10000。提成 打莱阿姨3名4200-5000 洗碗阿姨2名4000～4800 具有团队精神，，月休两天，联系电话 方店（微信同号）鸽子，浆糊勿扰

岗位职责： 1、负责快递包裹的接收、登记与妥善存放； 2、协助客户完成快递取件、寄送及相关业务办理； 3、维护驿站日常运营秩序，保持环境整洁有序； 4、为客户提供准确的物流信息查询及基础咨询服务； 任职要求： 1、具备良好的服务意识，工作认真负责，有耐心； 2、具备基本的沟通能力和应变能力，能处理日常客户需求； 3、熟练使用智能手机及常用办公软件，能快速上手操作系统； 4、有团队协作精神，能适应快节奏的日常运营工作；

1.年龄18～32周岁，服从公司安排 2.新人无责任保底8000起，包吃住 3.工作时间：每天4-6小时，月休4天，下班时间自由安排 4.宿舍环境优美1~2人公寓，拎包入住，空调洗衣机热水器 5.公司提供正常工作服装 6.有无经验均可，有人带有人教 7.能接受跟随团队调动

招工三零 早上4点~下午1点半 能吃苦耐劳 有责任心 有摩托车驾驶证的有限

小龙虾店招 核销员活很轻松，一天八个半小时到九个小时

店长干股入伙，每个月持10%纯利润股，经验丰富的有客源者优先，有意向请联系面谈

宁物甄选·阅海湾商务区体验店店员(销售顾问4名)要求：1）形象气质佳，亲和力强，懂商务接待礼仪；2）表达清晰，善于沟通，会察言观色，不怯场；3）热爱销售，有服务意识，能讲解特产知识与文化；4）工作认真负责，执行力强，稳定性好；5）有特产、礼品、高端零售、服务行业经验优先；6）能配合门店体验活动、接待领导与大客户。薪资：4000-6000元工作时间：8:30-21:30两班倒福利：缴纳五险、超额奖励、年终奖、节日福利、职业晋升、员工内购福利工作地点：阅海商务区双子塔联系电话：

瑶池御水温泉洗浴招聘： 休闲区主管一名：23-40 岁，工资4700+提成，上24休24

职位描述 【岗位职责】 1.负责接待客户，了解其听力需求及健康状况。 2.进行听力测试，分析听力数据，制定个性化助听器验配方案。 3.向客户解释助听器的工作原理、功能特点及使用方法。 4.协助客户试戴助听器，调整至最佳状态，并进行初步调试。 5.定期回访客户，跟踪使用效果，提供必要的技术支持与服务。 【任职要求】 1.中专及以上学历，听力学或有销售经验者优先。 2.具备良好的沟通能力和耐心，能够为客户提供优质的服务。 3.熟悉助听器的基本原理和工作方式，了解相关产品知识。 4.持有有效的《助听器验配师资格证书》优先。 ，年龄20-50岁之间，，年龄22-50岁之间。 【福利待遇】 1.薪资结构：底薪+提成 2.一周休息1天。 3.提供专业技能培训，提升个人职业素养。 4.工作时间：早上8点到晚上5点。

工作内容： 1、负责卖场商品陈列美观； 2、负责卖场商品与价签维护和更换； 3、负责卖场商品的品质检查，控制商品的新鲜度和保质期； 4、负责卖场商品的销售和收银，做好收银步骤； 5、负责店铺商品的收讫，清洁卫生的保持； 工作要求： 1.有强烈的服务意识以及良好的服务态度；遵守公司的QSC考核制度； 2.能够吃苦耐劳，快速的行动力和执行力； 3.要能适应24小时便利店的作息时间，服从店铺的排班； 4.需要强烈的团队合作意识，与同事们和睦相处，团队利益放在第一位； 工作时间： 8:00-17:00点，14:00-22:00点，月休4天天； 薪资福利 综合工资3500+提成＋夜班补贴 年龄要求：18-30岁之间，身体健康。

视频拍摄剪辑

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行销售目标与成本控制计划，确保营收与利润指标达成 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规运营与顾客安全 5. 处理客户投诉与突发事件，及时上报并落实改进措施 任职要求： 1.具备餐饮行业店长或主管岗位经验，熟悉连锁餐饮运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理能力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的服务意识与问题解决能力 4.具备基础财务知识与数据分析能力，能熟练使用办公软件 5. 学历不限，有相关管理经验者优先