
医疗器械销售
6000-10000元/月
医疗器械销售经验不限中专及以上家庭保健器材医疗康复设备
周末双休
法定节假日
高提成
医疗器械销售
免费提供住宿
郑州新郑市招聘业务员各个市场及商务大厦等开发客户,工资待遇4500+500(外出补助)到手
6000-7000元/月
销售餐补1-2人经验不限学历不限面销/陌拜较多外勤
招聘业务员
郑州各个市场及商务大厦等开发客户,工资待遇4500+500(外出补助)到手5000,从第二个月开始,每个月加100工资,加满2年为止
航空港区重英街与雍州路交叉口向东200米路南(和昌物业服务中心隔壁)
电话:
医疗设备销售
8000-13000元/月
医疗器械销售包住包吃1年以下中专及以上市场拓展客户开发医疗营销
为固定客户在指定展位进行产品展示、产品体验、康复理疗、体质调理及消费引导工作。
我们欢迎有志青年加入团队,公司提供专人带教,工作氛围融洽,团队文化积极向上,晋升通道广阔无限制。
公司提供食宿全包,周末双休,法定节假日全部休息,年假不少于25天,表现优异者可享带薪年假;医学相关专业背景或具备销售工作经验者优先考虑。
工作地点:西安、上海、重庆、成都
骨科手术跟台(唐山)
5000-8000元/月
医疗器械销售五险一金餐补经验不限大专及以上手术跟台医院拜访
岗位职责:
1、在上级主管的指导下达成销售任务目标,承担各类手术现场的跟台支持工作;
2、定期开展客户走访,维护良好的客户关系,及时掌握客户需求动态;
3、负责所辖区域内的招投标事务执行与跟进;
4、负责所辖区域内的应收账款跟进与回款管理;
5、负责所辖区域的市场调研工作,收集、整理并反馈相关市场信息。
相关要求:
1、工作态度积极主动,具备良好的沟通能力;
2、医学类专业大专及以上学历;
3、具备独立开展工作的能力,具有敬业精神和优良的职业操守;
4、工作细致认真,热情耐心,具备较强的责任感、服务意识以及团队协作能力。
工作时间:
上午8:00—12:00 下午2:00—6:00
公司福利:
五险一金;餐补;每年一次国内旅游;每年一次全员体检;每年一次防暑用品发放;丰厚的节日福利:中秋节、儿童节、春节发放各种福利;工龄工资每年100元;工龄满5年海外双飞7日游;话补、交通补、出差补等多种补助。
医疗设备销售
4000-5000元/月
医疗器械销售社保生日福利餐补经验不限大专及以上手术跟台产品学术会议推广医院拜访
岗位职责:
1.市场拓展与客户关系管理:负责指定区域医院的市场开拓及日常拜访,与科室主任、医生、护士长及采购人员建立并保持稳定良好的合作关系。
2.手术现场支持:根据安排参与手术跟台,确保产品在使用过程中得到规范、高效的配合与应用。
3.学术推广活动执行:积极参与产品宣讲会、学术研讨会及培训课程,准确传递产品信息与临床价值,提升品牌专业形象。
任职要求:
1.学历专业:具备大专及以上学历,医学、护理学、生物学、市场营销等相关专业背景者优先考虑。
2.经验要求:有医疗器械领域销售经验者优先,优秀应届毕业生亦可纳入培养计划。
3.综合素质:
具备良好的沟通表达能力与基本销售意识。
学习能力强,能快速熟悉并掌握产品相关知识。
责任心强,具有团队协作精神,工作态度积极主动。
薪酬福利:
1.薪酬结构:底薪(4000-5000元)+销售提成+绩效奖金,整体收入无上限。
2.社保与补贴:依法缴纳五险,提供交通补贴、餐费补贴,实行周末双休,享有国家法定节假日及带薪年休假。
3.其他福利:定期组织团建活动,享受生日关怀、节日礼品等员工福利。
全国销售总监
1.5-2万元/月
医疗器械销售3-5年本科及以上统筹能力销售总监管理能力代理商销售领导能力高级销售医药营销渠道销售
岗位职责:
1、依据公司战略方向,制定年度销售计划及预算方案,科学分解月度销售任务,确保预算执行与目标进度相匹配;
2、全面主持销售部门日常运营,持续提升团队作战能力,带领团队达成既定年度销售业绩;
3、统筹全国市场布局,主导重点客户的维护与新客户资源的拓展;
4、协调销售部门与公司其他职能部门之间的协作关系,保障业务高效运转;
5、参与公司整体营销体系的规划与实施,融合营销战略与执行策略,推进渠道建设与管理,优化资源配置并开展效益评估。
任职要求:
1、具备6年以上医药招商领域工作经验,拥有妇产科类药品或特殊医学用途食品资源者优先考虑;
2、具有3年以上全国性销售团队管理经历;
3、具备出色的沟通能力和组织协调能力,责任心强,勇于承担责任,富有进取心,能接受高频次出差安排;
4、目标导向明确,抗压能力突出,能在高压环境下稳定发挥并高质量完成工作任务
襄阳襄城区招其他销售,三菱重工
6000-7000元/月
销售其他销售包住包吃生日福利年终奖
襄阳市襄城区招其他销售,三菱重工海尔中央空调招聘同事继续中:多联机安装师傅(电焊(压力管道)多联机,小工,学徒工也可以,渠道销售经理,司机,会计襄阳及周边县市区有意者联系
26届福建储备干部(J11791)
7000-8000元/月
其他销售职位年终奖经验不限本科及以上
详细职责:
1. 根据公司营销规划,达成既定销售任务;
2. 维护现有客户关系,拓展新客户资源,持续优化渠道布局;
3. 负责品牌形象展示、产品陈列管理、库存核查、货龄监控及商品日常运营;
4. 冷链设备与常规物料的配置投放及后续维护;
5. 策划并落实促销活动方案,合理管控相关费用;
6. 开展市场信息收集与分析,及时反馈动态,妥善处理客户投诉。
发展空间:
加入销售管培生项目,你将开启一段锤炼意志、释放潜能的卓越成长旅程。
这一过程虽伴随初期的艰辛与挑战,需经历实战磨砺与市场检验,但随着经验积累与能力提升,你将逐步成长为能独立掌控区域市场、带领团队实现业绩突破的杰出管理者。
【广阔的工作区域】
华南:福建(厦门、福州)、广东(深圳、广州、东莞)
华东:上海、浙江(杭州)、江苏(苏州、南京)
华中:江西(南昌)、湖北(武汉)、湖南(长沙)、河南(洛阳、新乡)
西南:云南(昆明)、四川(成都)、贵州(贵阳)
华北:北京、河北(石家庄)、山东(济南)、山西(太原)、辽宁(沈阳)
西北:陕西(西安)、甘肃(兰州)
【定制化的培养】
1. 双轨制发展路径:管理线与专业线并行发展;
客户主管(1年)-办事处主任(2-3年)-办事处经理(3-4年)-大区总监(4-5年)-省总(6-8年)-总经理(9年以上)
2. 全周期培养支持:①高层管理者一对一指导,加速成长进程;②分阶段个性化培训体系,融合理论学习与实战演练,夯实专业基础;③多元轮岗实践机会,提供持续创造价值的平台;④健全的人才储备机制,打破职业发展瓶颈;⑤充足的晋升空间,助力快速进阶。
【有竞争力的薪酬】
1. 月薪:7000元-8000元/月;
2. 激励金:额外享有年终奖金及阶段性评优奖励,按实际贡献评定,上不封顶;
3. 福利补贴:多项补贴|六险一金|定期健康体检|带薪休假|礼金|节日福利|团建经费|天津落户支持等。
【面试流程】
简历投递 → 初试(AI面试) → 复试(线上或现场)→ 发放OFFER
我们需要这样的你:
1. 2026届本科及以上学历,市场营销、经济贸易等相关专业优先;
2. 具备以下特质:热爱销售工作、意志坚定、思维敏捷、目标明确;
3. 能够接受单休制安排。
高级算法工程师/专家
2-4万元/月
算法工程师1-3年硕士及以上Java运筹优化算法深度学习大模型算法自然语言处理算
岗位职责:
1.参与图像处理、目标检测、图像分割等计算机视觉领域相关算法的研发与性能提升。
2.开展数据挖掘与需求分析,构建合理的模型框架,保障算法方案贴合实际产品场景。
3.探索数据驱动的未来技术架构,从大规模复杂数据中提炼有效信息并推动落地。
4.针对算法在实际部署中的瓶颈问题,进行调优和工程化改进。
任职要求:
1.掌握计算机视觉核心算法及深度学习原理,具备独立完成算法设计与实现的能力。
2.编程基础扎实,精通Python,熟练使用TensorFlow、PyTorch等主流深度学习工具。
3.具备较强的数据分析能力,能自主定位性能问题并实施优化策略。
4.拥有良好的协作意识和沟通能力,能够在跨职能团队中高效协同工作。
5.热爱技术研发,保持对前沿技术的关注与学习,适应高强度的技术迭代节奏。
基础设施运维经理(FacilityManagement)
3-5万元/月
运维工程师10年以上本科及以上电子/电气/自动化相关专业运维经验IDC机房运维
职位职责:
1.统筹日常运维管理工作,涵盖设备维护保养、安全管控、清洁服务、变更管理流程、采购执行、财务核算及预算控制等相关事宜;
2.主导并落实数据中心的扩容、升级改造、日常维护及新客户进场等各类项目实施;
3.与外部服务商保持常态化沟通,监督服务质量,协调应对突发状况及临时性工作任务;
4.跟踪行业法规与标准动态,确保机房运行符合最新合规要求;
5.负责技术文档管理、问题闭环处理、团队绩效考核及日常行政事务协调;
6.编制客户所需的运营管理报告,制定并维护4P操作规范(SOP、MOP、EOP、SCP),规划关键运行活动(如断电演练“Pull-the-Plug”测试),以及应急响应、灾难恢复和业务连续性方案;
7.担任事件管理负责人,统筹突发事件处置,并完成事故分析与报告撰写;
8.推动安全管理体系和绩效评估机制落地,保障服务品质与系统稳定性满足客户需求;
9.定期开展设施巡检,监控各项指标达成情况,及时识别并上报基础设施潜在风险。
职位要求:
1.持有设施管理、机械电气工程或建筑设备工程等相关专业本科学历;
2.具备不少于10年相关领域工作经验,其中至少8年专注于数据中心运维或电信行业;
3.精通关键基础设施设备操作原理,包括冷水机组/冷却塔、机房专用空调(CRAC)、不间断电源(UPS)、静态转换开关(STS)、发电机组(Genset)等;
4.熟练使用MicrosoftWord、Excel、PowerPoint等办公自动化工具;
5.具备良好的中英文读写及口语表达能力,能够熟练运用粤语进行日常交流;
6.善于商务对接,具备出色的沟通协调与人际互动能力;
7.面对复杂情境能迅速把握问题核心,提出有效且具创新性的解决思路;
8.在高压工作环境中保持理性判断,具备灵活应变与策略调整能力。
idc机房运维工程师(派驻俄罗斯)
1.2-2万元/月
运维工程师1-3年大专及以上计算机相关专业IDC机房运维
IDC运维初级工程师(base:俄罗斯)
【岗位职责】
1.负责IDC机房服务器的故障响应、系统部署与调试工作。
2.执行IDC机房各类设备的上下架及迁移操作。
3.对网络设备进行故障诊断,并完成更换与恢复任务。
4.按时处理运维工单,并向相关责任人(如组长、发单人)反馈进展。
5.按规范开展机房巡检,记录温度、湿度等环境运行数据。
6.实施7×24小时现场值守,遇紧急情况按客户流程及时上报并处置。
7.完成上级交办的其他任务,并配合相关部门开展协同工作。
8.每日整理运维记录,按要求录入指定电子文档中。
【任职资格】
1.熟悉IDC机房标准作业流程,具有2-3年IDC技术运维或网络维护经验。
2.掌握IDC机房网络结构,具备服务器硬件维护、系统安装及故障应对能力。
3.具备良好的抗压能力,能适应高强度工作节奏;责任心强,工作积极主动。
解决方案经理
3-4万元/月
售前技术支持3-5年本科及以上
岗位职责:
1、为销售及产业合作提供数据中心基础设施整体解决方案的售前技术支持,参与技术方案的整体规划与咨询;
2、主导数据中心机电总包及运维项目投标过程中各专业技术工作的统筹协调、进度推进及中标落地;
3、评估项目技术实施成本,并在技术和商务层面与销售团队保持紧密协作与支持;
4、组织内外部供应商询价工作,协助完善并维护相关技术资料库;
5、对已获取项目进行技术总结与归档,并顺利移交至后端执行团队。
岗位要求:
1、本科及以上学历,暖通、冷冻、电气、机电等相关专业毕业,具备3年以上相关工作经验;
2、掌握数据中心行业规范、技术标准及安全要求,具有数据中心系统集成实践经验;
3、精通数据中心制冷或配电任一专业领域,同时对另一领域具备基础认知;
4、理解数据中心暖通或配电系统设计原理,能独立分析现有设计方案的合理性及优化空间;
5、具备一定数据中心基础设施运维背景,有施耐德(Schneider)、维谛(Vertiv)等企业工作经历者优先,英文可作为工作语言熟练使用。
客户运营
1.5-2.5万元/月
客户成功3-5年大专及以上客户服务
工作职责
1、依据公司制定的服务流程规范,提供客户全程陪同及事项办理服务,包括但不限于往返香港办公室与入境处的接送陪同、教育相关事务陪同、港宝服务陪同、商务手续办理、驾照申办、个人账户开设等;
2、及时回应并处理客户的咨询与需求,动态掌握客户情况,提供优质客户服务,持续维护良好的客户关系;
3、配合参与公司组织的接待、外展及宣讲活动,积极推广银河品牌价值与服务体系,提升客户对品牌理念及服务产品的认同与热情;
4、执行公司交办的其他客户陪同及相关事务处理任务。
任职资格
1、具备较强的服务意识和扎实的客户服务能力,熟悉客户关系管理,能够深入挖掘客户需求,推动签约或客户转介绍;
2、认同创业型企业文化,拥有适应初创型企业节奏所需的心理与身体素质;
3、具备良好的抗压能力,能在高强度工作安排及快速发展的环境中高效开展客户服务工作;
4、持有香港身份,具备在香港合法工作的资格;
5、普通话与粤语沟通流畅,无语言障碍。
【公司介绍】:银河集团成立于2007年,致力于打造「一站式」香港创业平台。携手香港人才服务办公室和投资推广署,助力全球精英赴港并提供身份申请、续签永居、创业、商务、房产、投资、教育、港宝等“一站式”香港服务。银河采用“深圳+香港”双总部运营模式,同时在北京、上海等地设有分公司和奢华体验中心,截至2024年底,银河拥有专业服务团队500多人,累计用户超66万。
上班时间:周一至周五,上午9点-12点,下午13点-18点,上下班时间可向前弹性半小时;周六是9点-13点。
番禺急招销售2名
8000-10000元/月
销售包住五险1-2人1年以下学历不限面销/陌拜基本坐班销售额提成
1:早九晚六(中午休息1.5h),月休4天,有社保,销售车行
2:门店销售,租车提成是500—600元,卖车提成是拿返佣的30%和给首付的40%提成
3:综合工资8000到1000上不封顶(有意向到公司面谈)
春节期间售卖员
4000-5000元/月
销售包吃1-2人经验不限学历不限门店销售基本坐班TOC
要求的男女不限,25-45岁之间,五官端正,有食品类健康证,具备一定的线下零售商超实体店经验的最好,有领班经验者优先录用(收银、盘点、开档收档、销售);时间按照香山公园的开园闭园时间
绵阳江油市九皇山景区销售,景区打卡照售卖工资3000包吃住,时间早九晚6能做到年后初8-1
3000-5000元/月
销售包住交通补助包吃年终奖3-5人经验不限学历不限兼职店员服务员全职门店销售
九皇山景区销售,景区打卡照售卖
工资3000包吃住,时间早九晚6
能做到年后初8-15的来,过年工资详谈
联系电话
销售
4000-9000元/月
销售1-2人经验不限学历不限按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成
1.能吃的了学习的苦,挣改变的钱
2.良好的沟通协调,对突发事件应对能力
3.综合薪资高于同行
4.公司资源共享
努力一把年前20W,无地推,不加班,不出差
1.3-2.5万元/月
其他销售职位经验不限学历不限
一手数据,销冠团队,在我们的工作平台上,助您轻松实现混着干年薪30万/努力干年薪50万/拼命干年薪超300万!
一、集团化企业运营
二、团队氛围融洽,每周提供下午茶,每月组织团建活动,带你赚钱也带你享受快乐
三、节假日正常休假,年假长达一个月
四、新人月均收入过万,资深员工月均3W+
五、晋升通道广阔:总监→总监合伙人→运营总裁→董事总裁→全球核心股东→联合创始股东
六、岗位要求:
1. 不限学历,不限经验
2. 有美业背景,或具备电话销售/招商经理及销售类岗位1年以上经验者优先
初级销售专员
1.1-1.5万元/月
销售专员1-3年本科及以上面销/陌拜软件/企业服务产品不接受居家办公对企业/机构
本职位需具备流利的粤语及英语口语能力。
要求:
•持有学士学位
•至少1年销售相关工作经验(具备金融行业知识者优先),应届毕业生亦可申请
•渴望达成卓越业绩,注重准确性和细节处理
•有IT外包行业经验者为佳
•具备客户服务意识和团队协作精神
•自我驱动,独立工作能力强,态度积极向上
•学习意愿强烈,具备出色的沟通与人际交往能力
•拥有良好的倾听、谈判及表达技巧
•能够与技术及非技术背景人员建立有效互动关系
•粤语和英语口语书写能力优秀
•熟悉CRM系统、销售管道管理工具及计算机操作(熟练使用MS办公软件)者优先
香港销售顾问(工作地香港,须持本地身份)
2.5-3.5万元/月
大客户代表3-5年高中及以上面销/陌拜经验制定销售策略和目标客户关系维护
工作职责:
1、利用公司提供的潜在客户资源,邀请客户赴港,并负责到访客户的接待及需求分析,达成销售业绩目标;
2、通过客户转介、复购挖掘等途径主动拓展客户资源,持续完成销售任务;
3、配合私域运营团队在香港组织并执行直播、沙龙等线下活动,推动销售转化;
4、对赴港客户的接洽率、转化效果及服务满意度承担责任。
任职资格:
1、中七或以上学历,形象良好,性格积极耐心,普通话流利(懂英语、粤语者优先);
2、具有一年以上销售经验,了解香港公司注册、年审、审计报税、银行开户等相关专业知识者优先;
3、具备良好的客户服务意识,熟练操作常用办公软件;
4、适应能力强,抗压性好,目标导向明确,具备强烈的进取心。
PS:该岗位工作地为香港,需具备在当地工作的资格。有大客户销售经验,侧重销售与服务结合,非纯电话销售,具备高净值客户服务经验者优先。
初级销售顾问
1.1-1.5万元/月
销售专员1-3年本科及以上面销/陌拜软件/企业服务产品不接受居家办公对企业/机构
本职位要求粤语和英语口语流利。
要求:
•持有学士学位
•至少1年销售相关工作经验(具备金融行业知识者优先),应届毕业生亦可申请
•渴望取得卓越业绩,注重准确性和细节表现
•有IT外包行业经验者为佳
•具备客户服务意识及团队协作精神
•自我驱动,独立作业,拥有积极的工作态度
•学习意愿强烈,具备出色的沟通与人际交往能力
•具备良好的倾听、谈判及表达技巧
•能够与技术及非技术背景人员建立良好关系
•粤语和英语口语书写能力优秀
•熟悉CRM系统、销售管道管理工具及计算机操作(熟练使用MS办公软件)者优先
市场/渠道专员
1.2-2万元/月
渠道销售1-3年本科及以上个人客户开发具有线下渠道销售经验较强的商务谈判能力较强的渠道拓展能力具有渠道运营管理经验教育培训具有线上渠道销售经验渠道/机构客户开发销售目标制定及评估渠道关系维护
(一)工作职责:
(1)负责香港地区渠道客户的开拓与维护,涵盖赛事、国际课程、语言培训及留学等相关产品线的渠道客户筛选、商务洽谈及合作落地。
(2)结合客户需求,设计并推动实施渠道合作方案,确保合作顺利执行。
(3)落实校区各阶段渠道销售目标,包括日、周、月、季、年度指标,并确保目标达成。
(4)负责与渠道端学生及家长的沟通协调,及时反馈信息并做好后续跟进工作。
(5)配合校区负责人完成其他交办任务。
(二)岗位要求:
(1)具备不少于2年渠道销售相关工作经验,条件特别优秀者可适度放宽要求
(2)有高净值客户群体渠道拓展经验者优先考虑
(3)服务意识良好,擅长人际沟通,目标导向明确,学习能力突出,能适应一定工作压力
(4)持有香港永久居留权者在同等条件下优先录用
香港销售顾问(工作地香港,须持本地身份)
2.5-3.5万元/月
大客户代表3-5年高中及以上面销/陌拜经验制定销售策略和目标客户关系维护
工作职责:
1、利用公司提供的潜在客户资源,邀请客户赴港,并负责接待到港客户及深入了解其需求,达成销售业绩目标;
2、积极通过客户转介、复购跟进等途径拓展客户资源,推动销售目标的实现;
3、配合私域团队在香港组织并执行直播、沙龙等线下活动,助力销售转化;
4、对赴港客户的接访率、转化成效及服务满意度承担直接责任。
任职资格:
1、中七或以上学历,形象良好,性格积极有耐心,普通话流利(懂英语、粤语者优先考虑);
2、具有一年以上销售相关经验,熟悉香港公司注册、年审、审计税务及银行开户等专业知识者优先;
3、具备良好的客户服务意识,能熟练操作常用办公软件;
4、适应力强,抗压能力佳,目标导向明确,富有拼搏精神。
PS:岗位工作地为香港,需具备在当地工作的资格。具备大客户销售经验,以销售服务为核心内容,非纯电话销售,有高净值客户服务体系经验者优先。
销售专员
岗位职责:
1.提供专业的香港移民咨询,协助客户掌握相关政策及办理流程;
2.结合客户具体情况,设计定制化移民方案,并给予专业指导;
3.指导客户整理并完善移民申请资料,确保材料真实、齐全与合规。
任职要求:
1.具备优秀的沟通技巧和客户服务意识,能有效建立客户信赖;
2.熟知香港移民政策及相关操作流程,拥有扎实的专业背景;
3.具有团队协作能力,能够积极配合团队成员推进项目进展;
4.拥有约一年香港高才、优才、专才类相关工作经验,具备谈案或文书处理经历者均可;
5.具备香港居民身份或持有有效工作签证。(不符合者请勿投递)
大客户销售代表(派驻中国香港)
1.6-1.9万元/月
大客户代表3-5年本科及以上商务谈判技巧市场营销相关学历B端市场开发经验办公家具企业服务商业地产面销/陌拜经验新客户开发
岗位职责:
1.开拓并维护中大型企业客户资源
2.为客户制定办公家具从选型到售后的一站式解决方案
3.负责合同签订后客户的持续跟进与关系维护
任职要求:
1.具备3年以上面向企业客户销售的从业经历
2.性格积极,行动力强,具备良好的合作意识
3.有办公家具行业背景者优先考虑
客户经理包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补1-3年本科及以上个人(To C)投资顾问
1资管公司·客户经理
岗位职责:
主要负责开发并维护客户关系,依据客户实际需求设计定制化的资产配置方案(涵盖海外信托架构等内容);向客户推介公司资产管理产品及相关服务,及时回应客户咨询;持续跟进客户资产动态,定期提供收益报告;深入挖掘客户的潜在需求,促进业务持续拓展;同时严格遵循行业监管要求及公司内部规范,确保业务操作合法合规。
任职要求:
本科或以上学历,金融相关专业优先,需持有1.4.9牌照,具备香港金融行业从业经验,持有香港签证或身份者优先,表现特别优异者可由公司协助办理工作签证。
待遇:
月薪5万港币起,另有绩效奖金与年度花红,享受13薪福利
大客户销售经理(IT行业)
2-4万元/月
大客户代表3-5年大专及以上计算机相关学历定制解决方案B端市场开发经验制定销售策略和目标新客户开发
香港为公司新开拓的市场,需寻找有才能的人。
岗位职责:
1、负责香港地区AWS、思科等网络系统集成及云计算相关业务拓展的团队运营管理;
2、整合行业资源,独立开发客户,达成个人销售指标;
3、主导销售全流程管理,涵盖从客户接触到项目落地、验收回款等环节的跟进与协调;
4、深入理解客户实际使用场景,精准识别客户需求并推动后续增值服务机会;
5、调研本地行业动态,输出具操作性的销售策略与市场建议;
6、配合上级完成其他相关的商务事务执行。
任职要求:
1、具备3年以上相关领域销售经验,熟悉云计算、网络系统集成类产品;
2、拥有B端客户资源者优先,如跨境电商、游戏、视频、软件开发、智能制造、生物科技、在线教育等行业,可直接对接客户IT负责人、CTO、CEO等决策层;
3、具备强烈的学习动机和快速掌握新知识的能力,对IT技术有浓厚兴趣;
4、自我驱动能力强,能独立高效推进工作,无需过多监督;
5、具备良好的抗压能力与协作意识;
6、精通粤语、英语沟通;
7、持有香港优才计划、高才计划资格或香港永久居民身份者优先考虑。
bd商务拓展经理(保险领域)
1.2-1.5万元/月
BD经理经验不限本科及以上渠道/机构客户开发(销售方向)销售经验对企业/机构(To B)销售经验商务谈判能力电话行业会议会展拜访
岗位职责:
1.制定个人销售方案,达成公司设定的业绩任务;
2.拟定并执行个人年度、季度及月度工作规划,细化目标并推进落实;
3.完成上级安排的有效客户开拓数量、销售指标、回款进度、标准业务量等相关考核要求;
4.负责开发(包括但不限于)保险机构、保险代理公司、银行及其他合作渠道,维护客户关系,优化客户体验,提高客户满意水平。
任职要求:
1.大专及以上学历,具备保险、体检、基因检测、救援等相关行业经验者优先;
2.有服务于保险、银行类机构相关工作经验者优先;
3.具备较强的商务洽谈能力和沟通协调能力,学习能力强,能适应较高强度的工作节奏,具有良好的团队协作意识;
4.具备扎实的文字撰写能力,熟练掌握PPT等汇报材料制作;
5.形象气质良好,具备专业化的外在表现,能在公众场合展现公司正面品牌形象。
栏目概述
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