任职要求： 工作内容 1、开展房地产项目相关中介服务，涵盖客户咨询、房源推荐及交易流程支持等工作 2、持续跟进客户关系，保障服务品质，提高客户体验与满意度 任职要求： 1、具有较强的沟通能力与客户服务理念 2、能独立完成房产中介各项事务，熟悉相关业务知识并具备实操经验 3、熟悉本地房地产市场动态，具备较强的学习能力与市场应变能力

主要从事二手房买卖，新房销售和租房服务。要求年龄25-40周岁，男女不限，经验不限，只要够勤奋，有师傅一对一教学。有社保，有保底年薪。有底薪＋高提成，工资4000-20000

工作内容 1、负责房产交易过程中的对接与协调工作 2、维护客户关系，保障服务流程的顺畅与满意度 任职要求： 1、具备良好的沟通能力及客户服务意识 2、能迅速掌握市场变化，具备较强的应变能力 3、工作态度端正，富有责任心，具备团队协作精神

招聘房产经纪人 一、岗位要求： 1、有销售经验； 2、诚实守信，具备较强的团队合作意识，积极乐观，勇于挑战； 3、热爱销售工作，勤沟通，有较强的语言表达能力，善于倾听； 4、具备较强的学习意愿及学习能力，善于使用互联网工具 二、岗位职责： 1、负责门店和线上客户的接待，新房二手房的咨询； 2、了解客户的需求，推荐适合客户需要的新房二手房 3、负责住宅、公寓、别墅、写字楼买卖全流程； 4、负责业务跟进、客户信息登记及客户关系维护等后续工作。 三、薪资福利： 1、年薪60000元起，加高提成，带薪培训，经理带教； 2、月休四天，公司有亲情假； 3、每月开单激励，节日礼物，定期团建省内省外旅游

岗位职责: 1.从事房地产中介相关服务，涵盖房屋买卖、租赁等业务环节 2.与客户保持良好沟通，精准把握需求并给予专业指导 3.持续维护客户关系，保障服务过程的高效与客户满意 任职要求: 1.拥有良好的沟通能力，能准确捕捉客户需求并提供有效解决方案 2.具备团队协作意识，积极配合团队成员共同推进工作进展 3.具有较强的学习意愿，能够持续提升专业水平和服务质量

在公司负责对接客户，公司提供完善的办公条件、交通工具及客户资源！ 只需完成客户邀约工作！享受同行业两倍薪资待遇！

（1）工作职责1.负责接待客户、解答客户咨询，识别客户需求，为客户提供最合适房源2.负责客户和房源的开发、维护，提供全方位的房地产置业服务3.陪同客户实地看房、商务谈判、签订合同，促成交易4.发掘新客户，寻找新房源，达成业务合作5.带动新人完成业务，做好带头示范6.完成领导交代的其他工作（二）任职资格1.高中以上学历，专业不限，一年以上销售行业经验2.熟悉房产知识、沟通谈判技巧，熟悉运用办公软件、房产软件等3.乐于沟通、交际，具有销售热情、服务意识、拼搏精神（三）薪资待遇（10000元-18000元）底薪+高额提成40%+绩效工资（800-1500）+分红30%+奖励+培训+节日福利+四天休息/月+国内外旅游

1、公司提供资源，无需外访 2、负责二手房销售工作，协助客户完成交易流程 职位要求： 性格开朗，工作态度端正，责任心强。 男女不限，无经验要求（有免费培训） 工作时间：行政班：9点—12点，14点-18点，法定节假日休息 薪资福利： 无责底薪+高提成，综合年薪15万-25万，月薪：7000-12000，入职缴纳社保。 免费培训，有老员工带教，一个月把握专业技能，过年礼品，生日会，户外拓展等

岗位职责： 1.房源开发与客户匹配：负责收集、核实房源信息，根据客户需求精准推荐合适房产，促成租赁交易。 2.带看与谈判协调：安排实地看房，协助双方沟通价格及条款，跟进合同签订手续办理。 任职要求： 1.年龄18-60岁以内 2.有销售经验优先，经者有想赚钱也可，宝妈想利用闲暇时间的也可 工作时间:10:00-17:00 薪资待遇： 综合薪资1500-100000元/月（根据个人能力上不封顶）

岗位职责: 日常开发并拜访本市各类房地产开发企业及各渠道中介机构， 宣传推介集团装修业务与佣金方案，拓展客户资源， 协助经纪人带客户到公司洽谈并推动成交，成交后跟进结佣流程及客户关系维护。 岗位要求： 1.年龄25-40岁，形象良好，气质端正 2.具备优秀的沟通协调能力与销售技巧 工作时间: 上午8:30-12:00下午14:00-18:00月休4天 晋升通道: 房产外拓部经理---房产外拓部总监---分公司负责人

招聘 象州步行街服装店招聘店员，早班9点到5点 晚班2点到10点 底薪2800，3个点 一个月休3天，有诚意的电话☎

1、持有C1或者以上驾照，驾驶技术过硬，熟悉交通路况; 2、20-55周岁，男女不限; 3、身体健康，无不良记录，无酒驾，无重大事 故及交通违章，具有较强的安全意识; 4、熟悉导航运用，具有较强的应变能力； [工作内容及范围] 1、在南宁内拉货到指定地点，主要配送超市的酒 水，饮料牛奶。果蔬等 2、主要配送南宁市范围，每天2-3趟，不用装卸; 3、服从公司安排，主要白天送货，工作时间:9:00-18:00，月休4天。综合收入:吃住补贴500+充电补贴1000+提成，月综合7000左右 4、公司配车（不租不卖）可以自带车，工资按时发放。 直招！直招！直招！

收入结构：基本工资[4500元]+吃住补贴[500元]+充电补贴[1000元]+全勤奖[200元]，综合月薪[6000-9000元]，多劳多得，上不封顶； 福利保障：五险+法定节假日+节日福利（春节、中秋等）； 其他优势：公司配车（有充电补贴），车辆定期保养维修；工作环境轻松，团队氛围融洽，晋升通道清晰。仓库就近安排！

贵港市桂平市招长期上夜班的工电， 主要维护设备，检查备，

贵港市港南区招家具安装师傅一名，装幼儿园桌子腿，有170张桌子，4块钱一张，做完现结

公司是专门从事房屋租赁的公司，公司拥有自有房源10万多套，公司不缺房源，上班自由。上班9.30打卡。下班不打卡，不穿工作服，自由着装，每天工作内容发布公司优质房源上端口等待客户咨询形成带看签订合同，新人入职师傅1对1带教，上手快，新人平均入职2-7天就能开单。 每套房源提成65%-80%，工作自由，不打下班卡，不打水印卡。月薪6000-14000，只要你肯努力，新员工第二个月也可以1-3万。

公司是专门从事房屋租赁的公司，公司拥有自有房源7万多套，，公司不缺房源，上班自由。上班9.30打卡。下班不打卡，不穿工作服，自由着装，每天工作内容发布公司优质房源上端口等待客户咨询形成带看签订合同，新人入职师傅1对1带教，上手快，新人平均入职2-7天就能开单。每套房源提成65%-80%，工作自由，不打下班卡，不打水印卡。月薪6000-14000，只要你肯努力，新员工第二个月也可以1-3万。

门店/写字楼销售 【面试和工作地点可根据个人情况进行安排，让你在家附近工作！】 【上班时间】9:30-12:00,14:30-17:30,18:30-21:00 【上班地址】广州番禺、南沙、黄埔 我们能给你的是--- 1、收入自主制（提倡薪酬自主制，赚多赚少你说了算） 2、薪资福利： A1层级业务费用补贴绩效最高3000元（含满签到500，行程量500）+分成比例最高67% 大A层级业务费用补贴1000元+分成比例最高67% M层级业务费用补贴1000元+分成比例最高70% 3、带薪培训，带薪年假，节假日福利，不定时下午茶等。 我们需要你做的是--- 1、负责为客户提供房屋咨询、买卖、租赁服务等相关业务； 2、通过各类渠道，开发房源、客源，挖掘潜在客户，及时将客户信息、盘源信息录入公司系统； 3、接待客户，提供业务咨询，带客看房、跟进磋商、谈判签约，收集相关资料； 4、认同公司文化，遵守公司制度，服从公司管理，接受上级工作指导与安排； 5、树立品牌意识，注重把公司品牌宣传贯穿到工作的全过程。 我们需要这样的你--- 1、不限性别，无须经验，我们有专业的培训。（大专以上学历、应届毕业生优先考虑） 2、语言组织以及表达能力强，勤奋上进抗压有激情。 4、有强烈的企图心，能吃苦耐劳，不甘于平凡单调的生活； 5、喜欢销售，想让自己更加乐观向上、培养积极进取精神，敢于面对压力和挑战； 6、愿意跟不同人群成为朋友，并善于挖掘和利用社会资源； 我们有完善的培训机制，帮助无经验础的员工迅速掌握相关知识和技能，快速成长； 我们有完备的晋升机制，帮助每一位员工实现自己的职业理想； 0经验均可，免费的培训和一对一带教 【招收退伍军人，公司已开通转业军人绿色通道】

岗位职责: 1.负责参与法拍房的拍卖流程，包括但不限于竞拍、成交等环节 2.与客户进行沟通，了解其需求并提供专业的法律拍卖咨询服务 3.协助处理与法拍房相关的文件和资料，确保拍卖流程的顺利进行 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与客户和团队成员有效地进行沟通和协作 2.对法律拍卖行业有一定的了解和兴趣，能够快速学习并掌握相关知识和技能 3.具备较强的责任心和抗压能力，能够在高压环境下保持良好的工作状态 岗位1-法拍房销售顾问 薪资范围：26000-45000元/月 职位底薪：4000元/月提成方式：销售额提成； 按销售业绩提成上不封顶，公司年入百万的很多，比传统行业高很多 奖金补贴：年终奖、绩效奖金、月度目标达成奖金2万元，超过一单奖励5000元 职位详情 交易手续办理 销售经验 二手房 受理客户咨询 客户开发 带薪培训 豪宅客户开发/市场拓展经验 工作地址 东莞市东城区嘉宏振兴中心2811-2814室，鸿福路地铁站上面 带薪年假 购房优惠 房屋买卖 【岗位职责】 1.负责法拍房源的研究与分析，提供专业咨询建议； 2.深度挖掘想投资法拍房的客户，以及征信较好有资金需求的客户，协助客户完成法拍房交易流程，从竞买到过户全程服务； 3.解答客户的法律疑问，处理可能出现的纠纷问题。 【任职要求】 1.有强烈的赚钱欲望，有年入百万的赚钱信念，想在东莞买房安家者，欢迎有进取心的负债者加入我们。 2.至少两年以上工作经验，成熟稳重，优先考虑具有销售、房产和银行助贷工作经验者； 3.工作细致认真，具有客户资源者可兼职 1.竞争力薪酬体系，提成制度，比普通做二手房的工资会高很多； 2.提供完善的员工培训和发展计划，让员工尽早能独立开单成交； 3.公司为合伙人制，完全靠提成，平均每单4-5万以上； 4.朝九晚五，九点有早会，早会后自己安排，周六也有早会，周日休息，公司经常有旅游和团队建设活动。 5.目前广东省有5万套法拍房源，每成交十套房就有一套法拍房，市场空间巨大，年入百万不是梦。 6.公司具有八年的法拍经验，有一批精英带领团队 7.公司月薪超过10万的，超过10%，月薪3万超过70%，如果你是一个想获取高薪的人，我们是一个很好的平台，只要你足够努力，年薪百万不是说说，而且现实. 【法拍房优势】 1.价格便宜，一拍7折、二拍5.6折，是公开市场上的优质套利标的； 2.现房，从法院买房，过户时间短。 岗位2-法拍房城市合伙人 薪资详情 薪资范围：50000-80000元/月 职位底薪：1000元/月提成方式：销售额提成； 奖金补贴：年终奖、绩效奖金、新人奖，季度奖 工作地址 东莞市东城区嘉宏振兴中心2811-2814室，鸿福路地铁站上面 【东莞法拍机构-法拍房交易服务专家】 因公司快速扩张，急需有志之士加入！ 主营业务：法拍房，债务优化，打造现金流。 客户资源：身边刚需买房，投资捡漏的客户，优化家庭债务的客户 市场潜力：法拍房市场正处于红利期，大量房源低于市场价5-8折，客户需求旺盛。我们公司确保客户在安全的情况下捡漏。 【工作内容】 （1）开发意向客户，提供专业的法拍房答疑服务（2）了解客户需求，为其匹配合适的法拍房 源，解答客户关于法拍房的咨询疑问，并签订委托合同，邀约客户实地考察。 （3）协助尽职调查，积极促进成交，陪同客户参与拍卖，提供专业指导，提高拍成概率。 【任职资格】 （1）想要赚钱的，想要赚钱的，想要赚钱的 （2）年龄：25-55岁，成熟稳重，具备良好的职业素养。 （3）对东莞房产，金融有一定了解最好，没有也可以

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户开发与房源匹配，提供专业咨询与交易服务 2.协助客户完成看房、合同签订、过户等全流程操作，确保交易安全高效 3.维护新老客户关系，持续跟进客户需求，提升客户满意度与成交转化率 4.收集并更新市场动态与房源信息，精准把握区域房价走势与政策变化 5.配合团队完成业绩目标，积极参与公司组织的培训与业务交流活动 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.有销售经验者优先，热爱房产行业，工作积极主动 3.熟悉当地房地产市场者优先，能适应户外作业与灵活工作时间 4.具备较强的学习能力和抗压能力，愿意接受挑战并追求高绩效 5.持有相关从业资格证书或有同岗位工作经验者可适当放宽条件

岗位职责: 负责门窗产品的销售工作 任职要求: 具备良好的沟通能力、性格积极乐观、持有C1驾驶证、有自备车辆者优先考虑、巴马本地户籍者视为加分项 岗位福利:3000—10000

1、主动开发并维护产品业务渠道资源； 2、严格执行公司客户准入标准、业务流程及操作规范，落实考核与岗位管理要求，积极拓展客户并达成业绩目标，全面负责贷前尽调、贷中执行及贷后管理等客户全生命周期运营工作； 3、遵守公司各项管理制度，强化业务与人员风险管控，确保业务合规、高效且可持续推进； 4、开展所辖区域市场调研，收集行业信息，完成数据整理分析，并及时反馈可行性建议； 5、根据公司及上级安排，积极配合完成其他临时性或专项工作任务。 我们的要求 1、本科及以上学历，面向24-25届本科毕业生；金融、经济、工商管理等相关专业优先，其他专业亦可考虑； 2、热爱市场营销类工作，具备较强的主动性与责任心，能承受一定工作压力，拥有良好的沟通技巧、团队协作精神及学习适应能力； 3、遵纪守法，自律廉洁，诚实可信，履职尽责，具备优良的个人品德和职业操守； 4、身体健康状况良好，能够胜任岗位工作内容与节奏。 你能获得 1、具有市场竞争力的固定薪酬待遇 实习生（毕业证取得前）：前两个月培训津贴为2750元/月（含补贴），第三个月起按正式员工标准参与考核； 正式入职（取得毕业证后）：基本工资+补贴+业绩提成+专项奖励+福利，前两个月享受无责任保障薪资5000元/月； 2、绩效收入：依据公司绩效考核制度执行； 3、基础保障：养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险、住房公积金； 4、日常关怀：通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温津贴、生日礼品、节日慰问金等； 5、带薪休假：依法享有国家法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年休假等； 6、成长支持：提供带薪培训、新员工入职培训、部门业务培训、职能提升课程、专业技能训练及“一对一”导师辅导机制； 7、晋升机制：每月组织职级评定，每季度开放管理岗位公开竞聘机会。

工作内容： 1.负责推广健身会员服务，做好客户接待与关系维护； 任职要求： 1.表达清晰，具备良好沟通能力，年龄18-30岁； 2.具备积极进取心态，愿意通过努力获得高回报； 3.对健身行业有兴趣，是否具备相关经验均可； 薪资待遇： 1.提供带薪岗前培训，安排住宿，享受免费健身体验； 2.月收入6000元以上（含2900元底薪+奖金+提成+各类补贴）； 工作时间： 14:00－22:00； 有意向者，请联系人事部门预约面试！

岗位职责： 1.负责百岁山景田水产品的市场销售工作； 2.与客户保持良好沟通，推动产品推广与落地； 3.持续维护客户关系，助力销售目标的实现。 任职要求： 1.具备较强的沟通能力及团队协作意识； 2.能够迅速适应市场动态，主动应对各类挑战； 3.有志于在销售行业深耕发展，持续提升个人能力。

能吃苦耐劳，敢说敢做，头脑灵活

（一）工作职责 1.负责接待客户、解答客户咨询，识别客户需求，为客户提供最合适房源 2.负责客户和房源的开发、维护，提供全方位的房地产置业服务 3.陪同客户实地看房、商务谈判、签订合同，促成交易 4.发掘新客户，寻找新房源，达成业务合作 5.完成领导交代的其他工作 （二）任职资格 1.高中以上学历、专业不限、经验不限2.熟悉房产知识、沟通谈判技巧，熟悉运用办公软件、房产软件等3.乐于沟通、交际，具有销售热情、服务意识、拼搏精神（三）薪资待遇（7000元-15000）底薪+高额提成60%+绩效工资（800-1500）+分红30%+奖励+培训+节日福利+四天休息/月+国内外旅游

【岗位职责】 1、工作内容：专注于开发与维护建筑工程行业客户，为各类建筑企业提供专业的工程保函解决方案； 2、销售模式：采用大客户营销/顾问式销售/toB服务模式，主要通过电话沟通预约+实地拜访推进合作； 3、客户群体：面向各领域建筑工程类企业，对接负责工程保函事务的关键人员（涵盖水利、电力、通信、桥梁、隧道、港口、高铁、园林、环保、消防等行业）； 4、销售流程：系统学习产品知识—精准获取客户信息—联系企业保函相关负责人—预约上门洽谈—报价协商—达成合作意向—收集客户资料—提交内部审批—完成保函出具—协助客户凭保函快速签约项目、承接工程； 【福利待遇】 1、薪资：底薪4350元+高额提成 2、福利：入职即缴纳五险一金并签订正式劳动合同，实行五天工作制，每日8:30-17:30，工作时长7.5小时，周末双休，享有高比例提成、年度团队旅游、节日礼品、法定节假日带薪休假等福利； 【岗位要求】 1、基本条件：大专及以上学历（优秀者可适度放宽），专业不限； 2、个人品质：注重职业素养，品行良好，积极向上，抗压能力强，思维敏锐细致，具备责任心与敬业态度，乐于接受挑战； 3、具备优秀的沟通表达、逻辑分析、商务谈判、市场开拓、自主学习、抗压执行等综合能力； 4、欢迎应届毕业生投递 【我们的优势】 1、健全的培训机制：入职即享专业带薪培训，结合线上线下面授与一对一指导，配备完善师徒帮带制度，定期组织经验交流，助力新人快速上手、高效成单；提供管理与专业双晋升路径，每月一次晋升评估机会； 2、公司统一分配优质客户资源，无需自行盲目拓客

招聘：网络销售 薪资：3001元以上/月 销售

1.招贤纳士，诚邀有志之士加入我们的团队。 2.薪酬丰厚，福利完善，欢迎各界人才加入我们。 3.诚聘优秀人才，共创美好未来。

职位详情 一、【薪资福利] 1、薪资架构:无责任底薪2800-3300+提成(6-23%)+学历补贴800+绩效补贴800+高低温补贴+餐补+六险一金+年度体检，综合薪资8000一14000元; 2、六险一金:入职即缴纳南宁的六险一金; 3、其他奖金:月TOP奖、季度较佳销售团队奖、进步较快新人奖、较佳员工奖等; 4.入职即配惠普笔记本电脑。 二、【岗位职责] 1、通过地推、陌拜的方式对店铺或者企业进行拜访、签约，建立良好的客户关系，根据客户需求给客户匹配方案，对进行客户培训，提升品牌认可度及影响力; 2、负责公司相关产品销售与维护，完成公司下达的销售任务; 3、收集并分析竞品信息，及时了解市场变化、具体成交情况等，给予客户有效的经营指导方案; 4、及时准确的完成上级下达的其他工作任务或项目，按照团队要求完成拜访工作量要求，并及时反馈工作结果。 三、【任职要求] 1、20-30岁，大专以上学历，优秀者可放宽; 2、普通话标准，沟通能力强，较强的吃苦耐劳意识和抗压能力; 3、对销售及管理工作有强烈的兴趣和自信心，主动性强，勇于挑战压力; 4、熟练操作offce办公软件; 5、具有较强的客户沟通能力和维护能力，具有一定的PPT演讲能力，能够对客户进行赋能培训; 6、能吃苦耐劳，执行力强; 7、可接收应届生; 8、有优秀销售经验者可面谈薪资。 四、【其他福利] 1、双休，互联网大厂，无需出差 1、假期:法定假期带薪休假、春节假期18天; 2、带薪培训:新人培训、师徒制带教、成长计划培训、外部培训、拓展培训、管理领导培训等; 3、年度体检:每年提供一次健康体检; 4、晋升渠道:专业销售和管理层双方向晋升通道，任人唯贤。