1、负责客户接待及业务咨询相关工作； 2、严格按照公司运营规范执行车辆租赁全流程； 3、定期检查并维护门店办公设备与安全设施，确保正常运转； 4、具备一定的市场洞察力，拥有个人发展规划及较强的执行力； 5、自带资源者可面议薪资待遇，具备资源者优先考虑； 6、积极配合工作调配，完成上级交办的其他任务。 任职要求： 1、踏实肯干、责任心强，具备主动学习能力； 2、遵守工作安排，具有良好的团队合作意识； 3、持有3年以上驾照，驾驶技能熟练； 4、掌握短视频拍摄与剪辑技能者优先录用

详细职责： 1.根据公司营销规划，达成既定销售任务； 2.维护现有客户关系，拓展新客户资源，持续优化渠道布局； 3.负责品牌形象展示、产品陈列管理、库存核对、货龄监控及商品运营处理； 4.投放并维护常规宣传物料与冷冻设备； 5.策划并落实促销活动，合理管控相关费用； 6.开展市场信息收集与分析，及时反馈动态，妥善处理客户投诉。 发展空间： 作为销售管培生，你将开启一段锤炼意志、释放潜能的卓越成长旅程。 在此过程中，你将直面起步阶段的艰辛与挑战，经历成长中的历练，接受市场的严苛检验，随着实践积累与能力提升，逐步成长为能独立掌控区域市场、带领团队实现业绩突破的杰出管理者。 【广阔的工作区域】 华南：福建（厦门、福州）、广东（深圳、广州、东莞） 华东：上海、浙江（杭州）、江苏（苏州、南京） 华中：江西（南昌）、湖北（武汉）、湖南（长沙）、河南（洛阳、新乡） 西南：云南（昆明）、四川（成都）、贵州（贵阳） 华北：北京、河北（石家庄）、山东（济南）、山西（太原）、辽宁（沈阳） 西北：陕西（西安）、甘肃（兰州） 【定制化的培养】 1.多通道职业发展路径：支持管理与专业双线晋升； 客户主管（1年）-办事处主任（2-3年）-办事处经理（3-4年）-大区总监（4-5年）-省总（6-8年）-总经理（9年以上） 2.完整的人才培养体系：①由企业高管担任导师，全程带教助力快速成长；②分阶段设计个性化培训课程，融合理论学习与实战演练，夯实专业基础；③提供多元化岗位实践机会，持续创造价值；④健全的后备人才发展机制，打破职业发展瓶颈；⑤充足的晋升空间与机会。 【有竞争力的薪酬】 1.月薪：8000元-10000元/月； 2.激励金：享受年终奖金及阶段性评优奖励，按贡献评定，上不封顶； 3.福利补贴：多项补贴|六险一金|定期健康体检|带薪休假|礼金|节日福利|团队活动|天津落户支持等。 【面试流程】 简历投递→初试（AI面试）→复试（线上或现场）→发放OFFER 我们需要这样的你： 1.2026届本科及以上学历，市场营销、经济贸易等相关专业优先； 2.具备以下特质：热爱销售工作、意志坚定、思维敏捷、目标明确； 3.可接受单休制。

1.负责潜在客户的跟进与邀约工作， 2.承担网络平台的日常维护、信息更新及媒体线索整理等任务， 3.需具备良好的沟通表达能力， 4.熟练掌握电脑基本操作

岗位职责: 1.负责私域平台的日常运营与维护 2.熟练运用各类电脑软件完成工作任务 3.与团队成员协同配合，达成销售业绩目标 任职要求： 1.具备扎实的电脑操作基础 2.学习能力强，能迅速适应工作节奏 3.工作态度积极主动，勇于面对挑战 工作时间：9:00-11:30，13:00-18:00，周日及法定节假日休息 薪资福利：无责底薪+提成+奖金+餐补，新人协助安排住宿，定期举办生日会、下午茶、公费团建旅游等活动 仅限长期全职应聘，不接受兼职或短期实习，期待优秀的你加入！

【世界五百强重点项目】佛山禅城、顺德、三水均设有分公司 团队氛围轻松，无内卷，不加班，享受周末双休 工作内容：负责已购客户的后续维护，及时响应客户咨询，提供优质服务，增强客户粘性，提升企业口碑与形象 应聘要求 1、学历要求：大专及以上 2、年龄范围：25-45岁 福利待遇 依法缴纳五险一金，享有法定节假日及带薪休假 薪资结构：底薪3100-6000+新人津贴800-10000+提成10%-50%+季度奖金1%-30%+业绩优异奖励 年轻化团队，表现突出者3-6个月即可晋升为主管 工作时间：9:00-18:00，周一至周五在岗，周末双休，无需加班 上班时段：上午9点至下午6点 工作日安排：周一至周五出勤，周末休息，同步国家法定假期 发展空间 1、新员工入职即享系统化培训，快速掌握公司情况与产品知识，流程简便，上手轻松，以你的能力完全胜任 2、培训完成后，配备专属导师、组长及主管，提供一对一实战指导，全程陪伴成长 晋升机制： 重视个人成长与能力锻炼，平台来自上市公司五百强，拥有完善的晋升体系 管理岗位空缺多，对有发展意愿的员工提供快速晋升支持，机制透明，机会平等，凭实力说话 工作环境： 1、配备5A级办公空间，环境舒适，团队氛围和谐，充满活力 2、定期组织员工旅游，设置多项激励奖项，表彰优秀成员，福利不断，惊喜连连 工作地点：三水双子星/禅城万科/顺德龙的大厦

【岗位职责】 1.负责代理渠道的开发与日常维护工作 2.负责市场价格信息的采集，并做到及时发布与更新 3.负责舱位预订、备舱安排及相关进度的跟踪与落实 4.负责货量数据的记录、整理与分析，并按时完成汇报 5.负责应对各类突发状况并第一时间上报处理 【任职资格】 1.本科及以上学历，能力突出者可放宽至大专，具备货运代理商务或市场经验者优先考虑 2.具备良好的应变能力、沟通协调能力、抗压能力、商务谈判技巧及逻辑思维能力 3.性格稳重、理性思考、富有耐心 【福利待遇】 1.入职即办理五险一金，非深户员工同步享受一档医保，提供更全面的医疗保障； 2.严格执行国家法定节假日休假制度，倡导员工平衡工作与生活，拥抱美好时光； 3.年终奖之外，每位员工还可领取千元现金红包，为父母添置年货； 4.多样化部门活动：包含户外拓展、团队建设、春秋游等集体项目； 5.办公地点临近地铁，团队以95后为主，管理层亲和力强，整体氛围融洽，写字楼环境，办公舒适； 6.集团坚持公开、公平、公正的薪酬绩效机制，致力于为员工构建稳定可预期的职业发展平台和持续增长的收益分享体系，现服务满3年以上的员工在深圳定居比例超70%。

工作内容： 1、拓展国内物流业务（包含公路、航空及海运运输），负责新客户开发与老客户关系维护； 2、根据目标客户需求特征，挖掘潜在合作机会并达成销售目标； 3、收集市场信息并进行数据分析，向管理层提交可行性建议； 4、在货物出现异常情况时，主动对接客户，协调处理并妥善解决问题； 5、办理月结客户的合同签署事宜。 任职要求： 1、具备销售相关经验，且有意愿长期从事销售岗位； 2、语言表达流畅，具备优秀的沟通能力和说服技巧，能快速与陌生客户建立联系； 3、具有独立判断与思考能力，同时注重团队协作； 4、抗压能力强，能适应高强度工作节奏。 其他：公司以项目型客户为核心，自营6条专线及自有车队。 公司提供住宿和食堂，每周单休。

招聘销售要求有上进心勤快服从管理

销售专员岗位职责和任职要求 岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，积极完成既定销售任务； 2.开发潜在客户资源，持续维护现有客户关系，提升客户满意度； 3.分析客户需求并提供专业的产品解决方案及咨询服务，推动合作达成； 公司主营团体服装定制批发 任职要求： 1.提供基础薪资保障，专为有潜力、有进取心的求职者设立，不接纳无能力、无经验只想混底薪者，公司平台有限，只留予实干之人； 2.公司专注广告衫、文化衫、团体服、工作服等品类，拥有自主生产车间及注册商标； 3.行业深耕十五年以上，具备成熟运营经验，适合希望未来独立创业或在该领域长期发展的人员学习成长； 4.业务模式以面向下游批发为主，同时拓展终端企业客户，夏装常规产品售价区间为5-35元，秋冬装为50-200元，凡可印制LOGO的服饰品类均承接生产； 5.公司配备客户资源，需主动进行联系、开发、跟进与维护，推进订单落地； 6.初期考核侧重工作态度与执行投入度，非唯业绩论，每日客户沟通量达标、沟通能力持续提升者，均可享受底薪支持； 以上为销售专员岗位职责与任职要求的完整说明，诚邀符合要求的优秀人才加入我们团队。

核心职责 1. 客户开发与维护：主动挖掘PCB（印制电路板）潜在客户，涵盖电子设备制造商、研发企业等，建立客户资源库；定期维护老客户关系，跟进需求，提升客户复购率与满意度。 ​ 2. 订单洽谈与达成：对接客户需求，提供PCB产品报价、技术参数及交付周期等方案，协商合同条款，推动订单签订，完成个人及团队销售业绩目标。 ​ 3. 订单跟进与售后：跟进订单生产进度，协调工厂与客户间的沟通，确保产品按约定时间、质量交付；处理客户售后问题，如产品质量反馈、退换货等，保障服务闭环。 ​ 4. 市场信息收集：调研PCB行业市场动态，包括竞品价格、技术趋势、客户需求变化等，及时反馈给公司，为产品研发及销售策略调整提供参考。 任职要求 -学历与经验：大专及以上学历，电子、市场营销等相关专业优先；1-2年PCB行业销售经验，熟悉PCB产品类型（如单/双面板、多层板、柔性板）及应用场景者优先。 ​ -能力要求：具备较强的沟通表达与谈判能力，能精准把握客户需求；有目标感，具备抗压能力，可适应短期出差；熟悉办公软件，能独立完成客户资料整理与销售报表制作。 ​ -职业素养：具备良好的诚信意识与服务意识，责任心强，能高效推进工作；了解电子行业产业链，对PCB技术有基础认知者更佳。

急招： 临时收袋工。8点到6点。可连做多天 必须熟练会收，不会勿扰 地址：鮀浦 联系

招聘 本厂扩大生产专业生产吊带背心，货源充足，工资结算准时，现需招以下工序： 平车 1名 缝车 多名 拉包边车 1名 本公司货源充足 ！不断货 做不完 。喜欢请假的勿扰（打酱油的勿扰） 地址： 峡山北环大道附近 电话：

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1：早九晚六（中午休息1.5h），月休4天，有社保，销售车行 2：门店销售，租车提成是500—600元，卖车提成是拿返佣的30%和给首付的40%提成 3：综合工资8000到1000上不封顶（有意向到公司面谈）

1.能吃的了学习的苦，挣改变的钱 2.良好的沟通协调，对突发事件应对能力 3.综合薪资高于同行 4.公司资源共享

贝壳找房，销售

招聘外包客服销售员 薪资结构：底薪+业绩提成（上不封顶，多劳多得） 休息制度：月休4天，灵活调休，适配工作节奏 工作性质：外包客服销售一体化，综合客服沟通与产品销售核心工作

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招聘：导购员(不限) 薪资：3-5K元/月 初中以上学历，刻苦耐劳，有敬业精神，服从上班安排，有服装、鞋子销售经验者优先。年龄22~。联系电话

理货杂工，5600-8000 元，，谷饶镇广东艺新纺织科技有限公司金色电梯上 11 楼

广东汕头陈店邮政局附近的花面店招聘工作人员，需自行电话联系。

开车跑市场，销售油漆涂料产品，维护和开发客户。

【关于我们】 丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，多家知名企业投资；是国内领先的无人零售运营服务商；现有员工3000+人，业务覆盖全国71座城市，服务企业超14万家，用户规模突破千万。 【业务模式】 业务品牌：丰e足食-智能零食柜；专注为企业客户提供服务，免费入驻企业办公场所，为员工提供丰富的食品饮品福利支持，经营类客户还可享受销售返利权益 业务流程清晰，入门迅速，配备专人一对一指导，拓客门槛低 【业务场景】 设备铺设场景包括：写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影机构等 【薪资福利】 底薪2200+绩效1500+阶梯提成（350-600/台）+季度奖金3000+高销奖励500/台+资深补贴/星级补贴，综合收入7-12k 其中底薪加绩效保底4K起，在职人员平均月收入达10K以上；团队内资深/星级销售月均稳定在15K-25K 每月发放交通与通讯补贴共400元，入职即缴纳五险一金，满一年享有5天带薪年假，享受法定节假日福利及定期团建活动 【工作内容】 1、通过地推、拜访、客户关系转介等多种方式，拓展智能零售柜的落地合作 2、完成签约后的设备激活跟进及后续客户关系维护工作 【工作地点、时间】 1、负责汕头全市范围，外勤作业弹性打卡，按就近原则分配区域 2、每日工作时间为上午9点至下午18点30分，标准工时制，共计8小时 【岗位要求】 1、中专及以上学历，年龄20-39岁，无经验但踏实肯干、目标感强的求职者亦欢迎加入 2、具备良好的沟通表达能力，抗压性强，有拼搏精神 3、有企业端推广经验者优先考虑，具备本地生活类TO-B推广背景者更优 【晋升发展】 1、入职配备专属导师全程带教，组内定期开展培训，助力快速胜任岗位 2、晋升路径明确透明——资深BD→星级BD→储备主管→团队主管→储备城市经理，每阶段晋升均可叠加对应补贴与提成，BD晋升至储备主管后，绩效最高可达5000元/月

我们是一家专注于电子商务与新媒体领域的公司，现有员工约800人！ 主营快消品类产品，如食品、化妆品等…… 工作要求： 打字熟练，性格积极，做事踏实 不限经验，有无基础均可！！！ 工作内容： 借助公司提供的渠道和平台，与客户进行沟通，及时回应并解决客户问题 薪资福利： 底薪+提成+奖金，收入浮动，综合月薪3000-8000，上手快者可达10000 公司福利： 定期安排聚餐、团建活动、旅游、员工生日会、下午茶等……

招聘：导购员(不限) 薪资：3-5K元/月 性格开朗，普通话标准，吃苦耐劳，

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南城2F130ABC招聘： 1.高薪招聘销售小姐姐 要求：熟手 销售能力强 热情 积极 有责任心 有团推队精神 160cm以上 沙河2年以上经验 薪资待遇底薪➕提成➕餐补➕月休➕全勤奖 微同步

招聘：营业员/服务员/店员(不限) 薪资：3-5K元/月 岗位职责： 负责日常工作的开展与执行，确保各项任务按时完成。协助团队完成相关业务流程，配合上级安排的各项工作内容。收集整理相关信息资料，及时反馈工作进展。参与项目实施过程，提供必要的支持与帮助。保持良好的沟通协调能力，与同事之间建立良好合作关系。完成领导交办的其他临时性任务。 岗位要求： 要求具备相关工作经验一年以上，能够独立完成工作任务。具备良好的责任心和执行力，工作态度认真细致。具备一定的沟通能力和团队协作精神，能适应一定工作压力。对岗位有基本了解，愿意在该领域持续发展。学历不限，注重实际能力与经验。能够遵守公司规章制度，维护企业形象。具备较强的学习能力，能够快速掌握新知识和技能。 我们相信通过大家的共同努力，未来的发展将更加广阔，期待您的加入，共创美好明天。