招聘中型多旋翼教员，薪资5000-10000招生+带训提成等， 无人机教员 1、参加过CAAC中型多旋翼教员培训并取得相应的资格证: 2、按照培训标准和考核标准,严格执行培训流程及课程安排: 3、完成教学工作,引导学员熟练掌握无人机驾驶员理论知识及实操技能,保证学员考证的通过率: 4、带领学员高效、有序完成每日的飞行训练: 5、负责分组设备的管理及维护、调试及电池充电等负责无人机的组装、调试、故障分析: 6、另招聘办公室内勤2名，薪资3000-5000招生提成，要求形象气质佳，沟通能力好，熟练使用办公软件，有教育行业经验者优先，有直播经验者优先，有驾照优先。主要负责学校内部行政事务、培训课程安排、学员报名咨询等工作。以上男女不限，学历不限！ 工作地点：新疆喀什 咨询电话：

岗位职责: 1.负责办公环境的维护与管理，保障各项事务有序运转； 2.协助团队推进日常行政事务，提升整体运作效率； 3.参与公司内外文件资料的整理与信息传递的协调工作。 任职要求： 1.具备良好的组织协调能力及语言表达能力； 2.能够合理规划工作时间，独立完成任务并确保准确性； 3.熟悉常用办公软件操作，拥有较强的文档处理水平。

喀什喀什市招土建监理

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现场管理和资料

公司日常行政，

岗位职责: 1.协助开展日常管理事务，保障各项工作流程有序高效运行。 2.参与内部会议的组织与支持，确保会议顺利推进。 3.负责办公区域的日常管理，维持环境整洁达标。 4.参与员工关系的建设与维护，促进团队和谐氛围。 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力，能够妥善处理行政类工作。 2.能够准确理解并落实公司各项制度与规范。 3.工作态度严谨细致，可在多任务场景下保持稳定效率。 4.具有良好的应变能力，能快速适应环境变化。

纯文职岗位，无需出差，主要负责房产过户手续办理。 要求：年龄26****，形象气质良好，具备责任心，性格积极乐观、大方得体

1.负责日常商务出行及实物对接，客户的接待。 2.根据工作安排，接受短期出差任务，协助完成异地项目推进，客户维护等工作。 3.处理日常行政及商务类文档，包括数据整理，报表制作，需熟练操作电脑办公软件。 4.配合团队参与少量商务应酬。 5.灵活应对工作中的突发情况，快速响应团队及客户需求，协助协调内外部资源。 三、任职要求 1.面谈。 2.技能要求： 持有有效机动车驾驶证，驾驶技术娴熟，熟悉交通规则，有1年以上实际驾驶经验（无重大交通事故记录） 熟练使用办公软件， 具备良好的沟通表达能力和应变能力，机灵且有责任心，能够快速理解工作需求并且高效执行， 3.形象与素养：形象气质佳，具备基本商务礼仪，接人待物得体，适应少量商务场合交流 4.能够接受短期出差（出差频率根据业务需求调整，会提前沟通），有较强的抗压能力和团队协作意识。 四岗位优势 1.工作内容灵活，能接触多维度业务，个人综合能力提升空间大。 2.提供合理的出差补贴、交通补贴及相关福利。 3.团队氛围轻松，注重员工工作平衡隐私。

工作内容：负责人员招聘、面试安排，以及团队氛围的维护与提升 工作要求： 1.具备优秀的组织协调及沟通表达能力 2.能够独立应对并解决工作中遇到的问题 薪资范围4-6k+招聘提成，综合收入5-7k 工作时间：北京时间13:00-21:00 年龄要求：18-30岁 公司以年轻团队为核心，工作环境轻松愉快，期待你的加入

新疆喀什叶城县,招十名A2司机，每趟一千，十五天结一次工资

喀什地区喀什市招油漆工(漆工师傅)

喀什要木工师傅能干二十天左右，电话

本装饰家政公司招聘长期干活的小工或者学徒工一名，性别年龄民族不限，只要身体健康不怕脏，工作轻松时间灵活，住疏勒县附近最好，提供工作午餐，工资面议，联系电话.

本公司招聘长期小工(学徒工)一名，性别年龄民族不很，只要身体健康不怕脏，工资面议

岗位职责: 1.协助人事经理日常行政管理工作，考勤表，排班，OA审批，招聘等工作； 2.参与筹划各类公司活动，包括但不限于内外部会议与活动； 3.协助推动部门间的有效沟通，促进工作流程的优化； 4.处理访客接待及相关电话转接工作，维护公司专业形象。 任职要求： 1.具备出色的组织和协调能力，能够高效处理多任务； 2.熟练使officewordexcelpptps办公软件，具有良好的文字编辑和处理能力； 3.注重细节，具有较强的责任心和保密意识； 4.良好的团队合作精神，能适应变化，快速适应工作环境。 福利待遇： 该岗位提供独立的宿舍，提供工作餐，节假日和法定同步 缴纳五险周末双休集团总部办公，公司氛围好，领导提供培训经验。

协助跨国公司沟通客户

工作内容： 负责公司的招聘、培训、员工关系维护等工作，协助人事经理完成各项日常工作。 主要职责： -负责公司招聘工作的管理和执行，包括发布招聘信息、筛选简历、面试安排等； -负责公司培训项目的组织和执行，包括培训计划编制、培训讲师聘用等； -负责公司员工关系维护，包括员工信息管理、员工关系协调等； -协助人事经理完成各项日常工作，包括工资发放、绩效考核等； -完成其他由公司领导交办的任务。 职位要求： -熟悉招聘流程和员工关系维护方法，具备良好的沟通能力和团队合作意识； -熟练使用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等；

相关经验1至3年

工资待遇： 试用期4000+（500全勤）试用期1个月，转正之后底薪4500+（500全勤）奖金+五险一金，综合工资7000一个月！ 工作时间：早上9点—11点40，下午1点—6点下班，房补:800，餐补：500（行政的工资待遇以及房补餐补 工作内容： 主要负责公司新员工以及厂区客户的专业知识培训，筛选不合格面试者和安排新员工入职工作，负责公司资料整理，资料打印，电脑录入，会前PPT资料基础制作，和公司员工出差安排和购票手续，处理员工申诉以及供应商问题反馈！

岗位职责: 1.负责装修项目施工全过程的监督，保障工程质量达到规定标准； 2.协调并解决施工中遇到的技术问题，推动项目按计划有序进行； 3.定期巡查施工现场，及时识别并处置各类现场异常情况。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识； 2.对装修监理工作有高度责任心，能够细致严谨地完成各项任务； 3.具备较强的应变能力，可妥善处理施工过程中的各类突发状况。

各种打杂，熟悉各种办公软件制单跟单结算。维护客户关系，管理办公室工作。

文件整理，著录，装订。要求工作认真负责。熟练电脑Excel，电脑录入熟练。有档案数字化服务经验优先。

1. 统筹行政后勤：负责办公物资采购、车辆调度、办公环境维护，保障日常运营高效落地； ​ 2. 文书与会务管理：主导工程类公文、报告、合同初稿审核，组织项目推进会、商务会议，落实会议纪要与闭环； ​ 3. 内外协调：对接政府部门、合作单位及项目现 场，协调跨部门（工程、成本、财务）事务，解决沟通堵点； ​ 4. 团队与制度：搭建办公室人员分工体系，完善行政、考勤、保密等制度，监督执行落地； ​ 5. 应急与保障：配合项目应急事件处置，统筹接待、后勤保障等事宜，支撑工程业务推进。

喀什喀什市档案数字化岗位招聘 一、招聘岗位及人数 档案数字化专员15人 二、工作地点 喀什市人力资源社会保障局 三、任职要求 1. 学历：高中及以上学历； 2. 语言：精通国家通用语言； 3. 技能：熟练操作计算机及办公软件。 四、工作内容 1.按照档案行业标准对实体文档进行出库拆卷、编页、分类扫描、图像处理、装订入库，录入系统等。 2.负责所使用计算机及扫描仪等设备的日常维护工作。3. 完成项目负责人安排的其他相关工作。 五、工作时间 周一至周六10:00-14:00、16:00-20:00 六、薪资待遇 1. 试岗期：3天，每日60元； 2. 正式期：计件工资（多劳多得），综合薪资3000-4000元/月。 有意者请联系田经理，欢迎符合条件者报名！

勤奋好学，国语过关，能懂政采云等操作程序

■酒吧前台接待和服务员 ■带薪休假4天，薪资4000-5000左右 ■包吃住 ■不会的可以培训

勤奋，好学，会维语，能吃苦，有上进心能接受偶尔加班。

岗位职责: 1.负责房地产相关文书处理，包括文件归档与信息记录维护； 2.协助团队成员，保障日常办公流程高效运转； 3.配合项目销售工作，负责资料的整理与归类管理； 4.按要求完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力及良好的沟通意识； 2.工作主动性强，能独立开展工作，责任心突出； 3.熟练操作常用办公软件，具备扎实的文档处理能力。

负责公司日常事务及人员管理，接待，公司手续办理，有驾照并熟练掌握驾驶技术优先考虑