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招聘：电工、弱电工薪资：4000-6000元/月有电工证优先

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岗位职责： 1. 负责弱电系统安防监控、门禁、楼宇自控、综合布线等施工 2. 承担强电系统（配电柜、照明、动力线路等）的安装调试、运行维护及故障排查，确保用电安全与稳定 任职要求： 1. 具备弱电与强电系统集成实施经验 4. 责任心强，具备良好的安全意识、服务意识和团队协作能力 5. 能适应短期出差及现场作业环境，接受项目制工作安排

弱电技术员-青阳县（安装调试维护）薪资：面议

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1、岗位职责与权限： 1.1、对当班的岗位安全、环保、生产、卫生全面负责。 1.2、负责当班设备运行的数据抄录、登档，保证数据及时、准确。 1.3、根据生产状况有权向班长及部门领导提出合理化建议。 1.4、对本岗位的安全设施有权提出改进意见，有权制止本岗位的违章作业。 1.5、有权禁止无关人员进入岗位。 1.6、负责本班中岗位工艺控制，在有序用电时配合调度做好负荷调控。 1.7、做好岗位节能、配电室环境温度控制和变电站防汛工作。 1.8、做好各项设备运行记录、电量平衡统计，确保安全文明生产。 2、岗位工作要求： 2.1、严格遵守公司各项规章，进入现场穿戴好劳动防护用品，做到反三违，杜绝四不伤害。 2.2、熟练掌握本岗位安全操作规程与事故应急预案，会正确使用本岗消防器材。 2.3、会对本岗位风险源进行辨识并采取相应的管控措施:。 2.4、正确接受各级调度指令，严格按照本岗位安全操作规程进行110kV/10kV系统的倒闸操作。 2.5、实时监控变电站运行状况，准点抄表，按时点巡检并做好记录。 2.6、负责本岗位安全工器具和备品备件的保管，认真做好交接班工作。 2.7、落实设备巡回检查制度和设备点巡检标准，做好设备维护保养和设备缺陷记录，协助专业维修人员进行设备消缺。 2.8、认真填写好本岗位记录本，并在记录本上清楚地记录本班发生的异常问题处理情况和注意事项。 2.9、定期清扫设备及责任区域内的环境卫生。 2.10、保持与地调、区调、厂调之间沟通联系，遇到异常问题及时汇报班长和部门负责人。 2.11、确保本班设备运行正常，对设备进行日常的简单维护保养。 2.12、服从工作安排，积极完成领导交办的其他工作任务。

岗位职责： 1.负责新能源汽车充电桩的现场勘测、安装调试及系统联调工作 2.按规范完成电缆敷设、配电箱接入、接地处理及安全防护施工 3.配合客户完成设备验收，提供基础操作培训与使用说明 4.定期巡检已投运桩体，及时排查故障并完成维护保养 5. 如实填写施工记录、验收单及售后反馈表，确保资料完整可追溯 任职要求： 1.具备充电桩安装或强电施工相关工作经验，熟悉国标GB/T 18487.1、NB/T33001等技术规范 2. 持有低压电工操作证，具备登高作业能力者优先 3.能看懂电气原理图与施工图纸，熟练使用万用表、兆欧表等检测工具 4.吃苦耐劳，适应户外作业及短期出差，具备较强安全意识和责任心 5. 具备良好沟通能力，能独立对接物业、业主及客户单位

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