招宴会预定经理/餐饮管理层,薪资3000元以上/月,有经验者优先!联系大同魏都国际酒店有限公司

勤快菜品好的 工资不是问题 超过预定营业额有提成的

岗位职责： 1.全面负责厨房日常运营管理，统筹菜品研发、出品质量与成本控制 2. 制定标准化操作流程，确保食品安全与卫生规范严格执行 3.带领厨师团队高效协作，落实“顾客第一、服务至上”服务理念 4.严把食材验收关，坚持“品质过关、始终如一”的出品标准 5. 定期组织技能培训与考核，提升团队专业素养与服务意识 任职要求： 1. 具备厨师长岗位相关工作经验，熟悉中餐/融合菜系制作与管理 2. 具备良好的成本意识与团队管理能力，责任心强、执行力佳 3.热爱餐饮事业，认同“顾客第一、服务至上”价值观 4.身体健康，持有有效健康证，无不良从业记录 5. 学历不限，有大型餐饮企业或连锁品牌工作经验者优先

岗位职责： 1.全面负责厨房日常运营管理，统筹菜品研发、出品质量与成本控制 2. 制定标准化操作流程（SOP），监督食材验收、储存及加工规范执行 3.带队培训厨师团队，提升技能水平与服务意识，保障食品安全与卫生达标 4.协同前厅优化菜单结构，定期分析销售数据并调整产品策略 5.落实厨房设备维护与能耗管理，确保高效、安全、合规运行 任职要求： 1.具备5年以上后厨工作经验，其中至少2年厨师长或主厨管理经验 2.熟悉中餐/融合菜系制作工艺，有创新菜品开发与落地能力 3. 持有有效健康证及食品安全管理员证书优先 4. 具备良好的团队协作意识与抗压能力，责任心强、执行力佳 5. 学历不限，热爱餐饮事业，认同企业服务理念

能开会，能全面管理餐厅的管吃管住

20 一 30 岁，有 3 年以上中餐管理经理，底薪7000，全勤奖200，到手8000左右

1. 全面负责农家乐日常管理，统筹前厅、后厨人员工作 2. 维护客户接待，处理日常突发问题，把控服务与菜品品质 3. 做好店内卫生、安全管理，配合做好经营运营 任职要求 有农家乐、餐饮管理经验优先，吃苦耐劳，沟通能力强，责任心强，能长期干。

懂成本，食品安全，开菜单，会管理

负责后厨整体工作

楼面点餐，楼面卫生，日常管理

大同市平城区招美缝

原外婆桥酒店急用房嫂。电话山西大同

阳高来个小微挖司机，能干一阵子

找微挖司机，包月顶班都行。

1、具有良好的形象、气质 2、具有2--3年餐饮或海鲜餐厅工作经验，有扎实的餐饮功底，会培训，会带团队，熟悉餐饮日常运营管理 3、具有良好的执行力和服从力

【岗位职责】 1、负责七鲜餐饮所辖区域15家以上门店的整体运营管理，确保各门店执行公司统一的营运标准与操作流程。 2、制定并分解区域年度/月度营业额、毛利、成本控制等关键绩效指标，并监督执行落地。 3、定期分析区域内的营收数据、菜品结构及损耗情况，针对低绩效门店制定具体的业绩提升方案。 4、建立区域巡检机制，严格执行食品安全、环境卫生、服务规范及生产安全的稽核，防范运营风险。 5、负责区域内店长的选拔、带教与绩效考核，搭建后备管理人才梯队，满足区域内新店开业及人员晋升需求。 【任职要求】 1、大专及以上学历，专业不限。 2、必须具备至少3年以上餐饮连锁行业的区域经理/城市经理工作经验，且直接管辖门店数量不少于15家（需在简历中体现具体管辖规模）。 3、熟悉多店远程管理模式，具备成熟的门店督导技巧。 4、有封闭场（如产业园、厂区、写字楼美食广场）或团餐项目管理经验者优先考虑。 5、能适应快节奏工作及门店突发状况下的应急处理，原则性强，执行力强。 符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。

岗位职责： 1. 全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及客户满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程，提升翻台率与坪效 3. 组织员工培训与考核，打造高效服务团队，落实食品安全与卫生管理制度 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象，协调与供应商、物业及监管部门的关系 5. 定期提交运营报表，配合总部完成稽核、巡检及标准化落地工作 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识 3. 熟悉《食品安全法》及相关操作规范，持有健康证，有食安管理员证者优先 4. 责任心强，具备团队管理经验与服务意识 5. 学历不限，有成功带店经历或品牌餐饮背景者优先

【岗位职责】 1、负责七鲜餐饮所辖区域15家以上门店的整体运营管理，确保各门店执行公司统一的营运标准与操作流程。 2、制定并分解区域年度/月度营业额、毛利、成本控制等关键绩效指标，并监督执行落地。 3、定期分析区域内的营收数据、菜品结构及损耗情况，针对低绩效门店制定具体的业绩提升方案。 4、建立区域巡检机制，严格执行食品安全、环境卫生、服务规范及生产安全的稽核，防范运营风险。 5、负责区域内店长的选拔、带教与绩效考核，搭建后备管理人才梯队，满足区域内新店开业及人员晋升需求。 【任职要求】 1、大专及以上学历，专业不限。 2、必须具备至少3年以上餐饮连锁行业的区域经理/城市经理工作经验，且直接管辖门店数量不少于15家（需在简历中体现具体管辖规模）。 3、熟悉多店远程管理模式，具备成熟的门店督导技巧。 4、有封闭场（如产业园、厂区、写字楼美食广场）或团餐项目管理经验者优先考虑。 5、能适应快节奏工作及门店突发状况下的应急处理，原则性强，执行力强。 符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。

前厅主管：5000＋酒水+销售提成+年终奖+工龄工资（1名） 包吃住月休3天 地址：天府新区兴隆街道集萃街 有意向者加，条件相互不匹配请绕过 **岗位职责：** 1. 热情接待顾客，引导入座并递送菜单。 2. 准确介绍菜品特色，协助顾客完成点单。 3. 及时传递餐品，确保上菜准确无误。 4. 关注顾客用餐需求，提供周到服务。 5. 保持区域整洁，维护良好就餐环境。 6. 协助结账与收银工作。 7. 完成上级安排的其他任务。 **任职要求：** . 年龄18-45岁，身体健康。

塔山电厂食堂招炒菜拉油锅一名打下手4000，凉菜二把手一名3500到4000，配菜一名3000左右，前厅主管一名4000，活少，早晨两餐，下午不上班，每月四天休，六日不上班，联系电话周经理

大同东小城附近高端酒店招聘厨师长1名，帮厨1名，待遇优厚。联系电话

烧烤店诚聘： 领 班：4500-5500 收银员：4000-4500 服务员：4200-5000 配串工：4000-5000 二把刀凉菜：面议 帮厨工：面议 小时工：若干名 地址 东信华阳日月城对面 ☎

塔山电厂食堂招炒菜拉油锅一名打下手4000，凉菜二把手一名3500到4000，配菜一名3000左右，前厅主管一名4000，活少，早晨两餐，下午不上班，每月四天休，六日不上班，联系电话周经理

招聘，火锅店削肉的，活好干，老板人好，每月15号准时开资，电话陈总

（管食宿）呼市 高端养老会所招聘（服务条线）： 活动策划：文化、娱乐、节庆活动策划经验。 工资：经理10000-15000 主管7000-9000 38岁以下 护理负责人：2年以上的护理工作经验，医院主任养老主任。 工资：10000-15000 38岁以下 楼栋主管：高端酒店、会所前厅服务或物业管家经验。 工资：6000-8000 38岁以下 救生员：2年救生员工作经验，救生员证书 工资：5000-7000 38岁以下 服务督导：6年及以上工作经验，至少3年政府社会 工资：6000-8000 45岁以下 营养师：2年营养师工作经验，拥有公共营养师资格证、健康证。 工资：6000-8000 38岁以下 符合要求者联系：（）

具乔餐饮管理有限公司招聘岗位 寻找闪亮的你 1⃣经 理 工资7000-10000(基本工资+全勤+工龄)+绩效+福利 2⃣主管 工资5500-6000(基本工资+全勤+工龄)+绩效 +福利 3⃣领班 工资4500-5000(基本工资+全勤+ 工龄)+ 绩效 +福利 4⃣服务员 工资4000~4500(基本工资+全勤+工龄)+提成 +福利 5⃣收银员 工资3500~4000(基本工资+全勤 +工龄)+福利 6⃣迎宾 工.资 4000~5000 (基本工资+全勤+工龄)+福利 7⃣传菜员 工资3800-4500(基本工资+全勤+工龄)+福利 8⃣洗小餐 工资3500(基本工资+全勤)+福利 9⃣厨房帮工 工资 3500~4000(基本工资+全勤)+福利 服务员（半天工） 工资：下午班2300 包食宿/宿舍 WiFi/ 淡季四天休/旺季三天休/节日福利/工龄每年100元/提成奖金另计☎

曹夫楼烧烤店招聘前厅管理人员，工资5000＋，电话

烧烤店诚聘： 领 班：4500-5500 收银员：4000-4500 服务员：4200-5000 配串工：4000-5000 二把刀凉菜：面议 帮厨工：面议 小时工：若干名 地址 东信华阳日月城对面 ☎

岗位职责： 1.全面负责厨房日常运营管理，统筹菜品研发、出品质量与成本控制 2. 制定标准化操作流程（SOP）及食品安全管理制度并监督执行 3. 组织员工培训与考核，提升团队专业能力与服务意识 4.合理安排排班与人力调配，保障高峰时段高效运转 5. 协同采购部门把控食材品质与库存管理，严控损耗率 任职要求： 1. 具备厨师长岗位相关工作经验，熟悉中餐/融合菜系者优先 2.熟悉食品安全法规及后厨6S管理标准 3.具备良好的沟通协调能力与团队管理经验 4.责任心强，能承受高强度工作压力 5.持有健康证，具备厨师职业资格证书者优先

大同市云冈区招电焊