招聘：市场宣传主管 薪资：5.0K-7.0K 职位详情： 1．制定并落地品牌整体宣传策略与产品推广方案，搭建完善的品牌宣传体系。 2．统筹新媒体矩阵的搭建、运营与维护，负责新媒体内容的策划、创作及发布。 3．负责线上线下品牌宣传活动的策划、组织与落地执行。 4．开展市场调研，对宣传全流程进行数据跟踪与效果分析，推动宣传模式创新，提升品牌传播竞争力。 5．负责跨部门沟通协作，对接外部合作方及媒体资源，维护良好合作关系，保障宣传工作高效推进。 岗位要求： 1.本科及以上学历，农学、市场营销或新闻传播类相关专业 2.3年以上种业会议策划和短视频运营经验 3.熟练使用PS、AI及视频剪辑软件 4.良好的沟通协调能力、逻辑思考能力和抗压能力 5.能适应田间出差

岗位职责： 1. 负责面向政府单位、、大型企事业单位及商用车领域B端或G端客户的充电桩业务拓展，制定并落实客户开发方案 2. 熟悉政企类项目运作模式（如专项债、补短板项目等），主导可行性研究报告编制、投标文件准备、项目整体规划及政府融资相关事务 3. 配合售后团队及时响应客户需求，提升服务效率，增强客户满意度，减少客户流失 4. 掌握所在区域新能源相关政策动态，包括财政补贴、充电设施布局规划等内容 5. 与技术、产品、运营等部门高效协同，确保客户诉求准确传达并有效执行落地 6. 定期整理销售数据，分析客户特征与成交规律，持续优化销售方法与策略 7. 达成公司下达的年度或季度业绩指标，包括合同签约金额、回款完成率、项目覆盖范围等 8. 确保各项业务操作符合公司管理规范及相关法律法规，防范合作过程中的商务风险 9. 跟进订单款项回收，保障回款进度 任职要求： 1. 大专及以上学历，应届生或具备销售经验者均可； 2. 对新能源充电桩行业有热情，期望在该领域长期发展； 3. 具备优秀的商务沟通技巧、抗压能力以及跨部门协作意识； 4. 能够接受频繁出差和快节奏高强度的工作安排； 5. 拥有实际落地项目经验者优先考虑，并享有额外项目奖励额度

招聘：酒类销售业务 薪资：3.5K-9.0K 爱岗敬业，尽职尽责，具有亲和力，平易近人，善于与人沟通，能吃苦耐劳执行力强

没有光鲜亮丽，但我们脚踏实地，每天的付出都能有及时的回报。 真的很辛苦，也真的能挣钱 重要的事情说三遍 公司每天提供精准客户!公司每天提供精准客户! 公司每天提供精准客户! 公司有客服部专门负责获客，外勤只需要根据客户预约信息上门办理业务即可。 岗位职责： 上面写了，不需要经验，新人会有老人1对1带，前面几天跟着老人去办理就好了。 薪资待遇： 1薪资发放：第一天的业绩，第二天结算，次日结 2综合收入：5000-30000 任职要求： 1.吃苦耐劳，因为要到处跑，又想要轻松又要挣钱的就算了； 2.必须有驾照，有车优先，因为出行方便，没有也行，在咱们公司干上半年的都买了： 3.真的想挣钱，并愿意为之付出努力的： 4.自律，有执行力，上个班都迟到的水货就算了，只是心里想挣钱在哪里都能想 乌鲁木齐公司拟招聘15人，现有11人

工作职责：              1、销售工作：定期进行市调分析、执行商品现场销售工作、实施促销活动              2、门店管理工作：对所辖人员进行定期培训、执行滞销机/主推机的销售目标、解决顾客疑问及投诉              3、定期拟定所辖区域的工作规划，定期进行经营数据分析。 任职资格：              1、大专及以上学历，市场营销、贸易等相关专业优先              2、熟练操作办公软件：Word、Excel、PPT              3、具备家电行业经验者优先，能独立开展销售及管理工作。              4、具备较强的执行力、责任心

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-12-01 1.招聘岗位：支付宝碰一下推广员、团队长，支持兼职或全职。 2.工作特点：享受双休，不限学历与年龄，无繁琐考核机制，无需坐班打卡，具备基本沟通能力即可，提供免费系统培训。 3.推广内容：面向各类业态商户推广支付宝“碰一下”功能，包括碰一下点餐等便捷服务。 4.推广优势：商户零成本接入，每日享300元现金补贴（每月最高6000元），配备免费线上流量支持，消费者付款可获立减优惠，推广操作简单易行。 5.薪资待遇： 。兼职：单笔提成高达1200元，按日结算，收入上不封顶； 。全职：有责任底薪加提成，综合月收入不低于6500元； 。团队长：具备一定资源者可自主组建团队，公司提供广阔发展空间，除高提成外还可参与项目流水分润。

导购 薪资福利:4200-8000 招工人数:5名

底薪3000元加提成月收入1万以上

这边是家电用品销售 有意向的可以联系我 会说普通话 需要较强的沟通能力

1.库尔勒市志邦优选家居定制馆：招聘20名招聘设计和营销专员，学历不限，专业不限，薪资3000-5000元，联系人王先生，电话

❤ 南湖汉餐招聘 凉菜师傅一名 工资7500/8000 每月20号发工资 月休4天 联系电话 ☎

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五彩湾国网能源煤电公司招厨师两名工资8000！联系电话

带家装业务的来，底薪加高额提成

【岗位职责】 1. 市场开拓与需求挖掘（获客端） 主动获客：通过线上渠道运营、社区地推、老客户转介绍等多种方式，积极开拓新客户资源，扩大服务覆盖。 专业咨询：热情、专业地接待每一位咨询客户，通过深度沟通精准诊断其家庭服务需求（类型、频次、特殊要求等），并初步建立信任关系。 2. 精准匹配与方案呈现（匹配端） 人才画像匹配：从公司人才库中，基于技能、经验、性格、过往评价等多维度，精准筛选并推荐最适合的家政员候选人。 专业化呈现：向客户清晰呈现候选人优势，主导安排面试或试工，协助双方就服务细节达成共识，展现专业顾问价值。 3. 流程落地与风险管控（交付端） 规范签约：主导完成服务合同的规范签订，确保服务范围、费用、权责等条款清晰无歧义，保障各方权益。 全程跟单：服务启动后，建立定期回访机制（如首日、首周、月度），主动跟进服务状态，预判并协调解决服务标准、沟通等潜在问题，充当“润滑剂”与“裁判员”。 4. 资源维护与赋能提升（供给端） 家政员关系管理：维护与核心家政员的稳定合作关系，定期更新其档案（证书、健康证、客户评价），成为其可靠的职业伙伴。 基础赋能：对新入职或需要提升的家政员，进行公司服务标准、沟通礼仪及安全规范等岗前辅导与基础培训。 5. 业绩达成与服务优化（价值端） 目标驱动：对个人签约单数、合同金额、客户满意度及续约/转介绍率等核心业绩指标负责，并持续完成目标。 信息中枢：系统化收集并分析客户与家政员的双向反馈，提炼成可执行的优化建议，定期提交门店，驱动服务产品与流程的迭代升级。 【岗位要求】 1.经验：3年以上家政行业相关经验，有家政员资源，有成功匹配案例者优先。 2.能力： 卓越的沟通与共情能力：能快速理解客户，也能安抚家政员。 强大的销售与谈判能力：能促成合作并处理价格、条款等商务问题。 出色的多任务处理与协调能力：能同时跟进多个订单并妥善处理矛盾。 基础的数据敏感度与复盘能力。 特质：目标感强，积极主动，有责任心，具备服务意识和良好的抗压能力

机场免税店、便利店、文具店、特产店、奢侈品店、餐饮店、服装店各个品牌店销售柜员岗位，无责底薪5500+销售业绩提成，，福利待遇优厚，五天八小时工作制双休。机场包餐或者餐食补贴、机场大巴免费使用。销售业绩上不封顶、提成优厚，机场客流稳定、商贸销售提成收入丰厚。

工作职责 1.开展区域环保市场调研，收集产废单位潜在业务信息，为公司提供精准的市场动态数据。 2.深度分析客户需求，维护核心客户关系并拓展新业务，建立与客户及所在公司相关部门的长期合作信任。 3.全流程跟进所辖业务的回款管理，确保资金回笼效率，达成公司要求的利润目标。 4.与片区街道负责人保持良好沟通，协调运输部门的收运业务，跟进区域收运质量并核对清运量。 5.负责客户合同的签订、续订与终止等合约工作，同步信息至运输管理部，并建立客户信息数据库进行动态跟踪分析。

任职要求： 1、有上进心、凡事积极主动； 2、有良好的亲和力和团队意识，听从公司工作安排； 3、想通过工作成长自己，提升个人综合能力。 4、学历与经验不做硬性要求，有人带有人教，可接受应届毕业生和实习生。 薪资福利： 1、试用底薪4000元+提成3-30个点，入职提供免费培训、以及有师傅带，包吃住。　　　　 转正后5000元—8000元+上不封顶多劳多得，另有年底奖金，节假日休息。 2、公司提供优雅时尚的办公环境，及免费提供员工宿舍，宿舍提供齐全的家具家电，无需缴纳任何费用； 工作内容： 1、维护老客户，与团队共同协作开发新客户； 2、公司有独立的线上商城体系，做好线上线下相结合的新零售，维护老客户资源以促进线上复购。 注：公司人事部直招，。因公司每日接收简历量过大，人力资源部审核时间可能延迟，急需应聘者，可来电或加微信咨询、预约面试！

收银员 年龄18岁 - 40岁，限长期 薪资福利:工资面议 招工人数:1名

店员 年龄22 - 35岁，大专学历及以上，善于沟通。负责销售小米全系列产品，客户的管理及维护，保持陈列整齐、整洁。 薪资福利:3000～6000元 招工人数:2名 工作地址:奇台县健康路天和小米之家

店员 形象气质佳普通话标准 招工人数:3名

，25到45岁之间，爱干净。有责任心。

招聘 自然‬之声助听‬器招聘店员，熟悉电脑，有上进心，有销售经验，30-45岁，月休4天，交社保，工作8小时 ☎咨询: （）

岗位职责： 1.负责销售渠道的开发和维护，客户的接待、项目讲解、答疑； 2.协助客户签订合同，办理出入院合同的手续，记录客户档案； 3.详细做好客户来电、来访记录，建立客户档案，定期跟进，通过各种途径发掘潜在客户，并维持与客户的良好关系； 4.对市场情况进行跟踪调研，并将信息进行整理总结上报，对市场变化及养老相关新政策熟悉理解； 5.负责客户的后期服务工作。 任职要求： 1.任职要求专科及以上学历，学习能力强； 2.热爱销售岗位，沟通表达能力强，亲和力强； 3.有较强的服务意识和责任心，富有热情和耐心； 4.具有良好的协调沟通能力。

收银员 18-40岁，长期 薪资福利:面议 招工人数:1名

店员 年龄30 - 38岁 薪资福利:上一休一

店员 有工作经验者优先，年龄25 - 55岁 薪资福利:工资面议 招工人数:2名

我们是一家易货商贸公司，主要经营以货换货，把各种商家的闲置库存尾货收回来，换成有用的商品或者服务，需要招大量的收货销售和，货品销售人员