岗位职责：1.负责公司招聘与配置工作，制定招聘计划，发布招聘信息，筛选简历，组织面试，完成招聘流程；2.负责员工入职、离职、转正、调动等手续办理，管理员工档案，维护员工信息系统；3.协助上级领导制定人力资源管理政策，推进公司人力资源管理工作；4.参与员工培训计划的制定和实施，组织员工培训和考核；5.协助上级领导完成其他相关工作。任职要求：1.具有良好的沟通协调能力、组织协调能力和团队合作精神；2.熟练使用Office办公软件。

招聘：人事专员上班时间：上午十点到七点，中间休息一个小时工作内容：负责人员招聘，安排面试等。薪资：3000提成/月联系电话：工作地点：国贸大厦A座1002

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招聘：人事专员薪资：2200元~3500元协助制订完善、组织实施人力资源管理有关规章制度和工作流程；2、 发布招聘信息、筛选应聘人员资料； 各大院校的招聘工作3、 监督员工考勤、审核和办理请休假手续；4、 组织、安排应聘人员的面试；5、 办理员工入职及转正、调动、离职等异动手续；6、 组织、实施员工文化娱乐活动；7、 管理公司人事的档案；8、 协助实施员工培训活动；9、 公司文件的编写；10、 完成人力资源部经理交办的其它事项。

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小店顺丰，白/夜班7-7（中间休息40分钟）。主要是小件。日结200+管饭+管接送。工作地址：正阳街36号顺丰速运☎(同V)富士康南四门往东100米＜日薪联盟＞

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