晋城高技分校招聘住校教官，包吃住，休息六天，工资待遇联系

招聘大学生储备人员，人数若干。综合月薪为3000-3500元，每月18日准时发放薪资。缴纳五险，享有带薪婚丧假、产假、陪产假、病假、工伤假。提供生日蛋糕、中秋及春节福利，根据工龄可获得相应丰厚礼品。工作地址位于山西省高平市经济技术开发区三甲工业园（底池村）。

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，年龄50岁以下（能力优秀者可适当放宽限制），无论有无经验，要求心地善良、积极向上。工作地点位于山西晋城锦溪佳苑西门口吉冉智慧医药三楼，工作时间为早8点到晚6点，每周日休息一天，工资待遇面议且提供餐食。

有没有50左右的想干活的室内干一天个小时，电话联系

高平市【中融鉴吟】招:助理，25-30岁，本科及以上学历，每周双休，联系电话:

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明天6点50分，在百灵街十二中需要3名工人，薪资为110元。有意者请找我报名。工作地点在山西晋城。

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晋城市沁水县招大工一个小工一个，还需要小工一人

晋城市城区招装修木工，吊铝方通，

诚聘[烟花]诚聘[烟花]晋城市区餐饮店诚聘：传菜员一名[玫瑰]月工资3500—4000时间：上午9点40到2点，下午5点到10点地址：泽州公园南门对面可以上班的联系

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晋城沁水县找做饭的，不到十个人，中间有时间在去工地干活。电话工作地址：晋城

需要一组固定下来长期包石榴的熟手；包电商，6-8个人，位置在百花桥；附近的最好，没得住的地方；；有还没定下来的联系

来一个工人，在大厅收筐子，7.40点到8点能长期干的。

有能做一天的日结也可以先来。

现在缺两个人，一个是现在过去上到一点钟，还有一个是7点半到7点半，15一小时+餐补。

招钟点工，装榛子，10元一小时，地址：福源华城，现在就用

公司直招（非第三方招聘，非代招） 在办公室内处理即将到期客户的车险续保与转保事宜 无需外出，纯文职类后勤岗位，客户资源由公司提供，无需自行开拓 工作内容简单易上手，接受零经验人员，欢迎投递简历或咨询了解 二、任职要求： 1、品行端正，工作认真负责 2、具备基本的语言表达与沟通能力 4、应届毕业生亦可报名 三、工作时间： 上午：8:30－12:00 下午：13:40－18:30 每月休息5-8天，国家法定节假日全部休息 额外享有每年5-15天带薪年休假 四、福利待遇： 1. 薪资结构：底薪+绩效+津贴+奖金+补贴 月收入稳定在5000-7000元，能力优秀者月薪可达万元以上，工资按月准时发放，绝不拖欠 2. 入职即签订正式劳动合同，并依法缴纳社保（含养老、医疗、失业、工伤、生育五项） 3. 员工福利：每月安排团建活动，如聚餐、旅游、露营、运动会、电竞比赛等 4. 每月推出多样化员工激励计划（包含现金奖励、实物奖品、培训机会等） 5. 提供系统化培训体系：涵盖新人指导、岗前培训、在职提升、晋升课程及学历提升支持，助力员工全面掌握技能，增强综合竞争力

今天九点城区政府附近男女不限18一50岁每小时30元，可以做五六个小时，

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招聘：底薪：5000元（无责）+提成20%时间：9:00-12:00-2:30-6:30（不加班）双休简单好做，有人教，有人带（想了解+，复）。

招聘：打酒车员工：2名，男女不限。上班时间：下午6点到12点，年龄18-28岁。薪资2000—-4000元/月。用工地址：大华夜市、中原街小吃城联系电话：

招聘山西晋城地区其他从业人员，薪资高于3000元每月，职责包括早会经营、协助营业部经理管理经营团队和实现目标任务。

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500强企业，办公环境舒适稳定，无裁员风险，行业前景广阔，适合长期发展。日常通过办公室电脑与客户沟通，办理车险续保相关业务，操作简便，上手快。公司提供系统化带薪培训，零基础可入职，无经验要求，具备经验者可申请远程居家办公。 任职要求： 1、普通话流利，声音清晰，语言表达顺畅，具备良好的沟通能力； 2、思维活跃，乐于接受新事物，抗压能力强，愿意追求高收入目标； 3、性格积极乐观，应变迅速，富有责任心和进取心 工作时间： 上午8:30-12:00，下午1:40-6:30 每月享有固定休息日，法定节假日全额带薪休假 薪资福利： 1、无责任底薪+绩效奖金+业务提成，月综合收入约5000-8000元，业绩达标者月薪过万，正式签约后即缴纳社会保险； 2、享受国家规定各类法定假期，带薪年假、年终奖金、节日津贴、团队旅游等福利齐全； 3、入职满3至6个月可参与内部竞聘，晋升方向包括储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位，办公场所配备空调系统（冬暖夏凉），定期组织专业技能培训，职业发展空间完善 本岗位由公司人力资源部直接招聘，因事务繁忙，有意向者请主动提交简历或直接联系我，将优先安排面试事宜

急招急招！下午2.50和8点谁没有事了找我做个兼职吧，时间自由，男女不限，白天25一小时，夜班30一小时，找我吧，

岗位职责： 1、负责宿舍、食堂、办公室管理和6S管控; 2、负责物业事务沟通协调; 3、负责行政后勤物资和资产的管理、申购: 4、负责工程项目对接、进度跟踪、验收、资料整理、费用报销; 5、负责供应商关系维护、管理、事务对接和开发; 6、负责各类申请、申报文书工作; 7、负责总部相关报表和数据收集、制表和提报; 8、领导交代的其他事情岗位要求; 任职要求： 1、大专及以上学历，行政/人事相关专业; 2、有1-3年人事行政工作经验，可接受优秀应届毕业生; 3、熟练使用word、excel等办公软件，会一定的公式应用; 4、具有良好的沟通、组织、协调、能力及学习意识; 5、工作热情，积极主动意识强，服从安排，能承受一定工作压力; 6、35岁以下，有同行业工作经验优先考虑。