机床维修岗位要求： 1、本公司以机床维修大修为主 2、机床厂做过机床装配，会铲刮更优 3、会调水平、更换丝杆轴承等 4、机床制造厂装配调试人员优先考虑 机床维修学徒岗位要求： 1、18~25岁，不怕脏 2、有C1驾驶证，会开车 3、只要肯学，2年就可带你出师。

1日常维护保养 按周期对机械车位的升降链条、导轨、等核心部件进行清洁、润滑、紧固；检查限位开关、急停按钮、安全光幕等安全装置的灵敏度。 2故障诊断与维修 接报后快速排查设备故障，更换损坏的零件，及时恢复设备正常运行。 3安全检查与整改 定期开展设备安全隐患排查，针对防坠落、防夹人等关键防护功能进行测试；配合相关部门完成年检，整改检查中发现的问题。 4记录与沟通 填写维保、维修台账，记录设备运行参数、故障原因及处理方案；向用户反馈设备状况，提供操作及日常维护的指导建议。

岗位职责： 1.负责水泵、电机等机械设备的日常巡检、故障诊断与维修保养工作 2.执行设备定期维护计划，更换易损件，确保运行稳定性与安全性 3.记录维修过程及备件使用情况，建立并更新设备维修档案 4.配合生产部门及时响应突发性设备故障，保障产线正常运转 5. 协助开展设备操作培训与基础技术指导，提升一线人员维保意识 任职要求： 1. 具备机械维修/保养相关工作经验，熟悉水泵、电机结构及工作原理 2. 能独立完成拆装、检测、调试及常见故障排除 3.工作认真负责，具备较强动手能力与安全规范意识 4. 持有电工证、钳工证或相关职业资格证书者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上学历者更佳

岗位职责： 1.负责机械设备的日常巡检、故障诊断与维修保养工作 2. 执行设备定期维护计划，更换易损件，润滑及校准关键部件 3.记录维修过程及备件使用情况，及时反馈设备运行异常 4. 配合生产部门保障设备连续稳定运行，缩短停机时间 5. 参与新设备安装调试及技术改造支持工作 任职要求： 1.具备机械维修/保养相关工作经验，经验要求不限 2.最低学历不限，中专/技校及以上学历优先 3.熟悉常用机械设备结构原理及安全操作规范 4.动手能力强，能独立完成常见故障处理 5.责任心强，具备良好的沟通协作意识

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负责机械和液压设备的日常维护、维修等；3年以上相关经验，有冷轧设备维修经验优先考虑，熟练操作电焊、气割，正式工资9000左右。8小时工作制。

岗位内容： 1.负责公司机械设备的日常保养，及时处理设备故障； 2.维护设备当前状态，制定改善方案提高设备稳定性； 3.记录设备的维护保养情况，以及进行设备的安全检测及维护保养计划； 4.参与机械设备的安装、调试及相关工程项目； 5.维护设备清洁卫生，保证生产环境整洁。

平阳燃气公司有塑钢门安装工作，明天进行。寻找有空的人员。

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负责自动化设备的日常维护和检修，接受无经验（前期有培训，免费，带薪） 薪资待遇： 1、学徒实习期工资24/小时，实习期1-2个月，在岗培训，入职有老员工教，月薪6500-8000，：4000底薪+绩效1200+加班津贴+技能津贴1500+绩效+住房补贴500，月保底8000-12500，每月10号发薪。 2、吃饭：三餐免费，菜品多样，自由选择。 3、住宿：免费公寓式宿舍，4-6人/间，空调，热水器，无线网，独立卫生间，独立阳台。 4、工作时间：8-17点，中间吃饭休息2小时，加班工时另算。 工作内容： 1、负责自动化设备的日常维护、巡检和故障排除。 2、执行设备保养计划，确保设备运行高效。 3、监控设备运行状态，及时发现并报告设备问题。 4、协助制定设备维护流程和操作指南。 5、此工作是售后维修不定时需要出差。

招聘要求： 18～43岁即可（接受应届毕业生），无大面积纹身，无犯罪记录，能接受出差 工作时间： 8:00-17:00（含1小时午休）转正双休，法定节假日休息，包吃住 岗位职责： 负责公司设备的管理、调试、维护、保养、故障诊断和排除，以满足生产需求。 主要维护（非标自动化、电气自动化、工业机器人），机器人调试（ABB机器人、库卡机器人），机台（PLC西门子、三菱) （接线、配盘、走位、看图纸） 薪资待遇： 实习期25/小时，每月15日发薪，实习1-2个月转正（表现好可提前）。 转正后4300底薪+500全勤+500学务补贴+800绩效+1200技术津贴，综合保底8200+，带薪年假，双休，餐补，年终奖等多项福利

岗位职责： 1. 负责机械设备的日常巡检、故障诊断与维修，保障设备稳定运行 2. 执行定期保养计划，包括润滑、紧固、校准及易损件更换等维护作业 3. 参与设备安装调试、技术改造及验收工作，提供专业支持 4. 填写维修保养记录，及时反馈设备状态及改进建议 5. 严格遵守安全操作规程，落实现场5S管理要求 任职要求： 1. 具备机械维修/保养相关工作经验，经验要求不限 2. 最低学历不限，中专/技校及以上学历者优先 3. 熟悉常用机械结构、传动原理及通用维修工具使用 4. 具备基本识图能力，能看懂设备装配图与维修手册 5. 责任心强，动手能力强，具备良好的沟通与协作意识

岗位职责：1、负责完成流水线输送设备的维护保养，对设备进行定期检修、保养、排除隐患、确保社保正常使用，保障生产计划任务的顺利完成；2、做好所辖设备的运行维护，巡回检查和监视调整工作；3、负责设备、工具的使用保管以及设备备品、备件的管理；4、协助做好有关设备方面的工作事项负责设备大中修计划的检修和实施； 岗位要求：1、25-50岁，有企业机器维修经验，焊工证、钳工、电工证优先考虑；2、中专以上（含）学历，工作认真负责、细致、吃苦耐劳；3、能适应夜班。 工作地点：简阳，包吃包住 薪资6.5-8 上班时间7点对19点两班倒

岗位职责： 1、负责车间注塑机日常维修、保养、故障排查，处理液压、电路、温控、报警等各类设备故障； 2、负责模温机、冷水机、粉碎机等辅机检修维护； 3、执行设备定期点检保养，填写设备维保记录，降低设备故障率； 4、配合生产处理设备异常，及时抢修机台，保障生产正常运行； 5、排查设备安全隐患，做好车间设备5S，完成上级安排的其他工作。 任职要求： 1、有注塑机维修实操经验，熟悉海天、震雄等主流注塑机；懂PET管坯注塑优先； 2、熟悉注塑机液压、电路、加热系统，能独立处理常见故障； 3、能看懂简单电路图，有模具基础优先； 4、能适应两班倒，动手能力强，责任心强，服从现场管理。 福利待遇： 待遇面议，包吃住，缴纳社保，节日福利，每月准时发薪，订单稳定。

新亚林玻璃招聘：1、【玻璃厂师傅】10名，男女不限年龄25-50周岁，有一定的玻璃深加工工作经验能独立操作机器，综合工资6000-8000元左右/月。2、【玻璃厂操作工/普工】10名，计件岗位多劳多得，男女不限年龄20-48周岁，综合工资5000-7000元/月。3、【设备机修工】1名：年龄25-45周岁，初中文化身体健康，长白班会电焊有证，熟悉机电维修，综合工资5500元/月休2天。4、【行车工】1名：年龄30-50周岁，初中文化身体健康2年以上操作经验，具有特种设备操作安全意识，做好维护保养，综合工资5000-6000元。地址：工作地址：海宁市尖山新区宝胜路9号（杭州湾大道与宝胜路交叉口）福利待遇：缴纳社保，提供住宿、工作餐，节假日福利。联系人：郎先生：

全程不涉及任何费用，当天面试入职即 可办理员工住宿。可日结， 周结，月结。可长期，可短期。（工友入职奖励3000） ——————【如有意向者，请（点击免费聊）】或直接投递简历————— 【一】 1、小时工：按30元/小时算工资，月综合9500块 2、正式工：7000-8000元/月，包吃住 ，五险一金都有，每月10号发薪。 3、日结工：298一天，日结工资，包吃住 4、现在旺季加班多，保底工时260-330，自愿选择。 5、小时工：，辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】、工作时间安排： 1，人性化管理，上六休一。工作满月可以申请上5休2 【三】、工厂招工要求： 1、男女不限，身体健康，服从分配。 2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，4-6人间，（独立卫生间、空调、热水器，洗衣机、免费 WIFI等），水电平摊。 2、入职后发放餐卡，刷卡吃饭，不用自己充钱吃！ 3、公司帮交五险一金。 4、工作地址在苏州 苏州 5、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天 公司人性化管理，(可预支工资)- 投递简历过多， 不能一 一查看， 有意者请直接致电一人事部主管(或点击微聊）)详细咨询

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普工，两班倒，7天倒班，包吃包住 月薪5000—6000 满7天可以预支

浙江金华火花放电师傅一名，迪蒙，汉霸，工期十天左右，65一个小时，包吃包住，。

月综合工资6000元 男女不限，18-47岁 招聘岗位:  普工，操作工 长白班，不体检，包吃住 20号发上月工资，可以预支 宿舍4人间，公寓住宿环境好

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薪资待遇： 时薪30元/时每个月保底260-300个工时 计算方式：工价x工时每个月10号准时发工资月综合工资6800～8500元月 模式2：正式工底薪（2380～2850）+加班/岗位补贴/夜班补贴/全勤奖/效绩奖/餐补/工龄奖/年终奖 结算方式：每个月工资准时发放综合工资：6000～7500 工作时间： 早8晚8中午晚上各休息1小时，上六休一 【招募岗位】 普工：组装，包装，检测，品管，仓管，QC，技术员，文员，线长助理，储备干部。 【厂区福利】 1、提供一日三餐 2、提供公寓宿舍，6人间，空调，洗衣机，24小时热水器。WIFI独立卫生间。

本公司因技术更新，需招聘机电维修工一名，，50周岁以下，高中以上文化，对涂料行业设备设施有一定的维修基础，有电工证的优先，薪资面议。