
店长服务员餐饮收银
【山滇滇|傣味烧烤.云南菜诚聘英才】云南边境傣味夜宵店新店筹备中!本店300㎡,打造云南边境夜市风情,主营傣味烧烤、云南特色菜,只做晚间夜宵,客源潜力大,环境舒服!现诚招以下岗位:【店长1名】要求:有餐饮夜宵管理经验,懂排班、人员管理、客诉处理、食材盘点,责任心强,做事踏实。薪资面议,待遇优厚,发展空间大!【服务员多名】负责点餐、上菜、收拾台面,待客热情,夜班能吃苦,有餐饮经验优先。薪资+全勤+绩效,包吃住!【收银员1名】熟悉收银系统,细心稳重,账目清晰,杜绝马虎,有夜班收银经验优先,包吃住。福利亮点包吃包住每月带薪休假2天新店前景好,氛围简单融洽,不勾心斗角生意稳定后上调待遇,优秀员工有额外奖励工作地点:遂宁市船山区滨江北路犀牛提公交车站山滇滇有意者请电话联系欢迎推荐,介绍成功有红包
店长1-2人全职
招聘实体店店长1名。年龄要求25至45岁,性格需阳光开朗、有耐心且沟通能力佳。属相为兔、猪、马者优先。薪资为底薪加提成。上班时间为六点半到十一点半,下午两点到四点。工作地址位于遂宁市悦城春晓路1号附11号。
店长1-2人月结
招聘生鲜经理1名,性别不限,年龄25至45岁,大专及以上学历,市场营销相关专业,具备1年以上大卖场生鲜经理工作经验者优先。负责超市生鲜区整体运营管理,包括商品陈列、品质管控、库存盘点、团队管理及销售目标达成等工作。薪资面议。工作地址位于遂宁市河东新区万达广场负一楼芙思特超市。
四川遂宁阳光路夜宵店,招店长一名,服务员多名,年龄25-40有工作经验优先,工资4000-
店长服务员
阳光路夜宵店,招店长一名,服务员多名,年龄25-40有工作经验优先,工资4000-6000电话
亲子乐园店长
5000-6000元/月
店长1-2人
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,人员排班,活动策划,及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户满意度
3.组织员工培训与团队建设,持续提升团队专业能力与服务意识
4.处理顾客投诉与突发事件,维护门店形象与经营秩序
5.定期分析经营数据,优化运营流程并向上级提交经营报告
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营逻辑
2.具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 责任心强,具备较强的数据分析与问题解决能力
4.熟练使用办公软件及门店管理系统
5.有同行业店长经验者优先
急聘高薪踩背管店长(包住)
6000-9000元/月
店长3-5人
岗位职责:
1、负责门店日常运营管理,确保服务流程顺畅
2、协调团队工作,提升客户满意度
3、参与制定和优化门店服务标准
4、在店接待顾客,安排项目及时回复线上客户咨询信息。
任职要求:
1、善于沟通,按时完成上级交给的工作
2、拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3、具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
4、工作时间14:00~2:00
遂宁船山区招石材安装、泥瓦工、贴砖广场火车站广场贴砖打突击十个师傅贴石材400元一天晚上要加班。
300-400元/天
泥瓦工贴砖石材安装1-2人
遂宁市招石材安装、泥瓦工、贴砖广场火车站广场贴砖打突击十个师傅贴石材400元一天晚上要加班。
挖机司机1-2人
招聘带班人员一名。
岗位职责:
1. 班前检查车况和防护措施,班后将车辆停好,收好料具。
2. 按时参加班前会,明确当天工作任务及注意事项。
3. 与同事协作配合,完成交办的各项工作。
4. 按要求完成交办事项。
5. 按时出勤并做好交接工作,配合考核。
江苏徐州品牌服装店店长薪资福利:薪资待遇:8000-15000元招工人数:1名工作地址:户
8000-15000元/月
店长1-2人月结
品牌服装店店长薪资福利:薪资待遇:8000-15000元招工人数:1名工作地址:徐州市户部山
店长1-2人月结
【招聘岗位】店长专员1名【薪资待遇】底薪1500厂家补助1000绩效提成多劳多得,收入上不封顶【岗位要求】有门店管理经验优先善于沟通,责任心强,执行力好【工作地址】望都县富强西路与欢畅路交口东南60m(德高瓷砖胶)【联系方式】【公司名称】西卡德高
楚雄楚雄市店长负责店面运营,包括零售目标落地,管理和监督门店人员完成任务指标,门店形象,门
4000-5000元/月
店长月结
店长负责店面运营,包括零售目标落地,管理和监督门店人员完成任务指标,门店形象,门店卫生,人员卫生,产品陈列,物料摆放进行科学合理化管理,实时了解和跟进门店库存状况,具有一定的市场营销经验薪资福利:工资4000-5000元/月,福利待遇好,具体电话详聊工作地址:楚雄·龙江公园(恒峰通讯)(10.6)
河南许昌一分利超市招聘店长一名,店面不大200平左右!条件:男女不限,25一40岁干过5年
4000-5000元/月
店长1-2人月结
一分利超市招聘店长一名,店面不大200平左右!条件:男女不限,25一40岁干过5年以上的超市管理者,工资:4000~5000电话
服务员
招聘厅面管家(服务员领班),薪资为3000-3500元。岗位职责包括:负责厅面服务团队的日常管理与工作安排,确保服务流程顺畅;监督服务质量,提升顾客用餐体验与满意度;协调与其他部门的工作衔接,保障运营高效有序;组织班前会议,传达工作要求与服务标准;指导和培训基层服务员,提升团队整体服务水平。任职要求:具备良好的服务意识,能够带领团队完成厅面各项工作;具备较强的现场管理能力和应变能力;善于沟通协调,能有效处理顾客需求与现场问题;工作责任心强,能适应轮班工作节奏;有餐饮服务行业经验者优先。
餐厅领班月结
招聘:素食餐厅经理素食餐厅经理:1名,有相关经验,对素食的认可,购买保险。薪资待遇:5000元/月 船山区
披萨店店长和店员
4000-5000元/月
店长3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作,提升顾客满意度与成交率
2.熟悉商品信息,及时补货、理货、陈列,保持店面整洁有序
3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题,确保服务流程规范高效
4.协助开展促销活动,主动推荐商品并完成销售目标
5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写
任职要求:
1.学历不限,有服务意识和亲和力,形象端正、沟通表达清晰
2. 无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘
3.工作认真负责,具备基本学习能力与团队协作精神
4.能适应轮班制,服从门店工作安排
5. 有零售行业经验或销售经历者优先
高级店长
8000-13000元/月
店长1-2人
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2. 制定并执行销售目标与营销活动方案,持续提升门店业绩与客户满意度
3.组织员工培训与团队建设,培养骨干力量,营造积极向上的团队氛围
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营安全
5.定期分析经营数据,优化运营流程,向总部反馈市场动态与改进建议
任职要求:
具备门店管理经验,熟悉零售女装行业运营逻辑
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 责任心强,执行力高,能适应灵活工作时间
4. 学历不限,有相关店长经验者优先
5.具备运营数据分析和会员管理
高薪聘请民谣酒馆经理
1-1.5万元/月
店长月结全职
全面负责酒馆日常门店运营管理,统筹前厅服务、人员排班、日常卫生、门店纪律管理;
制定门店日常营收目标、营销计划,策划民谣演出、主题夜、节日活动、线下引流活动;
负责线上线下运营:抖音、朋友圈、本地探店、同城推广、团购上架、客户维护;
会员体系搭建与维护,老客留存、新客裂变,提升复购率与门店口碑;
酒水物料盘点、成本管控、库存管理,把控营收与利润;
对接驻唱歌手、演出排期,统筹店内氛围打造、场景布置。
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行销售目标与成本控制计划,确保营收与利润指标达成
3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
4.监督食品安全、卫生标准及设备维护,确保合规运营与顾客安全
5. 处理客户投诉与突发事件,及时上报并落实改进措施
任职要求:
1.具备餐饮行业店长或主管岗位经验,熟悉连锁餐饮运营模式
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
3.责任心强,注重细节,能独立处理门店各项事务
4. 具备基础财务知识与数据分析能力,熟练使用办公软件
5.学历不限,有相关管理经验者优先
店长
6000-8000元/月
餐饮店长月结全职
岗位职责:
1.全面负责餐饮门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
4. 维护食品安全与环境卫生标准,确保门店合规运营并通过各项检查
5.处理客户投诉及突发事件,及时上报并协调解决重大运营问题
任职要求:
1. 具备餐饮行业店长或储备店长经验,有连锁餐饮管理经验者优先
2. 熟悉餐饮运营全流程,具备较强的执行力、沟通协调与抗压能力
3. 具备基础财务意识和数据分析能力,能熟练使用办公软件
4. 服务意识强,注重细节,认同公司企业文化与价值观
5.身体健康,能适应餐饮行业弹性工作时间
餐饮主管
岗位职责
1.负责前厅日常运营管理工作,确保服务流程顺畅;
2.组织并指导前厅员工提供高效、优质的顾客服务;
3.监督前厅区域的卫生与环境标准执行情况;
4.协调与其他部门的工作衔接,保障整体运营效率;
5.处理现场突发情况及客户反馈,维护餐厅形象。
任职要求:
1.具备良好的组织协调能力和团队管理意识;
2.服务意识强,能够适应快节奏的工作环境;
3.沟通表达清晰,具备基本的应急处理能力;
4.对餐饮前厅工作有基本了解,认同行业工作特点;
5.工作认真负责,能积极配合团队完成各项任务。
薪资待遇
1、底薪+绩效提成,综合工资5000-8000
2、月休4天,包吃包住
3、带薪年假
4、工龄工资
储备干部(晋升空间大 包吃包住)
3000-8000元/月
餐饮店长月结全职服务员
岗位职责:
1、从门店基层岗位做起,全面了解餐饮运营流程,积累一线管理经验;
2、协助门店负责人完成日常运营管理,包括人员调配、服务流程优化及客户关系维护;
3、参与门店业绩目标制定与执行,推动团队协作,提升整体运营效率。
任职要求:
1、具备良好的沟通协调能力与团队合作意识,能快速适应快节奏工作环境;
2、有较强的学习能力与适应能力,愿意从基层做起,接受轮岗与门店调动;
3、对餐饮行业有浓厚兴趣,认同企业文化,有服务意识和责任心。
岗位福利:
1、综合薪资5k+(底薪+奖金制),
2、公司免费提供吃住
3、明确的晋升空间
实习生—店员—储备店长—店长
注:公司直招,不收取任何费用
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供遂宁餐饮店长招聘在线招聘信息,主要招聘遂宁餐饮店长相关人才。作为餐饮店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解餐饮店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。