工作内容： 1、制定并实施公司财务战略，保障财务体系的稳健运行与合规管理； 2、带领财务团队，完善财务管理流程及内控机制，提升整体运营效率； 3、深度参与企业核心经营决策，提供专业的财务评估与策略支持。 岗位要求： 1、精通财务管理理论，拥有扎实的财务团队管理实践经验； 2、可独立编制财务报表并开展分析，具备较强的财务数据洞察力； 3、具备优秀的沟通协调能力，能与各部门高效协同推进工作。

本科学历，熟练办公软件与税务申报软件操作，，身高1.65米，五官端正，气质 佳！ 年龄24岁至34岁，人品好，思维敏捷，讲究工作方法，提高工作效率。吃苦耐劳，服从领导管理，具有职业道德素质，严格遵守财务管理制度，有团队合作精神。

全面负责财务部门各项工作。 熟练操作用友、金蝶等财务软件，编制各类财务报表， 熟练运用税务申报系统，开展成本核算与数据分析， 了解信贷相关业务流程，具备良好沟通协调能力， 拥有一定团队管理经验，能够参与制定企业经营目标， 持有中级会计职称。

1.具备多年财务管理实战经验，协助总经理制定企业战略方向，主导公司财务战略规划的编制与实施； 2.构建科学、系统且贴合企业实际运作的财务核算机制与财务监督体系，推进有效的内部管控流程； 3.制定资金运作计划，监督资金管理报表及预算、决算工作，设计企业会计核算制度与税务优化方案； 4.负责财务风险的识别、评估、指导及持续跟踪管理； 5.协调公司与银行、工商、税务等政府机构的沟通协作，保障企业合法权益； 6.完成总经理交办的其他临时性工作任务。 岗位要求： 1.具备5年以上管理工作经历； 2.拥有生产制造类企业相关工作经验。

岗位职责: 1.制定并推动公司管理战略的落地执行，保障各项经营目标顺利达成。 2.统筹协调各部门运作，带领团队高效完成既定工作任务。 3.参与企业重大事项决策，主导公司发展路径的规划与优化调整。 4.构建并维护公司在行业内外的良好合作关系网络。 5.负责日常运营管理事务，涵盖财务统筹、人力资源配置等方面。 任职要求： 1.具备出色的组织协调能力及团队领导经验。 2.善于跨部门协作，拥有高效的沟通表达能力。 3.具备较强的判断力和问题分析能力。 4.适应高强度工作环境，具备良好的抗压与应变能力。 5.拥有相关领域从业经历，熟悉公司主营业务运作模式。

岗位职责： 1.全面负责健康树体检中心的财务管理工作，涵盖预算制定、成本管控及财务分析等核心环节； 2.指导并复核日常会计核算工作，保障财务信息的准确性与报送及时性； 3.完善财务管理体系与操作流程，推动财务管理规范化与运行效率提升； 4.组织协调内外部审计事务，落实税务申报，保持与银行、税务部门的顺畅对接； 5.为高层决策提供财务支持，通过数据分析与报告助力业务战略规划与执行。 任职要求： 1.财务、会计或相关专业本科及以上学历； 2.具备5年以上财务管理工作经验，有医疗或体检行业从业经历者优先考虑； 3.熟悉国家财务、税务法律法规，掌握会计准则及常用财务管理软件； 4.具备出色的团队领导能力，能有效带领团队完成各项财务目标； 5.拥有良好的沟通协作能力，可在跨部门及外部合作中高效推进工作。

1.负责公司总账管理，审核原始凭证，办理会计结算，开展成本核算及日常账务处理； 2.编制各类会计报表（含合并报表），并进行成本数据的分析与评估； 3.统筹税务事务，包括税务规划、纳税申报及与税务部门的沟通协调； 4.开展财务数据分析，编制管理层所需的财务报告及决策支持建议； 5.监督资金运作流程，执行资金调配计划，落实融资借款相关工作； 6.推动财务管理标准化建设，优化ERP系统的应用与实施； 7.对接审计、尽职调查工作，负责财务档案的归集与管理工作； 8.高效完成领导安排的其他临时性工作任务； 9.具备团餐项目财务管理经验者优先。 任职要求： 1.拥有总账岗位工作经验，会计类专业专科及以上学历，持有会计职称者优先，有餐饮行业背景者优先； 2.熟悉国家财经政策、财务制度及相关税收法律法规； 3.具备较强的财务风险管控能力与财务分析水平； 4.熟练使用财务软件及各类办公软件； 5.具备良好的组织协调能力、沟通技巧和团队合作意识； 6.需持有中级会计职称； 7.能够接受外派或频繁出差安排。

岗位职责： 1、承接公司整体目标，进行分解并推动有效执行。 2、拟定财务管理战略、工作规划与实施路径，构建财务管理体系及运作模式。 3、制定财务管理制度、流程、作业规范及相关指导文件，并推进落地实施。 4、编制年度财务费用预算方案，负责费用支出的审批与全过程管控。 5、严格执行国家发布的财务与税务法律法规，掌握地方税务机关相关政策规定；根据税法变动及时制定文件并向各部门传达宣贯； 6、全面负责财务部门管理工作，对公司财务运作提出建设性建议； 7、组织制定并落实各财务岗位职责，对财务人员任职条件提供专业意见； 8、组织开展财务团队的业务培训与日常工作指导； 9、建立完善的电算化核算制度，遵循相关管理规定，合规使用财务软件开展日常核算； 10、组织财务人员准确核算公司收入、成本、费用及损益情况，按月编制并提交财务报表和分析报告，确保数据真实、及时、完整，为管理层决策提供有力支持； 11、针对公司长期或短期投资及资本运营计划，提供财务层面的专业建议与数据支撑； 12、协同相关部门参与审核公司各类经济合同与协议； 13、维护公司与金融机构、税务机关的良好合作关系； 14、协调总部与分公司/职能部门之间的财务相关事务，保障工作衔接顺畅； 15、负责公司财务印鉴、票据的保管与使用管理，监督银行账户的合法合规使用； 16、统筹公司各项费用开支的控制与审核工作； 17、负责业务部门报送报表数据的复核与确认； 18、结合季度末、年末税费缴纳情况，合理开展纳税筹划工作； 19、组织财务人员配合行政部、分公司、仓库定期开展存货与固定资产盘点，确保账实相符； 20、完成上级交办的其他工作任务及临时性事项。 任职要求： 1、本科及以上学历，10年以上财务领域工作经验，具备中级会计师或注册会计师资格，年龄35-45岁，特别优秀者可放宽至50岁。 2、具有10年以上财务实操经验，其中至少5年担任财务总监或5年以上财务经理职务； 3、具备扎实的财务管理能力，精通税收筹划与资金调度； 4、掌握系统的财务专业知识和现代企业管理理论，熟悉财经法规制度，了解税法政策、运营分析、成本控制与核算方法；在财务管理、资金运作、融资等方面有丰富实践经验； 5、熟悉国家财政税收政策及相关法律法规，了解银行与税务系统业务流程，掌握国际会计准则； 6、为人正直，责任心强，作风严谨，工作细致认真； 7、具备较强的沟通协调能力，纪律性强，富有团队协作精神与创新意识； 8、品行良好，热爱岗位，恪守诚信，敬业负责。

公司实力雄厚，业务稳定，现诚聘优秀财务经理加入，不加班，假期多，不是空谈，是真实福利！ 【薪资福利】 1、月薪8k起，每月15日准时发薪，绝不拖欠 3、提供免费住宿（环境优越，水电全包） 4、月休四天＋法定节假日＋春节10天带薪假＋（7-15天）年休假 5、节日发放福利物资＋组织国内外旅游＋缴纳五险 6、团队氛围融洽＋不定期开展团建活动 【岗位要求】 本科及以上学历，财务、会计或相关专业背景。 具备5年以上财务管理工作经验，有房地产或租赁行业经历者优先考虑。 熟练操作财务软件（如SAP、Oracle等）及办公软件（Excel、Word等）。 拥有较强的分析判断能力与问题解决能力。 具备出色的沟通协调能力及良好的团队协作意识。 持有相关财务资质证书（如CPA、CMA等）者优先录用。 【岗位职责】 财务报告：按时编制并分析各类财务报表，包括损益表、资产负债表和现金流量表，确保数据准确、报送及时，满足内外部披露要求。 预算管理：参与年度预算制定，跟踪预算执行进度，分析偏差原因并提出优化建议；开展财务预测，为管理层决策提供支持。 现金流管理：统筹日常资金运作，监控现金流动态，保障流动性安全；编制资金预测模型，提升资金使用效能。 税务管理：严格执行国家税收法规，完成各项税务申报及合规事务；配合税务审计工作，及时提供所需资料与协助。 财务分析：深入挖掘财务数据，识别经营趋势与风险点，提出可行性改进方案；参与项目评审与投资测算，提供财务评估依据。 团队管理：带领财务团队高效运作，组织培训与能力提升，增强专业水平；推动内部协作，打造积极向上的工作环境。 跨部门协作：与运营、市场、人力资源等部门保持密切沟通，确保财务规划与公司战略协同推进，提供有力财务支撑，助力业务目标达成。

职位概述： 作为托管租赁房产公司的财务负责人，您将全面主导公司财务管理事务，涵盖预算编制与分析、财务报表编制、税务合规以及资金流管控。您将与高层管理团队紧密配合，提供专业财务支持，助力企业战略规划与业务增长。 主要职责： 财务报告： 按时编制并深入分析各类财务报表，包括利润表、资产负债表及现金流量表。 保障财务信息的准确性与时效性，满足内外部信息披露要求。 预算管理： 参与年度预算制定，跟踪预算执行进度，分析偏差原因并提出优化方案。 开展财务预测与评估，为管理层决策提供数据支撑。 现金流管理： 统筹日常资金运作，监控现金流入与流出，确保流动性安全。 编制资金预测模型，提升资金使用效益。 税务管理： 确保企业依法履行纳税义务，完成各项税务申报及相关合规工作。 配合税务审计流程，及时提供所需文件与说明材料。 财务分析： 开展多维度财务数据分析，发现运营趋势与风险点，提出改进措施。 参与项目评审与投资测算，提供财务可行性分析支持。 团队管理： 带领并指导财务人员，持续提升团队专业能力与工作效率。 加强内部协作与交流，构建高效协同的工作环境。 与其他部门协作： 与运营、市场、人力资源等职能部门密切联动，推动财务政策与公司整体战略协同。 提供必要的财务协助，帮助各部门达成经营目标。 任职要求： 本科及以上学历，财务、会计或相关领域专业背景。 具备5年以上财务管理工作经历，有房地产或租赁行业经验者优先考虑。 熟练操作财务系统（如SAP、Oracle等）及办公工具（Excel、Word等）。 具备较强的逻辑分析与问题解决能力。 拥有出色的沟通协调能力及团队协作意识。 持有CPA、CMA等相关专业资格证书者优先录用。

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2.学历：硕士及以上 3.政治面貌：中共党员 4.职称：高级会计师 5. 具有较高的政治素质，自觉坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导，旗帜鲜明讲政治，坚定四个自信，做到两个维护； 6. 具有强烈的创新意识和创新自信，敢闯敢试、敢为人先，勇于变革、开拓进取，防控风险，持续推进变革，不断提高企业核心竞争力； 7. 具有较强的治企能力，善于把握市场经济规律和企业发展规律，掌握宏观经济形势和国家政策法规，有国际视野、战略思维、全局观念，有专业思维、专业素养、专业方法，懂经营、会管理、善决策，注重团结协作，善于组织协调，能够调动各方面积极性； 8. 具有良好的职业操守和个人品行，认真贯彻中央八项规定精神，反对四风； 9. 坚持把建设具有全球竞争力企业作为职业追求，树立正确的业绩观，坚持新发展理念； 二.工作经历： 1.岗位经历：财务总监经历5年以上 2.行业和公司性质：制造业，国有企业优先，其他大型民企和外企也可 3.公司规模：收入10亿以上 4.经历要求：有总部加子公司的集团化管理经验；数字化转型经验

岗位职责： 1.全面负责公司财务战略规划、预算管理、资金运作及财务风险管控，支撑企业长期稳健发展 2.主导编制年度财务计划与经营分析报告，为董事会及CEO提供高质量决策支持 3.统筹税务筹划、合规审计、内控体系建设及上市公司/集团财务信息披露工作 4.领导财务团队优化财务流程与数字化系统（如ERP、BI），提升财务运营效率与数据价值 5.协同业务部门开展投融资管理、并购尽调及资本运作，推动公司战略落地与价值增长 任职要求： 1.财务、会计、金融或相关专业本科及以上学历，持有CPA、CMA或ACCA等专业资质者优先 2.具备8年以上大型企业财务管理工作经验，其中至少5年担任财务总监或CFO岗位 3.精通企业会计准则、税法及资本市场监管政策，有上市公司或集团化财务管理经验者优先 4.具备出色的跨部门协同能力、战略思维与领导力，能高效管理10人以上财务团队 5.熟练使用主流财务软件及数据分析工具，具备较强的中英文书面与沟通能力

岗位职责： 1、负责制定财务战略发展规划，主导年度预算编制与监控，确保预算目标精准达成； 2、规范财务核算流程，高效分析财务报表，深度分析经营数据，为管理层提供精准的决策依据； 3、全面推动成本管控，识别降本增效关键点，制定可行方案，持续提升公司盈利水平； 4、统筹税务筹划，合理降低税负，完善财务风控体系，保障资金安全及现金流健康运转； 5、日常财务收支核算、会计凭证、会计报表、纳税等工作的审核； 高效管理财务团队，推动跨部门协作，优化资源配置，提升整体财务运营效能。 任职要求： 1、拥有良好的财务知识和管理能力，能够独立主导财务项目； 2、财会相关本科以上学历，CPA/CMA优先； 3、3年以上同岗位财务经验，10年以上财务经验，具有中医药行业背景； 4、熟悉财务、税务法规和相关政策，具有较强的财务分析能力和风险控制意识； 对财务软件和工具有深入理解，能够高效完成财务工作，具有较强的责任心和职业道德。

1.公司财务管理和发展规划 2.公司融资融券管理和发展 3.公司股权规划 4.海外业务拓展 5.规划和发展公司境外业务

CFO工作概要：负责企业财务战略规划、资源配置、风险控制和决策支持工作。通过财务分析、预算管理、成本优化等手段，助力企业实现战略目标，提升经营效益。 岗位职责： 1.财务战略与规划 -参与制定企业长期财务战略，优化资本结构（如融资、投资、分红策略）。 -编制年度预算、滚动预测，监控执行偏差并提出改进建议。 2.经营分析与决策支持 -通过财务模型（如DCF、敏感性分析）评估业务线盈利能力，为管理层提供数据支持。 -分析成本动因，推动降本增效（如供应链优化、费用管控）。 3.风险管理与内控 -识别财务风险（汇率、流动性、信用风险），设计对冲或规避方案。 -完善内部控制流程，确保合规性（如SOX、会计准则）。 4.资本运作与投融资 -参与并购、IPO、债券发行等项目的财务尽调与估值。 -维护投资者关系，优化融资渠道（如银行、私募、资本市场）。 5.数字化与系统建设 -推动财务数字化转型（如ERP、BI工具应用），提升数据分析效率。 三、任职要求 1.教育背景： 统招本科及以上学历，财务、会计、金融、经济学等相关专业，CPA、ACCA、CFA等证书，持有CMA优先。 2.经验与技能 -10年以上财务分析、预算管理或投融资经验，有跨部门协作或项目管理经历。 -精通财务建模（Excel/VBA）、数据分析（SQL/Python）、ERP系统（SAP/Oracle）。 -熟悉国际财务报告准则（IFRS）或中国会计准则（CAS）。 -战略思维、商业敏锐度，能沟通复杂财务问题给非财务人员。 -多元化集团、跨国公司财务CFO经验优先~

1、精通成本核算，公司财务统筹规划 2、钢结构行业经验会计优先 3、按照经济核算原则，定期检查分析企业财务计划、成本计划、和利润计划的执行情况，挖掘增收节支潜力，考核资本使用效果，及时向主管领导提出合理化建议，当好企业参谋； 4、负责会计核算工作并编制财务报表，进行纳税申报等工作； 5、根据总经理要求出具各种便于经营所需报表。 6、会计岗位相关工作

1、制定并完善公司内部财务管理制度及会计工作流程，负责预算的编制与执行监督 2、独立负责工厂财务总账管理，实时监控财务运行情况，及时汇报公司经营动态 3、按时编制月度、季度和年度财务报表，确保数据准确真实，并开展经营数据分析 4、熟悉工厂产品库存状况及原材料采购流程，掌握相关数据信息 5、核算各项经营成本，结合财务分析结果为企业发展提供可行性建议 任职资格： 1、具备2年以上会计岗位工作经验 2、思维条理清晰，能够独立开展工作，擅长识别问题并有效解决 3、拥有良好的沟通协调能力与服务意识

岗位职责 1、记录考勤，工资核算 2、付款申请，日常报销 3、日记账登记，成本记录 4、日常打印，资料整理，出入库 5、网银付款等出纳工作 岗位要求： 1、2年以上相关工作阅历优先 2、熟练使用办公软件 3、工作仔细认真，乐观主动，善于沟通有责任心 4、抗压能力强 早八晚六，公休四天

工作内容： 1、负责公司内部及外部账务的核算与管理，保障会计信息记录的准确性和完整性； 2、参与财务报表的编制过程，配合完成税务申报及相关资料准备工作； 3、处理日常财务工作，涵盖票据申领、发票管控以及账务核对等事项。 岗位要求： 1、掌握会计基础知识，具备独立开展会计工作的能力； 2、了解税务办理流程，能高效完成各项税务申报任务； 3、熟练使用财务系统及常用办公自动化软件。

可接受全国调配，不能接受者勿扰 职责描述：财务基础核算、监督及风控管理 1、负责日常财务核算工作，审核会计凭证 2、核对现金及银行存款收支，落实资金风险管控 3、监督各超市应收款项及回款进度，控制应收账款逾期率 4、检查超市费用收取的合规性，督促业务人员完成费用核销，实施财务监督、指导与跟踪，防范财务风险 5、审核各类财务报表，编制月度报表并开展财务数据分析 6、对公司资产进行监督与管理 7、编制与销售业绩相关的统计报表 8、负责员工工资核算与审核，办理社保及公积金相关事务 9、采购公司日常办公用品 10、办理办公室租赁发票开具及相关日常行政事务管理

岗位职责： 1.负责公司日常现金及银行款项的收付工作； 2.登记现金、银行存款日记账，并编制银行存款余额调节表； 3.开具和管理各项票据，确保财务流程的合规性； 4.处理记账凭证，负责财务资料的整理、归档； 5.完成费用统计汇总及其他财务相关支持工作。 6.熟悉使用电脑各文档报表。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神； 2.具有高度的责任心，工作细致认真； 3.遵守财务职业操守，保持职业道德； 4.熟练使用财务软件和办公软件，具备基本会计知识。

岗位职责： 1、深入理解业务运作，协同业务团队提供财务支持及战略建议； 2、参与业务方案设计，开展成本、收益等核心财务指标的分析与预判； 3、配合推进业务流程的制定与优化，保障财务工作与业务发展目标对齐； 4、主导业务项目财务评审，跟踪项目财务执行情况，输出优化建议； 5、按时向管理层汇报财务数据与分析结果，支撑经营决策。 任职要求： 1、本科及以上学历，会计学、财务管理等相关专业背景； 2、有财务BP工作经验，掌握企业财务管理全流程； 3、具备扎实的数据分析技能，能通过数据洞察问题并推动解决； 4、具备优秀的沟通与协调能力，可实现跨部门高效联动； 5、做事细致认真，责任感强，具有良好的协作意识和团队精神。

1、完成公司日常财务数据的统计与分析工作

总账会计【岗位职责】 1.熟悉小规模及一般纳税人全盘账务处理流程； 2.熟练操作开票系统，完成抄报税、电子税务局及网上申报工作； 3.具备较强的数据处理能力，工作细致严谨，确保财务数据准确无误； 五险、大小周，法定假日。

工作内容： 1、负责与外账公司对接， 2、办理银行、税务、工商等外部事务，处理公司社保相关事宜； 3、执行财务相关流程，保障财务数据的准确性与合规性。 岗位要求： 1、年龄***** 2、具有1年以上相关工作经验； 3、能够理解财税报表， 4、熟悉报税及开票流程，可高效完成会计工作任务。 周末单休，缴纳五险