岗位职责： 1.与潜在买家建立联系，了解他们的需求和预算，推荐合适的房源。 2.维护现有客户关系，提供专业的房地产咨询服务。 3.管理二手房源信息，确保信息的准确性和及时更新。 4.与房东沟通，了解房源的详细情况和销售条件。 5.与客户进行价格谈判，达成销售协议。 6.利用社交媒体和网络平台进行房源推广，提高房源曝光率。 工作时间： 8:30—12:00,14:30—18:30，月休四天，自行调休。工作时间灵活自由，适合宝妈宝爸。 岗位福利： 1.底薪+提成，月薪资4000—8000元。 2.节假日福利、定期团建、工龄奖、商业保险、购房优惠、内部投资机会等。 3.有同行业岗位经验者可兼职。 工作地址： 1.人民路与政二街交叉口西100米路南（总店）； 2.太行路与新华街郁金香苑对面（分店）。 公司平台大，房源多，成交快，佣金高。加入我们，月薪过万等您来拿！

【薪资+福利】 1、无责任底薪：本科8000元/月，大专7000元/月，退伍军人6000—8000元/月；租赁提成35%，买卖提成15%-45%，另有住宿补贴或就近安排房源+多重奖金激励 2、保险支持：完善的社会保障机制，公司提供太平洋基金保障，全面守护员工权益 3、奖励机制：涵盖新人奖、季度奖、年度奖、精英大礼包、团队绩效奖等多项激励政策 4、晋升通道：每月组织内部竞聘，每三个月开展晋升评估，所有管理岗位均从内部提拔，拒绝空降 5、工作环境：温馨如家，同事之间互帮互助，氛围和谐融洽，打造积极向上的办公生态 6、企业理念：专注简单，全心投入，坚持付出必有回报！ 7、日常活动：定期组织聚餐、郊游、K歌、登山、采摘、农家乐等丰富团建活动，节日专属惊喜礼品，优秀员工享家庭旅游机会，感受归属与温暖 【录用要求】 1、年龄18岁以上，大专及以上学历，退伍军人可放宽至高中或中专学历，不限户籍、专业与性别 2、经验不限，欢迎应届毕业生及退伍军人加入，优先考虑 3、具备良好沟通能力，普通话流利；性格亲和，积极主动，心态乐观开朗 4、工作认真负责，为人诚实守信；有强烈的责任感，具备团队协作精神 【入职后工作内容】 1、新员工到岗后，系统学习所在商圈情况，门店与服务区域一体，无需频繁奔波 2、接待上门客户，对接公司分配资源，深入挖掘客户需求，精准匹配房源信息 3、参与商务洽谈，推动房屋租售交易达成；从带看至签约全程由师傅或店长一对一指导；始终秉持客户第一原则，赢得信赖，实现老客户持续转介绍 4、为客户提供专业、细致、温暖的置业体验，提升服务满意度 【公司介绍】 1、全国房地产经纪行业十强企业，综合排名第六 2、集团化运营，旗下拥有75家子公司，业务覆盖全国及东南亚地区 3、上海本土资深房产中介品牌，深耕市场30年，客户认可度高，资源优势显著 4、门店平均业绩连续五年位居前列，巅峰时期达同行第二名的三倍水平 5、自建专业培训平台——太平洋学院，业内公认人才培养“黄埔军校” 6、连续17届荣获房产经纪领域权威奖项“金桥奖” 7、人际关系简单透明，团队凝聚力强，打造高效协同、战斗力突出的专业队伍

【岗位职责】 1. 通过多种方式深入了解客户的租赁或买卖需求，提供专业化的房产信息咨询与解决方案。 2. 实地考察房源情况，带领客户实地看房，并及时解答客户提出的相关问题。 3. 持续维护客户关系，提升客户满意度与长期合作意愿。 工作时间： 8:30—11:30, 14:30—18:00。工作时间安排灵活，便于兼顾接送孩子及家庭照护。 岗位福利： 1. 底薪2000元加提成，月综合收入4000—8000元。 2. 享有节假日福利、定期团队建设活动、工龄奖励、商业保险、购房优惠、内部投资机会等多项福利待遇。

【薪资+福利】 1、无责底薪： 本科毕业8000元； 大专毕业7000元； 退伍军人6000——8000元。 租赁提成35%、买卖15%-45%提成+提供住宿补贴/就近分配+奖金 2、保险补贴：健全的社保体系，太平洋基金”为员工解决后顾之忧。 3、奖金体系：新人奖、季度奖、年度奖、精英大礼包、团队奖等众多奖励。 4、晋升空间：每月内部选拔，3个月一次晋升考评，绝无“空降兵”！ 5、工作氛围：这是一个家，每个人都是我们的家人，和谐、互助 团结、融洽的工作氛围，为大家创造一个良好的工作环境 6、企业文化：简单专注，全力以赴。天道酬勤！！！ 7、其他：聚餐、郊游、K歌、爬山、采摘、农家乐...多姿多彩的文娱生活，节日中特殊的神秘礼物，优秀员工的家庭旅游,让大家感受家一样的温暖。 【录用标准】 1、18岁****，大专以上学历，退伍军人可放宽至【高中/中专】，户籍、专业、性别不限； 2、有无工作经验均可，应届生/退伍军人优先考虑； 3、沟通能力强，普通话标准；有亲和力，工作积极主动，乐观开朗； 4、做事认真踏实，为人正直诚恳；高度的工作意识，具有良好的团队精神。 【新人入职】 1、新员工入店，熟悉了解所在商圈。不必乘车东奔西跑，因为我们的商圈和门店在一起； 2、负责接待、沟通上门客户，维护公司分配的客户，详细了解好客户的需求，做好信息的合理匹配； 3、进行商务谈判，促成房屋买卖和租赁业务成交；从带看到成交，师傅或店长一对一辅导；；客户至上是第一宗旨，源源不断的老客户介绍也就会接踵而来； 4、为客户提供感受良好、贴心专业的置业服务。 【公司简介】 1、中国房地产经纪行业全国十强，排名第六； 2、集团化产业，名下75家子公司，遍布东南亚及全国； 3、上海老牌房产经纪公司，立足上海30年，客户口碑好、资源丰富； 4、门店平均业绩连续五年名列前茅，优秀时期达到第二名3倍； 5、业内专业强大的培训体系——太平洋学院，被誉为业内真正“黄埔军校”； 6、蝉联全部17届房产经纪荣誉“金桥奖”； 7、最简单的人际关系，超强大的团队凝聚力，超强战斗力的专业团队。

岗位职责： 1. 主动对接意向购房者，深入沟通其购房需求与预算范围，精准匹配并推荐合适房产资源。 2. 负责二手房源资料的整理与维护，确保信息真实、完整且动态更新。 3. 与业主保持良好沟通，全面掌握房屋状况及出售意愿等相关条件。 4. 运用社交平台及线上渠道开展房源宣传，提升房源展示量和客户关注度。 工作时间： 8:30—11:30,14:30—18:00。无需打卡，时间灵活，便于兼顾家庭事务如接送子女。 岗位福利： 1. 提供2000元底薪加业绩提成，月综合收入稳定在4000—8000元区间。 2. 享节日补贴、定期团队活动、工龄奖励、商业保险、购房折扣、内部投资权益等多项福利。 3. 具备同行业从业背景者可选择兼职模式加入。 平台资源丰富，房源储备充足，交易效率高，佣金比例优厚。诚邀加入，实现月入过万，共创佳绩！

岗位职责： 1. 主动对接意向购房者，深入了解其购房需求及预算范围，精准匹配并推荐合适房产资源。 2. 持续跟进已有客户，提供专业、细致的房地产咨询与解决方案。 3. 负责二手房源资料的整理与维护，确保信息真实、完整且实时更新。 4. 与业主保持沟通，掌握房源具体情况及出售意愿等关键信息。 5. 协助买卖双方进行价格协商，推动交易顺利达成并签署协议。 6. 通过社交网络及线上渠道开展房源宣传，提升房源展示量和关注度。 工作时间： 8:30—11:30, 14:30—18:00。工作安排灵活，便于兼顾子女接送与家庭事务。 岗位福利： 1. 底薪加提成模式，月收入区间为4000—8000元。 2. 享有节日礼品、定期团队活动、工龄奖励、商业保险、购房折扣、内部投资权益等多项福利。 3. 具备同行业工作经验者可选择兼职形式加入。 工作地址： 1. 人民路与政二街交叉口西100米路南（总店）； 2. 太行路与新华街郁金香苑对面（分店）。 公司平台规模大，房源资源丰富，成交周期短，佣金比例高。诚邀加入，轻松实现月薪过万！

没有经验的小白、想转行的、退伍的朋友们注意啦！！ 注！！！此岗位为外聘岗位，需前往上海入职，支持线上面试，一轮通过直接录用，无需二次面试！！ 我们提供一对一全程带教，确保你能快速上手、全面掌握！！ 如果你除了本专业（如土木工程、建筑、施工、医药代表、律师、心理学、健身顾问、会计、行政人事等）之外，还希望拥有更多职业选择和发展机会，欢迎加入我们！我们也为你提供充足的成长空间和内部晋升通道！ 福利待遇： 本科无责底薪8000元，大专无责底薪6000元。（含800元房补，房补每三个月发放一次，合计2400元），让你安心工作，无后顾之忧！ 综合收入=无责底薪+买卖提成15%-64%+租赁统提25%-45%，月均收入1.5万-2万元，上不封顶！ 晋升机制： 晋升公开透明，每三个月评估一次，表现优异者可破格提拔，成长空间广阔，晋升路径清晰： 试用期员工→客户经理→高级客户经理→储备店长→店长→区域总监→运营总经理 工作内容： 1、在门店接待来访客户，并通过公司官网在线沟通、邀约潜在客户； 2、邀请客户到店看房，进行面对面交流与需求分析； 3、带领客户实地查看房源，提供专业讲解与匹配建议； 4、协助客户洽谈价格，完成合同签署，获取相应提成； 岗位要求： 1、年龄18-38岁，大专及以上学历，退伍军人优先考虑！专业不限，经验不限； 2、具备较强的学习能力，同时展现出管理潜质； 3、性格积极乐观，作风踏实，务实进取，有目标、有抱负； 4、心理素质良好，善于协作，具有团队合作意识； 【我们是谁——太平洋房屋】 1、中国房地产经纪行业全国十强企业，综合实力排名第六； 2、人际关系简单纯粹，团队凝聚力强，打造高战斗力的专业队伍； 3、扎根上海29年的老牌房产经纪品牌，客户口碑优异，资源积累深厚； 4、门店平均业绩连续五年稳居前列，巅峰时期可达同行第二名的三倍； 5、拥有业内领先的专业培训体系——太平洋学院，被公认为行业的“黄埔军校”； 6、连续19届蝉联房产经纪领域权威荣誉“金桥奖”

[红包]80%，80%，通提80％ 金纪元诚聘合伙房产经纪人100名，无门槛，无套路，无平台费，法务保障，售后无忧，收佣次日即发放提成，天天发工资，金纪元热诚欢迎您的加入！垂询热线：

【薪资+福利】 1、无责任底薪：本科8000元/月；大专7000元/月；退伍军人6000—8000元/月。租赁提成35%，买卖提成15%-45%+住宿补贴/就近安排+多重奖金激励 2、保险支持：完善的社会保障机制，由“太平洋基金”为员工提供坚实后盾，保障无忧 3、奖励机制：设立新人奖、季度奖、年度奖、精英礼包、团队激励等多种奖金形式，收获看得见 4、发展通道：每月组织内部竞聘，每三个月开展晋升评估，坚持内部提拔，杜绝“空降”现象 5、工作环境：这里不止是职场，更像一个大家庭，彼此关心、互相扶持，营造和谐融洽的团队氛围 6、企业理念：专注简单，全情投入。相信努力终有回报，付出必被看见！ 7、其他关怀：定期组织聚餐、郊游、唱歌、登山、采摘、农家乐等丰富活动，节日惊喜礼物不断，优秀员工还可享家庭旅游机会，感受如家般的温情 【录用要求】 1、年龄18岁以上，大专及以上学历，退伍军人可放宽至高中或中专水平，不限户籍、专业与性别； 2、工作经验不限，欢迎应届毕业生及退伍军人加入，优先考虑； 3、具备良好沟通能力，普通话流利；性格亲和，积极主动，心态阳光乐观； 4、做事踏实认真，为人正直真诚；具备高度责任心，认同协作价值，富有团队意识 【入职培养】 1、新员工到岗后，首先熟悉所在门店周边商圈情况；无需奔波往返，门店与服务区域一体化布局； 2、负责接待来访客户，维护公司分配资源，深入掌握客户需求，实现信息精准匹配； 3、参与商务洽谈，推动房产租售交易达成；从带看至签约全程，由师傅或店长手把手指导；始终秉持客户第一原则，赢得信赖，自然带来持续转介绍； 4、为客户提供温暖细致、专业可靠的置业体验 【公司介绍】 1、全国房地产经纪行业十强企业，综合排名第六； 2、集团化运营，旗下拥有75家子公司，业务覆盖全国及东南亚地区； 3、上海本土老牌房产服务机构，深耕市场30年，口碑卓著，资源深厚； 4、门店平均业绩连续五年位居前列，高峰时期达同行第二名的三倍水平； 5、业内公认的高效培训体系——太平洋学院，被誉为真正的行业“黄埔军校”； 6、连续17届荣获房产经纪领域权威奖项“金桥奖”； 7、人际关系简洁透明，团队凝聚力强，打造高战斗力的专业作战单元

【岗位职责】 ·负责建材产品销售及客户接待 ·协助客户选材、下单及售后跟进

焦作沁阳招门窗安装/塞缝，打胶，玻璃安装

拼装 电焊工 35-40每小时 加班多

营业员 全日制大专以上学历，年龄21 - 35周岁，具有较强的学习、沟通能力 薪资福利:五险一金，节日福利等 工作地址:博爱县联通公司（东关体育馆东）

保安人员 ，身高175左右身体健康，做事踏实，无不良嗜好无犯罪记录，服从公司安排 薪资福利:待遇面议 招工人数:若干名 有效期0312 或（9点 工作地址:博爱城内

仓库管理员 语言沟通能力强，有责任心，有C1驾证，会驾驶电动三轮车，年龄20 - 45岁，有工作经验者优先 薪资福利:工资面议 工作地址:阳庙镇李鹿宿村西

优越的平台，职等你来！！！ 我们是一家年轻有活力的公司，有无限的潜力，管理人性化，不定期举行聚餐等活动，不管你有没有经验，只要你肯干，上进，努力，我们都欢迎你的加入，如果你对职位感兴趣，赶紧加入我们吧！期待你的到来！！！ 公司待遇：无责任底薪3000 每成一单额外奖励300元 所有业绩跳点提成10%--20% 月入6000K～1.5W！上不封顶（无学历要求\免费培训） 期待你的加入[握手]

【企业介绍】 上市公司太屋深耕上海28年，是一个以“服务于人类居住”为核心的集团化企业。一直秉承一带一的师徒传承文化，建立了完善的内部培训和人才培养体系。集团一直坚持“培养一个店长开一家门店”的战略，不招“空降兵”，所有的主管都是从内部选拔晋升的，平均晋升周期为一年三个月，每三个月考核一次，主管晋升考核都是公正公开透明的。并且在上海拥有650+的门店，拥有8000多名专业经纪人年累计交易金额达到了5000多亿元，市场占有率稳居上海前二。 【薪酬福利】 ①已经毕业：本科学历5000，大专3000，额外绩效奖金2000元 ②底薪+提成，每成交一单都是享受行业高提成，收入上不封顶。 【其他福利】 ①每个月的月会都会对绩优人员进行荣誉表彰，每个季的季会都会有菁英会 ②每年都会邀请绩优人员及其家人境内境外游 ③每一个太屋人及其直系亲属都可以享受太屋医疗保障计划 ④重视员工个人问题，每年都会举办相亲会等 ⑤公司提供住宿房源，距离上班地点通勤时间在半小时之内，合租个人承担费用800-1200 ⑥太屋大学助力你全职业生涯免费培训、专人辅导 【职位要求】 1、18-35岁，有无经验均可（我们只看你是否有意愿） 2、大专及以上学历，（退伍学历可以放宽到高中） 3、有良好的服务意识、综合素质 （有服务行业经验者更加适合） 4、能吃苦耐劳、有强烈的企图心 （目标需要靠自己的付出去实现） 5、退伍优先考虑 （团队合作与毅力，是我们看重的精神） 6、实习应届一视同仁 （我们会是你融入社会，学习成长的优秀平台） 【工作职责】 1、维护网络，实时更新 2、匹配资源，实地看房 3、运用知识，解决顾客 4、参与谈判，促成交易 【晋升空间】 ！！无空降，不对外招收管理层。透明晋升，晋升主管周期6-15个月。 1、业务方向：初级经纪人——置业顾问——客户经理——高级客户经理 2、管理层方向：储备店长——店长——区域总监——区域副总 工作地址：提供住宿/上海13大区可就近分配

发布房源，带客户看房，签约合同等

房源经纪中心诚聘店长！福利炸裂来袭 优厚底薪：每月5000元打底，生活稳稳有保障！ 超高提成：个人提成高达60%-70%，对标同行业，赚钱毫无压力！ 团队管理提成：10%-24%丰厚回报，带团队也能赚得盆满钵满！ ‍培养奖励：成功将所属经纪人培养成店长，每人每月获400元培养津贴！培养10个店长，月底额外多拿4000元，更有晋升店长区经30%管理提成等你拿！ 业绩保障：，50%潜在业绩归你所有，收益不打折！ 卖房奖励：设置必卖房源成功售出，立刻获得300元现金奖励！ 房源开发奖励：开发一套房源，即可获得10-70元现金奖励！几十万套房源等你开发，每天轻松开发5套以上，奖励拿到手软！ 社保福利：缴纳成都本地社保，让你工作生活无后顾之忧！ 薪资保障：前半年每月工资稳稳8000元以上，往后每月轻松破万！ 这样的福利，你还在等什么？快来加入我们吧！

我公司是一家颠覆传统的房产中介公司，现招聘100名兼职地产销售精英！无底薪，高提成！

1、基本工资：无责底薪4500—6500＋提成，综合收入平均约10k。 2、工作职责：协助业务部门完成相关服务工作，参与公司组织的技能培训，通过电话与客户交流，引导客户完成表格填写、资料录入及提交，负责资料的整理与归档等流程性事务。 3、职业发展空间广阔，年龄区间18-27岁，提成比例高，整体薪酬待遇优厚。 任职资格： 1、能熟练操作常用办公软件 2、具有良好的团队协作精神，责任心强，工作踏实认真，性格积极乐观，具备良好沟通能力。 员工福利： 1、定期组织团队聚餐、团建活动，享受节日福利及免费下午茶 2、依法享有带薪法定节假日

岗位职责 1. 开展阿里巴巴国际站平台的新客户开发工作，完成既定销售指标 2. 为客户匹配合适的电商运营方案，推动合作落地 3. 持续跟进现有客户，高效响应需求，增强客户粘性与服务体验 任职要求 1. 年龄22-37岁，大专及以上学历，不限专业背景 2. 表达清晰，具备较强心理承受力和团队配合意识 3. 有销售或电子商务领域从业经历者优先考虑 4. 自备车辆及笔记本电脑 工作时间 周一至周五 8:30-12:00，13:30-18:00，周末双休，法定节假日照常休息 薪资待遇 无责任底薪4000元+阶梯型提成+六险一金+定期下午茶+节日福利+团队活动（表现优异者底薪可协商，区间为5000-8000元）

职位要求： 1.大专及以上学历，并具备以下素质： (1)业务开拓：具有较强的市场拓展意识，能敏锐捕捉商机，持续推动业务增长； (2)专业追求：愿意投入时间学习专业知识与技能，在某一领域深耕细作，工作中体现专业水准； (3)领导潜质：有主动承担责任的意愿，关键时刻能够挺身而出，带领团队推进任务； (4)理性表达：沟通注重逻辑与实效，坚持就事论事，始终围绕目标展开对话； (5)主动担当：工作积极进取，具备强烈的责任感和执行力； (6)成就导向：拥有明确的职业发展目标，自我设定高标准，愿意为达成卓越成果投入更多努力； (7)承压能力：适应高强度工作节奏，心理韧性好，面对挑战和压力能保持稳定心态； 2.具备市场或销售相关工作经验者可优先考虑 任职条件： 1.树立并维护良好的职业形象（穿戴工作服、保持仪容整洁、遵守公司行为准则等）； 2.遵循公司业务流程与政策，对所辖区域客户/门店开展计划性拜访，巩固并发展长期合作关系； 3.及时挖掘潜在客户资源，持续拓展业务覆盖范围； 4.依据公司“成功图像指引”，落实客户门店的市场执行工作，包括标准包装铺货、陈列生动化、促销活动落地、价格管控及各类市场推广执行； 5.提升公司产品在终端门店的展示面积与销售机会，如优化多点陈列、提升可见库存量等； 6.负责客户门店内我司产品的库存监控，执行补货安排、订单处理及到货协调等工作； 7.准确、完整、及时地反馈客户信息、销售数据及相关原始资料，同步收集竞品动态与市场需求并上报； 8.管理区域内信用客户的授信事宜（建议信用额度与账期），跟进账款回收，处理超期或超额情况； 9.统筹区域内冷饮设备及其他市场资源的投放、日常巡检维护、高效使用管理、定期盘点及回收流程； 10.负责产品清洁、货龄控制以及上级交办的其他工作任务； 您将收获： 工作环境：温暖、人性化，注重员工关怀； 薪资福利：行业领先且具吸引力，每月25日准时发放当月工资，依法缴纳五险一金；享有销售激励奖金、年终奖、年度调薪机制、长期服务奖励；另提供绩效奖金、餐费补贴、通讯补贴、交通补助、带薪年假、补充医疗保险； 配备工作服装及必要的劳动防护用品，享受7-15天带薪年假及其他法定福利假期； 享有节日慰问、生日礼遇、年度团建旅游及参与公司各类文化活动的机会； 职业发展：提供系统化培训与一对一辅导，助力员工快速成长并提升业绩表现； 开放跨区域调动与发展通道，提供无上限的晋升空间

岗位职责: 1. 利用多种途径拓展新客户资源，与客户建立稳定高效的沟通协作机制； 2. 深入掌握市场发展动向，持续调整和优化销售方案，推动业绩增长； 3. 定期与客户保持联系，精准把握客户需求，提供专业建议与定制化解决方案； 4. 主动参与团队协同工作，配合团队成员共同达成销售指标； 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和团队合作意识，能与客户顺畅交流； 2. 对市场变化具有敏锐感知能力，能迅速应对不同市场环境； 3. 拥有较强的学习能力和进取心，能在压力环境中保持积极心态； 4. 工作认真负责，可独立推进并完成既定销售任务； 5. 具备良好的服务意识，能够为客户提供专业、及时的支持服务。

｜诚聘｜ 网络销售（不用打电话！！） 要求：18-30岁，会电脑操作，沟通力强，表达清晰流畅 薪资待遇：3000提成，综合薪资4k起，上不封顶，多劳多得，每天工作8小时，到点下班，大小周轮休，法定节假日休节日福利每月下午茶 联系方式：

销售业务（负责副食品推广）

岗位职责: 1.利用多种途径拓展新客户资源，与客户建立稳定高效的沟通与合作关系； 2.深入掌握市场发展动向，持续调整和优化销售方案，推动业绩稳步增长； 3.定期与客户保持互动，准确把握客户需求，提供专业化的咨询建议与定制化解决方案； 4.主动参与团队协作，协同团队成员达成整体销售目标； 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和团队合作意识，能与客户进行高效顺畅的交流； 2.对市场变化具有较强敏感度，能迅速应对并适应新的市场环境； 3.拥有良好的学习能力与内在驱动力，能在压力环境下保持积极进取的工作状态； 4.工作踏实负责，具备独立推进和完成销售任务的能力； 5.具备优秀的服务意识，能够为客户提供专业、及时的支持与响应。

薪资福利： 【新人无责保底】入职就是无责3000+业绩高提成，公司还给缴纳社保！ 【说无责就无责，不开单也保证最低到手这么多】。 我们的平均收入： 含蓄着干—6000+ 正常着干—8000+ 大胆的干—10000+ 【职位优势】 1、缴纳保险、通话有补贴，带来十足安全感； 2、收入水平领先，业内对比更具竞争力； 3、依托成熟品牌产品，市场认可度高，客源稳定；产品竞争力强，竞争产品少，成交率高； 4、培训体系健全，老员工带教新人，晋升通道明确； 5、无责任底薪保障高，新手阶段更从容！ 【岗位职责】 1：了解上门客户健康需求，提供专业建议并制定适配方案； 2：依据客户提供的联系方式，有效邀约其到店咨询； 3：对未成交客户持续跟进与回访，无需电话中直接推销产品； 4：负责客户全程对接与面谈促成，完成洽谈及签单流程； 【任职要求】 1：经验不限（提供系统培训），喜欢交流与销售工作； 2：对销售有热情，具备强烈的赚钱目标； 3：年龄25-45 职位福利：定期团建、五险、绩效奖金、节日福利

职位描述 1、与客户及销售团队对接，核实订单内容及相关细节，并在系统中完成生产排单； 2、协调外部客户与工厂内部资源，落实订单执行过程中的各项要求，跟进生产进度与产品质量； 3、追踪物流运输情况，收集客户对产品品质的反馈，及时向工厂传递信息；针对客户投诉，协同厂内达成处理方案，推进退货、返工等后续操作； 4、依据客户来访计划，统筹安排接待事宜，包括接送、住宿、商务会谈等环节； 5、通过微信公众号、官网等平台开展产品推广与品牌宣传；配合销售目标，制作新产品资料，如宣传手册、色卡、色带等销售支持材料； 6、建立并维护完整的客户档案，负责客户相关文件与订单资料的整理归档工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，专业不限，会计、市场营销、工商管理、英语等相关专业优先； 2、有销售、跟单工作经验者优先考虑，具备良好英语能力者优先录用； 3、为人诚实守信，工作认真负责，具备较强的执行力和抗压能力

职位名称：线上销售 工作时间：上午8:30至11:50；下午13:30至18:00 休假制度：月休4天~～，国家法定节假日休息 岗位职责： -外呼来电，耐心、专业地与客户沟通。添加客户微信，进行产品销售，维护客户。不出差，不外出跑业务，纯线上销售。 薪酬待遇： 底薪2500底薪+200餐补+400全勤+提成综合薪资3000-5000 应聘条件： -高中及以上学历。 日常工作就是电话联系客户添加客户微信，进行产品销售，维护客户。 加入我们，您将有机会在一个充满活力的团队中成长和发展。我们期待您的加入！ 联系电话：