
行政内勤
4-5千/月
行政专员/助理1-3年大专内勤管理采购事务设施设备维护活动组织协调
工作内容:
1. 负责公司各类设施及设备的日常维护与管理工作;
2. 组织并统筹公司内部及外部会议、活动的协调安排;
3. 承担办公用品的采购计划制定及发放管理;
4. 负责公司车辆的调度使用及相关事务维护;
5. 保障办公环境的清洁卫生与安全秩序;
岗位要求:
1. 大专及以上学历,行政管理或相关专业者优先考虑;
2. 具备1-3年相关领域工作经验;
3. 熟练操作Office系列办公软件;
4. 具有良好的沟通表达及组织协调能力;
5. 工作细致、态度认真、富有责任感。
行政专员/助理1-3年本科内勤管理后勤管理接待事务文员行政
岗位职责:
1、负责门店、总监办及运维中心各部门之间的协调对接与管理工作
2、落实宽带、固话业务的办理、衔接及相关事务管理
3、监督与统筹办公室日常运作的规范执行
4、处理办公事务的具体实施,包括费用管控、库房管理等日常工作
5、对接总部资产相关事宜,负责资产调度与全流程管理
6、策划并组织运维人员交流活动,增强团队凝聚力与员工满意度
7、负责部门台账维护、任务执行系统的跟踪管理,制度流程梳理及文档归档工作
8、对行政内勤团队进行统一管理,并监督各项工作的落地执行
9、统筹人事相关体系的对接与推进,包括荣誉评定、绩效考核、培训机制及MOK工作的跟进优化
10、完成其他跨部门协作事项及领导交办的临时性工作任务
岗位要求:
1、具备较高的情商,恪守职业道德,拥有良好的人际交往能力
2、语言表达清晰,具备较强的沟通协调能力和应对突发情况的应变技巧
3、有一定组织策划能力,工作积极主动,敢于担当,具有团队协作与知识共享意识
4、坚持原则,思维缜密,执行力强,具备整体工作视角和规划能力
5、熟练使用常用办公软件及新型通讯办公工具,掌握视频拍摄与剪辑技能者优先
福利待遇:
1. 入职即办理五险
2. 实行双休,享受法定节假日
3. 公司提供免费午餐,享有带薪年休假
前台教学管理专员
4-5千/月
行政专员/助理1-3年本科幼儿园小学初中线下教育
校区后勤/行政
【岗位职责】
负责电话通知传达及来访人员接待,办理学员入学、调班等日常事务,协助处理校内突发情况的初步应对与协调。
组织实施校区节日主题活动,协同教师与课程顾问完成学员信息整理、课堂出勤核查等相关协作工作。
负责校区环境清洁与设施设备维护,落实安全巡查及维修事项跟进,确保教学与办公场所安全、整洁、有序。
协助开展对外接待工作及政府部门相关事务办理,支持校区合规运作与外部形象建设。
【岗位要求】
1. 年龄22-28周岁,大专及以上学历,具备幼儿教育行业工作经验者优先考虑。
2. 熟悉基础办公软件操作,掌握PS或视频剪辑技能者优先录用。
3. 性格积极乐观,待人友善,工作认真细致,具有较强的责任意识和沟通协调能力。
4. 形象端正大方,亲和力佳,能够体现校区优质服务风貌。
【福利待遇】
1. 非销售类岗位,底薪4-5k,职位稳定适合长期发展,每年设有晋升机会,入职满1年后续薪资可提升至5-6k。
2. 缴纳五险一金及团体商业保险,享有带薪休假(暑期约7天、春节约2周),额外提供节日福利与子女免费就读名额。
保险顾问
3-6千/月
文员高中大专
岗位职责:
1。协助领导完成日常工作,处理公司内务,以及公司外部相关的联络沟通;
2。负责各种沟通信息的传达与跟踪;
3。负责面试招聘工作。
任职要求:
1。大专及以上学历,25-50岁之间;
2。熟练使用excel,word办公软件和办公自动化设备;
3。有良好的语言表达及较强的沟通能力,工作认真负责。
4。不接受线上面试。
岗位福利:
1。全勤奖+岗位津贴+奖金。
2。
3。早八晚四,午休两小时,不加班。双休,法定节假日休息
行政内勤专员
3-4千/月
行政专员/助理1-3年大专沟通能力强能接受单休
本岗位单休,不接受单休者请勿投递
岗位职责:
1. 负责公司日常餐饮事务的统筹安排与协调管理。
2. 负责相关数据的核对、整理及上报工作。
3. 负责相关设备的日常巡检、故障处理及综合管理工作。
4. 负责公司各类物资的调配安排及定期盘点工作。
5. 负责车辆相关事务以及各项费用的审核、报销与登记。
6. 负责公司各区域环境卫生的巡查与监督工作。
7. 负责员工出差期间票务对接及相关报销事宜处理。
8. 负责公司日常行政事务的联络、办理与协调推进。
9. 协助完成专项任务及上级临时指派的其他工作内容
岗位任职要求:
1. 年龄、学历满足行政后勤类岗位基本标准,具备相关工作经验者优先考虑。
2. 具有较强的责任意识、执行能力和组织协调能力,能够高效推进各项工作。
3. 熟练掌握常用办公软件,可独立完成基础性数据处理及报表制作。
4. 具备良好的沟通能力,能顺畅对接内部各部门及外部相关人员。
5. 遵守管理规定,踏实肯干,适应行政后勤岗位日常工作节奏
福利待遇:五险一金,节假日福利待遇
文员/行政专员
3-5千/月
行政专员/助理经验不限大专考勤管理晋升空间大五险一金法定节假日休带薪年假
岗位职责
1. 外协文员:协调外部加工单位及供应商,处理相关单据、对账工作,跟进生产执行进度;
2. 客服文员:受理业务咨询,办理单据流转,处理售后事宜,完成台账登记,衔接内部部门协作;
3. 报价文员:进行成本核算,拟定报价方案,对接客户需求,跟踪订单进展,归集整理业务数据;
均需承担日常事务:处理办公邮件与信息往来,接听电话、接待来访并及时传达事项;
协助组织会议筹备、记录会议内容,并推动决议事项的执行落地;
负责办公用品的申请、登记、分发与日常管理,保持办公区域整洁有序;
协同各部门开展数据汇总、报表编制工作,落实上级交办的其他行政支持任务。
任职要求
1. 大专及以上学历,熟练操作 Word、Excel、PPT 等常用办公软件;
2. 具备基本文书写作和数据整理能力,工作细致、逻辑清楚;
3. 表达沟通顺畅,具备较强的服务意识与团队合作精神;
4. 工作态度端正,责任心强,具备良好的执行能力与事务处理效率;
5. 有行政或文职类工作经验者优先考虑,熟悉常规办公流程者更优。
人事行政专员
2-3千/月
行政专员/助理经验不限大专
入离职手续办理;用工增减员及五险申报;合同管理;考勤管理;企业文化宣导;员工活动组织策划及日常员工关怀;领导交给的其他工作。早九晚六,周末双休员工食堂,标准五险试用期薪资2800+商业险转正后薪资3000-3500
行政/文员(4000+五险)早10晚7
4-8千/月
行政专员/助理经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责公司日常行政事务,包括文件资料整理归档及快递收发管理。
2.维护办公区域秩序,按要求跟进并审核员工工作进展情况。
3.承担办公用品的采购任务,并做好相关流程手续的存档工作。
4.协助策划与执行员工各类活动,保障活动顺利开展。
任职要求:
1.年龄18-28岁,形象良好、气质端正,具备较强的责任意识,普通话流利。
2.有行政或文职类工作经验者优先考虑。
3.熟练掌握Office系列办公软件操作。
薪资待遇:
月薪4000元+五险,提供住宿,每月休息4天,节假日按规定休假。
工作时间:10:00-19:00。
入职满三个月有机会晋升管理岗位。
接受应届毕业生,可开具实习证明!!!
辽宁辽阳明天辽化招聘焊工一名,要求持有相关证件,薪资300元,管饭。有意者可报名。
工厂焊工焊工
明天辽化招聘焊工一名,要求持有相关证件,薪资300元,管饭。有意者可报名。
上什厨师洗碗工
大型洗浴中心诚聘多名厨房及后勤人员,工作地点位于工业展览馆。招聘岗位及薪资如下:融合菜炒锅月薪10000元;本帮菜炒锅月薪9000元;普通炒锅两名,月薪8000元;广点师傅两名,月薪8000元;铁板烧厨师一名,,工资面议;上杂师傅月薪7000-8000元;展板老大月薪7000-8000元;展板六名,月薪5500-6000元;管事部主管一名,月薪6000元;洗碗工五名,月薪4500元;打荷六名,月薪4500元。所有岗位月休四天。有意者请联系,期待加入我们的团队。
监理月结
长春市农安县招聘监理回头看项目人员,工期两个月。工作内容包括拍摄质量不合格照片、上传系统测量长度、记录现场情况。薪资为5000元/月,可就近通勤或住宿在农安。有意者可报名。
广东韶关地区招聘监理人员,项目为期一年,需在本地工作,每月打卡18天,薪资为11000元,
1.1万/月
监理月结
韶关地区招聘监理人员,项目为期一年,需在本地工作,每月打卡18天,薪资为11000元,另有补贴。
监理月结
吉林省长春市绿园区新建房建项目招聘2名实习监理员,优先考虑长春本市人员。薪资为2000至2500元,后期有转正机会,提供食宿。项目为房建项目,学习机会多,有专人指导。有意者可报名。
监理
石化监理公司招聘安全监理、焊接监理、静设备监理、管道监理、无损检测监理、电气监理、防腐监理岗位。要求应聘者具备对应的石化监理项目经验,年龄在56岁以内。
文员
2-3千/月
文员经验不限大专文员内勤
岗位职责:
1. 掌握商品的名称、规格及定价信息
2. 负责货物的进出库记录与管理
3. 熟练使用常用办公软件
4. 具备驾驶能力,沟通协调能力强
任职要求:
1. 工作认真负责,能承受工作压力,细致耐心
2. 具有良好的协作意识和团队观念
3. 有相关工作经验者优先考虑
职位福利:月休四天,节日福利、不加班、午休2小时
办公室文员 无需经验 无责底薪
3-4千/月
文员经验不限学历不限
底薪2500+300满勤奖+提成
早九晚六,午休一小时
氛围轻松,禁止内卷
工作内容简单,好上手
【岗位要求】
1. 善于沟通、性格活泼
2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3. 具备良好的学习能力
办公室文员 无需经验 无责底薪
3-4千/月
文员经验不限学历不限
底薪2500+300满勤奖+提成
早九晚六,午休一小时
氛围轻松,禁止内卷
工作内容简单,好上手
【岗位要求】
1. 善于沟通、性格活泼
2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3. 具备良好的学习能力
后勤双休五险一金急聘
6-7千/月
后勤经验不限学历不限
1,协助上级执行相关工作;
2,负责公司的档案管理及各类文件,资料的鉴定及统计管理工作;
3,办公用品等采买和管控,各类资产的建档,维护管理;4,协助行政经理对各项行政事务的安排及执行;
5,负责行政后勤(水电费,物业,快递结账,车辆管理,油费,电话费,饮用水,印刷公司等)的联系与费用报批工作;
实习待遇:7天实习使用期[岗位培训]工资100/每天
岗位职责:
1.负责公司档案管理及各类文件、资料的整理、归档、鉴定与统计工作
2.执行办公用品采购、发放、库存管控,以及固定资产建档、盘点与日常维护
3.协助行政经理统筹安排会议、接待、差旅等行政事务并落实执行
4. 对接水电费、物业、快递、车辆、油费、通讯、饮用水、印刷等后勤服务,完成费用核对与报批
5.支持部门基础行政协调与跨部门协作,保障办公环境高效有序
任职要求:
1.学历不限,行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先
2. 无经验要求,欢迎应届毕业生及实习生,具备责任心和细致耐心
3.熟练使用Office办公软件,具备基本数据统计与文档处理能力
4. 具备良好的沟通协调能力和服务意识,适应多任务并行工作节奏
后勤双休五险一金
5-6千/月
后勤经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责办公区域、宿舍、食堂等后勤场所的日常管理与维护
2. 统筹物资采购、仓储管理及领用登记,保障后勤物资供应及时有序
3. 协调车辆调度、会议接待、环境卫生及安全巡查等综合事务
4. 处理员工生活相关需求反馈,提升后勤服务响应效率与满意度
5. 配合完成行政类临时任务及跨部门协作支持
任职要求:
1. 工作认真细致,具备良好的服务意识和沟通协调能力
2. 熟悉办公软件操作,能独立完成基础文档整理与数据统计
3. 有责任心、执行力强,能适应多任务并行的工作节奏
4. 具备基础财务或物资管理经验者优先
5. 无学历与经验硬性限制,欢迎踏实肯干的求职者加入
行政文员
1-3千/月
文员3-5年大专
岗位职责:
1.协助上级完成合同及各类文件的编制工作;
2.熟练运用办公软件处理日常事务性工作;
3.熟悉质量体系认证流程,可配合完成相关材料的收集与归档;
4.能够独立编制投标文件,确保内容准确、资料齐全。
任职要求:
1.精通常用办公软件,包括Word、Excel等工具;
2.掌握基础的质量管理体系相关知识;
3.具备标书制作与修订能力,能独立开展工作;
4.具有良好的沟通协调能力及团队协作意识。
工作时间待遇:
周末双休,早上8点至下午5点,按国家规定享受法定节假日。
政府文员(辽阳县)
5-6千/月
文员1-3年大专数据报表
【岗位职责】
1、承担软件项目的运维服务任务,涵盖系统问题的排查与响应、客户使用培训等相关工作;
2、持续维护并提升现有客户关系,及时响应客户需求,解决客户反馈的问题;
3、开展客户需求的信息采集、汇总整理,并完成与客户的沟通确认流程;
4、协助处理用户在使用过程中的各类事务性事项;
5、负责项目实施过程中相关文档的撰写与更新维护;
6、执行Linux服务器的例行检查、定期数据备份等操作,确保系统环境稳定可靠;
7、运用Excel或PL/SQL等工具,为客户提供建模、查询或其他技术支持服务。
【任职要求】
1、本科及以上学历,计算机相关专业背景,具备财会领域或政府单位工作经历者优先考虑;
2、具有IT信息化软件项目的实施经验,拥有软件运维实践经历,熟悉财政业务流程者更优;
3、需长期在客户现场驻场,配合项目运维工作的持续推进;
4、具备较强的沟通表达能力、学习能力和逻辑分析能力,富有团队合作精神和责任心;
5、能适应工作压力,具备快速理解、分析及应对问题的能力,善于与客户进行高效交流;
6、熟练掌握Word、Excel等常用办公软件的操作应用
夜班自由双休客服 招收熬夜达人
4-5千/月
文员经验不限学历不限
工作内容:及时识别问题并有效处理;
(包含接听电话及文字录入)
工作轻松易上手,无压力,纯事务性岗位,无任何销售任务
工作时间:每日8小时,按时下班,确保不加班
薪资情况:缴纳五险一金,周末双休;综合收入4-5K
行政人事专员
4-6千/月
行政专员/助理1-3年大专
岗位职责:
1、落实招聘流程相关工作,协调并处理员工招聘、入职、离职、晋升等事务;
2、管理员工考勤与休假事宜,执行薪酬核算及绩效操作相关工作;
3、撰写人事行政类通知、公文,负责文件资料的整理归档与日常管理;
4、统筹各项行政管理流程,对接内部各部门协作,保障企业高效运转;
5、审核行政范围内的费用报销单据,确保合规准确;
6、负责公司固定资产、办公用品的采购、登记及合理调配使用;
7、安排后勤保障事务,包括安全卫生、办公环境维护等相关工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,行政管理、人力资源等相关专业优先;
2、具备2年以上制造业人事行政工作经验,能独立推进人事行政各项事务;
3、熟练操作办公软件,具备良好的文书撰写能力;
4、具有较强的执行力、学习能力、判断力、团队协作意识、组织协调能力和文字表达能力。
职位福利:五险一金、全勤奖、带薪年假、节日福利、采暖补贴等。
栏目概述
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