
行政经理/总监
1.8-2.2万元/月
行政经理5-10年本科国内院校优先管理体系建设优化流程制度制定/优化资产管理活动/会议组织企业文化建设管理10人以上团队5年以上相关经验大中型企业从业
工作职责
1,全面统筹管理:全面负责区域内所有办公场所的运营管理,制定并执行区域行政战略,年度预算与工作计划,建立标准化运营体系;
2,服务支持优化:主导区域内大型会议,活动及接待的行政支持;持续优化员工差旅,后勤等日常服务体验,提升员工满意度与运营效率;
3,资产空间保障:统筹办公空间规划,租赁装修,搬迁改造及日常维护;负责行政类固定资产,办公设备及用品耗材的全生命周期管理;
4,团队与供应商管理:领导区域行政团队,提升专业能力与服务效能,管理与成本优化;
5,安全合规运营:作为区域安全第一责任人,确保办公环境符合安全,消防及环保法规;建立健全应急预案,保障人员,资产与信息安全。任职资格
1,经验背景:本科及以上学历,5年以上行政管理经验,其中至少2年担任区域或多点行政管理负责人;中国共产党员。
2,专业能力:精通办公空间管理,资产采购,供应商谈判与成本控制,熟悉国家相关安全及行政法规;
3,领导能力:具备优秀的团队领导,培养与激励能力,能有效管理跨地点团队;
4,综合素质:拥有出色的沟通协调,多任务处理及解决问题能力,责任心强,服务意识佳;
5,优先条件:有大型企业或跨区域管理经验者优先;主导过办公室搬迁,大型装修项目,央工作经验,有本地政府资源优势者优先。
福利待遇:
法定假日休假,六险两金,免费通勤车辆,餐补,节日福利。
工程项目管理负责人
4000-7000元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限学历不限二级注册建造师隧道工程水利工程经验施工单位其他
黑龙江尚志抽水蓄能电站工程
现需一名带二建证(水利或建筑)的项目经理
平时在办公室做资料,工作不多
遇业主检查项目时需在现场
早七晚五点半,午休一个半小时
包吃住
要求:干过水电站工地,了解工地流程
项目经理(高标项目负责人)
1.2-1.6万元/月
项目经理3-5年大专高标准农田建设项目项目负责人高标项目
任职要求:
1,具有至少3年以上高标准农田建设项目和补充耕地项目经验,至少独立或作为项目团队承担过2个以上项目经理工作,能够与甲方对接项目有关事项;
2,农业或水利等相关专业、本科及以上学历优先
3,具备良好的人际交往能力和沟通协调能力,具有团队合作精神;有责任心,能吃苦耐劳;
4,基本功扎实,熟练使用相关工作办公软件。
5,具有二建证、中级工程师职称证书、3-5年以上高标准农田相关工作经历者优先;
6,招聘优秀项目经理,非诚勿扰
行政主管(五险一金+带薪休假)偶尔出差
4000-5000元/月
行政经理/主管3-5年大专装修/搬迁经验3年以上管理岗位经验大型活动组织经验大中型企业从业行政费用预算/控制空间环境规划管理
(一)岗位职责:
1. 协助行政经理开展日常管理事务;
2. 统筹安排、管理及监督各机构维修相关工作;
3. 对接协管部门人员,协调处理各类维修维护事宜;
4. 编制并持续优化本岗位工作说明书;
5. 就本岗位信息化管理提出可行性改进建议;
6. 负责协管部门相关数据的采集、汇总与汇报工作;
7. 配合上级完成各项交办事务及临时性任务。
(二)具体工作模块分解:
1. 承担所辖区域内物品的维修、维护与保养工作;
2. 每月整理、汇总办公耗材、维修材料及人工费用,并完成申请与报销流程;
3. 参与所辖机构工程改造、新店筹建、室内装修等项目执行;
4. 根据机构提交的改造需求,制定改造方案并提供费用预算;
5. 办理职场租赁手续、合同拟定、水电账户移交、公交卡充值缴费及报销事项;
6. 管理职场租赁合同、装修合同、改造方案等文件资料;
7. 处理租赁到期后的退租相关事宜;
8. 负责固定资产登记管理及职场安全管理工作;
9. 组织实施本岗位员工绩效考核工作;
10. 控制维修耗材支出,落实成本管理措施;
11. 应对突发情况并及时反馈处理结果;
12. 完成领导交办的各项临时工作任务。
(三)任职要求:
1. 具备统招大专及以上学历;
2. 拥有三年以上行政管理类岗位工作经验(含同岗经验);
3. 工作细致、责任心强,具备良好沟通能力与抗压能力;
4. 熟练操作常用办公软件;
(四)薪资待遇:试用期4000元,转正5000元;
(五)工作时间:8:30-17:00,单休法休,固定周日休息;
(六)工作地点:哈尔滨市南岗区十字街35号
内勤
1000-6000元/月
行政经理/主管经验不限本科文字功底扎实行政费用分析诊断流程制度制定/优化资产管理大型活动组织经验大中型企业从业活动/会议组织企业文化建设互联网行政经验子公司/办事处管理经验
工作内容:
1、负责日常后勤事务执行,保障办公环境高效有序运转;
2、完成文书处理,如文件整理、资料分类及归档管理;
3、协助团队成员,落实各项交办的行政支持工作。
岗位要求:
1、具有较强的组织协调与沟通能力;
2、能独立开展后勤相关事务处理;
3、对农业科技领域具备一定认知或从业兴趣。
护坡
喝大酒的不用,年龄不能超过60岁
招护坡工人,必须会摆阶梯240一天,,供吃供住,
计件管摆石头35一粒,300粒一算账,算账,,混子酒懵子勿扰,地点綏化兰西县长岗乡,,联系电话
内务运营主管
6000-9000元/月
行政经理3-5年大专装饰工程设计施工体系管理管理体系建设优化行政费用预算/控制3年以上管理岗位经验
1. 年龄25-48岁,有装修、工装、设计、建材行业内务管理、团队统筹经验者优先,无行业经验但具备优秀小公司管理能力者可考虑;
2. 熟悉小型企业内部管理流程,擅长制度搭建、工作督办、团队协调,做事条理清晰、执行力强、有原则;
3. 情商高、沟通能力出众,既能严格落实管理要求,又能妥善协调团队关系,适配设计类团队管理节奏;
4. 人品端正、踏实稳重、责任心强,保密性强,无不良从业记录,能长期稳定任职;
5. 熟练使用基础办公软件,具备基础的商务统筹、问题解决能力;
6. 拒绝眼高手低、空谈管理、形式主义,能脚踏实地落地管理工作。
综合部长
5000-7000元/月
行政经理1-3年本科
岗位职责:
1. 全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常办公管理、会务安排、档案管理及后勤保障工作
2. 主导公司制度流程的制定、宣贯与执行监督,提升内部运营规范性与协同效率
3. 管理办公场所、固定资产、车辆及供应商资源,控制行政成本并确保资源高效利用
4. 组织企业文化活动,协调跨部门沟通协作,营造积极有序的办公环境
5. 应对突发事件,牵头行政类应急预案制定与实施,保障公司正常运转
任职要求:
1. 具备行政管理、工商管理或相关专业背景,学历要求不限(根据实际填写)
2. 有3-5年及以上行政主管或同等岗位工作经验,熟悉大型企业行政运作模式
3. 具备优秀的组织协调能力、多任务处理能力及抗压能力
4. 熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析与报告撰写能力
5. 形象端正,责任心强,具备良好的职业素养与服务意识
行政经理经验不限本科管理体系建设优化流程制度制定/优化空间环境规划管理活动/会议组织企业文化建设
办公室主任
- 薪资:6000-8000元/月,缴纳社保
- 要求:本科及以上,45岁以下,有保安公司办公室主任经验优先
- 职责:办公室管理、人员管理、撰写服务报告、完成上级交办事项
- 时间:8小时/天,单休,法定节假日正常放假
行政经理
1-1.5万元/月
行政经理3-5年本科管理体系建设优化行政费用预算/控制流程制度制定/优化活动/会议组织企业文化建设3年以上管理岗位经验大中型企业从业文字功底扎实
岗位内容:
1. 制定并完善公司各项管理制度及流程,提高管理效率。
2. 负责公司日常行政工作,包括企业文化建设、办公环境建设等。
3. 组织开展各种活动和培训,促进员工成长和团队建设。
4. 分析和解决各类问题,提供解决方案,增加公司管理效益。
5.有大型活动接待经验
任职要求:
1. 具备较强的组织协调与管理能力,有良好的团队领导能力。
2. 能够正确把握公司战略目标,注重细节和服务质量。
3. 具备一定的创新意识和市场洞察力,对行业发展趋势有敏锐的观察力。
4. 本科及以上学历,至少4年以上行政管理经验或相关行业经验优先考虑。
行政专员助理
5000-8000元/月
行政专员1-3年高中
职位名称:行政专员助理部门: 行政部/综合管理部
汇报对象: 行政主管/办公室主任职位概要我们正在寻找一位细致、主动且高效的行政专员助理加入我们的团队。您将成为行政部门的重要支持力量,负责处理日常办公事务、维护良好的办公环境、协助组织公司活动,并确保行政流程的顺畅运行。理想的候选人应具备出色的沟通能力、多任务处理能力以及高度的责任心。主要职责日常行政支持:负责前台接待、访客引导与登记,展现公司专业、友好的形象。接听和转接总机电话,妥善处理日常邮件、信函及快递的收发与管理。维护办公室公共区域的整洁、有序,管理办公用品、耗材的采购、库存和分发。协调办公设备的日常维护与报修(如打印机、复印机、饮水机等)。文档与数据管理:协助完成各类文件的打印、复印、扫描、归档及管理工作。使用Word、Excel、PPT等办公软件起草、编辑和格式化简单的通知、报告和演示文稿。协助进行基础的数据录入、整理和统计工作,确保信息的准确性和及时性。会议与活动支持:协助预订和安排会议室,准备会议所需设备、茶歇及材料。负责会议中的服务工作(如端茶倒水),并做好会议纪要的初步整理。协助公司内部活动(如年会、团建、培训等)的策划、准备和执行。跨部门协作与沟通:作为行政与各部门之间的沟通桥梁,有效传递信息。协助安排员工的差旅行程,如预订机票、酒店等。完成上级交办的其他临时性工作任务。任职要求必备条件:大专及以上学历,行政管理、文秘、人力资源管理等相关专业优先。熟练使用MicrosoftOffice办公软件(Word,Excel,PowerPoint)。具备良好的中文书面及口头表达能力。性格开朗,具有良好的服务意识、沟通能力和团队合作精神。工作细致认真,责任心强,有条理性,能高效处理多项任务。能够保守公司机密,具备良好的职业操守。优先考虑:1年以上行政、文秘或前台相关工作经验。具备基础英文沟通能力者优先。熟悉钉钉、企业微信、飞书等OA办公软件的操作。我们提供具有竞争力的薪酬待遇及完善的福利保障(五险一金、带薪年假等)。系统化的岗位培训与良好的职业发展路径。友好、协作、充满活力的团队工作氛围。其他公司福利(如餐补、交通补贴、节日福利、定期体检等)。
绥化肇东市物业收费员认真,细心。薪资福利:月薪1800-2500元工作地址:北十六街宏盛丽
1800-2500元/月
其他物业人员月结
物业收费员
认真,细心。
薪资福利:月薪1800 - 2500元
工作地址:肇东市北十六街宏盛丽园小区5A号楼一层3门
综合办主办
5000-6000元/月
文员1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责日常办公文件的整理、归档与电子化管理,确保资料准确、完整、可追溯
2.承担来访人员接待、电话接听、信息登记及基础事务协调工作
3.协助组织会议,完成会议记录、纪要整理及后续事项跟进
4.办理办公用品申领、库存管理及基础行政事务支持
5. 配合部门完成数据统计、报表制作及临时交办的综合性事务
任职要求:
1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力
2.工作细致耐心,责任心强,具备基本办公软件操作能力(Word/Excel等)
3. 形象端正,亲和力佳,具备基础商务礼仪素养
4.无经验要求,欢迎应届毕业生及转岗人员应聘
5.服从安排,具备团队协作意识与快速学习能力
最好从事过路桥施工单位的综合办岗位
后勤员
4000-5000元/月
后勤3-5年学历不限
岗位职责:
1、负责养殖场各类物资的日常管理与发放,保障物资供应及时到位;
2、落实场区环境清洁工作,按计划实施消毒防疫措施;
3、协助开展养殖设备的基础维护与定期保养;
4、监管饲料及药品的储存与使用过程,确保规范安全、质量可控;
5、配合完成上级交办的其他相关后勤保障任务。
任职要求:
1、责任心强,执行力好,能适应养殖场实际工作环境;
2、掌握基本设备维护知识,有动物养殖从业经历者优先考虑;
3、具备良好的沟通能力与团队合作意识;
4、能熟练操作办公软件,完成日常数据记录与报表整理;
5、身体健康,能胜任养殖场的工作强度及作息安排。
卫浴防水工保洁水电工
潜水艇便民服务中心
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联系人:慧姐
综合维修工餐补月结
招聘:长期万能工(供午饭+月休2天)薪资:5000-5000元/月长期万能工(供午饭+月休2天)负责万能工相关工作;简介:绥化市北林区久胜蛋糕印象店成立于2016年07月04日,注册地位于北林区中兴东大街194号,经营范围包括许可项目:餐饮服务;食品销售。一般项目:保健食品(预包装)销售;外卖递送服务
综合维修工餐补社保月结
寻找拥有电工证的万能工,工作时间为早八晚五,提供月薪3000元、五险、双休及工作餐的优渥福利,工作地点位于绥化市体校北100米的黑龙江绥化。
综合专员
5000-6000元/月
后勤1-3年高中
1、具备1年以上行政人事相关工作经验(必须有*)
2、品行良好,无不良习惯,执行力强,工作认真负责
3、坚持原则,弘扬正向风气,勇于抵制不当行为
岗位职责:
1、负责场区食堂运营、宿舍安排及6S管理工作
2、负责本地物资采购及场内安全生产监督
3、协助场长开展考勤制度、薪酬政策的传达与落实等人事事务
4、主导饲养员、后勤人员、技术员等基层岗位的招聘工作
5、组织生产员工的培训活动及业余文化生活等相关工作
栏目概述
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