负责司机建联，数据分析，沉默司机促活，解决司机日常跑车问题，活动促达，完成平台KPI考核，提升司机TSH等

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岗位职责： 1.制定相关方案，负责日常客户接待与咨询，场地预约管理及会员服务，收银结算等； 2.培训课程咨询与推广销售，客户需求分析与课程匹配； 3.策划并执行各类体育赛事、健身活动和会员活动，提升场馆活跃度； 4.协调内部资源，优化场馆使用流程，提高运营效率； 5.分析运营数据，制定改进措施，推动场馆业务持续增长。 任职要求： 1.大专及以上学历，体育管理、市场营销或相关专业优先； 2.有体育场馆或相关行业运营经验优先； 3.具备出色的组织协调能力和团队管理能力； 4.熟悉体育赛事组织流程，有成功活动案例者优先。

运营助理：协助运营完成店铺日常工作，如产品上架、优化、数据监控分析；协助制定并执行营销推广策略；处理客户咨询与反馈。要求电商或跨境电商专业，本科及以上学历优先；熟悉阿里巴巴国际站平台规则与操作流程；具备良好的数据处理和分析能力，熟练使用Excel等办公软件；有较强的学习能力、沟通能力和团队协作精神，工作认真负责、细心耐心。

一、薪资待遇: 1、实习期1-3个月，无责任底薪4000+绩效+奖金+带薪培训+住宿，平均实习期间薪资4000-6000 2、实习期过后5000-8000，奖金，入职满三个月可享有年终分红。 3、员工生日举办庆生party。国家法定节假日，定期举行的集体活动(表演、庆功会、表彰大会等)。 二、岗位职责: 1、公司4个部门轮岗，实习期1-3个月，实习期满根 据表现统一人性化定岗，根据表现可提前转正! 基层:对市场的流程以及模式学会和吃透，为未来做管理做准备。 人事+行政:人力资源六大模块财务、物流、报表等相关工作 运营管理:会议的主持，活动的策划，新进员工的培训，学习如何运营团队。 【公司承诺】:无经验免费带薪培训，不收取任何费用，若你的简历符合公司岗位要求，最迟两天内给予您反馈。 工作时间早上8:30到中午12:00，下午2:00~6:30,每周天休。

不接受居家办公C端产品有营销经验 公司小伙伴们都很友好，沟通起毫无压力，没有后宫那种勾心斗角，面试结果当天就通知!!!!放心咨询!!! 1、享受国家法定节假日且带薪 2、这里有高薪的工作岗位，这里有年轻活力的团队。岗位要求: 1、无专业限制、无经验限制 2、具备一定抗压能力 3、吃苦耐劳，稳定长期发展 4、团队协作能力强，具备新市场适应能力，语言沟通能力 岗位福利:社保、提供公寓式住宿、节日福利、员工旅游、团队气氛活跃 岗位职责:1.负责产品生命周期的运营，制定用户增长，留存及转化策略 2.分析用户行为数据，挖掘需求痛点，推动产品的运营方案的优化 3.策划并执行线上线下的活动，提升用户的活跃度与产品的影响力 4.与产品，技术，市场等团队协作，保障项目的高效落地

【你来做什么】： 1、围绕小红书自然流量获取，推进素人及KOS矩阵的商业化全链路运营； 2、负责多个素人与KOS账号的日常运营，包括养号、选题策划、内容产出、发布分发及互动维护； 3、定期复盘笔记数据表现，持续优化内容策略以提升曝光量与用户互动率； 4、配合推动项目测试及相关运营策略的执行落地； 【我们需要你】： 1、热爱新媒体领域，具备流量意识和用户导向思维者优先。 2、积极应对变化：能从容面对平台规则调整、新策略验证等挑战，主动探索解决方案并快速迭代。 3、本科及以上学历，中文、心理、哲学、教育、传媒、市场营销或相关专业背景优先考虑。 4、拥有扎实的文案撰写与编辑能力，掌握图文排版技巧，具备基础视频剪辑技能。 5、网感敏锐，擅长捕捉网络热点并高效整合信息。 6、心态松弛有度，但工作认真靠谱，具备独立思考能力，值得信赖。 7、沟通协调能力强，性格可内敛也可外向，根据场景灵活切换。 8、审美在线，对视觉表达有一定感知力。 【工作亮点】： 1、你将快速掌握一套系统化的获客方法论、自动化内容生产流程以及可跨行业迁移的获客能力； 2、你将与团队共同经历高目标的挑战与突破，共享成长喜悦，助力团队规模化发展。

岗位职责： 1.负责进行中的项目管理：包括进度控制、质量监控等 2.负责项目对内外沟通、包括进度汇报、反馈搜集、需求整理 3.负责把控日常工作中出现的风险，做好风险把控 4.完成项目管理文件的整理归档工作 岗位要求： 1.性格开朗，擅长沟通与交流 2.擅长office系列办公软件使用 3.具备团队管理工作心态，有管理意识和服务意识，执行力强、认真负责主动性强 4.热爱游戏行业，熟悉游戏知识和美术制作基础，艺术或管理专业类优先 5.本科或本科学历以上 上班时间及福利： 工作时间：9.30-12.30/14.00-18.30双休国假日正常休

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岗位职责： 1.协助运营主管完成日常运营数据的整理、统计与分析，确保信息准确及时 2.负责平台内容更新维护，跟进活动执行进度，协调相关部门推进项目落地 3.收集用户反馈及市场动态，整理成报告供团队决策参考 4.处理运营相关文档、表格及流程性事务，提升团队工作效率 5.配合开展线上线下推广活动，完成物料准备、效果跟踪等支持工作 任职要求： 1.学历大专及以上，具备基本办公软件操作能力，有责任心和执行力 2.具备良好的沟通能力和团队协作意识，能适应快节奏工作环境 3.有运营助理、行政支持或相关岗位实习经验者优先考虑 4.工作细致耐心，具备一定抗压能力，能按时完成交办任务

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岗位名称：停车位引导人员；计费人员。 岗位要求：1.吃苦耐劳。2.善于沟通。3.听从指挥，有类似工作经验者优先。 薪资待遇：底薪加提成。

浙江温州招聘生产、营运人员，在注塑车间上长白班，工作内容简单涉及小件产品的拿放，工资年底结清。

岗位职责： 1.协助运营团队完成日常运营工作，包括数据整理、进度跟踪及文档归档，确保流程高效有序 2.负责基础运营数据分析，定期输出报表，为优化运营策略提供支持 3.配合活动执行，跟进项目进度，协调内外部资源，保障活动顺利落地 4.处理运营相关的沟通对接事务，提升跨部门协作效率 5.完成上级交办的其他辅助性工作，积极参与团队建设与流程优化 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力，有责任心和执行力 2.有良好的沟通能力和团队协作意识，工作细致耐心 3.具备一定学习能力，能快速适应岗位需求并独立完成任务 4.有运营相关实习或工作经验者优先，行业经验不限 5.工作地点灵活，可根据公司安排调整，能稳定工作者优先

岗位名称：运营助理、客服、仓库配货员、包装售后； 岗位要求：1.运营助理：做事细心、积极、执行力强；2.客服：有工作经验、打字速度快、有责任心、服从安排需18岁以上；3.仓库配货员：要求手脚麻利、有经验的优先，需经常出勤，不能浑水摸鱼； 薪资待遇：面谈。

岗位职责： 1.协助运营团队完成日常运营工作，包括数据整理、进度跟踪及文档归档，确保流程高效运转 2.负责基础运营数据分析，定期输出报表，为优化运营策略提供支持 3.配合活动策划与执行，跟进活动进度，协调资源并记录关键节点反馈 4.维护内部协作系统信息，确保跨部门沟通顺畅，提升协同效率 5.完成上级交办的其他运营支持任务，积极参与流程优化与标准化建设 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力，有责任心和执行力 2.具备良好的沟通能力和团队协作意识，能适应快节奏工作环境 3.有运营相关实习或项目经验者优先，学习能力强，主动积极 4.能够稳定工作，注重细节，具备一定的抗压能力和时间管理能力

工作内容：跨境平台发布产品 工作时间:8:30-18:00 薪资:150一天/周结

移动专员 不限，45岁以下 薪资福利:4000 - 20000，+节日福利

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