
文员学历不限
岗位职责:
1. 根据企业实际需求,灵活承担跨部门、多模块的综合性支持工作
2. 协助完成日常事务处理、文档整理及基础数据维护
3. 配合团队推进项目执行,保障流程顺畅与信息准确
4. 及时响应内外部协作需求,提升整体运营效率
5. 持续学习岗位相关知识,主动优化工作方法
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的理解力与执行力
2. 工作经验不限,有责任心、学习意愿强者优先
3. 具备基本办公软件操作能力,沟通表达清晰
4. 适应力强,能积极配合团队完成多样化任务
5. 遵守职业规范,注重细节与保密意识
文员
3-6千/月
文员经验不限本科弹性工作制
招聘启事
商贸公司业务扩大,现需要一名文员,1:会计算机操作,会开手动挡车,需20~35岁,
2:星期一到星期五正常班,星期六日休息节假日休息,朝九晚五。
3:实习期三个月,,实习期2600.实习期过了3000以上,
4:性格开朗,踏实能干,会做标书优先
5:学历本科以上,有工作经验者优先
有意者电话联系
电话
物流数据专员
3-4千/月
文员1-3年大专
物流统计员
【岗位职责】:
一、运输数据与记录
1、负责煤炭运输各环节数据的采集、整理与系统录入,涵盖卸车数量、车辆信息(车牌号、车型)、关键时间点(装车、发运、到货)、司机油气支出、运费明细及垫付款报销金额等。
2、每日核查运输相关单据(如磅单、交接单、运单等),确保信息真实、齐全、无误。
3、监控运输过程中的异常情况(如延误、短吨、溢吨等),及时反馈并配合处理。
二、运输报表编制与分析
1、按时编制运输统计报表(日报、周报、月报),汇总卸车总量、作业效率、成本支出等核心指标。
2、对运输数据进行趋势分析(如运量变化、线路效能、车辆使用率),为运输方案优化提供数据支持。
3、协同财务部门核对运费结算数据,保障账目与实际一致。
三、运输成本核算与控制
1、汇总运输各项费用(燃油费、通行费、维保支出等),分析成本结构并提出降本建议。
2、协助制定运输预算,监控实际花费与预算之间的差异情况。
四、跨部门沟通协调
1、与物流调度、承运单位保持对接,推进数据确认及问题解决。
2、参与业务会议,汇报统计成果并提出流程改进建议。
五、系统与工具维护
1、熟练操作运输管理系统(TMS)、Excel等工具,定期校验系统内数据准确性。
2、提出信息化优化需求,协助完善统计作业流程。
【任职要求】:
1、具备统计学、物流管理、财务或相关专业背景者优先考虑。
2、精通Excel、数据库软件及常用办公自动化工具。
3、工作细致认真,责任感强,具备良好的数据分析与问题应对能力。
4、熟悉煤炭运输行业特性及相关操作流程,了解行业法规政策。
5、具备较强的沟通协作能力及团队意识。
文员
4-8千/月
文员经验不限大专29-45岁
1.负责老客户信息档案管理
2.协助客户领取生存金,解读条款等。
3.定期维护老客户。
文员
6-8千/月
物业内勤文员经验不限学历不限
负责各类合同、资料、档案的分类、录入、归档保管;
日常数据统计、报表制作、文档排版打印;
前台接待、客户来电登记、办公物资管理与领用登记;
协助整理财务票据、员工考勤、会议记录等内勤工作;
协助部门对接日常事务,完成上级交办的临时性工作
文员资料员
3-4千/月
文员经验不限大专
肉牛场招聘资料员1名,要求大专以上学历,熟悉办公软件的使用。公司地址在永宁县闽宁镇原隆村。上班时间8:30-12:0014:00-17:30公司有免费清真餐。周末单休,交五险,工资3500元\月。联系人电话:
文员、标书制作人员
3-5千/月
文员1-3年大专混合办公
岗位职责:负责商务标、技术标等各类标书编制与审核;收集整理投标资料,确保完整准确;对接各部门获取投标信息,按时完成投标报名及标书提交。
•任职要求:大专及以上学历,有标书制作经验优先;熟练使用Office办公软件,擅长文档排版;细致负责,能抗压,具备良好沟通协作能力。
•岗位职责:负责公司文件整理归档、日常文书撰写;协调会议安排,做好会议记录;接待来访、接听电话,完成领导交办的临时工作。
•任职要求:大专及以上学历,文秘、行政相关专业优先;文字功底扎实,熟练操作办公软件;细心严谨,有服务意识和团队精神。
面点1-2人月结
满碗香牛肉拉面永昌庄园店现招聘:拉面师傅一名,工资7500元,另有奖金,每月带薪休息两天,工作满一年之后,每年有5天带薪休假,同时古尔邦节及春节带薪休息。要求人品端正、工作踏实勤奋。半天营业。电话:地址:吴忠市利通区永昌庄园西南拐角处
宁夏吴忠新东郊市场,鸡肉批发店招聘长期店员,族7.30上班~下午5.40下班,月休2天!要
店员
吴忠新东郊市场,鸡肉批发店招聘长期店员,族7.30上班~下午5.40下班,月休2天!要求干活利落!
采购专员/助理
3-4千/月
采购专员1年以下大专机械制造品国内采购原材料成品/样品零配件包装
岗位职责:
1. 负责日常采购需求对接,完成物料、设备及办公用品等采购执行工作
2. 开发与维护供应商资源,进行比价、议价及合同初步审核
3. 跟进采购订单交付进度,协调入库验收与异常处理
4. 整理采购台账及单据,确保流程合规、数据准确可追溯
任职要求:
1. 学历不限,物流、供应链、工商管理等相关专业优先
2. 熟悉采购流程及基本商务谈判技巧,具备责任心和执行力
3. 熟练使用Excel等办公软件,具备基础数据分析能力
4. 沟通良好,细致耐心,能适应多任务协同工作节奏
建筑施工商务采购专员/助理
8-9千/月
采购专员5-10年大专
岗位职责:会熟练运用新点,广联达,未来报价软件
1.负责日常采购需求对接,完成物料、设备及服务类采购执行工作
2.开展供应商寻源、比价、议价及合同初步审核,保障采购性价比与及时性
3. 跟进订单交付、验收入库及对账付款全流程,确保单据准确、流程合规
4.协助维护供应商档案与采购台账,定期分析采购数据并输出基础报表
5.配合部门完成采购制度优化、流程梳理及跨部门协作支持
任职要求:
1. 对商务采购工作有基本认知,具备良好的沟通协调与责任心
2. 熟练使用Office办公软件,能高效处理文档、表格及邮件往来
3.学习能力强,可快速适应企业采购流程与系统操作
4.有采购、物流、供应链等相关实习或实践经历者优先
5. 最低学历不限,专业不限,欢迎应届毕业生投递
采购助理
4-6千/月
采购专员1-3年大专国内采购零配件
1、负责项目所需物资的采购分单工作,对供应商进行询价、比价、议价,并上报相关信息,对所采购的物品全面负责;
2、负责管理采购合同,保存好采购合同,发票和送货单原始单据。
3、及时处理与供应商采购异常、退、换货。
4、严格把控好质量关,及时跟进采购进度,
5、负责项目入场手续办理,协助项目负责人整理工程项目的工程量确认单,跟进完成工程验收情况。
6、协助项目经理完成所在项目的各项事务。
7、负责昆山公司日常事务。
年龄20-30
家具采购开发
7-8千/月
采购专员1-3年本科
任职职责:
1、根据订单和生产的情况,制定采购计划与预算,审核采购合同,审核物料的询价、比价;
2、有关物料的质量问题配合技术部或品管部与供应商进行沟通与协调;
3、开发和考核新供应商,做好供应商的评审工作,建立与供应商的双赢关系;
4、根据预算,制定适当的采购策略,降低采购成本。
任职要求:
1、大专及以上学历,有五金行业采购经验优先;
2、具备专业的采购知识,熟悉采购业务操作流程;
3、熟悉定制家居行业物料的基本特性与相关参数;
4、具备优秀的沟通及表达能力,良好的从业品德;
库管文员
3-4千/月
文员社保经验不限大专
职位描述
岗位职责:
1、协助经理管理仓库运作团队,确保收货、包装、发货等流程正常进行;
2、执行和完善仓库的规章制度、规范作业标准及流程,提高效率,降低成本;
3、科学管理货品库位,提出改进方案,保证仓库最大化的使用率;
4、有效配合公司整体业务运作需求;
5、监督执行盘点工作和结果分析,并提出改进方案;
6、对承运商的协同管理。
任职资格:
1、专科及以上学历,物流、供应链类相关专业;
2、2年以上物流仓储相关领域工作经验,有外企相关领域工作经验者优先考虑;
3、熟悉物流仓储作业流程,熟悉相关物流设备的使用和维护规范,有ERP系统操作经验者优先考虑;
4、较强的解决问题和沟通的能力,熟练使用基本的办公管理软件;
5、具备较强的责任心和团队精神,能吃苦耐劳,能承受一定工作压力。
有意向直接电联
办公室主任
5-6千/月
行政经理1-3年大专国内院校优先管理体系建设优化行政费用预算/控制流程制度制定/优化供应商管理大中型企业从业
岗位职责
1. 统筹公司综合办公室全盘工作,负责人力人事、行政后勤两大板块管理,搭建、修订各项管理制度并落地执行。
2. 人事全模块:招聘配置、入职转正调岗离职、劳动合同管理、考勤、薪酬绩效协助、社保业务、员工档案、员工关系,防范用工风险,处理劳资相关事宜。
3. 行政板块:公文撰写、通知制度起草、会议组织、接待外联、团建活动策划、办公用品及固定资产管控、后勤保障、厂区办公环境管理。
4. 上传下达,协调各部门之间工作,督办领导交办事项,整理各类报表、台账,做好资料归档。
5. 负责公司对外对接、材料报送,完成总经理交办其他综合管理工作。
任职要求
1. 具备综合办公室(人事行政)岗位实操经验,熟悉工厂企业运营模式,了解劳动用工相关法规。
2. 能够独立撰写制度、岗位说明书、申请、通知等各类公文;熟练使用Excel处理考勤、数据统计。
3. 统筹协调能力强,做事严谨,抗压能力好,具备问题处理、沟通谈判能力。
4. 大专及以上学历,1年以上全盘综合办公室管理经验;熟悉宁夏本地社保、劳动业务优先;有加工制造、农牧企业经验优先。
薪资待遇
薪资面议、缴纳社保、节日福利、年终绩效、团建,月休四天,具有C1驾照 能够熟练驾驶,不接受加班勿扰!!
综合专员
4-6千/月
后勤1-3年大专
岗位职责:
1.负责办公区域日常环境维护、物资申领与发放、设备报修等基础后勤保障工作
2.统筹管理公司固定资产登记、盘点及台账更新,确保账实相符
3. 协助组织会议、接待、差旅安排等行政支持事务,保障流程顺畅高效
4.处理快递收发、文件归档、绿植养护等综合性事务,提升办公体验
5.配合完成节假日布置、安全巡查、应急预案执行等临时性保障任务
任职要求:
1.大专及以上学历,具备良好的服务意识和责任心
2. 有1-3年相关后勤或行政支持工作经验者优先
3. 熟练使用办公软件,具备基本的数据整理与沟通协调能力
4. 工作细致耐心,能适应多任务并行的工作节奏
5.具备团队协作精神,服从安排,执行力强
数据统计员
3-4千/月
文员1-3年大专
【岗位职责】:
一、运输数据与记录
1、负责煤炭运输全过程相关数据的采集、整理及系统录入,涵盖卸车数量、车辆信息(车牌号、车型)、各环节时间节点(装车、发运、到货)、司机油气支出、运费明细、垫付款报销金额等。
2、每日核查运输凭证(如磅单、交接单、运单等),确保信息真实、齐全、无误。
3、监控异常运输情况(如延误、短吨、超载等),及时反馈并配合处理。
二、运输报表编制与分析
1、按时编制运输统计报表(日报、周报、月报),汇总卸车总量、作业效率、成本支出等核心指标。
2、开展运输数据分析(如运量变化趋势、线路运行效率、车辆使用率),为运输方案优化提供支持。
3、协同财务完成运费结算数据核对,保障账目与实际一致。
三、运输成本核算与控制
1、汇总运输各项支出(燃油费、通行费、维保费用等),分析成本结构并提出降本建议。
2、协助拟定运输预算,监督实际执行与预算差异情况。
四、跨部门沟通协调
1、与物流调度、承运单位保持对接,推进数据确认与问题解决。
2、参与工作例会,汇报统计数据并提出流程优化建议。
五、系统与工具维护
1、熟练操作运输管理系统(TMS)、Excel等工具,定期校验系统内数据准确性。
2、提出信息化升级需求,配合推动统计流程改进。
【任职要求】:(公司无法提供食宿)
1、统计学、物流管理、财务管理或相关专业者优先考虑。
2、精通Excel、数据库软件及常用办公自动化工具。
3、工作细致认真,责任感强,具备良好的数据分析与问题应对能力。
4、熟悉煤炭运输业务模式及基本运作流程,了解行业相关政策法规。
5、具备较强的沟通协作能力和团队合作精神。
栏目概述
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