
销售专员3-5人经验不限学历不限电话销售网络销售地推销售门店销售基本坐班销售额提成
拉萨一路向西机车店
现在招聘 1-2 摩托车销售 要性格开朗 吃苦耐劳 有责任心 有较强的沟通能力 底薪2000+提成 有意向者联系我们
联系电话:
销售专员
8000-13000元/月
销售专员3-5人经验不限学历不限门店销售较多外勤销售额提成
岗位职责:
1.开发新客户资源,拓展销售渠道,完成公司下达的销售目标
2.维护现有客户关系,定期回访并挖掘持续合作机会
3.深入了解产品特性与行业应用场景,为客户提供专业解决方案
4.参与市场调研与竞品分析,及时反馈客户需求与市场动态
5.协同售前、售后团队推进项目落地,确保客户满意度
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与谈判能力
2.学习能力强,能快速掌握产品知识与行业信息
3.具备责任心和抗压能力,适应阶段性出差或外勤工作
4.有销售经验者优先,无经验者可提供系统带教培训
5.学历不限,欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入
业务员
4000-10000元/月
销售专员6-10人经验不限学历不限代理商销售较多外勤按单提成
奶粉市场业务员 男女不限学历不限 工资结构底薪加提成
寻求一起创业的合伙人,能吃苦有事业心,想在西藏做点事情的合作伙伴
1.5-2万元/月
销售专员1-2人经验不限学历不限代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成
寻求一起创业的合伙人,能吃苦有事业心,想在西藏做点事情的合作伙伴我们主要做光伏销售,采暖销售,净水设备希望有想法的朋友一把市场做起来
销售
1-1.1万元/月
销售专员年终奖餐补6-10人经验不限学历不限基本坐班不接受居家办公快消品
岗位职责:
1.负责客户开发与维护,完成公司下达的销售目标
2.深入了解产品及行业信息,为客户提供专业解决方案
3. 参与市场调研,收集客户需求及竞品动态,反馈至相关部门
4.独立完成洽谈、合同签订及后续跟进服务
5.定期提交销售报表与客户分析,协助优化销售策略
任职要求:
1. 具备良好的沟通表达与谈判能力,抗压能力强
2.有销售相关工作经验者优先,经验不限
3.学历不限,具备学习意愿与进取心
4.具备团队协作意识,能适应灵活工作安排
5.对销售工作充满热情,目标感强,结果导向
销售精英
4000-9000元/月
销售专员3-5人经验不限学历不限19-40地推销售直销较多外勤销售额提成不接受居家办公其他产品/服务企业服务面销/陌拜经验
岗位职责:
1.为客户提供个性化旅拍服务
2.主动挖掘客户潜在需求、推荐文旅文创产品,提升客户满意度与复购率
3.定期整理旅拍市场动态,协助优化销售策略与话术
5.妥善处理客户咨询、投诉及突变更,确保服务响应及时、专业、有温度
任职要求:
1.学历不限,热爱行业,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2.学习能力强,能快速掌握旅拍产品知识与系统工具
4.形象气质佳,亲和力强,具备较强的责任心、抗压能力及团队协作精神
5.服从组织安排管理
地暖销售
1-1.2万元/月
销售专员包住包吃3-5人经验不限学历不限渠道销售直销门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成不接受居家办公其他产品/服务房地产无经验要求
岗位职责:
1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标及团队协作任务
2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式开展有效销售跟进
3.深入了解客户需求,提供专业解决方案,促成签约并推动回款落地
4. 定期整理客户信息及销售进展,及时反馈市场动态与竞品情况
5.参与销售培训与业务复盘,持续提升专业能力与业绩表现
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力
2.具备基础办公软件操作能力,能独立完成客户资料管理与报表提报
3.学历不限,有销售经验者优先,无经验者可带教培养
4. 诚信踏实,目标感强,愿意在成长型平台长期发展
5.工作地点灵活,适应短期出差或本地市场深耕
送货员+业务
3000-8000元/月
销售专员1-2人学历不限
岗位职责:
1.负责店铺场内货物的分拣、配货及准时配送至指定摊位或客户
2.协助商户完成日常货品整理、陈列与仓储管理
3.核对订单信息,确保配送数量、品类准确无误
4.维护配送车辆及工具,保持作业区域整洁有序
5. 及时反馈配送过程中的异常情况并配合处理
任职要求:
1. 工作认真负责,具备较强执行力和责任心
2. 身体健康,能适应早晚班及体力劳动强度
3.有配送、物流或菜市场相关工作经验者优先
4. 学历不限,能识字算数、沟通顺畅即可
5.遵守工作纪律,服从安排,注重团队协作!
薪资待遇:
底薪3500元
全勤奖500元
美团送货每单3元
业务提成2-4%(根据能力)
招聘在就招人。有意者直接联系或进店咨询,信息回复不及时!
市场专员
7000-10000元/月
销售专员6-10人1年以下大专区域销售
负责和商家对接
沟通能力强,善于和商家打交道
任职要求:需要自被电脑,大专以上学历
岗位职责:负责对接商家,签约新商家维护老商家 年龄22-36 大专以上
拉萨堆龙德庆区高薪招聘:一、销售员文员(3-4名)、能吃苦耐劳、聪明、善学善问、学习能力强
5000-6000元/月
销售专员包住包吃1-2人经验不限高中门店销售基本坐班不接受居家办公其他产品/服务批发/零售
高薪招聘:
一、销售员文员(3-4名)、能吃苦耐劳、聪明、善学善问、学习能力强、善于沟通。
内容:1,每天开单据。2,核单据。3,跟客户沟通。4,贴凭证等。
学习期6个月,工资前3个月是5500+500、后3个月是6000+500(期满学会的来年工资10000元/月起步)
二、会计:3名
要求大会计1名、月工资12000-15000左右,小会计2名、月工资面谈。
会计主要住务
1、每天签字单、物流单核查是否正确
2、物流单签字单必须正确、每日录入表格
3、每日更新帐目、上下游帐目每日日清。
4、每月物流、上下游客户收帐。
5、制作系统初期入帐、插图B。
6、发票专票普票.每日做表、更新插图、查清是否含税;发报表。
7、开发票、报税
8、每星期日跟客收帐。
9、以上每日发报表
三、库房普工5名、工作认真能吃苦耐劳、身体健康(会电气焊和木工的优先)
四、司机5-6名、要求识汉字、对拉萨路线熟悉、对工作认自付责.驾龄两年以上、经验丰富身体健康(会电气焊和木工的优先)
五、库房盘库员一名、具体面议。
本公司需要能吃苦耐劳、善于学习、踏实务实、能创新者、和本公司共同发展、不符合以上要求的请勿打搅!!!
以上工作需长期稳定、短期勿扰、工作不积极、懒散、偷奸耍滑者勿扰!!!
服务员大堂经理
酒店招聘:1、大堂经理、领班。要求形象好气质佳,20-40岁,男女不限,有酒店管理或餐饮工作经验者优先。2、餐厅服务员,男女不限,18-40岁,要求有餐饮工作经验。以上岗位有意愿可以先试岗,一经聘用公司包食宿。福利待遇面议。地点:阿里地区噶尔县产业园区,马泉路与先遣路交叉口往西100米路北(阿里地区博文托育有限公司院内)联系电话
建材销售月结
缔朗板材招聘因业务发展,现诚聘优秀销售!要求:沟通能力强,有责任心有销售经验优先,家居,建材积极上进,想赚钱,长期稳定待遇:底薪3500,其他详情到店面谈时间:8:30—18:30,休息1.5小时每月公休2天工作地点:缔朗板材店有意者欢迎咨询,非诚勿扰!电话:
瓷砖建材销售
招聘瓷砖业务员3名。可教授新手,要求踏实肯干,沟通无障碍,为人热情,能够熟练驾驶面包车和小车。负责资中、安岳区域瓷砖产品的市场推广与客户开发,维护客户关系,定期跟进项目进度,确保订单及时交付,提升客户满意度。薪资根据个人能力面谈,,综合到手4000-9000。月休2天,提供社保,包午餐。工作地址为新发地二期一栋七。
脚手架(盘扣)业务专员
5000-10000元/月
建材销售月结学历不限
1.有盘扣脚手架租赁经验(偶尔有临建项目)
2.有服务中铁中建工作经验
3.会开车
4.适应出差
内蒙古鄂尔多斯伊金霍洛旗伊美居家建材招聘销售人员,工作地点位于伊金霍洛旗,招聘人数为若干,
建材销售月结
伊金霍洛旗伊美居家建材招聘销售人员,工作地点位于伊金霍洛旗,招聘人数为若干,薪资待遇面议。
销售
5000-10000元/月
建材销售中专/中技
工作职责:
1、负责公司产品的市场推广与客户开发,拓展客户资源。
2、深度挖掘客户需求,完成销售目标。
3、维护客户关系,解决合作中的问题,提升客户满意度与复购率。
收集市场动态与竞品信息,反馈至公司以优化产品策略与销售方案。
任职要求:
1、高中及以上学历,市场营销、建材相关专业优先。
2、拥有较强的沟通谈判能力与客户服务意识,能独立完成客户开发与项目跟进。
3、具备抗压能力,目标感强,能适应出差或外勤工作。
老旧小区加装电梯销售顾问
5000-10000元/月
销售专员保险6-10人5-10年本科面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOC
岗位职责
1. 负责老旧小区加装电梯项目的市场拓展、小区走访、业主开发、业务宣传,收集有效意向信息。
2. 面向业委会、物业、社区及业主开展政策讲解、方案介绍、费用分摊说明、流程答疑,组织业主沟通会与现场宣讲。
3. 独立完成客户跟进、需求沟通、异议处理,推动业主达成共识,完成签约与。
4. 协助整理项目备案资料,配合技术、施工团队完成现场勘查、方案确认、手续办理等工作。
5. 维护社区、街道、物业、业主代表等合作关系,拓展转介绍渠道,提升项目转化率。
6. 按时完成公司下达的销售业绩目标、客户台账、日报周报等工作要求。
7. 及时反馈市场动态、业主需求及竞品情况,协助优化销售策略与推广方式。
任职要求
1. 年龄22–45岁,学历不限,有销售、社区推广、地推、房产、保险、工程业务经验优先。
2. 表达清晰、沟通能力强,性格外向,有亲和力,擅长与人打交道。
3. 吃苦耐劳,能接受小区走访、外拓工作,目标感强,抗压能力好。
4. 有本地小区资源、物业资源、街道资源者优先录用。
5. 做事认真负责,执行力强,有团队意识。
业务员
2000-3000元/月
销售专员1-2人1-3年学历不限区域销售较多外勤按单提成TOCTOGTOB
岗位职责:
1.在指定场所开展产品推广与销售工作,向顾客介绍产品特点与优势
2.主动引导顾客体验,提升现场转化率与品牌认知度
3.维护促销展台整洁有序,确保物料、样品及宣传资料充足规范
4. 实时记录销售数据与顾客反馈,定期向上级提交活动总结报告
5.配合团队完成节假日、店庆等专项促销活动执行
任职要求:
1.表达清晰,具备良好的沟通能力与服务意识
2. 形象端正,亲和力强,能适应快节奏现场工作
3. 具备基础销售经验者优先,无经验者可带薪培训
4.吃苦耐劳,服从安排,能适应轮班及短期外派
5.学历不限,有零售、快消行业经验者更受青睐
业务员
1-1.2万元/月
销售专员包住社保餐补3-5人1-3年大专直销较多外勤回款提成TOCTOGTOB接受居家办公其他产品/服务其他行业对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验面销/陌拜经验退伍军人
吉居客地暖 招聘啦!
招:销售5名 / 财务1名
有经验、想赚钱、踏实靠谱的来!
销售(5名)
• 薪资:4000+ 高提成
• 提成:高达10%,多劳多得,上不封顶
• 要求:
◦ 做过销售优先
◦ 对装修/建材/暖通有基本了解
◦ 能吃苦、想赚钱、沟通能力强
• 工作内容:
客户开发、线上线下接单、跟进成交
财务(1名)
• 薪资:6800稳定靠谱
• 要求:
◦ 有财务相关工作经验
◦ 细心负责,熟悉记账、报表、对账
◦有建材/家装行业经验优先
我们优势
品牌:吉居客地暖,国内一线品牌
客源:线上线下渠道稳定,不愁单
氛围:团队简单,老板爽快,晋升空间大
有意向直接联系:
地址:林芝市巴宜区吉居客地暖
吉居客地暖,期待同频的你一起干!
寻求一起创业的合伙人,能吃苦有事业心,想在西藏做点事情的合作伙伴
1.5-2万元/月
销售专员1-2人经验不限学历不限代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成
寻求一起创业的合伙人,能吃苦有事业心,想在西藏做点事情的合作伙伴我们主要做光伏销售,采暖销售,净水设备希望有想法的朋友一把市场做起来
拉萨城关区餐具业务员岗位职责:1、负责责任区域内销售业绩的完成;2、负责优质老客户的维护
8000-15000元/月
销售专员6-10人经验不限学历不限代理商销售招商加盟区域销售按单提成阶梯式提成
餐具业务员
岗位职责:
1、负责责任区域内销售业绩的完成;
2、负责优质老客户的维护及新客户开发;
任职要求:
1、会写字会说普通话
2、有销售工作经验者优先
3、藏汉不限男女不限
工资结构:基本工资加提成工资多劳多得
有意者面谈
联系电话:
王牌销售
3000-8000元/月
销售专员包住包吃6-10人3-5年中专/中技网络销售面销/陌拜团购销售地推销售渠道销售门店销售较多外勤回款提成销售额提成接受居家办公其他产品/服务快消品网络营销经验面销/陌拜经验
有工作经验者优先,有团队合作精神,沟通能力强,吃苦耐劳,长期合作
销售专员
4000-9000元/月
销售专员包住交通补助五险6-10人经验不限高中地推销售回款提成
薪资待遇:
1.底薪有责4000-9000+高提成+奖励,五险、双休、包住专业培训、定期团建、员工旅游等。
2、免费提供培训和住宿,(设施齐全,整洁卫生,24小时热水)
3、关怀性企业文化:包住宿+免费培训+节假日礼品+团建活动(烧烤,K歌,游泳....)
4、国家法定假日正常休息,公司提供省内外免费旅游活动。国内外学习进修机会及2~3次旅游,优秀者给予巨大的发展空间和晋升机会。
岗位职责和要求:
1.工作认真去学,努力去做就很简单(专业师傅一对一)
2.能够承受工作压力,有敬业精神,能够吃苦耐劳;
3.具有独立的分析和解决问题的能力
4.坦诚自信,乐观进取,善于沟通,工作积极主动,
销售专员
8000-15000元/月
销售专员3-5人经验不限学历不限门店销售较多外勤销售额提成
岗位职责:
1.负责客户开发与维护,完成公司下达的销售目标
2.深入了解产品及行业信息,为客户提供专业解决方案
3. 参与市场调研,收集客户需求及竞品动态,反馈至相关部门
4.独立完成商务洽谈、合同签订及后续跟进服务
5.定期提交销售报表与客户分析报告,协助优化销售策略
任职要求:
1. 销售经验不限,有行业资源或客户基础者优先
2.学历不限,具备良好的沟通表达与谈判能力
3.目标感强,抗压能力好,能适应阶段性出差或外勤
4. 熟练使用办公软件,具备基本数据分析意识
5.诚信正直,具备团队协作精神与职业素养
栏目概述
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