
财务预算主管
1-1.3万元/月
财务经理/主管1-3年本科财务分析上市企业集团公司会计中级职称
工作内容
1. 负责公司全面预算体系的优化与日常维护,完善预算管理相关制度、流程及标准模板,结合物业多项目、多业态特点,持续改进预算模型,推进预算管理系统的数字化与自动化实施。
2. 主导年度预算的编制、审核与汇报全过程,制定预算编制框架,组织并指导各部门、各项目及专项预算的编报工作,分解下达预算指标,严格管控超预算及预算外支出,建立执行监控预警机制并推动问题整改。
3. 按月度、季度编制预算执行情况分析报告,深入分析经营偏差原因,开展专项财务效益评估,为管理层提供可靠的数据支持,并提出切实可行的成本控制与收入提升建议。
4. 组织开展半年度及季度滚动经营预测,动态调整全年财务预测目标,协同人力资源部门提供绩效考核所需的财务数据(如项目利润完成率、成本控制达成率等)。
5. 完成上级领导交办的其他工作任务。
任职资格
1. 财务、会计、经济、金融等相关专业本科及以上学历;具备中级会计师或以上职称,持有CPA、CMA、ACCA等专业资格者优先考虑。
2. 具备4年以上财务领域工作经验,其中至少2年从事预算管理或财务分析相关工作;有大型物业服务企业、连锁服务行业或劳动密集型企业管理经验者优先。
3. 熟悉全面预算管理的全流程、方法与工具,熟练操作Office办公软件(尤其擅长Excel高级功能:数据透视表、复杂公式、建模分析)及主流财务系统(如金蝶、用友、SAP);具备较强的数据洞察力、逻辑思维与财务分析能力,能够从数据中识别业务风险与机会。
4. 具备良好的沟通协调能力,以及优秀的书面和口头表达能力,能有效向非财务人员传递财务信息。
5. 核心素质要求:坚持原则、工作细致严谨、具备经营意识、抗压能力强、积极主动,富有团队协作精神。
财务经理/主管
8000-12000元/月
财务经理/主管5-10年本科团队搭建经验物流总账核算成本管理中级会计师资金管理税务管理投融资经验财务综合管理IPO经验
岗位职责:
1、全面主持车门速运财务管理工作,涵盖资金运作、成本核算与分析等方面;
2、建立并持续优化财务制度与业务流程,提高财务管理效能,保障资金安全;
3、负责财务报表的编制与财务数据的深度分析,为管理决策提供有力支持;
4、对接税务、银行等外部单位,统筹税务规划及融资相关事宜;
5、带领并指导财务团队,提升团队专业水平与整体工作效率。
任职要求:
1、本科及以上学历,财务、会计类相关专业,持有中级会计师职称;
2、具备5年以上财务管理工作经验,有物流或运输行业经历者优先考虑;
3、精通国家财经、税务法律法规,具备较强的风险管控与成本分析能力;
4、具备出色的领导才能和团队管理能力,沟通协调能力强,决策力佳;
5、熟练操作财务软件及各类办公软件,责任心强,恪守职业操守。
财务主管(O编)
8000-20000元/月
财务经理经验不限本科香港财务跨境财务综合管理财务分析中级会计师高级会计师CPA房地产/建筑海外业务经验
3年以上企业财务工作经验,有跨境公司、外贸公司财务工作经验者优先熟悉香港财务报告准则优先熟悉SAP系统优先
账务主管(电商总账)
8000-10000元/月
财务经理3-5年大专成本核算经验中级会计师制造业电商
职责:
1. 负责工厂账务全盘处理,按月、季、年度编制财务报表及分析报表;
2. 负责公司税费申报与缴纳,合理税筹,规避风险;
3.负责报销及付款审核,收支入账及资金核对,出具资金报表及分析表;
4. 负责工厂成本核算,方案完善,成本分析,统计成本明细账、编制成本报表及分析表;
5. 负责跟进采购订单执行情况,跟进应付对账,采购付款审核,出具应付报表及分析表;
6. 负责出口退税申报及报关资料复查函调跟进;
7. 负责高新企业费用归集及账务处理
8. 配合提供会计师事务所、税务师事务所、银行、统计局等外部单位所需的资料;
9. 完成领导交办的临时工作。
任职资格:
1.会计学、财务管理等相关专业专科及以上学历,具有中级,税务师优先; 2. 必须具备3年及以上制造业成本会计工作经验,熟悉制造业成本核算全流程,有财务主管经验优先
3.熟练使用ERP系统(如用友U8、金蝶云星空)系统,必须用运用成本模块进行成本核算
4.具备从0到1或体系搭建财务系统经验者优先,有优化成本核算体系的经验优先;
5.有高新企业会计工作经验优先
6. 必须精通Excel(函数、数据透视表等),有较强数据分析能力;
7.具备较强的沟通协调能力,工作细致严谨、责任心强;
8.具备一定的抗压能力。
作息及福利:
1,上班时间9:00-18:30,大小周;
2,五险一金,下午茶、生日会、团建旅游、年度体检、年终奖、年度调薪;
3,享有法定节假日,婚假,丧假等假期。入职满一周年后,即可获得带薪假期。
4.年终的惊喜:为感恩小伙伴们的辛勤付出,公司会根据经营情况及结合员工自身情况来发放年终奖;
5.节日福利:元宵,三八,端午,中秋,圣诞,元旦,年会等节日发放颜值爆表的小礼物。团建,外出旅游、聚餐等视情况不定期举行;
6.年轻,积极地团队,定期的内部培训;
期待优秀的您加入我们团队!
财税顾问
4000-9000元/月
财务经理1-3年大专税务会计审计财务咨询财务专员
(1)具有竞争力的薪资结构:(3800-5700)无责任底薪+高比例提成(底薪+提成+饭补+五险一金+商业保险)
(2)健全的员工福利:餐费补贴+双休制度+带薪年休假+节日礼遇+生日庆祝+团队活动等多项关怀
(3)系统化培训支持:7天带薪岗前培训+每周专题课程+储备管理培训,助力能力快速提升
(4)清晰的晋升通道:财税顾问—财税主管—财税经理—公司合伙人
财务主管
1.2-2万元/月
财务经理/主管5-10年大专
岗位职责
1、规划并落实企业财务战略,确保与公司业务发展方向协同一致;
2、统筹年度预算、资金计划及财务报表的编制工作,跟踪执行进度并监督实施;
3、完善财务管理机制,优化内控体系及合规操作流程;
4、主导税务优化方案、融资结构设计、投资可行性评估及风险管控措施;
5、负责财务团队管理与能力建设,提升整体专业能力与运营效率;
6、协调银行、税务机关、审计单位及投资方等外部机构,保持良好合作关系;
7、主导各类资本运作项目(如IPO),编制商业计划、财务预测模型及投资分析文件;
8、组织配合外部机构开展法律、财务、业务方面的尽职调查,统筹内部资料准备;牵头推进内部尽调问题整改,识别关键风险并推动解决闭环;
9、完成领导安排的其他临时性财务相关工作任务。
任职要求
1、大专及以上学历,财务、会计等相关专业背景;具备中级会计师职称或CPA资格者优先;
2、5年以上财务领域工作经验,其中至少3年担任管理职务;有互联网或电商行业从业经历者优先考虑;
3、熟练掌握财务分析、预算控制、税务筹划、资金调度及内部控制等核心职能
财务会计主管
4000-6000元/月
财务经理/主管1-3年大专
岗位职责:
1. 全面负责公司财务运作,统筹财务管理、结算流程、资金调度及税务事务;
2. 推动公司财务管理制度落地实施,并开展执行监督与检查工作;
3. 按时编制公司各类财务报表及相关分析材料,出具管理所需报告,支持经营决策;
4. 保证账务核算清晰规范,会计科目使用准确,确保税务事项合法合规;
5. 动态跟踪税收政策调整及新税法变化,有效识别并控制企业涉税风险;
6. 协调内外关系,对接银行、税务机关及政府部门,发挥桥梁纽带作用。
能力要求:
1. 精通财务会计、成本会计、税务会计等全方位专业知识;
2. 具备扎实的数据分析能力,能精准解读财务数据与报表信息;
3. 熟练运用财务办公软件,善于利用各类工具完成数据整理与报告输出;
4. 维护财务记录的真实完整,配合完成审计、纳税等合规性工作;
5. 日常注重跨部门协作与沟通,积极服务各业务条线需求;
6. 具有较强的问题应对能力,面对突发情况可快速反应并提出可行对策。
岗位福利:
早八晚六,午休:12:00-14:00,中午包餐,周日固定休,不加班,买社保。
财务经理(BP)
1-1.4万元/月
财务经理3-5年本科
岗位职责:
1、熟悉国家及地方税收法律法规及政策,统筹企业税务管理工作,确保企业税务工作合规开展。
2、建立企业税务风险防控体系,识别、评估企业经营活动中可能存在的税务风险,制定风险防控措施,定期开展税务自查工作,及时发现并整改税务风险隐患。
3、负责公司及各项业务单元的财务报表编制工作,确保报表数据符合合并要求;
4、指导各业务单元开展预算编制工作,审核各部门上报的预算,结合企业财务状况及经营需求,进行预算汇总、平衡与调整,形成企业年度预算方案,上报管理层审批;并督导预算的执行落地;
5、负责公司资金预算的编制与执行,合理预测资金需求,统筹规划资金来源,优化资金配置,平衡资金收支,防范资金短缺或闲置风险;
6、定期编制财务分析报告,针对分析中发现的问题,提出切实可行的改进建议及措施,推动企业经营管理水平提升;
7、结合公司业务特点,深入挖掘财务数据与业务数据之间的关联,分析业务活动对财务指标的影响,为业务部门优化经营策略提供财务支持;
8、负责日常账务处理工作,定期对财务核算数据进行核查与分析,发现核算问题及时督促整改,保障财务数据的真实性、准确性和完整性;
任职要求:
1、全日制大专及以上学历,财务专业,具备扎实的财务专业知识,持有中级及以上会计职称,注册会计师优先;
2、具有5年以上财务工作经验,其中包含财务全盘实操经验,熟悉财务预算核算、税务筹划等全流程工作;同行业经验优先(物业、产业园)。
3、熟悉国家财经法律法规及税收政策,具备较强的财务风险识别与防控能力。
4、具备较强的责任心及抗压能力;
5、具备优秀的数据分析能力、沟通协调能力及问题解决能力,能承受一定的工作压力。
财务经理/主管
8000-10000元/月
财务经理/主管5-10年本科财务综合管理
工作内容:
1、全面负责企业财务管理工作,涵盖资金调度、风险防控、预算编制、资产运营、成本管控及财务数据分析;
2、制定、完善并优化财务管理制度与流程,确保制度有效落地执行;
3、带领财务团队高效运作,保障会计核算的准确性及财务报告的准时、精准输出;
4、对接税务主管部门,统筹处理税务申报及其他涉税事务。
岗位要求:
1、具备系统的财务理论基础和充足的实务操作经验;
2、能独立主导财务部门日常运作,具备较强的组织协调与团队管理能力;
3、熟知国家财务法律法规,具备较强的财务合规意识与风险防范能力。
行业经验:
1、具有3年以上同级别财务管理岗位实际工作经验。
装配工质检员
岗位名称:电子厂长白班岗位(装配、打胶、质检、组装); 岗位要求:1. 年龄18~45岁;2. 工作简单易上手,适合无特殊技能要求的求职者;3. 能适应长时间坐班的工作环境。 薪资待遇:长白班15元/小时,月薪范围4500~5200元/月,包住包三餐,上满一个星期可以借支。
砌砖小工3-5人包工技术好二把刀勿扰
韶关市浈江区有2栋公寓楼,招砌砖师傅,中铁五局项目,每栋6层,其中一栋3层以上装墙板,砌砖标准层高3.2米,单价21元1平方米.首层及地下室5.4米,单价23元1平方米,找2对夫妻,或带小工的,双边拉缝,观感好看,要服从安排,有责任心,
砌砖小工3-5人包工技术好二把刀勿扰
韶关市浈江区有2栋公寓楼,招砌砖师傅,中铁五局项目,每栋6层,其中一栋3层以上装墙板,砌砖标准层高3.2米,单价21元1平方米.首层及地下室5.4米,单价23元1平方米,找2对夫妻,或带小工的,双边拉缝,观感好看,要服从安排,有责任心,
财务总监
1.6-2.5万元/月
财务总监10年以上本科高级会计师国内上市公司外企制造业房地产/建筑金融教育培训贸易资本运作经验
我们是一家专业的房地产开发公司,2016年在北京成立,经过10年的稳健发展,市场份额不断扩大,因此公司公司计划在北京成立两家分公司,特此招聘财务总监。
金融资本高新科技电商自媒体mcn公会cfo财务合伙人
3-5.5万元/月
财务总监经验不限本科四大财务咨询公司集团公司国内上市公司纳斯达克上市公司电商金融生活服务互联网教育培训IPO经验海外业务经验并购经验资本运作经验财务战略经验
岗位职责:
1.全面负责公司财务战略规划、预算管理及资金运作,保障财务健康与可持续发展
2. 主导财务体系建设,优化会计核算、内控流程及财务信息化管理
3.统筹税务筹划、合规申报及审计对接,有效防控财税风险
4. 深度参与公司重大经营决策,提供财务分析与数据支持,助力业务增长
5.管理财务团队,推动人才培养与组织效能提升
任职要求:
1. 本科及以上学历,财务、会计、金融等相关专业优先
2.具备5-10年财务管理工作经验,有集团化企业或上市公司CFO/财务总监经历者优先
3. 熟悉国家财税法规及上市公司治理要求,持有CPA、CMA或高级会计师职称者优先
4. 具备出色的财务分析、资本运作及跨部门协同能力
5.职业素养高,责任心强,具备战略思维与领导力
财务负责人
1.3-1.5万元/月
CFO5-10年本科税务管理
[岗位职责]
1. 战略统筹:协助管理层规划公司发展战略,主导财务体系构建、全面预算编制及财务团队的组织发展。
2. 项目管控:负责建筑工程全周期成本核算与控制,监督项目资金使用情况,防范履约风险与回款风险。
3. 融资筹资:开拓多元化融资渠道,维护银行合作关系,统一调度资金安排,确保企业现金流稳定安全。
4. 税务管理:结合建筑行业特性(如跨区域施工、甲供材等),开展符合规范的税务筹划与合规处理。
5. 内控审计:优化内部控制机制,健全财务审批流程,协同完成内外部审计相关工作。
[任职要求]
1. 专业背景:财务管理、会计等相关专业本科及以上学历,持有CPA或高级会计师职称者优先考虑。
2. 行业经验:具备5年以上大型或中型建筑施工(总包)企业财务负责人或同等岗位工作经验,精通工程业务流程及财税法规。
3. 核心能力:具有扎实的工程项目成本管控、资金运作及融资实操能力。
4. 职业素养:品行端正,坚持原则,抗压能力强,具备良好的沟通协调能力和团队领导力。
财务总监
2-2.5万元/月
财务总监学历不限
一、岗位概述
作为汽车租赁公司的核心高管团队成员,CFO全面负责公司财务战略制定与执行、资金管理、风险控制及资本运作,深度参与业务决策,推动财务与业务的深度融合,支撑公司在行业竞争中的稳健增长与盈利提升。需具备汽车租赁行业(含长租、短租、分时租赁等细分领域)的财务洞察力,熟悉重资产运营下的财务模型搭建与优化,助力公司实现规模化扩张与精细化管理的平衡。
二、核心职责
1.战略规划与财务体系建设
-参与公司整体战略制定(如市场拓展、车队规模规划、新能源转型等),基于行业趋势(如新能源汽车渗透率、共享出行政策)及业务数据,提供财务视角的可行性分析与风险评估,输出关键财务指标(如ROIC、EBITDA率、单车盈利模型)支持决策。
-主导构建适配汽车租赁业务的财务体系:包括预算管理、成本控制、收益核算(如租金定价模型、残值管理)、资金计划等,优化财务流程(如租车订单-收入确认-费用归集的全链路闭环),提升财务运营效率。
-推动财务数字化转型:搭建业财一体化系统(如对接租车平台、车辆管理系统、保险理赔系统),实现数据实时同步与分析,支持动态监控车队利用率、空置率、维修成本等核心运营指标。
2.资金管理与资本运作
-统筹公司资金全周期管理:根据业务需求(如车队采购/租赁、网点扩张、营销投放)制定融资策略(银行贷款、ABS/ABN、股权融资等),优化资本结构(控制资产负债率),降低综合融资成本;监控现金流健康度(经营性现金流、投资现金流),确保短期偿债能力与长期投资需求平衡。
-主导重大资本项目:如车队资产证券化(以租赁车辆未来租金收入为底层资产的ABS发行)、战略投资者引入、并购重组(如收购区域小型租赁公司或新能源车企合作),设计交易结构并协调法律、审计等中介资源落地。
-管理资金风险:建立流动性预警机制(如设定最低现金储备阈值),应对行业周期性波动(如淡季需求下滑)或突发事件(如疫情导致的租车量骤降)。
3.财务管控与业绩达成
-领导财务团队完成月度/季度/年度财务报表编制与经营分析,重点解读收入增长驱动因素(如新客户获取、老客户复购)、成本痛点(如车辆折旧、维修保养、保险支出)、盈利瓶颈(如高负债下的利息压力),向管理层提交可落地的改进建议(如调整车队车型结构降低维修成本、优化保险方案)。
-监督预算执行:将公司战略目标拆解为部门级KPI(如销售部门的获客成本、运营部门的单车日均收入),通过滚动预测动态调整资源分配,确保年度营收、利润、ROI等目标达成。
4.风险管理与合规经营
-识别并管控业务全流程风险:包括市场风险(如油价上涨影响自驾需求)、信用风险(租客逾期还车或违约)、资产风险(车辆盗抢、重大事故导致残值损失)、合规风险(数据安全法对用户信息的管理要求、地方租车资质审批)。
-建立风控体系:设计信用评估模型(如基于租客征信、历史履约记录的风控评分卡)降低坏账率;制定车辆资产管理制度(如GPS追踪、定期巡检)减少资产损失;确保财务操作符合会计准则(如新租赁准则IFRS16对经营租赁表内化的影响)及税务法规(如增值税进项抵扣、跨境业务的税务筹划)。
5.团队与跨部门协同
-领导财务团队(含核算、税务、资金、分析等模块)的能力建设,制定人才培养计划,提升团队在汽车租赁行业的专业度(如熟悉车辆残值评估、保险精算)。
-深度协同业务部门
数据分析:熟练使用BI工具(如PowerBI、Tableau)及财务模型(DCF、敏感性分析)
财务负责人
1.5-3万元/月
CFO3-5年硕士IPO项目新三板项目投融资项目
岗位职责:
1、主导集团在上市进程中的财务规范化建设,重点推进财务管理与核算体系完善,涵盖财务预算、决算及分析等工作;
2、带领团队高效完成上市相关的财务会计、税务筹划、内部审计等核心任务;
3、参与制定公司整体发展战略与经营规划,牵头编制财务战略与年度预算,监控执行进展并适时优化调整;
4、统筹管理银行、基金、债券等资金类投资事项,保障公司资产的安全性与收益性;
5、定期开展财务运营分析,输出专业建议,为管理层决策提供准确、可靠的财务支持。
任职资格:
1、全日制硕士及以上学历,具有3年以上制造业财务领域工作经验;
2、拥有5年以上财务管理工作经历,具备企业IPO实操经验者优先;
3、精通财务、税务相关法律法规及政策,具备扎实的财务分析功底和较强的风险管控意识;
4、具备出色的沟通协调能力、组织领导能力,有成功团队管理实践经历。
成本会计
3000-4000元/月
成本会计1-3年大专成本餐饮/酒店初级会计师
岗位职责:
1.负责酒店各项成本费用的归集、核算与分析,保障成本信息真实准确;
2.定期编制成本相关报表,为管理决策提供数据支持和成本管控依据;
3.跟踪成本预算执行进度,及时发现偏差并提出改进措施;
4.配合开展库存管理及固定资产清查工作,确保账目与实际相符。
任职要求:
1.掌握会计基本理论,了解成本核算操作流程;
2.熟悉财务软件操作,能熟练运用Excel等办公工具;
3.具备较强的数据分析能力,善于通过数据识别降本增效空间;
4.沟通能力良好,具备团队协作意识,能与各业务部门顺畅对接;
5.有酒店行业成本会计工作经验者优先录用。
岗位福利:入职购买五险一金、月休6-8天,包吃住。
财务专员
5000-7000元/月
会计经验不限本科结算成本财务分析税务风控
财经岗位招聘:
①招聘财经员若干,要求:2024年应届毕业生,财经相关专业,本科及以上学历(牧原主管及以上岗位接受社会招聘),主要承担资产监管、成本基础数据管理、费用审核、经营分析等财经职能工作。
②薪酬标准:按学历定薪,试用期月薪5000-6000元,转正后5300-6500元;牧原主管及以上岗位薪资待遇面议。
③绩效奖励:与所在分公司进销存、新增KCP指标挂钩发放奖金,综合年薪8-12万元;表现优异者入职满1年可顶岗财经主管,1.5年具备主管晋升资格,2-3年可晋升为经理,4-5年有机会晋升至部长岗位。
④员工福利:提供住宿(配备齐全,可直接入住),工作日餐补10元/天,享受三节福利、团队建设活动、实物激励,每月休假5天,年休假5天,拥有完善的晋升发展通道。
⑤工作地点:广东韶关、清远及梅州区域均可安排
总监理工程师
7000-8000元/月
总监理工程师3-5年大专注册监理工程师土木建筑工程交通运输工程水利工程
监理工程师,要求注册水利水电工程监理工程师证,
财务
3000-4000元/月
会计3-5年大专成本财务分析预算收入账结算
岗位职责:
1、负责公司日常财务核算工作,准确确认与计量收入、成本及各项费用;
2、编制并复核财务报表,保证数据的真实性和报送的及时性;
3、管理应收应付账款,持续跟踪和分析公司现金流情况;
4、参与年度预算编制,监督执行进度,并提出合理化改进建议;
5、配合完成税务申报工作,确保合规运营,处理相关涉税事务。
任职要求:
1、掌握国家会计准则及相关财税法律法规,具备系统的财务理论基础;
2、熟练操作财务系统及常用办公软件,具备良好的数据整理与分析能力;
3、具备较强的沟通能力,能与内部各部门高效协作;
4、做事严谨细致,责任心强,具备良好的职业操守和保密意识;
5、持有中级会计师职称或注册会计师资格者优先考虑。
财务经理本科
岗位职责:
1、制定公司财务战略规划,主导年度预算编制及执行监控,确保与公司战略目标一致;
2、优化财务管理制度及内控流程,定期评估合规性并推动改进;
3、负责组织开展财务日常核算管理工作;
4、主导税务筹划与风险管理,规避税务风险;
5、负责收集及分析各岗位月报,以及生产中心和营销部经营核算月报编制分析工作;
6、编制集团财务报表及财务分析报告;
7、管理财务团队,指导下属工作并优化资源配置;
8、与外部门对接,提供财务经营决策支持;
9、协调外部审计、银行及税务机构关系。
岗位要求:
1、本科以上学历,财务管理、会计、审计等相关专业,具有中级会计师以上证书;
2、5年以上相关工作经验,3年以上财务管理岗工作经验;
3、精通会计核算,通晓财务管理知识和审计知识,具备行政管理、经济法、税法及相关财务 法规知识,了解金融等相关知识;
4、熟练使用办公软件、财务ERB软件、OA系统;具有较强的计划、组织、 协调、控制能力,较强的沟通能力和写作能力。
房屋、市政监理工程师
7000-8000元/月
总监理工程师大专
晟华建设咨询有限公司招聘 招聘岗位:专业监理工程师(房屋、市政注册监理工程师同时持有交通运输部监理工程师优先录用)2人
工作内容:按照监理规范、工作规程,在现场开展监理工作
岗位要求:
大专及以上学历,需提供真实有效证明持有中级以上职称,身体健康,工作认真,服从安排
薪酬待遇:面谈,缴纳社保。
简历投递:
邮箱:@qq.com ;电话:
工作地点:广东韶关市境内施工项目部
会计大专
岗位职责:
1.负责公司的全盘财务处理,应付项目的往来账核对;
2.及时、准确编制公司各类报表及审核公司各类报表,每月定期报送领导,提供准确的财务信息;
3.负责审核各类费用报销原始凭证的合理及合法性,编制会计凭证;
4.财务会计档案、报表、凭证、原始单据、ERP信息保存完好;
5.负责申请票据,准备和报送会计报表,协助办理税务报表的申请;
6.负责完成领导临时交办的工作。
岗位要求:
1.团队意识强,服从公司调派;执行能力强,敢于担当;
2.大专以上财务类专业学历;
3.有会计从业资格证书,同时具有会计初级资格证者优先考虑;
4.有3年以上全盘账务处理实际工作经验,较丰富的财务管理控制经验;
5.熟悉帐务操作流程,会计管理规则;
6.熟练使用应用财务及Offce办公软件
7.风险意识强,善于管理,有较强的组织能力和工作责任心;
8.工作细致,有良好的沟通、协调能力和职业道德。
电商财务主管
1.1-2万元/月
财务经理/主管3-5年本科财务分析CPA高级会计师总账核算成本管理中级会计师预算管理财务综合管理电商
岗位职责:
①搭建覆盖国内与跨境业务的财务核算、内控及资金风控体系;深度参与全球化战略规划,提供高质量财务决策支撑。
②统筹管理国内电商(天猫/京东/抖音等)及跨境电商(亚马逊、独立站、TikTok等)全流程账务处理;主导多币种资金池运作、外汇风险对冲机制建设、跨境结算效率提升与税务成本优化。
③编制适用于国内与跨境双轨运营的财务报表(涵盖平台毛利、净利、库存周转率、资金使用效率等指标);深入拆解跨境链路各项成本(包括头程物流、关税、VAT、海外仓费用等),持续完善盈利模型;精细化监控SKU层级的跨境库存周转情况,预防滞销风险。
④主导国内电商平台税务筹划工作,设计合规高效的跨境税务架构(涉及VAT、GST、转让定价等);识别潜在多国税务稽查风险点,确保全球申报合规性。
⑤带领财务团队高效响应多时区、多平台业务需求;联动供应链与海外运营部门,推进跨境业务与财务流程的标准化落地。
任职要求:
一、硬性条件:
①全日制本科优先(财经类专业),能力优异者可放宽至大专学历;
②具备3年以上亿级规模电商企业财务负责人工作经验,须同时满足以下两项要求;
③拥有国内主流电商平台(天猫/京东/抖音)全盘财务管理实战经验;
④具备跨境电商领域(亚马逊/独立站/TikTok等)全链条财务实操经历;
⑤持有中级会计职称或CPA资格证书。
二、专业能力
熟练掌握国内电商账务处理及跨境资金结算、外汇管理、多国税务申报实务;
具备跨境业务成本建模能力,能精准拆解物流、关税、平台佣金等关键成本项;
熟练操作主流财务系统(如金蝶/用友/ERP跨境模块)及数据分析工具(如Power BI/SQL)。
三、软性素质
具备出色的跨文化沟通能力,能够顺畅对接海外支付机构与税务机关;
能敏捷应对跨境政策变化(如海关新规、平台结算规则调整);
具有全球化财务视角,善于在业务拓展与合规风控之间实现平衡。
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