岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上优先

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岗位职责：1.负责酒店前台接待、入住登记、退房结算及客房状态管理，确保流程高效准确 2. 处理电话预订、线上订单核对及突发客诉，及时协调相关部门妥善解决 3. 管理前台物资、单据及交接班记录，保障账务清晰、资料完整 任职要求： 1. 学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好的服务意识与沟通表达能力 2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力4 . 能适应轮班制工作（含夜班），责任心强，注重细节 5.遵守职业规范，无不良从业记录，认同酒店服务文化

招聘前台接待：形象好，能接受夜班，有酒店前台接待工作经验优先，沟通学习能力强；客房服务员有经验优先，年龄不限；具体薪资面议，电话：（微信同步）

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公司前台/月薪4000以上/早九晚五/00后 岗位职责: 1、接听电话并转接，及时传递各类信息与通知; 2、维护前台工作区域的整洁与秩序，保持良好的企业形象; 任职要求: 1、具备良好的服务意识和沟通能力，待人礼貌热情; 2、工作认真细致，有责任心，能胜任重复性事务操作; 岗位福利:五险一金

年龄25-45岁，身体健康，手脚麻利，做事细心，有责任心、有上进心，有服务行业、销售行业经验者优先。（有连锁门店管理经验的详聊） 一、工作时间与休息 1. 班次：9:00-19：00 2.休息制度：排班轮休 法定调休 二、薪资待遇 1. 试用期薪资：4500元/月 （试用期仨月） 2.每月职级考核：一级店员+200，二级店员+300，三级店员+500 3. 另有个人提成、个人奖金和门店奖金 三、工作职责 1. 负责门店日常接待、收银、核销和基础卫生等工作。 2. 严格按照标准流程完成衣物收衣、检查、分类、登记、贴标、打包，确保无错拿、漏拿、丢失。 3. 学习洗鞋手法，完成门店洗涤任务。 4. 学习营销话术和基本的客诉处理方法，增加客户粘性，提升办卡能力。 5. 服从门店管理。 我们是一家集互联网洗护、洗护品牌实体连锁、洗涤技术培训、生活服务类到家于一体的综合服务集团。现阶段以余姚为重要发展战略地点，即将试营业10余家门店， 热烈欢迎有责任心、有拼劲的朋友加入我们的洗护大家庭。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上优先

岗位职责： 1.负责日常办公文件的整理、归档及保管，确保资料完整、准确、可追溯 2.协助部门完成基础数据录入、报表统计与信息更新工作，保证信息及时有效 3.接待来访人员并处理来电咨询，做好内外部沟通协调支持 4.配合完成会议安排、物资申领、办公用品管理等行政辅助事务 5.根据上级要求完成临时交办的其他文职类支持工作 任职要求： 1.学历大专以上，具备基本电脑操作能力，熟悉Word、Excel等办公软件使用 2.工作认真细致，责任心强，具有良好的沟通能力和团队协作意识 3.有相关文员或行政助理工作经验者优先，无经验者可提供岗前指导 4.具备较强的时间管理能力，能按时高效完成各项日常事务处理 5.普通话标准，表达清晰，适应快节奏办公环境，稳定性高

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