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服装花型设计专员
7000-12000元/月
服装/纺织设计1-3年大专五险一金现场办公PS服装AI设计初稿大小周家居服潮流趋势调研
岗位职责: 1. 主导家居服图案的创意设计,涵盖花卉、几何、抽象等多种风格,确保符合品牌风格定位; 2. 为每套图案创作富有情感内涵的设计诠释; 3. 融合当季流行元素与用户心理洞察,打造兼具艺术美感与市场潜力的图案作品; 4. 协同产品团队参与企划,从视觉维度输出系列化主题构思(如季节更迭、情绪表达、文化联名等)。 任职要求: 1. 审美与风格契合: - 热衷自然、艺术与人文题材,对柔和色调、细腻质感具有出色感知力; - 擅长面向女性用户的设计,能通过图案传递宁静、温柔或疗愈的情感氛围。 2. 专业技能: - 具备3年以上图案设计工作经验,有家居服或纺织品行业背景者优先考虑; - 精通Photoshop、Illustrator等设计工具,具备手绘能力者更具优势; - 可独立完成从灵感发想、草图绘制至最终矢量输出的完整流程。 3. 情感化呈现: - 拥有基础文案能力,能为作品撰写简洁的设计故事或意境描述(面试需提供相关案例); - 对用户情感诉求有深入理解,善于将“居家舒适感”“内在治愈力”等场景转化为视觉语言。
服装设计专员
7000-10000元/月
服装/纺织设计3-5年本科五险一金现场办公服装AI设计初稿大小周家居服内衣/泳衣潮流趋势调研
工作内容: 1、每季度负责风格、主题与色彩的规划,开展面料及款式调研与开发,打造兼具品牌调性与市场契合度的产品; 2、依据商品企划方案,完成服装款式及图案的整体创意设计; 3、与版型师协作确认版型细节,指导样衣修改并进行最终审核; 4、参与新品搭配及拍摄执行,确保视觉呈现符合设计理念; 5、洞察所负责产品的市场反馈,分析竞品优劣势,跟踪销售数据与用户评价,持续优化产品设计; 6、对接生产工厂,跟进设计样衣的打样进度与质量把控; 岗位职责: 1、本科及以上学历,服装设计相关专业,具备3年以上服装设计工作经验,有内衣(文胸、内裤)、家居服或女装设计背景者优先; 2、熟练操作各类服装设计相关软件工具; 3、精通面辅料特性与应用,具备较强的产品创新与资源整合能力; 4、熟悉服装工艺结构、样板制作及生产全流程,掌握流行趋势动态,具备灵活应变能力与独特设计视角; 5、能有效管理项目时间节点,确保各项任务按时高质量交付; 6、逻辑清晰,具备良好的团队协作意识及沟通协调能力;
服装设计专员
8000-13000元/月
服装/纺织设计3-5年大专服装家居服
工作内容: 1. 从各类媒体及网络渠道搜集时尚动态信息(如时装秀场资讯、流行趋势主题、流行色彩等),配合设计总监拟定产品开发方向与规划; 2. 与版型师对接设计构思,把控样衣的版型效果及制作进度,同时衔接版师与样衣工之间的协作,监督样衣工艺执行与品质控制(样衣完成后参与版型调整,优化不理想的工艺细节); 3. 当季量产款式及相关资料经设计总监确认后,统一录入系统(含款号、面料、辅料等信息的完善); 4. 配合公司其他职能部门协同推进相关工作; 任职资格: 1. 具备3年以上服装设计工作经验(有女装设计背景者优先),服装设计类专业大专及以上学历; 2. 热衷时尚产业,具备较强的责任意识,能适应阶段性高强度工作; 3. 熟悉运动装、休闲女装、家居服饰风格,具有独立完成系列产品开发的能力,对市场动向具备敏锐判断力; 4. 掌握扎实的服装设计专业知识,涵盖款式设计、面料应用、工艺处理、色彩搭配及服饰组合等方面,可按时交付季度设计方案; 5. 熟练操作photoshop、coredraw、ai等图形设计软件; 6. 负责设计资料及相关文档的归档管理,妥善保管图书与技术资料; 7. 具备积极主动的工作态度,拥有良好的沟通协作能力
服装花型设计
7000-12000元/月
服装/纺织设计3-5年大专五险一金年终奖现场办公服装餐补AI设计初稿大小周家居服内衣/泳衣潮流趋势调研
岗位职责: 1. 负责家居服图案的原创创作,涵盖花卉、几何、抽象等多元风格,确保设计语言与品牌气质相符; 2. 为每组图案提供情感化的设计诠释,赋予视觉内容叙事温度; 3. 结合当季流行元素与消费者心理,打造兼具艺术美感与市场潜力的图案方案; 4. 参与产品企划环节,从视觉维度输出系列主题构思(如季节意象、情绪表达、文化联名等)。 任职要求: 1. 审美取向契合品牌: - 热爱自然、艺术与人文题材,对柔和色调与细腻质感具备良好感知力; - 擅长面向女性用户的设计表达,能通过图案传递宁静、温柔或疗愈的情感氛围。 2. 专业技能要求: - 具备3年以上图案设计工作经验,有家居服或纺织品行业背景者优先考虑; - 精通Photoshop、Illustrator等设计工具,具备手绘能力者更具优势; - 可独立完成从创意发想、手稿绘制至矢量成稿的完整设计流程。 3. 情感化呈现能力: - 具备基础文案撰写能力,能为作品配写简短意境说明或故事阐述(面试需提交相关案例); - 能洞察用户情感诉求,实现“居家舒适感”“内在治愈”等场景的视觉转化。 加分项: - 熟悉面料制作工艺(如数码印花、刺绣等)及其对图案设计的实际影响; 应聘方式: 请提交个人简历及作品集(须包含服装类图案设计案例及配套情感解读文案)
服装花型设计专员
7000-12000元/月
服装/纺织设计3-5年大专五险一金年终奖现场办公服装餐补设计初稿大小周家居服潮流趋势调研
岗位职责: 1. 主导家居服图案的原创创作,涵盖花卉、几何、抽象等多元风格,确保设计符合品牌气质; 2. 为每套图案提供富有情感共鸣的设计诠释 3. 融合当季流行元素与用户心理洞察,打造兼具美学表现与市场潜力的图案作品; 4. 深度参与产品企划,从视觉维度输出系列化主题构想(如季节更迭、情绪表达、文化联名等)。 任职要求: 1. 审美取向契合: - 热衷自然、艺术与人文题材,对柔和色调与精致细节具备出色感知力; - 擅长面向女性用户的设计表达,能通过图案传递宁静、温柔或疗愈的情感氛围。 2. 专业素养: - 具备3年以上图案设计从业经历,有家居服或纺织品行业背景者优先; - 精通Photoshop、Illustrator等设计工具,具备手绘技能者更具优势; - 可独立完成从创意发想、草图绘制至最终矢量输出的完整流程。 3. 情感化呈现能力: - 具备基础文案能力,能为作品撰写简洁的设计故事或意境描述(面试需提交相关案例); - 对用户情感诉求有深入理解,擅长将“居家舒适感”“内在治愈”等场景转化为视觉语言。 加分项: - 熟悉面料制作工艺(如数码印花、刺绣等)及其对图案设计的实际影响;
锻造工艺工程师
1.5-3万元/月
其他生产营运人员3-5年学历不限
岗位职责: 1. 负责公司自由锻锻造工艺方案的制定与持续优化。掌握碳钢、合金钢、不锈钢、模具钢、高温合金等常用锻造金属材料的成分特点、组织结构、力学性能、各自优势与局限性及其典型应用领域; 2. 监督生产现场工艺落实情况,保障产品质量稳定可控; 3. 与相关部门协同配合,及时处理生产过程中出现的技术难题 岗位要求: 1. 具备5年以上锻造工艺相关工作经验 2. 工作态度积极,具备较强的沟通协调能力 3. 拥有生产管理或技术工程师经验者优先考虑
开发工程师2026
1-1.2万元/月
其他生产营运人员3-5年本科人力资源系统开发经验熟悉用友系统
岗位职责: 1.系统开发 1.1负责应用系统核心模块的需求分析、概要设计、编码实现及单元测试,严格遵循企业编码规范,保障模块功能完整性、稳定性和可扩展性。 1.2负责应用系统的二次开发迭代,根据业务需求优化现有功能;承担系统接口(RESTful API、WebService等)的设计、开发与联调工作,确保接口高效、兼容、安全。 1.3配合测试、运维及业务团队,快速定位开发及测试过程中的技术问题,提供有效解决方案,保障项目开发进度顺利推进。 2.系统运维技术支持 2.1负责应用系统线上及测试环境的BUG排查与修复,跟踪问题闭环;参与系统版本规划、打包、部署及发布工作,配合运维团队完成版本迭代,确保发布过程平稳无异常。 3.其他 3.1积极协助产品、测试、运维等相关岗位开展工作,高效完成领导交办的各项临时性任务,主动配合团队达成项目整体目标。 3.2具备较强的自主学习能力,能快速跟进行业新技术、新框架(如AI、云原生、前端新生态等)的迭代,主动将所学应用于实际工作,提升技术能力与工作效率。 3.3严格遵守企业编码规范,养成良好的开发习惯;具备主动学习意识和抗压能力,责任心强,积极主动承担工作任务,高效完成项目交付。 任职资格: 一、核心技术能力 1. 前端技术:精通HTML5、CSS3、原生JavaScript,熟练掌握Vue2/3、React等主流前端框架,了解前端工程化构建、组件封装与跨浏览器兼容处理,具备前后端分离项目前端模块开发实战能力; 2. 后端基础:熟练掌握Java Web核心技术,精通Servlet、SpringMVC架构,熟悉JSP、XML等传统企业级开发技术,具备接口开发、请求响应处理、会话管理等后端核心开发能力。 3. 数据库开发与优化:熟练使用MySQL、Oracle等主流关系型数据库,精通SQL语句编写、多表关联查询、存储过程、触发器编写;具备数据库表结构设计、索引优化、事务管控、数据一致性处理及SQL性能调优能力,了解数据库备份与故障排查。 4. 拓展技术能力:移动端开发:熟悉Android、iOS原生开发基础流程,了解前后端跨端数据交互、接口适配与移动端协同开发;关注AI大模型、云原生等新兴技术,具备将新技术落地业务场景、优化系统性能的意识与实践能力。 二、业务与工程能力 1. 具备规范的软件开发流程意识,熟悉需求分析、概要设计、编码实现、单元测试、上线部署全流程; 2. 能够独立承担业务模块开发,精准理解业务需求,完成业务逻辑编码与问题排查,保障模块功能稳定; 3. 具备代码规范意识,遵循企业编码标准,熟悉Git版本控制、项目协作开发流程。 三、综合素养能力 1. 逻辑思维严谨,具备较强的问题定位、故障排查与复杂业务拆解能力,能快速解决开发与线上突发问题; 2. 具备良好的服务意识与团队协作精神,善于沟通对接需求,适配中大型企业团队协作开发模式; 具备主动学习与技术创新能力,敢于探索新兴技术并落地业务场景,持续优化产品性能与用户体验,责任心强,能承担项目交付压力。
其他生产营运人员经验不限本科
工作内容: 1、作为公司储备人才,参与系统化培养计划,涵盖内部与外部培训; 2、完成培养周期后,根据考核结果确定最终岗位; 3、采用轮岗机制,重点在工程设备相关岗位进行实践学习; 4、完成上级安排的其他工作任务。 岗位要求: 1、统招本科及以上学历,电气工程及其自动化等相关专业优先; 2、对制药行业有浓厚兴趣,具备长期发展意愿,愿与企业共同成长。 职位福利:五险一金、节日福利、加班补助、通讯补助
其他生产营运人员5-10年本科油浸式变压器电力变压器
岗位职责: 1、全流程图纸设计:负责油浸式变压器产品的完整图纸设计流程,包括计算单编制、平面布置图绘制、线圈器身结构设计、铁心引线排布规划、油箱总装图设计及二次回路设计等工作,确保图纸内容符合行业标准与生产要求。 2、新品研发与定制设计:参与油变新产品开发,承担技术前期对接与零部件选型任务;根据客户个性化需求、国家标准以及工厂现有设备与工艺条件,实施综合设计与方案优化,并全程跟进项目执行,确保研发成果有效落地。 3、技术资料管理:负责公司油变产品图纸的整理、分类与审核工作,落实技术文件的系统化归档,保障设计资料的完整性、准确性与可追溯性,为后续设计与生产提供可靠依据。 4、跨部门技术支持:在生产过程中向营销、质量、工艺、生产、采购等相关部门提供专业技术支持,解答技术疑问,配合处理生产中出现的技术问题,助力生产顺利开展。 5、现场问题处理与质量管控:深入生产现场,及时掌握产品质量动态,快速响应并解决设计相关技术问题,参与质量改进活动,推动产品质量稳步提升。 6、工艺优化与创新:针对常规油变产品开展工艺优化研究,结合行业新技术、新材料、新工艺应用,提出切实可行的改进方案,提升生产效率与产品性能表现。 7、协同沟通与协作:与客户保持良好沟通,精准把握需求;与内部各专业工程师及技术人员高效协同,确保信息传递顺畅,保障项目各环节有序推进。 任职要求: 1、专业设计技能:掌握10-35KV油浸式变压器的工作原理与设计规范,熟练使用CAD、SolidWorks等绘图工具完成各类图纸设计;具备扎实的电磁计算、结构设计、温升计算等专业能力,确保设计方案科学合理。 2、研发与创新能力:了解新产品开发流程,能够结合行业发展趋势与客户需求提出创新性设计思路;掌握零部件选型方法,具备对设计方案进行优化调整的能力。 3、标准与规范掌握:熟悉国家及行业关于油浸式变压器在设计、安全、质量方面的相关标准(如GB标准等),并在实际设计中严格执行。 4、技术文档管理能力:具有较强的文档整理、归纳与审核能力,了解技术资料归档流程及相关管理要求,能高效完成设计文档的管理工作。 5、跨部门协作与沟通能力:擅长与不同职能部门人员协作沟通,准确传递技术信息,共同解决生产与质量中的技术问题;具备良好的客户沟通技巧,能够准确理解并响应客户需求。 6、现场问题解决能力:具备较强的现场技术问题分析与处置能力,能迅速判断生产中技术故障的根本原因,并提出有效的解决方案。 7、工艺优化能力:熟悉油变产品生产工艺流程,能够对现有工艺进行系统评估,提出合理化改进建议,持续提升生产效率与产品质量水平。
普工免费培训包吃餐补加班补贴五险一金包住20人以上月结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(,采用) 小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用 )小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(苏州,采用) 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结,人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险加班补贴五险一金包住20人以上月结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(,采用) 小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用 )小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(苏州,采用) 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结,人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!
车间贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住11-20人日结
【厂区签合同,无任何套路】 【厂区签合同,无任何套路】 【旺季开工新人奖6000!】 【旺季开工新人奖6000!】 【不要学生,不要学生,不要学生】 (急需大量长期稳定上班的员工,日薪320一天,月薪工资奖金。 月保底:8000-10000,厂区签合同,无任何套路。新员工零费用入职,公司包吃包住) 厂区福利待遇[礼物]: 【1】厂区报到的员工每个人可申请6000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪 【2】带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱 【3】新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全 【一】薪资待遇: 小时工:30元/小时--300/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元,无任何套路) 小时工:30元/小时--300/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元,无任何套路) 小时工:30元/小时--300/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元,无任何套路) 1、300一天奖金----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由;只要你愿意加班,自愿选择 4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作岗位: 主要负责做一些简单的手工活,例如:包装,打包,贴标签,检验,产品等简单的工作内容 质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员:主要负责出入货物的登记 【三】工作时间: 1,每月休息4天 2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,白班10.5计算工资。 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【四】入职要求: 1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。 2、年龄18-45周岁身份证上的年龄之内。 【五】包吃包住: 1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 (1) 保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2) 设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3) 娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4) 节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5) 出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心 (6) 年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡 (7) 生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 需入职的员工,请点击下方(立即沟通)在线咨询,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班! 1、订单多,工资300/天! 2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得 3、月综合收入工资+奖金到手8500-10000元! 4、当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清 5、包吃包住,入职缴纳社保 6、入职签合同,工资有保障 7、工作地址江苏苏州。
搬运工五险五险一金高温补贴有提成交通补助6-10人日结
新厂新能源芜湖包吃包住 年龄16-50岁不限经验, 320一天 工作轻松 人走账清 非流水线!!! 点击屏幕下方【免费聊】优先录用! ! !
江苏常州牛塘厂里焊不锈钢,氩弧焊师傅2人宋总:
氩弧焊1-2人
牛塘厂里焊不锈钢,氩弧焊师傅2人宋总:
常州
7月21日 19:46拨打电话
服装设计师1-3年学历不限玩偶娃衣设计毛绒公仔服饰小尺寸成衣打版IP玩偶穿搭设计潮玩配饰开发现场办公五险大小周AIPS制定工艺文件潮流趋势调研设计初稿打板与样衣制作服装饰品家居布艺T恤/卫衣家居服裙装童装
岗位职责: 1、负责搪胶公仔、毛绒玩偶配套服饰的原创款式设计,紧跟潮玩流行趋势开发换装新系列;独立绘制款式效果图、标注工艺细节,对接研发版师输出设计需求; 2、跟进打版、试样、改款,直至敲定量产标准,配合研发、生产部门参与面料选型,从设计端给出缝制工艺优化、成本调整建议; 3、依托公司自有IP形象,定制专属玩偶换装系列,做好款式图、工艺文件分类归档,配合迭代优化成熟旧款娃衣; 4、服从部门安排,协助完成IP配饰搭配、新品拍摄搭配等相关辅助设计工作。 任职要求: 1、2年以上搪胶/毛绒玩偶娃衣设计、试样跟进、量产落地全流程经验,可独立输出整套设计方案; 2、熟悉玩偶服饰版型逻辑、车缝工艺、常用面料属性,了解玩具周边生产流程,能和版师、车工高效沟通工艺调整需求; 3、审美契合当下潮玩风格,熟练使用常用设计绘图软件,执行力、沟通能力良好,可配合项目节点推进; 4、学历无硬性要求,持有成熟娃衣量产落地作品集者优先。 薪资福利: 1、综合薪资4K-9K,结合作品集、过往实操经验面议,技术优秀、产出效率高可额外上调; 2、公司自有毛绒+搪胶完整生产线,设计方案内部即可落地打样; 3、大小周,上班时间9:00-12:00,午休12:00-14:00,下午14:00-18:30,每日实际工作7.5小时; 4、直接对接研发负责人,决策链路短,沟通效率高。
服装设计师五险
岗位职责 主要负责外贸母婴类用品(婴童穿戴、用品、童装、哺乳衣等)的产品外观及结构设计,根据客户需求、行业新规及竞品特点,完成产品图纸设计、样品打版跟进,核对样品细节并优化调整。配合业务团队,对接客户确认设计方案,解答产品设计相关咨询。同时整理设计资料,跟进产品量产落地 岗位要求 大专及以上设计相关专业,思维活跃、熟练使用PS、CAD、AI、3Dmax等设计软件,具备独立出图、改稿能力。工作细心严谨,有良好的审美和创新能力,沟通高效,能配合订单进度完成设计工作。
服装设计师
1-1.8万元/月
服装设计师3-5年大专现场办公五险年终奖餐补包吃住周末单休面料辅料采买潮流趋势调研设计初稿打板与样衣制作买手服装女装
1、根据公司风格定位,进行产品开发、设计、打样。 2、了解面料性能、风格、特点,掌握成本基数,选定合适的款式定位。 3、完成每季度的开发任务,配合版师调整好版型及工艺。 要求: 1、 3年以上同岗位工作经历 2、 具备流行趋势的把握与判断 3、年龄30岁以内
广州海珠区设计师
9000-12000元/月
服装设计师1-3年大专现场办公
服装设计师
服装设计师1-3年大专现场办公周末单休制定工艺文件服装生产过程管理面料辅料采买潮流趋势调研设计初稿服装外套衬衫女装裙装西服
招聘服装设计师,,36岁以下,2年以上设计经验。专注服装类设计开发,风格简约、气质、。熟悉当下流行元素及趋势,熟悉快时尚节奏。工作内容包括根据公司风格款式进行设计与效果图绘制,挑选合适的面料、辅料,确保设计落地。薪资为10K~20K/月,待遇为底薪加提成。工作时间早9:00至晚7:00,月休4天。
生产跟单/文员月结经验不限学历不限新能源
熟练掌握常用办公软件,具备日语能力者优先,英语能力亦可加分。 能够与客户顺畅沟通,性格开朗,踏实肯干,工作细致认真。 有CAD使用经验者更具优势
生产跟单
5000-7000元/月
生产跟单/文员月结经验不限中专/中技生产跟单
岗位职责: 1. 能够准确理解机械加工类图纸内容 2. 负责订单全流程跟进,协调生产、质检及物流等环节,保障交付时效 3. 解决客户在订单执行过程中的各类问题,保持良好客户互动 4. 对跟单过程中产生的文件资料进行整理与归档管理 任职要求: 1. 有机械加工行业相关工作经历 2. 熟悉机械图纸的识读,能独立理解技术要求 3. 具备较强的沟通协调能力及工作责任感
生产主管
8000-12000元/月
车间主任月结5-10年大专生产跟单团队管理生产成本管理生产计划与物流控制
岗位职责: 1.负责生产车间的日常运营,保障生产流程有序高效运行。 2.统筹协调生产环节各项事务,把控生产过程中的质量标准。 3.带领团队优化作业节奏,确保各阶段生产任务按期交付。 4.组织开展团队技能培训与工作指导,持续提升整体专业能力。 5.及时排查并处理现场异常情况,落实安全生产相关要求。 任职要求: 1.具备扎实的组织管理能力,能有效统筹团队工作安排。 2.拥有出色的应变与问题处理能力,可快速应对各类生产突发状况。 3.具备良好的沟通技巧和协作意识,能够与成员顺畅配合。 4.工作责任心强,自我推动力佳,能在高强度环境下稳定发挥。 5.熟悉生产作业流程及品质控制要点,具备持续改进的思维与实践能力。
生产厂长
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年高中生产厂长木工雕刻生产进度推进新品打样有生产管理经验质量管理经验AutoCAD其他精益改善经验钣金工艺经验
岗位职责: 1. 全面负责钢木家具工厂的日常运营与管理工作 2. 结合客户需求及运营实际制定生产计划并组织实施,跟进执行过程,把控生产节奏,保障按时交付 3. 持续优化作业流程与资源分配,实现成本降低与效率提升 4. 建立健全工厂安全管理机制,确保设备、环境安全,保障员工安全生产作业 5. 组织并带领团队高效协作,推动公司经营目标达成 任职要求: 1. 具备5年以上木工领班、组长、包工头或厂长相关工作经历,熟练掌握木工技术,熟悉钣金工艺者优先 2. 具有出色的团队管理能力,能够有效激励和引导团队完成既定任务 3. 面对问题沉着冷静,具备独立分析与解决突发状况的能力 4. 重视产品质量与细节执行,具有持续改进与流程优化的主动性 5. 能从终端客户视角出发,不断优化产品呈现方式及生产管理规范,提升客户满意度
行政文员
3000-4000元/月
生产跟单/文员月结3-5年大专机械
机械类报价相关工作,主要在办公室完成日常事务, 任职资格:具备3年以上相关工作经验, 学历条件:大专或以上学历。
工科储备生
80-110元/天
其他生产营运人员月结经验不限本科
岗位职责: 1.参与公司新能源项目的辅助开发及技术方案讨论; 2.协助开展工程项目的实验规划与数据整理分析; 3.配合团队完成项目相关技术资料的撰写工作; 4.实习岗位,现阶段仅面向26届应届毕业生。 任职要求: 1.具备扎实的工科理论基础和较强的学习能力,专业范围包括电气自动化、新能源方向、机械自动化等相关领域; 2.具备良好的沟通意识,能与团队成员协同配合; 3.对工程技术领域有强烈兴趣,乐于在实际工作中持续积累与成长。
工艺主管
1.2-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专焊接工艺冲压新品导入(NPI)工艺改良
一、岗位职责1. 工艺体系管理 负责冲压、焊接(激光焊/电阻焊)、研磨、抛光、清洗等关键工序的工艺规范制定、持续优化与标准化工作。 主导SOP、PFMEA、控制计划等工艺文件的编制与迭代,保障生产过程符合质量体系要求。 2. 制程问题攻关 针对现场重大工艺异常(如冲压变形、焊接虚焊或爆焊、表面划伤、清洗残留等)进行根因分析并推动闭环整改。 牵头良率提升专项,降低制程报废,实现质量成本控制目标。 3. 新工艺开发与导入 承担新产品工艺开发任务,完成工艺可行性分析、设备选型及试产阶段验证工作。 推进焊接强度提升、冲压效率优化、表面处理技术升级等工艺创新项目落地。 4. 跨部门协同 联合生产、质量、设备等部门优化工艺参数,提高产品直通率(FPY)。 配合客户审核及品质异常整改(如8D报告),提供专业的工艺技术支持与分析依据。 5. 团队建设 指导并培养工艺技术员团队,强化现场工艺执行能力与问题诊断水平。 二、任职要求 1. 硬性条件 大专及以上学历,机械、材料、模具、焊接等相关专业背景。 5年以上精密五金件或汽车零部件制造领域工艺工作经验,具备至少3年团队管理经历。 熟练掌握冲压、焊接(必备)、表面处理(研磨/抛光/清洗)中两项以上核心工艺,有锂电池结构件经验者优先考虑。 2. 核心能力 熟悉DOE、SPC、鱼骨图等工艺改善工具,可独立设计并实施工艺试验。 能运用AutoCAD/UG/SolidWorks等工程软件开展工装夹具评审工作。 了解IATF16949质量管理体系,具有APQP/PPAP项目实践经验。 3. 软性素质 具备出色的问题解决能力和抗压能力,适应高强度生产环境节奏。 拥有良好的跨部门沟通协调能力,能够有效输出并推动技术方案落地。
厂务3-5人月结大专
岗位职责: 1.完成厂务设施系统的运行/维修/维护/改造的现场技术支持工作 2.与工程师协作制定标准化操作流程,并进行定期的更新 3.对设备日常运行故障进行原因分析,并提供合理化建议 4.协助工程师指导技术人员解决现场故障和疑难问题 岗位资格: 1.大专及以上学历,机电相关专业,45周岁以下(业务能力特别优秀者可适当放宽) 2.具备低压电工证 3.熟练电脑操作能力(CAD,Word, Excel, PPT, etc) 4.良好的团队合作精神
文员
3000-4000元/月
生产跟单/文员3-5年大专不需要出差跟单经验文员经验EXCEL经验
玻璃下单接单熟练使用WPSExcel 岗位要求: 1、具备较强的协调与表达能力; 2、可自主开展工作,工作细致认真; 3、能适应高效工作节奏,富有协作意识。
其他生产营运人员3-5年本科Autosar
岗位内容: 1. 承担符合AUTOSAR CP规范的RTE与BSW模块的设计与开发任务,涵盖通信管理、CAN网络通信、OTA升级、时间同步、以太网通信等功能模块; 2. 负责MCU常用外设的复杂驱动开发工作,涉及以太网、CAN、SPI、I2C、ADC等硬件接口模块; 3. 解决项目开发过程中出现的技术问题,保障系统稳定性和功能实现。 任职要求: 1. 本科及以上学历,计算机、电子、自动化等相关专业背景; 2. 熟练掌握Linux环境下C语言开发,具备多线程编程与网络编程能力; 3. 具备AUTOSAR架构下RTE、BSW层软件开发经验,能够实现与MCAL层的有效对接; 4. 熟悉CAN、Ethernet、LIN、FlexRay等主流车载通信协议的开发与调试流程; 5. 了解ISO14229、ISO11898、ISO15765、ISO13400等相关行业标准规范; 6. 拥有AUTOSAR CP平台实际开发经历,熟悉ETAS、Vector等配置工具,能熟练操作CANOE、劳德巴赫等测试分析工具
生产线主管
7000-10000元/月
生产跟单/文员1-3年学历不限五险一金不需要出差ERP系统经验
1、具备初中或以上文化程度。 2、有注塑车间班组或产线管理经验者优先考虑。 3、能够接受12小时两班倒工作制。
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