
服装设计专员
7000-10000元/月
服装/纺织设计3-5年本科五险一金现场办公服装AI设计初稿大小周家居服内衣/泳衣潮流趋势调研
工作内容:
1、每季度负责风格、主题与色彩的规划,开展面料及款式调研与开发,打造兼具品牌调性与市场契合度的产品;
2、依据商品企划方案,完成服装款式及图案的整体创意设计;
3、与版型师协作确认版型细节,指导样衣修改并进行最终审核;
4、参与新品搭配及拍摄执行,确保视觉呈现符合设计理念;
5、洞察所负责产品的市场反馈,分析竞品优劣势,跟踪销售数据与用户评价,持续优化产品设计;
6、对接生产工厂,跟进设计样衣的打样进度与质量把控;
岗位职责:
1、本科及以上学历,服装设计相关专业,具备3年以上服装设计工作经验,有内衣(文胸、内裤)、家居服或女装设计背景者优先;
2、熟练操作各类服装设计相关软件工具;
3、精通面辅料特性与应用,具备较强的产品创新与资源整合能力;
4、熟悉服装工艺结构、样板制作及生产全流程,掌握流行趋势动态,具备灵活应变能力与独特设计视角;
5、能有效管理项目时间节点,确保各项任务按时高质量交付;
6、逻辑清晰,具备良好的团队协作意识及沟通协调能力;
服装设计专员
8000-13000元/月
服装/纺织设计3-5年大专服装家居服
工作内容:
1. 从各类媒体及网络渠道搜集时尚动态信息(如时装秀场资讯、流行趋势主题、流行色彩等),配合设计总监拟定产品开发方向与规划;
2. 与版型师对接设计构思,把控样衣的版型效果及制作进度,同时衔接版师与样衣工之间的协作,监督样衣工艺执行与品质控制(样衣完成后参与版型调整,优化不理想的工艺细节);
3. 当季量产款式及相关资料经设计总监确认后,统一录入系统(含款号、面料、辅料等信息的完善);
4. 配合公司其他职能部门协同推进相关工作;
任职资格:
1. 具备3年以上服装设计工作经验(有女装设计背景者优先),服装设计类专业大专及以上学历;
2. 热衷时尚产业,具备较强的责任意识,能适应阶段性高强度工作;
3. 熟悉运动装、休闲女装、家居服饰风格,具有独立完成系列产品开发的能力,对市场动向具备敏锐判断力;
4. 掌握扎实的服装设计专业知识,涵盖款式设计、面料应用、工艺处理、色彩搭配及服饰组合等方面,可按时交付季度设计方案;
5. 熟练操作photoshop、coredraw、ai等图形设计软件;
6. 负责设计资料及相关文档的归档管理,妥善保管图书与技术资料;
7. 具备积极主动的工作态度,拥有良好的沟通协作能力
服装花型设计
7000-12000元/月
服装/纺织设计3-5年大专五险一金年终奖现场办公服装餐补AI设计初稿大小周家居服内衣/泳衣潮流趋势调研
岗位职责:
1. 负责家居服图案的原创创作,涵盖花卉、几何、抽象等多元风格,确保设计语言与品牌气质相符;
2. 为每组图案提供情感化的设计诠释,赋予视觉内容叙事温度;
3. 结合当季流行元素与消费者心理,打造兼具艺术美感与市场潜力的图案方案;
4. 参与产品企划环节,从视觉维度输出系列主题构思(如季节意象、情绪表达、文化联名等)。
任职要求:
1. 审美取向契合品牌:
- 热爱自然、艺术与人文题材,对柔和色调与细腻质感具备良好感知力;
- 擅长面向女性用户的设计表达,能通过图案传递宁静、温柔或疗愈的情感氛围。
2. 专业技能要求:
- 具备3年以上图案设计工作经验,有家居服或纺织品行业背景者优先考虑;
- 精通Photoshop、Illustrator等设计工具,具备手绘能力者更具优势;
- 可独立完成从创意发想、手稿绘制至矢量成稿的完整设计流程。
3. 情感化呈现能力:
- 具备基础文案撰写能力,能为作品配写简短意境说明或故事阐述(面试需提交相关案例);
- 能洞察用户情感诉求,实现“居家舒适感”“内在治愈”等场景的视觉转化。
加分项:
- 熟悉面料制作工艺(如数码印花、刺绣等)及其对图案设计的实际影响;
应聘方式:
请提交个人简历及作品集(须包含服装类图案设计案例及配套情感解读文案)
服装花型设计专员
7000-12000元/月
服装/纺织设计3-5年大专五险一金年终奖现场办公服装餐补设计初稿大小周家居服潮流趋势调研
岗位职责:
1. 主导家居服图案的原创创作,涵盖花卉、几何、抽象等多元风格,确保设计符合品牌气质;
2. 为每套图案提供富有情感共鸣的设计诠释
3. 融合当季流行元素与用户心理洞察,打造兼具美学表现与市场潜力的图案作品;
4. 深度参与产品企划,从视觉维度输出系列化主题构想(如季节更迭、情绪表达、文化联名等)。
任职要求:
1. 审美取向契合:
- 热衷自然、艺术与人文题材,对柔和色调与精致细节具备出色感知力;
- 擅长面向女性用户的设计表达,能通过图案传递宁静、温柔或疗愈的情感氛围。
2. 专业素养:
- 具备3年以上图案设计从业经历,有家居服或纺织品行业背景者优先;
- 精通Photoshop、Illustrator等设计工具,具备手绘技能者更具优势;
- 可独立完成从创意发想、草图绘制至最终矢量输出的完整流程。
3. 情感化呈现能力:
- 具备基础文案能力,能为作品撰写简洁的设计故事或意境描述(面试需提交相关案例);
- 对用户情感诉求有深入理解,擅长将“居家舒适感”“内在治愈”等场景转化为视觉语言。
加分项:
- 熟悉面料制作工艺(如数码印花、刺绣等)及其对图案设计的实际影响;
服装花型设计专员
7000-12000元/月
服装/纺织设计1-3年大专五险一金现场办公PS服装AI设计初稿大小周家居服潮流趋势调研
岗位职责:
1. 主导家居服图案的创意设计,涵盖花卉、几何、抽象等多种风格,确保符合品牌风格定位;
2. 为每套图案创作富有情感内涵的设计诠释;
3. 融合当季流行元素与用户心理洞察,打造兼具艺术美感与市场潜力的图案作品;
4. 协同产品团队参与企划,从视觉维度输出系列化主题构思(如季节更迭、情绪表达、文化联名等)。
任职要求:
1. 审美与风格契合:
- 热衷自然、艺术与人文题材,对柔和色调、细腻质感具有出色感知力;
- 擅长面向女性用户的设计,能通过图案传递宁静、温柔或疗愈的情感氛围。
2. 专业技能:
- 具备3年以上图案设计工作经验,有家居服或纺织品行业背景者优先考虑;
- 精通Photoshop、Illustrator等设计工具,具备手绘能力者更具优势;
- 可独立完成从灵感发想、草图绘制至最终矢量输出的完整流程。
3. 情感化呈现:
- 拥有基础文案能力,能为作品撰写简洁的设计故事或意境描述(面试需提供相关案例);
- 对用户情感诉求有深入理解,善于将“居家舒适感”“内在治愈力”等场景转化为视觉语言。
研发工程师
5000-8000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专设计研发测试
工作职责
1. 主导新产品开发全过程,承担工程图绘制、工艺流程设计、物料清单制定及工装夹具定制等关键任务;
2. 深入参与新型材料与结构方案的性能验证与持续优化,确保产品符合制造与实际应用标准;
3. 推进现有制造工艺升级,通过量化测试评估改进成效,并构建长效监控与数据记录体系;
4. 编写并动态维护工艺规程、操作指引等技术文件,保障生产作业的规范统一;
5. 负责研发项目资料的归档与管理,确保技术文档齐全且可追溯。
任职要求
1. 具备机械、电气类专业背景,或有工业技术领域相关实践经验;
2. 熟练掌握AutoCAD软件,能独立完成工程图纸设计;熟悉至少一种三维设计软件(优先考虑UG/SolidWorks/Pro/E);
3. 熟悉Office办公套件,具备扎实的技术文档编写与汇报展示能力;
4. 目标导向强,执行力高,对行业新技术保持敏感度,具备快速学习与适应能力;
5. 具备良好的沟通协调能力,能够高效联动生产部门与客户技术团队,推动问题闭环与项目实施。
补充说明
福利待遇:社保、公积金、节假日福利、免费工作餐、住宿补贴、带薪年假、生日福利、不定期团建等
薪资范围:上不封顶
液压系统设计师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科
公司介绍:
专业从事液压比例控制系统、智能电液伺服控制系统的研发、设计与制造,拥有二十余年行业经验。产品广泛应用于冶金设备、船舶工程甲板机械、矿山设备、能源、石化、交通、工程机械、建筑机械、航空航天、武器装备、深海探测装备等多个领域。
岗位职责:
1.独立承担液压系统的开发、设计及优化工作,确保系统性能符合项目需求;
2.参与液压元件的选型与技术评估,解决系统运行中的各类技术难题;
3.开展液压系统的仿真分析,制定优化方案并完成效果验证;
4.与生产、质量等相关部门协同配合,保障液压系统顺利实现量产及后期维护;
5.关注液压技术前沿动态,推动技术创新,增强产品市场竞争力。
任职要求:
1.具备机械设计、液压流体或相关专业全日制本科及以上学历;
2.掌握液压系统设计基本原理及常用元件特性,具备扎实的专业理论基础;
3.熟练操作二维设计软件AutoCAD、三维软件Inventor,以及液压系统原理设计软件HyDrawCAD、阀块集成设计软件MDTools等专业工具;
4.具备较强的分析与解决问题能力,可独立推进项目实施;
5.拥有良好的团队协作意识和沟通协调能力,能适应高效紧凑的工作节奏。
家纺设计师
8000-13000元/月
服装/纺织设计1-3年大专家居布艺现场办公周末单休包吃AutoCAD设计初稿潮流趋势调研五险
岗位职责:
1. 熟悉面辅料材质、图案及花型的流行趋势,根据需求独立完成花型与图案的设计及调整;
2. 与相关部门协作沟通,准确理解设计方向与创作意图;
3. 具备敏锐的色彩感知力和对流行元素的把握能力,熟悉家纺领域潮流发展趋势;
4. 参与产品从选款、开发至设计的全流程研发环节。
任职要求:
1. 大专及以上学历,染织、美术、服装设计等相关专业优先;
2. 设计功底扎实,具备创新性设计思维;
3. 2年以上家纺或服装行业图案、花型设计工作经验;
4. 对网络热点及视觉潮流有良好感知;
5. 具备良好的沟通能力和团队合作意识。
此岗位欢迎优秀应届毕业生投递
夹治具设计工程师
1.2-1.8万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专不需要出差UG有夹具工程师经验机械加工制造经验机加工夹具经验
岗位职责:
1、负责IPad各生产流程的治具设计工作
2、把控治具的质量管理环节
3、引入新工艺优化制程设计,实现降本增效目标
4、分析治具加工过程中的可行性与潜在风险
5、优化治具设计方案,合理控制治具制造成本
6、开展专利申报,维护公司技术成果与知识产权
任职要求:
1.大专及以上学历
2.具备2年以上3C行业相关工作经验
3.机电一体化、电气自动化等相关专业背景
5.精通UG/CAD软件进行图纸绘制
4.掌握气动压力计算,具备基础力学知识
6.熟练操作常用办公软件
7.拥有机加工及产品组装实操经验
8.普通话流利,具备良好沟通表达能力
9.性格外向,善于沟通协调,具备独立思考与创新能力,具有较强的团队协作精神
液压系统设计工程师
9000-14000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科
专业技能:
1、熟悉液压系统原理图的绘制与设计,能够完成元件的合理选型;
2、精通CAD及Solidworks软件,可独立完成液压系统的整体布局设计;
3、具备液压系统压力、流量、功率及热平衡等关键参数的计算能力,能进行性能分析与优化,掌握常见故障的诊断与调试技术
任职要求:
1、本科及以上学历,机械工程、机电一体化、自动化、流体力学等相关专业背景;
2、具有3年以上液压系统设计、调试或运维经验,有工程机械领域工作经验者优先考虑
工资具体面议
入职奖金1万!搬运420一天可日结+可预支+五险一金+包吃包住/长白班
1.4-1.5万元/月
搬运工装卸工包住包吃交通补助餐补免费培训20人以上月结
招聘仓库搬运装卸工,计时30一小时,360/420天,每天计薪12小时,每月10000-12000+!夜班补贴40一晚,干15天一发,不压工资,准时发放,不拖欠。仓库直接招聘,真实可靠,放心入职,零入职。
企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励5000。
负责仓库搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,早中晚吃饭各一小时,工资10小时,记薪12小时。
【招聘要求】
年龄18-50岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。
【吃住】
免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。
涉及工作地苏州
企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励
5000.
入职补贴1万!牛奶厂320一天可日结能预支管吃住+五险一金+长白班
9000-10000元/月
长白班牛奶厂车间贴标签免费培训包吃交通补助五险一金包住20人以上月结
新建牛奶厂本厂直接招聘,应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以!!!! 欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。 【小时工】: 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、:30元/小时,综合收入8500-10000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。 长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 1:16-50周岁,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。工作内容主要是牛奶厂区的一些贴标签、检验、包装,搬运产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等) 涉及工作城市苏州
全品类女装设计师
1-2.5万元/月
女装设计师 服装设计总监5-10年大专现场办公五险一金周末单休制定工艺文件服装生产过程管理面料辅料采买潮流趋势调研设计初稿服装T恤/卫衣外套衬衫裤装
岗位职责:
1.主导全品类女装设计工作,核心要求:熟练运用高价值感面料(亚麻、羊毛、真皮、皮绒等),结合设计需求精准搭配面料、裁剪版布,确保设计落地性。
2.深耕大牌/南油极简女装风格,对标The Row、Toteme、BV、LP、RL等国际品牌,结合品牌调性形成自身设计见解,输出符合审美与市场需求的设计作品。
3.遵循快节奏设计更新要求,日常输出设计图并对接设计总监审核,高效推进设计落地、面料搭配、版布裁剪等全流程工作,具备极高审美素养。
4.对设计相关数据敏感,了解线上直播KOL账号特性,能结合市场趋势、账号需求优化设计方向,提升设计作品的市场适配度。
5.配合团队完成设计相关统筹工作,确保设计进度贴合公司节奏,助力产品竞争力提升。
任职要求:
1.学历要求:科班出身,统招设计类或艺术类本科/大专及以上学历,有留学背景者优先考虑。
2.经验要求:具备大牌/南油极简女装全品类设计经验,熟悉全品类设计流程,能独立完成设计、面料搭配、版布裁剪等工作。
3.专业能力:熟练运用亚麻、羊毛、真皮、皮绒等高价值感面料;对The Row、Toteme、BV、LP、RL等对标品牌有深入了解,且具备自身独特设计见解。
4.核心素养:具备极高审美水平,适应快节奏设计更新;对数据敏感,了解线上直播KOL账号,能结合市场需求优化设计;执行力强,结果导向。
高尔夫服饰设计
7000-10000元/月
服装/纺织设计3-5年本科设计师女装男装
【你将做什么】
1. 全案产品设计:主导高尔夫男女装全系列(包括上衣、裙装、裤装、外套及配饰)的创意开发,从趋势分析、款式构想到最终定稿,完整执行设计流程,兼顾男女性别在版型结构与风格表达上的差异与整体协调。结合市场数据与用户需求洞察,策划并设计具备高转化潜力的新品系列,打造“出场即焦点”的明星单品,满足男性对简洁干练与女性对优雅亮眼的设计诉求。负责男女装产品的系列命名、主题故事塑造及视觉表达,使设计不仅具备美感,更富有叙事性,确保系列产品在统一调性下展现各自特色。
2. 面料与版型管理:深入理解高尔夫运动场景的实际穿着需求,筛选具备高弹性、透气性、防晒性能、防走光设计及抗皱功能的专业面料,依据男女体型特征与动作习惯,协同生产端优化剪裁结构,保障穿着舒适性与功能性。全程参与男女装面料测试、样衣打版与试穿评估,基于反馈持续调整版型细节,确保设计理念精准落地。
3. 品牌风格传承:延续品牌一贯的高级感、简约美学与优雅气质,每季设计均体现品牌核心DNA,同时精准匹配男性用户偏好的稳重质感与女性用户的审美偏好及身形特点。
4. 生产流程协作:跟进打样、样衣制作及大货生产各环节,确保设计意图在量产中得以完整呈现,严格把控成衣品质与工艺细节,及时解决生产过程中涉及设计的技术问题。
5. 视觉内容共创:参与产品拍摄创意策划,从设计角度提供专业建议,支持品牌营销素材的高质量输出。
【我们期待你】
1. 教育与经验:服装设计或相关专业本科及以上学历,具备3年以上服装设计工作经验,有高尔夫服饰、运动户外或高端时装领域背景者优先,熟悉男女装版型差异者更具优势。
2. 设计技能:具备扎实的手绘功底与数字化绘图能力(熟练操作Illustrator、Photoshop、CAD等工具),可独立完成男女装系列设计图稿及工艺文件编制。
3. 审美与实用并重:拥有卓越的审美判断力,同时深刻理解运动类服装的功能需求(如排汗速干、延展性、耐磨性),能有效融合男女装的时尚表现与实穿性能。
4. 趋势转化能力:关注全球高尔夫时尚动态,了解男女消费群体的差异化需求,擅长将国际潮流本土化,转化为契合中国市场且符合品牌定位的创新设计。
5. 综合素养:具备良好的沟通协作与项目推进能力,工作认真细致,责任心强,富有团队意识。抗压性强,适应高效工作节奏,能主动应对并解决设计实施过程中的各类挑战。
婴童服装设计师
1.3-1.8万元/月
服装设计师5-10年大专婴童设计师五险年终奖餐补加班费周末单休
岗位职责:
1、参与每季度的产品开发设计工作,包括主题、色彩、材质、设计理念;
2、根据季度企划,进行独立款式开发(包括产品设计的完整性,独立和制版师、技工进行有关设计制作上的独立沟通协调及大货量产的可实施性);
3、根据公司品牌风格、定位、市场流行趋势以及消费者的需要,设计当季新款并完成款式效果图,按时完成产品设计计划;
4、预测服装流行趋势,提出新产品开发规划,提出工艺创新,理念创新,提高品牌专业化发展水平。
任职要求:
1、服装设计专业本科及以上学历;
2、3-5年童装/成人设计经验,擅长潮流风格,市场敏感度,抗压力强。
3、具有一定的艺术及绘画功底,能够独立绘制服装效果图,精通服装的制作过程及工艺流程。
工作时间:9:00--18:00,单休
服装设计师
1.5-3万元/月
女装设计师 服装设计师3-5年学历不限现场办公五险周末单休
招聘:电商女装 设计师(有工厂设计师经验优先)
我们是红人主理人女装电商品牌,主营时尚女装线上运营,现聘设计师一名,加入核心团队。
岗位职责
1. 负责女装款式开发、款式筛选、版型跟进、样衣对接等设计相关工作
2. 具备买手经验,能独立做市场调研、爆款捕捉、趋势分析
3. 配合团队完成选品、搭配、上新、拍摄等日常工作
4. 跟进货品节奏,协助优化款式与供应链对接
任职要求
1. 有工厂设计师/买手相关经验,熟悉女装品类、面料、版型
2. 市场嗅觉敏锐,懂流行趋势、懂爆款逻辑、审美在线
3. 做事积极主动,团队配合意识强,沟通顺畅,执行力高
4. 熟悉电商女装运营逻辑,能快速适应节奏
薪资待遇
薪资面议,能力优秀者待遇从优,团队年轻氛围好,成长空间大。
工作地点:【杭州滨
服装设计师
1.1-1.6万元/月
服装设计师1-3年学历不限五险一金带薪假期大小周AI服装
岗位职责
1. 紧跟时尚流行趋势,开展市场调研,结合品牌风格完成服装款式设计、效果图绘制。
2. 选定服装面料、辅料,对接版师、样衣工完成样衣制作与修改,把控版型与工艺。
3. 整理设计图纸、工艺单,跟进产品生产流程,确保大货符合设计要求。
4. 收集市场及客户反馈,优化产品设计,维护品牌设计调性。
任职要求
1. 服装设计相关专业,大专及以上学历,有相关设计经验优先。
2. 熟练使用PS、AI等设计软件,具备扎实的手绘与服装设计功底。
3. 熟悉服装面料、工艺及生产流程,有良好的审美和创意能力。
4. 工作认真负责,具备良好的沟通协作能力。
工作内容
1. 负责季度服装系列设计、款式研发。
2. 跟进样衣打版、修改,对接生产落地。
3. 参与产品选款、面料确认等相关工作。
车间管理
8000-10000元/月
车间主任包吃1-2人月结3-5年大专全职有生产管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
有机加工管理经验 懂图纸 有耐心
岗位职责:
1. 负责钢结构/建筑构件的深化设计与BIM建模工作,确保图纸符合施工及规范要求
2. 根据原始设计图进行工艺优化、节点细化及加工图拆分,对接机加工环节
3. 与设计、生产、施工团队协同沟通,及时解决图纸理解与现场实施问题
4. 管理并归档技术文件、变更记录及版本图纸,保障资料准确可追溯
5. 配合项目进度完成阶段性建模与出图任务,确保交付时效性
任职要求:
1. 熟悉机械制图或建筑结构图纸,能独立识图、审图及转化加工需求
2. 具备有机加工管理经验,了解常用材料、工艺及公差要求
3. 熟练使用Tekla、AutoCAD、SolidWorks等至少一种深化建模软件
4. 工作细致耐心,责任心强,具备良好的逻辑思维与跨部门协作能力
5. 学历不限,有相关行业经验者优先
两班倒缝纫工26/小时
7000-8000元/月
缝纫工包吃20人以上月结全职
卓骏汽车座椅12点半集合
岗位1: 缝纫,要求18-43岁,男女不限,要有缝纫基础!
薪资待遇:
住宿23,不住宿24(21+1元住宿补贴+2元绩效,绩效根据车间打分)。
工作时间:点对点(7点半-7点半)计薪11.17小时,包吃两顿饭,!
重点提示:离职需要提前1个月申请,
4员工每月25号发上上月26号至上月25号薪资。
南泰气弹簧招聘仓储主管/经理
8000-9000元/月
厂长/主管1-3年大专
1、承接公司战略目标,细化分解部门工作任务,拟定执行计划并推动落实;
2、统筹仓库布局设计,建立仓储管理规范,并监督执行落地;
3、结合安全库存与物料需求,组织编制采购需求计划,及时提交并跟踪进度;
4、依据品质检验结果,合理安排物资入库,组织完成仓储系统数据录入工作;
5、按照库位规划与先进先出原则,监督物料整理作业,推进6S现场管理实施;
6、牵头制定呆滞物料管理制度,提出处理建议方案,并组织具体执行;
7、制定盘点实施方案并组织执行,汇总盘点数据,分析差异情况并及时上报;
8、组织物料发放作业,同步更新仓储管理系统数据;
9、根据销售出货计划,统筹物流调度,组织成品发运并确认客户签收;
10、负责团队成员的任务分配、业务指导与培训,开展绩效评估,配合人事完成招聘事宜;
11、主导本部门制度流程的制定与持续优化,经审批后组织实施;
12、落实部门内安全、卫生、环境及消防相关管理制度要求;
13、完成上级领导交办的其他临时性工作。
原标题:《仓库主管/经理》
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供常州衬衫设计师招聘在线招聘信息,主要招聘常州服装/纺织设计相关人才。作为服装/纺织设计工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解服装/纺织设计的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。