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行政经理/主管
6000-10000元/月
行政经理/主管5-10年大专及以上行政费用分析诊断资产管理企业文化建设行政费用预算/控制
岗位职责 1、负责行政管理制度与流程的制定及落地执行,统筹年度行政管理工作规划,编制并监控预算实施情况; 2、牵头组织公司行政类资产配置、物资采购计划的拟定与预算管理,有效控制办公运营成本; 3、保障公司日常行政事务高效运转,涵盖会务安排、资产统筹、档案归档、安全管理及后勤支持; 4、开展行政支出数据分析,推动成本优化与费用管控措施落实; 5、统筹公司车辆调度及水、电等基础设施的维护保养工作; 6、负责企业证照年检、资质管理、项目申报以及政府扶持政策的对接与争取; 7、推进6S现场管理与消防安全部署实施。 岗位要求 1、大专以上学历,具备8年以上中大型企业同岗工作经验,具有电商或仓储物流领域行政管理背景者优先; 2、熟悉现代行政管理体系,掌握劳动保护、安全防护等相关管理知识,或接受过专业培训; 3、具备较强的组织统筹能力,人际交往顺畅,拥有良好的领导力与沟通协调技巧; 4、具有优秀的对外联络、公共关系处理及应对突发状况的能力; 5、工作责任心强,思维缜密,积极乐观,具备团队协作意识。
行政经理/主管10年以上大专及以上管理10人以上团队管理体系建设优化装修/搬迁经验流程制度制定/优化资产管理大中型企业从业3年以上管理岗位经验行政费用预算/控制互联网行政经验
【职位描述】 一、智能仓设施管理 1、负责仓库楼宇(办公区、作业区、生活区)日常运维、清洁及安保工作,确保环境满足作业规范要求。 2、统筹仓储设备设施的定期保养,协调突发故障维修,保障业务连续稳定运行。 3、主导6S管理体系的落地实施与监督检查,打造安全、整洁、高效的作业环境与流程标准。 二、后勤保障体系搭建 1、全面负责公司后勤服务运营,涵盖员工食堂、车辆调度等模块的管理与服务质量优化。 2、针对业务高峰期,制定并落实灵活可调的后勤支持方案,提升响应能力。 3、统筹办公耗材、劳保用品、包装物料等物资的需求计划、库存管理与发放执行,实现成本精准管控。 三、行政制度与流程建设 1、建立并持续完善适配仓储场景的行政管理制度体系。 2、负责企业固定资产全流程管理,建立资产台账并组织定期清查盘点。 四、团队与文化建设 1、带领行政团队开展日常工作,强化服务意识与执行效率。 2、策划并执行各类员工关怀活动(如团队建设、年度晚会、节日慰问、安全主题活动),增强组织凝聚力,重点关注基层员工体验与满意度。 五、对外关系与合规管理 1、作为主要联络人,维护与属地政府机构(街道办、消防、安监、环保等部门)的良好协作关系。 2、确保公司在安全、消防、环保等方面符合相关法律法规要求,并定期组织应急演练。 【岗位要求】 1、本科及以上学历,行政管理、企业管理、物流管理等相关专业优先考虑。 2、5年以上行政管理岗位经验,其中至少3年在物流、仓储、制造或工业园区领域任职;具备大型仓储园区筹建或整体搬迁项目经历者优先。 3、熟练掌握Office办公软件,具备出色的制度文件撰写能力。 4、行业理解能力:熟悉仓储运作流程与现场特点,能前瞻性预判业务发展对行政支持的需求变化。 5、执行力与应变能力强:可快速应对各类突发情况(如停电、设备异常、人员纠纷),确保场地正常运转。 6、成本管控能力突出:精通采购流程与供应商管理,擅长预算编制与实际费用控制。 7、沟通协调能力优异:能够高效对接一线员工、公司管理层及外部政府部门。
行政主管
6000-7000元/月
行政经理/主管3-5年大专及以上行政主管行政行政管理
一、岗位职责 1.全面负责后勤保障事务,涵盖食堂运营、员工住宿及厂区清洁管理; 2.建立并推行后勤管理制度,持续优化作业流程,提升效率并降低运营成本; 3.组织应对各类后勤突发情况,确保企业日常运作平稳有序; 4.统筹后勤团队管理,落实人员排班、业务培训与绩效考核工作。 二、岗位要求 1.具备3年以上制造业领域后勤管理工作经验; 2.熟悉后勤各模块运作流程,具有良好的成本管控意识; 3.拥有出色的沟通协调能力、突发事件应对能力及团队领导力; 4.责任心强,做事严谨细致,能够适应一定强度的工作压力
行政经理/主管
1-1.4万元/月
行政经理/主管3-5年本科及以上人力经验10人-50人团队
1.具备纱线生产企业或人力资源相关工作经历者优先 2.具备良好的语言表达与书面沟通能力,以及较强的统筹协调能力 3.掌握人事管理相关专业知识,具备突出的组织与管理能力 4.熟知国家有关劳动用工、人事管理方面的法律法规、制度及政策规定 5.有本岗位连续三年以上实际工作经验者可优先考虑 6.勤奋好学,态度积极,善于团队协作,坚持原则且注重管理方式,品行端正,责任心强,具有高度的职业精神
试验检测
4000-7000元/月
实验员月结
1.身体健康 2.从事原材料检测 3.有助理检测员证或者广东省检测鉴定合格证
行政经理/主管
5000-8000元/月
行政经理/主管经验不限大专及以上文案撰写文字功底扎实财务经验秘书综合管理部经理10人以下团队流程制度制定/优化资产管理行政费用预算/控制
岗位职责: 1.负责合同、单据、费用凭证及相关重要文件的整理与归档管理; 2.将公司电子元器件产品信息录入并上传至公司专业平台; 3.每日更新公司专业平台的库存数据; 4.对接财务公司处理财务事务,包括工资核算、社保及公积金缴纳等; 5.处理电商平台半托管模式下的订单相关工作; 6.承担办公室日常综合事务管理工作。 任职要求: 1.具备财务或会计相关知识背景 2.熟练操作常用办公软件 3.工作细致严谨,具备较强执行力 教育背景: 大专或以上学历 岗位经验: 有财务或会计相关工作经验者优先
行政经理/主管3-5年本科及以上行政费用分析诊断流程制度制定/优化行政费用预算/控制空间环境规划管理
岗位职责: 1.统筹安排会议、活动及差旅相关流程的组织与管理。 2.负责办公环境日常维护,协调推进办公场地装修、改造及维修项目实施。 3.管理固定资产,执行行政类采购任务,完成费用制单、登记及付款对接工作。 4.办理电信业务与银行事务,维系职场外部单位关系(如工商、消防、街道、教育局等)。 5.组织开展校区卫生检查与消防安全巡查,办理并更新公司各类教育培训资质证照。 6.协助完成课时消耗与考勤核对,处理监管平台事务及跨部门协作支持工作。 7.配合落实其他行政事务的执行与跟进。 任职要求: 1.本科学历,行政管理相关专业优先;具备3-5年相关工作经验,其中1-2年行政管理工作经历,有教培行业行政背景者优先; 2.熟练操作OFFICE办公软件(EXCEL、PPT、WORD); 3.具备良好职业素养,踏实认真,工作细致,责任感强,拥有较强沟通协调能力与团队合作意识; 4.思维敏捷,形象端正,气质良好。 福利待遇: 1.提供五险一金:包含社保五险及住房公积金; 2.下午茶:定期享受下午茶福利; 3.子女折扣:员工子女报读课程可享内部专属优惠; 4.户外活动:不定期组织户外拓展与团队旅游; 5.带薪假期:享有年假、产假、婚假等带薪休假; 6.节日关怀:传统节日及生日将提供相应庆祝福利。 上班时间: 9:00-18:10(周末双休)
综合行政部经理
1.5-2万元/月
行政经理/主管5-10年本科及以上文字功底扎实公文香港公司3年以上管理岗位经验5年以上相关经验大中型企业从业工商机要申报互联网行政经验
主要职责: 1、全面负责行政部日常事务,包括工商登记、机要文件管理、成本控制及外部机构关系协调; 2、统筹公司后勤保障工作,涵盖会议安排、物业协调、资产盘点、采购执行等行政支持事项; 3、具备香港公司注册与治理实务经验,熟悉公司秘书服务及相关合规要求; 4、主导行政类应急预案的编制,并组织实施突发事件的应对与处置; 5、配合管理层开展对外行政事务,高效完成上级交办的临时性工作任务。 岗位要求: 1、全日制本科及以上学历,具备7年以上行政领域工作经验,精通粤语或英语者优先考虑; 2、拥有5年以上行政管理经验,具备出色的对外联络、公共关系处理能力及风险防控意识; 3、熟悉政府部门办事程序,具有项目申报、工商变更、资质办理及知识产权相关实操与管理经验; 4、工作积极主动,责任感强,品行端正,诚实守信,具备良好的职业操守与信息保密观念。
人事行政主管
1-1.3万元/月
行政经理/主管5-10年本科及以上
工作内容 1.对接总经办及各职能部门负责人,明确公司在不同发展阶段的人力资源规划与实际需求,制定人事行政部的工作目标与执行要求 2.全面负责人事行政部门的日常运作,设定部门内各岗位的工作职责与目标,指导并支持团队成员解决工作中遇到的实际问题 3.推动部门间协作,定期组织召开跨部门会议,协助各部门优化运营流程,协调解决运行中的各类问题 4.拓展中高端人才引进渠道,参与候选人面试与综合评估,提出录用建议或决策意见 5.构建企业内部培训体系,承担内部讲师角色,设计开发培训课程,并组织实施员工定期培训计划 6.推进绩效管理试点工作,优化试用期员工的绩效考核机制与执行流程 7.负责员工关系维护,妥善处理劳动纠纷及相关法律事务 8.统筹企业文化建设,策划并执行公司周年庆、年终尾牙、业务团队团建等重要活动 任职要求 1、教育背景与经验 本科及以上学历,人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先 具备5年以上人力资源与行政管理工作经验,其中至少3年担任人事行政主管或经理职务 熟悉《劳动法》《劳动合同法》及相关人事法律法规 2、专业技能 精通招聘、培训、绩效管理等人力资源模块运作 具备良好的跨部门沟通协调能力及应对突发事件的处理能力 熟练操作Office办公软件,可独立完成PPT方案制作 3、素质要求 品行端正,具备良好的职业道德 拥有出色的沟通表达、组织策划及团队管理能力 责任心强,具备较强的保密意识和抗压能力 热衷于企业文化建设,擅长员工活动的创意与落地执行
行政经理3-5年本科及以上国内院校优先管理体系建设优化流程制度制定/优化行政费用分析诊断空间环境规划管理活动/会议组织供应商管理子公司/办事处管理经验管理10人以上团队3年以上管理岗位经验5年以上相关经验大中型企业从业
岗位职责: 1.负责公司日常行政事务管理,包括办公环境维护、固定资产管理和行政采购等工作 2.组织协调各类会议及公司级活动,确保高效有序开展 3.优化行政工作流程,完善制度建设,提升内部运营效率 4.对接各部门需求,提供高效的行政支持与服务保障 5.负责重要文件的归档管理及对外联络事务处理 任职要求: 1.大专及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先 2.具备3-5年行政相关工作经验,有大型企业行政管理经验者优先 3.熟悉行政管理流程,具备较强的组织协调能力和沟通能力 4.工作细致认真,责任心强,能独立处理多任务工作 5.熟练使用办公软件,具备良好的公文写作能力
广东汕头龙潭招平车开V领贴两个袋口500多件
500元/件
平车工
龙潭招平车开V领贴两个袋口500多件
汕头
1月26日 16:19拨打电话
汕头龙湖区地坪漆师傅一个,帮忙干几天
面议
地坪漆1-2人完工结算
汕头地坪漆师傅一个,帮忙干几天
汕头 龙湖区 榕江路
1月26日 16:18拨打电话
广东汕头今晚有没有做晚班的,12小时300元。
300元/天
抛光工日结
今晚有没有做晚班的,12小时300元。
汕头
1月26日 16:18拨打电话
货运司机B2
铭天注塑 急招 【注塑车间司机】薪资7000-10000元,主要负责送塑料胶件。 工作地址:澄海区凤翔街道坝头 联系电话:
汕头 澄海区
1月26日 16:17拨打电话
平车工6-10人
招做家居服梭织和夹棉平车工6到7名计时,时薪25。必须要做到农历22-23号。 地址西沟附近同微 有意说,技术和手速不要太差
汕头
1月26日 16:17拨打电话
行政经理3-5年本科及以上招聘
招聘经理 全日制本科以上学历,35岁以内,具备同岗位3年以上经验 base:南宁市江南区 薪资待遇:7K-10K/月
行政经理5-10年大专及以上
1.从事服务行业,或物业管理专业,大专或以上学历。 2.从业经历五年以上,年龄28岁以上. 3.有管理及业务意识或创业梦想,敢于改变人生,阳光有魄力尤佳。
行政主管
6000-7000元/月
行政经理1-3年大专及以上
1.综合行政统筹:统筹协调公司日常行政事务,优化办公流程,保障各部门高效运作;维护办公环境秩序,监督公共设施使用,及时响应员工后勤需求。 2.对外形象管理:负责访客接待及商务礼仪执行,规范电话转接、邮件收发流程,塑造企业专业形象;协调外部合作单位来访安排,跟进接待后续事项。 3.会务与差旅支持:策划并执行会议、培训及公司活动,包括场地预订、议程拟定、设备调试及纪要整理;管理员工差旅行程,对接票务、住宿及费用报销全流程。 4.物资与成本管控:主导办公用品采购计划制定,建立库存台账,定期盘点并优化资源配置;推行节约型办公策略,监控采购及运维成本,实现降本增效。 5.文档与信息安全:规范化管理合同、档案及机密文件,落实分类归档、借阅登记及保密措施;定期核查文件完整性,配合审计及监管部门的资料调阅需求。 6.协助区域经理处理文职事务,统计汇总各区域完成的任务事项,以图文形式每月呈报公司,精准传递董事长决策指令,确保信息上下贯通。 7.应急任务响应:高效完成上级领导交办的各项临时性工作任务及其他保障性事务;严格遵守工作安排,随时接受临时调度指令,并按要求赴指定地点履职尽责。 第二条岗位要求 1.大专及以上学历,行政管理或相关专业背景优先; 2.具备良好的组织协调能力和沟通技巧,能够高效处理多任务; 3.熟练使用办公软件,如Word、Excel、PPT等,有基本文档处理能力: 4.有责任心,工作细致认真,具有较强的服务意识; 第三条任职要求 1.职业素养与抗压能力:具备卓越的抗压能力及复杂问题处理能力,能在高强度工作环境中保持高效执行力;拥有强烈的责任担当意识,能主动承担工作任务并持续跟进至闭环;擅长跨部门协作与资源整合,具备优秀的人际沟通与冲突调解技巧。 2.财务管理与出纳支持:负责企业资金收付全流程管理,严格执行财务制度,确保现金/银行收支合规性;熟练操作网银系统,完成日常转账支付、收款核对及流水登记,保障资金流转准确性;协同税务会计处理票据审核、凭证归档及税务申报数据对接,确保财税流程无缝衔接。 3.多维协调能力:擅长跨部门资源整合,具备优秀的冲突调解与危机处理技巧;精通商务礼仪,能够通过高效沟通建立内外部合作关系。随时接受出差派遣,配合业务需求提供现场支持。 4.职业素养:责任心强,注重细节,能在复杂环境中保持冷静并推动任务闭环;服务意识突出,主动挖掘潜在需求,持续优化行政服务质量。 5.年龄不超过40周岁(特别优秀者可放宽至45周岁)
经理
行政经理
主要,办公室接待客户日常对接
行政经理经验不限本科及以上
中国铁路集团 ⑴岗位:行政管理岗 待遇:工资:9000-15000,14薪,五险二金(国企编制)年终奖2w-3w元,2000-3000元/月绩效奖,包食宿,上五休二,旱涝保收,轻松无压力。[旺柴][旺柴][旺柴][旺柴]
文员
6000-7000元/月
文员经验不限高中及以上
1.上班时间8:30-17:00(午休半个小时) 2.要求:熟练掌握excel和wold操作,责任心强,工作细心。无经验可教,有经验优先。
后勤勤杂工
3000-4000元/月
后勤3-5年学历不限
招后勤阿姨一名 1、负责食堂工作餐的制作、烹饪及餐后清洁(每日准备两餐,午餐约20人,晚餐不超过10人)。 2、办公室及公共区域的日常卫生维护。 上班时间:上午8:30至下午1:30。年底需承担晚餐制作,额外计薪。
外贸专员
4000-8000元/月
文员经验不限学历不限英语生产跟单
岗位职责: 1、负责订单全流程处理,跟进订单执行进度; 2、配合完成货期追踪及出货安排相关事务; 3、协调客户订单后续跟进等相关工作。 任职条件: 1、具备玩具外贸行业工作经验者优先考虑; 2、工作高效有序,态度认真,责任心强; 3、熟练使用Word、Excel等常用办公软件; 上班时间:9:00-12:00,13:30-18:00,提供食宿
综合行政文员
4000-5000元/月
文员1-3年大专及以上有经验
1.负责员工的入职,考勤管理 2.招聘新员工 3.负责办公室日常用品采购及发放 4.文件的归纳,整理
行政专员/助理3-5年中专及以上物品采购/领用安全保卫电商仓库行政专员固定资产管理
上班时间:9:00--18:00,月休4天,提供食宿 电商仓库行政,一线内衣品牌 职位描述: 1、负责日常来访人员的接待与引导,及时协调沟通并妥善处理相关事宜; 2、统筹办公区域环境管理,监督办公设备维护及日常清洁工作的落实; 3、主导办公用品的采购与发放登记,定期开展资产盘点并同步更新台账信息; 4、策划并执行员工关怀活动及福利安排,提升团队凝聚力与工作氛围; 5、积极配合完成领导交办的各项事务,保障行政工作高效有序运转。 岗位要求: 1、具备5年及以上行政岗位工作经验,熟知行政运作流程与制度,可独立应对各类行政事项; 2、性格乐观外向、自信得体,工作积极主动、注重细节,能胜任日常任务及突发情况的应对处理
拍卖助理
2000-3000元/月
文员经验不限大专及以上文字功底扎实
汕头创利拍卖公司驻地拍卖助理工作常驻潮阳法院工作考公考编最佳职位正常节假日带双休6个月试用期实习期要求高中学历以上当届毕业生无工作经验亦可工作细心耐心认真恪守工作要求
后勤专员
4000-5000元/月
后勤1年以下学历不限
岗位职责: 1.负责卫生间及洗手台区域的清洁作业,确保通道卫生整洁无杂物; 2.承担垃圾桶周边及后楼梯区域的清扫与维护工作; 3.协助完成餐具清洗等相关辅助性工作。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力,能与团队成员顺畅协作; 2.按时保质完成上级交办的各项任务; 3.工作态度积极主动,在高峰时段能配合团队高效完成清洁工作,保障清洁效率与质量。
汕头澄海区招聘土建专业监理工程师,年龄40岁以下,大专有专业监理工程师证书。人员,有的优先
4000-5000元/月
总监理工程师3-5年大专及以上监理工程师培训证土木建筑工程
招聘土建专业监理工程师,年龄40岁以下,大专有专业监理工程师证书。汕头市人员,有澄海区的优先。
助理/文员
3000-5000元/月
行政专员/助理经验不限高中及以上档案管理文字功底扎实中型及以上活动组织经验具备人力经验善于表达活动/会议组织接待/外联文书起草
1.协助开展办公室日常事务,如文件归档、资料分类整理等工作; 2.负责客户礼品的核对与发放管理; 3.接待来访人员,接听来电,解答基础咨询并做好信息登记; 4.配合团队成员推进项目进度,提供必要的协调与支持; 5.推广并销售当季主推产品 任职要求: 1.具备高中及以上学历; 2.拥有良好的沟通技巧和协作意识; 3.熟悉常用办公软件操作; 4.工作认真负责,细致耐心,能高效完成交办任务; 5.了解基本商务礼仪,可胜任日常商务交流工作
行政专员/助理
4000-5000元/月
行政专员/助理1-3年中专及以上招聘活动/会议组织企业文化建设接待/外联
1.负责公司人员招聘及招聘渠道维护。2.负责食堂、保安、清洁工、宿舍等后勤日常管理工作。3.负责外联保险、工伤处理等。4.会开车者优先。
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