
整车性能测试工程师
1.5-2万元/月
试验工程师3-5年本科性能目标制定整车目标验收
1、性能目标设定
a)整车性能目标设定:明确整车性能指标(如重量、尺寸、轴距等),并将其分解至各子系统,确保开发流程满足技术规范。
b)单一维度(如NVH、动经等)目标设定,并向各系统分解落地,保障开发过程符合技术要求。具备上述任一能力即可。
2、跨部门协作:协调产品企划、市场及技术等部门资源,推进项目按计划实施。
3、试验组织与管理:制定试验计划,监控试验执行,完成数据评估并撰写分析报告。
4、标准与法规研究:解读国内外相关技术标准与法规要求,确保产品设计满足合规性规定。
5、整车目标验证与达成:主导整车性能目标的验收工作,推动各项指标闭环落地。
月入1.2w-2w,招水电木工俩人班组!!!
300-400元/天
水电工工长装修木工1-2人
包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电,装修木工,有连锁快装门店经验者优先,一般两人一组,木工一人,水电工一人。(服务连锁品牌有。蜜雪冰城,九多肉多,幸运咖,鱼你在一起,喜姐炸串,益禾堂等多品牌!)施工前培训(免费培训分享施工流程,施工经验分享,)施工地点;全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修,月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队!我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难,欢迎介绍致电,马先生
工厂项目工程师
7000-10000元/月
工长工程师月结全职
有工厂机电工程项目工作经验,能独立开展项目工程设计,施工方案,与甲方进行沟通细节。会绘图看图,管理现场施工,外资企业5年以上工作经验,有工厂产线设备水电系统改造经验,能独立处理工程项目全过程管理工作经验。
普通房建土建等建筑工地工程师勿扰。谢谢
小工长期20人以上月结
岗位职责:
1.配合项目进度开展工地杂务作业,包括材料搬运、场地清理、辅助施工等
2. 承担园林绿地日常养护工作,含修剪、除草、浇水、病虫害防治及补植
3.参与污水处理设施运行管理及污泥清运
装修工长工长月结全职
室内装修工长是装修工程现场的核心管理者,直接对施工质量、进度和成本负责。其职责全面贯穿于施工前、施工中和施工后三个阶段。
一、施工前准备与规划
在工人进场前,工长需要进行周密的准备工作。
-现场勘察与技术交底:带领施工队负责人熟悉施工现场,进行技术交底,明确施工要求、工艺标准和注意事项。
-制定施工计划:根据合同和设计方案,编制详细的施工进度计划、材料需求计划和人员安排计划。
-计算工程量与材料:精确计算各项工程的工程量,统计所需材料及设备工具的数量,为采购和成本控制提供依据。
二、施工过程管理与协调(核心职责)
这是工长最主要的工作内容,确保工程有条不紊地进行。
-施工组织与人员管理:合理分配各工种(水电工、泥瓦工、木工、油漆工等)的工作任务,并对施工队伍进行日常管理。
-材料与进度管理:安排主材、辅材的进场顺序和时间,监督施工进度,确保按计划进行。
-施工质量与安全控制:随时监督工地施工质量,一旦发现问题,立即要求整改。同时,负责施工现场的安全生产和文明施工。
-沟通协调:
-与业主沟通:认真回答业主提出的所有问题,落实工程的变更与增减项。
-内部协调:处理装修参与者之间可能出现的矛盾,划分责任,保证施工顺利进行。
-执行工艺标准:负责执行装修公司特定的施工工艺流程和方法。
三、施工后期收尾工作
工程竣工阶段,工长负责完成各项收尾事宜。
-组织验收:对每一分项工程组织班组进行自检,合格后方可进行下道工序。
工长
高速公路桥梁、涵洞的施工工长兼技术员,要求有工作经验,对桩基础、桥涵施工熟悉图纸,组织管理班组,会测高程。
渭南澄城县有装修公司经验的工长,有自有工人,月承接能力之前5-8户。
7000-9000元/月
工长
有装修公司经验的工长,有自有工人,月承接能力之前5-8户。
工长安装电梯小工电梯司机
车间整件梭织师傅一名
(工资5K➕4个点)
梭织五线零工长工均可!
塘步东登云路九龙超市进50米左手泰森电梯口上2楼
高级测试工程师
9000-12000元/月
试验工程师3-5年本科干式变压器
工作职责:
1、依据生产安排,拟定试验方案,科学规划试验周期、设备使用及人员配置,协调试验团队按时完成变压器各项试验任务。
2、按照相关标准与技术协议,及时编制或修订《产品试验检测实施细则》、《试验策划》、《试验程序》及《试验报告》等技术文件。
3、依照试验检测细则和计划,参与关键试验过程,记录试验数据,确保试验工作的时效性、完整性与准确性,并在试验结束后及时提交试验报告。
4、对试验样品的结果进行评估与判定,发现不合格品时按流程上报,实施标识、隔离与纠正措施,并开展原因分析。
5、组织并配合客户现场验货,确保产品顺利通过客户检验与验收。
6、全面负责试验区域的安全管理,保障各类试验安全有序进行。
7、承担试验设备的日常维护与保养工作,确保设备运行正常。
8、参与售后阶段试验相关问题的技术支持与处理。
任职要求:
1、本科及以上学历,电气工程、自动化等相关专业背景。
2、掌握变压器及高压电气设备试验的基本原理,熟悉干式变压器主要技术标准。
3、具备较强的质量观念、效率意识以及逻辑分析能力,具有良好的计划、判断、沟通与学习能力。
4、性格积极开朗,富有亲和力,责任心强,具备创新思维和抗压能力,熟练使用WORD、EXCEL等办公软件。
5、具有一定实操经验及扎实的电气理论基础,具备变压器试验实际操作能力者优先。
汽车路试技术员
9000-12000元/月
试验工程师3-5年大专路试测试尾气排放测试驾驶性测试
1 推进新项目整车质量保证试验的评价工作,编写每日报告及活动总结;
2 策划并组织新项目售前诊断阶段的整车道路试验(含高温、高寒、高原等三高试验);
3 组织实施专项测试项目(包括续航达成率、油耗评估、充放电性能等测试内容);
4 负责整车试验数据的采集、问题汇总与系统录入;
5 验证并确认试验中发现问题的整改效果。
管道工程师(武汉)
1.4-1.6万元/月
管道工程师3-5年学历不限管道设计油气管道
岗位职责:
1. 独立负责化工管道的布局与设计工作
2. 熟练使用三维PDMS软件开展管道建模与设计
岗位要求:
1. 具有化工领域管道设计相关工作经验
2. 能够承受较高强度的工作任务,接受加班安排
包吃不包住(工作日提供早、中、晚三餐,周末加班期间不含早餐)
道路试验工程师-整车测试与评估
1-1.3万元/月
试验工程师3-5年大专汽车碰撞测试路试测试轮胎测试
1 负责推进新项目整车质量保证试验评价工作,编写每日报告及活动总结;
2 负责新项目售前诊断阶段整车道路试验的规划与组织实施(包括三高试验);
3 负责专项试验的方案制定与执行(如续航达成率、油耗测试、充放电性能等测试);
4 负责车辆运行数据的采集、问题整理与系统录入;
5 负责验证试验中发现问题的改进效果确认。
整车道路测试工程师
1.1-1.3万元/月
试验工程师3-5年本科驾驶性测试三高测试乘用车底盘系统动力电池油耗试验汽车NVH测试制动系统发动机传动系统
岗位职责及要求:
1. 本科及以上学历,具备3年以上驾驶经验,可独立完成车辆驾驶、性能评估及常见故障排查;
2. 掌握新能源汽车结构与工作原理,能配合开展动力系统、三电系统、底盘及电气系统的故障检测与分析;
3. 熟悉CANoe/analyzer或INCA等工具的使用,具备数据记录、信号解析及ECU软件刷写支持能力;
4. 负责车辆日常运维,包括硬件更换、软件版本管理、问题记录归档及整改效果验证;
5. 具有动力总成、高压电气系统设计、功能开发或通信诊断测试相关经验者优先,具备复杂技术问题系统分析与闭环处理能力者更佳;
其他要求:
1. 工作作风认真细致,具备良好的沟通协调能力和团队合作意识;
2. 能够承受阶段性高负荷工作节奏,热爱技术研究,接受短期出差或外地驻点任务;
nvh测试工程师
1.5-2万元/月
试验工程师5-10年大专汽车NVH试验
岗位职责:
1、在车辆开发初期,承担整车低频振动性能的设计工作,包括设定性能目标、评估达成情况及识别整车潜在风险;
2、在车辆开发中期,开展整车低频振动性能的检查,对未达标项目提出改进措施,并推进方案落地实施;
3、在车辆开发后期,负责试验车辆及市场售后反馈的抖动问题分析与解决。
岗位要求:
1、具备扎实的NVH理论知识,熟练掌握低频振动相关的测试与仿真分析优化方法,具有多体动力学或有限元仿真经验者优先(活水岗位可适当放宽此要求);
2、了解整车性能开发流程,掌握NVH问题的分析逻辑,能够独立开展问题排查与处理;
3、工作积极主动,责任心强,具备良好的风险预判意识;
4、熟练使用计算机及常用办公软件
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