
电工1-2人电工证
宿迁市泗洪县吾悦广场青阳路82号店,一楼保罗衣服,有电工证的,接一下电,联系电话,微信同号,欢迎咨询
电工1-2人电工证
江苏宿迁招电工
,65周岁及以下;2.持有有效电工证;3.无违法犯罪记录、无失信被执行人记录,工作踏实负责、服从安排。
薪资福利:薪资具体面议。
招工人数:1名
报名时间:即日起至2026年5月20日18:00截止。
江苏宿迁招聘:因工作需要,现招聘水电工一名,要求:年龄55岁以内。身体健康,具备有高低压电
4500-4800元/月
水电工1-2人月结电工证
招聘:因工作需要,现招聘水电工一名,要求:年龄55岁以内。身体健康,具备有高低压电工证。每月休息4天。法定节假日全部休息。在单位工作。薪资待遇!4500-4800元。具体条件的。可以面谈刘
网游实操顾问
4000-7000元/月
Java经验不限学历不限端游手游兼职全职线上居家
岗位职责:
1.负责后端服务的设计、开发与优化,保障系统高性能与高可用性
2. 参与业务需求分析,编写高质量、可维护的代码并完成单元测试
3. 与前端、产品、测试团队协同推进项目迭代,确保交付时效与质量
4.维护和升级现有系统架构,持续提升稳定性、安全性与扩展性
5. 编写技术文档,参与代码评审和技术分享,推动团队能力共建
任职要求:
1. 熟悉主流后端开发语言(如Java/Python/Go/Node.js等)及常用框架
2.掌握MySQL、Redis等数据库原理与优化技巧,了解分布式系统基础
3. 具备良好的编程习惯、问题定位能力和协作沟通意识
4.学历不限,经验不限,欢迎有潜力的技术新人或跨领域转岗者加入
5.对技术有热情,学习能力强,能适应快速迭代的业务环境
现在有奶茶店装修,需要找会装修的。有很多套房子。最好有自己的团队。
300-400元/天
水电工油漆工泥瓦工装修木工1-2个月1-2人月结
上海嘉定区招工最还有自己的团队装修木工、水电、泥瓦工、油漆工
电工1-2人电工证
招聘电工1名,50岁-55岁,持有效电工证,秋村附近居住,身体健康,会简易管道维修,服从安排,能接受随叫随到,工作轻松,薪资面议。入职必备材料:一寸照片3张、身份证复印件、无犯罪记录证明联系电话:王
技术员预留
招聘技术员2名。要求大专及以上学历,化学类、药学类等相关专业。薪资为5000-8000元/月。福利待遇包括:1.人才生活补贴:全日制博士研究生8万元,全日制硕士研究生6万元,“双一流”建设高校全日制本科生、驻宿高校全日制本科生4万元,普通高校全日制本科生3万元,全日制大专生2万元。2.人才“购房券”:全日制博士研究生30万元,全日制硕士研究生15万元,“双一流”建设高校全日制本科生、驻宿高校全日制本科生10万元,普通高校全日制本科生5万元,全日制大专生3万元。3.返乡补贴:宿迁籍全日制研究生、本科生在生活补贴基础上分别给予7200元/年、3600元/年补贴,连续领3年。4.面试补贴:来宿面试的学生,给予最高1000元/人一次性面试补贴。5.免费食宿:免费提供4餐、标准双人间(水电平摊)或住宿补贴。6.六险一金:除购买五险一金外,额外购买安责险。7.节日福利:中秋、春节等节假日发放超市卡、礼品等,并举办活动。8.生日福利:员工生日发放生日礼品卡。9.免费班车:市区工作日每天固定班车。10.免费旅游:每年固定一次带薪外出旅游。11.周末双休:五天八小时工作制、周末双休。12.免费体检、高温补贴、项目奖金、带薪年假、人才预留金、外出学习。工作地址:省宿迁市宿豫区生态化工科技产业园燕山路5号。
抗震支架安装光伏安装电力工程6-10人
岗位职责:
1. 负责光伏组件、支架、逆变器等设备的现场安装与调试工作
2. 按照施工图纸及技术规范完成屋顶或地面光伏系统的布线、接线与并网作业
3. 配合项目经理进行现场安全管控、进度协调及质量自检
4. 参与系统运行测试、故障排查及简易维修,保障发电效率
5. 做好施工记录、材料清点及完工资料整理归档
任职要求:
1. 光伏安装相关工作经验不限,有电力、机电或新能源领域实操经验者优先
2. 熟悉光伏系统构成及安装流程,了解国家并网技术标准
3. 具备基础电工知识,持低压电工证者优先
4. 身体健康,能适应登高、户外及阶段性加班作业
5. 责任心强,具备安全意识和团队协作精神
装配工安装设备维修设备
招聘车间师傅。薪资面议。岗位要求:具备3年及以上生产车间一线实操经验,熟悉车间生产全流程及设备基础操作规范。掌握车间相关生产设备的日常调试、基础维护及简单故障排查技能,能保障设备正常运行。具备良好的现场指导能力,可对新入职车间员工进行实操带教与安全生产规范培训。工作内容:负责车间日常生产任务的执行与跟进,按生产计划完成对应工序的加工、装配等工作。对车间生产设备进行日常巡检、基础保养,及时上报并记录设备异常问题,配合维修人员完成故障处理。带教新入职车间员工,讲解岗位操作规范、安全生产注意事项,帮助新员工快速掌握岗位技能。
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