
生物药-灌装工艺工程师
8000-10000元/月
其他生产营运人员3-5年大专
岗位职责:
1、负责将灭菌后的工器具及胶塞从灭菌后室取出,并转运至灌装机A级层流区域完成无菌组装操作;
2、承担药液过滤末端所需器具的装配、药液转移、过滤及灌装等相关作业;
3、负责灌装设备的日常清洁、调试以及维护保养工作;
4、监控并记录灌装过程中关键工艺参数,如装量、灌装速度等;
5、作业期间持续观察设备运行状态,发现异常及时反馈,并协助维修人员进行故障处理;
6、按要求完成每批次产品生产结束后的清场工作;
7、配合工器具清洗灭菌、洗烘瓶、冻干、轧盖等关联岗位的工作衔接与交接;
8、负责本区域压差、温湿度的实时监控与数据记录。
任职要求:
1、具备大专及以上学历,生物、制药等相关专业背景,具有2年以上灌装岗位工作经验,有团队管理经历者优先;
2、工作态度积极,责任心强,诚实守信,能适应高强度作业,具备良好的沟通能力和团队协作精神;
高级伺服系统工程师
2.5-4万元/月
其他生产营运人员5-10年硕士设计研发
1、主导伺服产品线的整体规划,推进产品迭代升级及全生命周期管理;
2、关注电力电子、电机控制等前沿技术动态,制定伺服产品预研方向与技术平台发展路径;
3、开展市场与用户需求调研,进行竞品分析,精准把握客户痛点,持续推动产品改进;
4、参与伺服驱动器软硬件研发过程,提供专业技术支持与开发指导;
5、统筹研发团队运作,协调跨部门资源,保障项目高效执行,促进技术创新落地。
任职条件:
1、电气、电力电子、自动化等相关专业,硕士及以上学历;
2、具备五年以上伺服产品研发经验,熟悉自动化应用领域,具有伺服技术发展的战略视野;
3、掌握扎实的控制理论知识,了解伺服系统核心性能指标及测试验证方法;
4、熟练掌握ARM、DSP软件开发,精通C语言,熟练运用IAR、KEIL或CCS开发工具;
5、熟悉FPGA、ARM、DSP等处理器的控制电路设计,掌握典型采样、驱动与保护电路;
6、深入理解CANopen等工业通信协议,具备相关开发实践经验;
7、具备优秀的团队管理能力,能带领团队完成复杂技术研发项目;
8、具备良好的沟通协作能力,可在多部门协同中有效推进工作;
9、有成功主导成型产品开发的经验者优先。
设计师
6000-12000元/月
设计师大专
门窗设计师招聘启事
岗位信息
门窗设计师
-年龄范围:22-35岁
-工作性质:全职
-所属部门:设计部
-汇报对象:设计主管/技术负责人
核心岗位职责
1. 负责门窗(含智能天窗、幕墙配套门窗等)项目的方案设计、施工图绘制,精准对接客户需求与现场实际情况;
2. 熟练使用CAD完成门窗节点图、组装图、下料清单等技术文件编制,确保图纸规范性与可生产性;
3. 参与项目前期技术沟通,协助业务团队提供设计方案咨询、成本估算支持;
4. 对接生产部门,解答生产过程中的设计技术疑问,配合解决安装现场的设计相关问题;
5. 整理设计档案,更新门窗产品图库、技术标准,优化设计流程与效率。
任职要求
基础要求
-大专及以上学历,建筑设计、室内设计、机械设计等相关专业优先;
-具备2年以上门窗行业设计经验(优秀应届生可放宽),熟悉铝合金门窗、断桥铝门窗、智能天窗等产品结构与设计规范者优先;
-熟练操作AutoCAD软件,能独立完成全套门窗施工图设计,掌握天正建筑、PKPM等辅助设计软件者加分;
-了解门窗相关材料(如型材、玻璃、五金配件)性能、施工工艺及行业标准(如GB/T8478-2020);
-具备良好的沟通表达能力、客户需求洞察能力,能高效对接内外部协作方;
-工作认真细致、责任心强,能承受一定项目deadlines压力,有团队协作意识。
加分项
-持有建筑设计师相关证书、门窗设计专项证书者;
-有高端住宅、商业综合体门窗/智能天窗项目设计经验者;
-熟悉门窗成本核算、招投标技术文件编制者。
薪资福利
-薪资范围:6000-12000元/月(根据经验与能力面议),绩效奖金+项目提成;
-福利保障:五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、员工旅游;
-成长支持:技术培训、行业交流、晋升通道(设计主管→技术总监);
-其他:朝九晚五、周末双休、办公环境舒适、团队氛围融洽.
IGBT芯片研发工程师(仿真方向)
2-2.5万元/月
其他生产营运人员3-5年本科结构仿真流体仿真动力仿真
工作职责:
1、负责具体IGBT/FRD研发项目(依据电压等级划分工作范围,包括650V及1200V&1700V);
2、开展工艺仿真与版图设计,确保方案满足设计规范及可靠性要求;
3、对接并执行部分来自日本团队的设计任务;
任职要求:
1、熟悉IGBT工艺相关基础理论;
2、具备1年以上本领域同类型岗位实际工作经验;
3、具备良好的沟通协调能力及项目管理能力;
4、具有较强的协作精神和团队配合意识;
产品工程师
8000-13000元/月
其他生产营运人员3-5年本科硬件产品
岗位职责:
负责售前售后的技术支持、大客户项目推进、应用场景需求整理及部门SK数据管理
1. 配合销售团队梳理客户需求,参与技术选型与方案制定,推动项目顺利签约;
2. 全流程跟踪采购、供应及物流执行情况,及时应对突发问题,确保交付周期达成;
3. 针对现有产品开展改进与优化开发工作,实施产品升级与性能提升;
4. 执行来料质量控制,协调处理来料异常,编制产品技术标准、质量规范及使用指南;
5. 主导客户投诉的响应与闭环管理,编写客诉分析报告,推动内部整改并验证结果;
6. 开展供应商日常管理与绩效评估,定期实地走访,指导供应商改善并确认成效;
7. 持续完善产品信息体系,优化产品结构设计,输出测试文档,维护官网资料更新
任职资格:
1. 具备2年以上机械设计或自动化领域相关工作经验;
2. 熟悉产品开发全过程,掌握自动化行业基本动态;
3. 了解自动化设备的构成原理及常用机械部件的应用场景;
4. 熟练使用二维绘图软件,掌握任一三维设计工具者优先;
5. 具备良好的沟通协调能力,具备一定调研分析能力和抗压能力
传感器开发工程师
7000-12000元/月
其他生产营运人员1-3年本科传感器
1-3年工作经验,本科及以上学历;
欢迎以下专业人才报名:
机械类专业(含机械设计、机械制造及其自动化、机械工程、机械电子工程、机械工艺技术、机电一体化等)以及测控技术与仪器、电子信息工程等相关方向
福利待遇:五险一金、生日福利、节日福利、定期体检、免费工作餐、年终奖
研发岗位
9000-13000元/月
其他生产营运人员包吃包住经验不限硕士高分子材料
岗位职责:
1、撰写开发任务文档,编制技术研究报告,参与设计开发的评审与技术论证工作;
2、负责研发项目的配方设计、工艺参数设定、实验执行、过程跟踪、数据分析与优化改进;
3、解决新产品在生产过程中遇到的技术难题;
4、负责研发样品的收集及技术文件的归档与整理;
5、根据公司及部门安排,承担一个或多个新产品的研发任务。
任职要求:
1、高分子材料类相关专业,本科及以上学历;
2、具备良好英文读写能力,口语流利者优先考虑;
3、稳定性强、能长期工作者优先。
职位福利:五险一金、免费班车、定期体检、节日福利、提供食宿
项目技术专员
7000-12000元/月
其他生产营运人员1-3年大专汽车项目注塑电镀汽车内外饰涂装
一、负责公司项目开发工作
1、负责客户资料的审核,完成前期评审材料的编制及产品初步报价工作;
2、编制并发布项目APQP相关文件资料;
3、跟踪项目开发进度,并定期进行汇报;
4、主导产品试制、小批量试产及客户交样产品的准备与整理;
5、协调公司与客户/供应商之间的项目进展沟通,及时向上级反馈相关信息;
6、统筹项目小组内各部门资源调配,协同推进项目顺利实施;负责项目成本预算与管控;
7、依据客户项目管理要求,组织并提交相应交付成果;
8、汇总整理与客户之间的各类沟通记录;
9、主导外来技术文件的评审工作(如图纸、技术协议、技术标准等)
二、负责公司内部产品技术支持与持续改善
1、提供产品相关的技术支持服务;
2、参与产品质量缺陷分析,并协助开展技术优化改进
三、其他职责
1、可针对项目开发过程中的问题提出改进建议或意见;
2、遵守知识产权保护的相关规定;
3、履行质量、环境、健康与安全管理体系所要求的责任与义务;
4、完成上级领导安排的其他工作任务
具备涂装或电镀相关经验者优先考虑!优秀者可担任项目经理岗位
研发工程师(石英)
1-1.8万元/月
其他生产营运人员经验不限硕士材料研发材料检测无机非金属材料
职责描述:
1、主导合成石英材料的技术研发及规模化生产落地;
2、承担气相沉积设备的方案设计、现场安装、运行调试及工艺优化工作;
3、推进合成石英项目的立项申报与执行实施,统筹该领域的专利策划与知识产权布局;
4、根据实际需求,指导工艺技术员开展产品制程管控,协助商务团队完成客户技术问题解答与培训;
5、结合行业动态及客户新产品开发方向,提出具有前瞻性的工艺技术创新方案。
任职要求:
1、硕士及以上学历,材料科学、硅酸盐工程、光学工程、化学、物理等相关理工科专业背景;
2、具有合成石英材料研发、制备或性能测试等相关实践经验者优先考虑;
3、具备良好的沟通协作能力与团队意识;能够独立开展问题分析与解决;拥有持续学习和技术创新的主动性。
电焊光伏安装焊接1-2人
宿迁市沭阳县招电焊、光伏安装
岗位职责:
1.负责光伏组件、支架及电气设备的现场安装与焊接作业
2. 按图纸和施工规范完成钢结构焊接、接地系统制作及线路连接
3.配合项目经理进行现场勘测、施工进度跟进及质量自检
4. 保障作业安全,落实动火审批、防护装备佩戴等安全管理制度
5. 协同团队完成项目交付及客户验收配合工作
任职要求:
1. 具备电焊操作技能,持有有效焊工证(如特种作业操作证)
2. 有光伏电站安装或钢结构焊接相关经验者优先
3.能适应户外高空及露天作业环境,身体健康、责任心强
4. 学历不限,具备基本识图能力和安全意识
5.服从安排,具备良好的沟通协作能力
宿迁宿城区招指挥/司索工,临时工干几天,不是天天有活,指挥吊车,200一天,男女不限。
5000-6000元/月
司索工指挥工1-2人日结
宿迁市宿城区招指挥/司索工,要求有证。临时工干几天,指挥吊车,不需要干活,人走帐清200一天,男女不限。
380一天不加班不熬夜全坐岗+贴标签+空调坐岗包吃住
1-1.2万元/月
贴标签包吃保险高温补贴社保包住20人以上日结
享受三包政策:
一包:保证真实工价30元每小时,每月工资最高可达10000元!
二包:保证企业自招!可来厂区验真!
三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章!
来了发现上述如有一丝不真实,直接赔付你200元!
入职送被褥四件套!
【工资待遇】:
每小时30元,每天380元,月薪可达10000元,满月一次性奖金5000!
每小时30元,每天380元,月薪可达10000元,满月一次性奖金5000!
长短期均可,随时离职不影响工资。
【工作时间】,吃饭2小时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。
下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。
【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。
住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。
【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假;
(请病假未上班当天享有百分之八十工资。)
【五险一金】: 享有五险一金。
【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,员工加班全凭自愿,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。
全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线
【发 薪 日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡;入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,三天后人资部将会告知你填写离职材料,核对当月工资,上交工牌,办理退宿手续,全部办完既可离职。可能涉及的地址苏州
平面设计师,效果图设计,3D设计,景观设计
1-1.5万元/月
效果图设计平面设计经验不限学历不限
熟练PS、CDR,C4D等软件,平常展板版面较多,可居家或远程办公,刚毕业的实习生及水平不精的勿联系。薪资电话详谈
效果图/平面/后期
5000-6000元/月
设计师1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责建筑/室内/产品等方向效果图制作,精准呈现设计意图与空间氛围
2.独立完成平面类设计工作,包括宣传册、展板、VI延展、线上推广图等
3.承担视频剪辑、调色、特效合成等后期制作任务,适配多平台传播需求
4. 与设计师、项目经理紧密协作,高效响应修改意见并按时交付成果
5.持续优化视觉表现力,关注行业趋势,提升作品专业度与创意性
任职要求:
1.熟练使用3ds Max、SketchUp、Photoshop、Illustrator、Premiere或After Effects等主流设计软件
2. 具备良好的美术基础与审美能力,能独立把控整体视觉风格
3. 有完整项目案例经验,熟悉从方案到成片的全流程执行标准
4.责任心强,具备较强沟通力与团队协作意识
5. 学历不限,重视实际能力与作品质量
生产总监
1-1.2万元/月
生产总监5-10年大专有生产管理经验机械加工制造经验
岗位职责:
1.全面主导生产指挥体系的搭建与优化,审核各部门生产方案,实施生产流程的管控与监督,保障生产目标顺利达成;
2.统筹协调营销、研发、质控、采购等相关职能部门之间的协作与对接工作;
3.全面组织并监督生产过程中各项工艺执行、设备运行、成本控制及产量指标的落实与调整;
4.负责对下属部门的工作进行检查、督导与指导,推动绩效提升,持续改进作业流程;
5.全面推进生产成本管理措施的实施,在确保产品品质的基础上有效降低制造成本;
6.完成上级交办的其他工作任务。
职位要求:
1.大专及以上学历,机械类相关专业优先;
2.具备5年以上机械、金属等生产制造类企业管理工作经验;
3.精通生产运营管理和现场管控,具备出色的领导力、组织协调能力、沟通技巧及跨部门协同能力。
车间主任
1-1.1万元/月
车间主任包吃有提成月结1-3年学历不限全职有生产管理经验精密机械经验机加工工艺经验焊接工艺经验钣金工艺经验冲压工艺经验成型工艺经验机械加工制造经验
岗位职责:
1.全面负责车间日常生产管理,统筹调度人员、设备与物料,确保生产计划按时保质完成
2. 监督执行安全生产规范,组织安全培训与隐患排查,杜绝重大安全事故
3. 推动现场5S管理及工艺纪律落实,持续优化生产流程,提升效率与良品率
4.协调技术、质量、物流等部门,及时解决生产异常,保障跨部门协作顺畅
5. 负责班组建设与员工绩效管理,开展技能辅导与团队考核,营造积极实干的车间文化
任职要求:
1. 具备车间主任或同等生产管理岗位经验,熟悉制造业生产全流程
2.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
3.熟悉ISO质量管理体系及安全生产相关法规
4. 具备基础数据分析能力,能运用报表工具进行生产分析与改进
5.责任心强,执行力突出,认同精益生产理念
生产组长
4000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年高中
岗位职责:
1. 负责生产线的日常运营协调,保障生产流程稳定高效推进。
2. 监控生产环节的质量控制标准,确保产品满足公司及行业规范要求。
3. 持续改进生产工艺,提升产线效率与产品品质。
4. 组织开展团队技能培养,增强员工专业能力与作业效能。
5. 与市场部门保持协同,确保生产安排紧跟市场需求变化。
任职要求:
1. 具备优秀的组织协调与团队引领能力,能推动团队完成既定目标。
2. 具有较强的逻辑分析与问题应对能力,可快速解决生产中出现的异常情况。
3. 拥有良好的沟通技巧,能与团队成员及其他职能部门顺畅协作。
4. 有相关行业从业经历者优先考虑。
生产组长/拉长
8000-9000元/月
生产组长包吃有提成1-2人月结1-3年学历不限全职生产计划与物流控制生产设备管理机械设备/机电/重工
岗位职责:
1.负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成
2.监督作业标准执行,及时纠正违规操作,提升制程稳定性与良品率
3.组织班组早会、巡检及异常反馈,协调解决现场工艺、设备、物料等问题
4. 开展员工技能培训与绩效辅导,营造积极协作的团队氛围
5. 配合品质、工程、PMC等部门推进持续改善项目,落实5S与安全生产要求
任职要求:
1. 具备生产现场管理经验,熟悉电子/五金/塑胶等行业制造流程者优先
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能有效带领10人以上团队
3.熟悉ISO质量管理体系及精益生产基本理念
4.责任心强,执行力高,具备问题分析与快速响应能力
5. 最低学历不限,有班组长或拉长实操经验者优先
生产车间主任(软质/硬质箱包领域)
1.5-2.5万元/月
车间主任月结5-10年本科软包行李箱汽车座椅鞋帽体育用品
岗位职责:
1、全面负责软包或硬箱的生产管理。
2、根据PMC的生产计划,组织生产。对产能、效率、质量、损耗、能耗负责。
3、生产过程中的质量管理。
4、设备的日常维护与管理。
5、生产现场6S管理。
6、团队建设,人员培训。
岗位要求:
1、全日制统招本科,工科类专业优先。
2、5年以上工作经验,其中至少2年生产主管经验。
生产总监
1-1.2万元/月
生产总监5-10年大专有生产管理经验机械加工制造经验
岗位职责:
1. 全面负责生产指挥体系的建立与完善,审核各部门生产计划,实施对生产系统的管控与监督,保障生产任务顺利完成;
2. 统筹协调营销、研发、质控、采购等相关部门之间的协作与对接工作;
3. 组织落实并监督调控生产过程中各项工艺流程、设备运行、成本控制及产量目标的达成;
4. 负责对下属部门的工作进行检查、督导与指导,推动绩效提升,持续优化作业流程;
5. 全面推进生产成本管控措施的执行,在确保产品品质的基础上有效降低制造成本;
6. 完成上级交办的其他工作任务。
职位要求:
1. 大专及以上学历,机械类相关专业优先;
2. 具备5年以上机械、金属等制造行业生产管理经验;
3. 精通生产现场管理与过程控制,具备出色的领导力、组织协调能力、沟通技巧及跨部门协同能力。
生产主管
8000-10000元/月
车间主任3-5年大专车间生产管理经验
1、依据前端订单情况,统筹协调各生产环节有序开展。
2、按照订单需求,合理调配人员、物料及设备,组织生产活动,保障生产任务按时完成。
3、掌握当日必发产品的完成进度及相关生产数据,并进行分析,为后续生产计划提供决策支持。
4、协助厂长落实生产管理及其他相关管理工作的组织、协调、执行与监督。
5、负责生产现场设备等生产资源的台账建立、使用履历记录、维护保养及更新申报工作。
6、协调生产与前端之间的对接、沟通与协作,确保信息畅通、配合高效。
7、配合综合部推进现场6S管理的实施与落实;
8、全面负责生产全过程的安全管控工作;
9、完成上级交办的其他临时工作任务
仓管负责人
7000-8000元/月
厂长/主管3-5年大专物流配送管理
工作要求:
1. 负责成品组车辆的运输调度,每日科学安排车辆使用,优化资源配置,以最低成本保障所有业务订单按时交付。
2. 每日规范管理成品仓的退货、不良品及报废品,严格凭单作业,确保出入库流程有序,账目清晰准确,及时清理报废和不良物料,释放仓储空间。
3. 组织开展成品仓库的库存盘点工作,确保账、物、卡三者相符,每月至少完成一次全面盘点。
4. 在ERP系统中进行账务操作需做到及时准确,单据录入无误,当日出入库数据必须当日完成入账,确保系统账面与实际库存始终保持一致。
5. 妥善处理发货过程中的异常情况(如错发、漏发、货物破损等),针对客户投诉中涉及仓库责任的问题迅速响应并解决。
6. 具备叉车操作能力,持有有效叉车证。
厂长/生产主管
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年大专团队管理家居家具
岗位职责:
1、依据公司战略规划及年度经营目标,编制并落实生产计划。
2、统筹调度车间人员按计划开展生产作业,把控生产节奏与进度。
3、强化产品质量管控,协调各部门联动,快速响应并处理生产过程中的各类异常。
4、科学编制生产成本预算,实施成本监控与分析,持续推进降本增效。
5、监督车间现场环境管理,推进生产现场标准化、规范化运行。
6、对员工工作表现进行考核评估,并实施有效监督。
7、定期组织技术及管理类培训,提升团队专业能力。
8、领导并管理设备维护团队,保障基础设施正常运转,确保生产设备稳定运行。
9、严格执行公司安全管理制度,落实安全生产责任,杜绝安全事故发生;
10、全面落实环保与职业健康保护措施,持续优化作业环境。
任职要求:
1、大专及以上学历,专业不限;
2、3年以上生产制造型企业高层管理经历,具备同行业经验者优先;
3、精通生产运营与管理流程,具备扎实的生产管理、成本控制、质量管理和物流管理经验;
4、熟悉ISO质量管理体系与6S现场管理,掌握精益生产理念并具有实际推行经验;
5、具备优秀的计划、指导、协调与决策能力,拥有较强的组织统筹及综合管理能力。
生产主管
1.8-3.5万元/月
车间主任5-10年大专放大
岗位职责:
1.参与公司发展战略与年度经营计划的制定,主导生产战略规划的拟定与落地执行;
2.推动生产过程各项指标的落实与监管调控,确保完成公司设定的生产目标;
3.主持生产工作会议,研判生产运行态势,解决生产运营中的关键问题与突发状况;
4.实时监控生产环节的质量管控工作,构建完善的质量管理体系,促进跨部门协作与信息互通;
5.统筹下属管理团队的培养与发展,持续提升其管理效能与协同水平,保障各项目标顺利实现;
6.全面负责设备、设施、安全、环境及生产相关事务管理,保障车间在安全、工艺、现场及培训等方面的有序运作;
7.主导全流程生产管理,优化生产效率,降低运营成本;
职位要求:
1.大专及以上学历,具有5年以上生产管理岗位工作经验;
2.能够全面主持生产工作,合理调配资源,保障生产任务高效达成;
3.具备较强的生产成本控制意识与生产管理思维,熟悉生产计划运作体系;
4.拥有出色的组织管理能力、沟通协调能力以及计划实施与执行能力;
栏目概述
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