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黄石阳新县招工长/工程师
8千-1.1万/月
工长
黄石市阳新县招工长/工程师
暖通工程师
8千-1.3万/月
暖通工程师1-3年大专中级工程师职称了解常用空调系统了解中央空调知识
需要有以下这些证书或者资质中的两项及以上: 1.高压电工证、2.低压电工证、3.焊工证、4.中级工程师职称(暖通专业)、5.中级工程师职称(电气工程及其自动化专业)、6.三级或四级制冷空调系统安装维修工(简称高级制冷维修工)、7.三级电工维修证(简称高级维修电工) 岗位职责: 1.协助部门经理工作,负责项目执行工作; 2.执行公司、部门的各项决议,完成部门下达的项目执行任务; 3.向部门经理建议任免维保、值班人员的人选; 4.负责部门本部维保改造项目的执行管理,运维团队的建设及管理工作; 5.负责部门本部维保项目的运营、维护,中央空调系统和相关机械设备的维修、保养工作; 6.负责中央空调运维相关规范、制度、流程、运维体系、服务标准等的制定、梳理与搭建与完善,确保公司中央空调运维项目的正常进行; 7.负责中央空调运维项目现场管理的指导、监督、检查等相关工作,并及时协调和处理与业主、厂家、监理及其它施工单位在项目运雅过程中的工作; 7.负责中央空调系统维保服务相关疑难杂症问题解决及组织协调相关工作; 9.负责及时协调和解决中央空调运维项目在施工过程中出现的专业技术问题,并智促相关运维项目按计划完成等工作衔接问题: 10.负责区域运维项目的运维标准、运维执行过程检查、技术指导、支持及技木相关培训工作; 11.负责各专业计划及报表的内部审批工作,部门月度、季度和年度工作总结内部审校; 12.负责组织制定项目部运行年度工作目标和工作计划; 13.负责组织实施项目上业绩考核工作。 14.完成领导交代的其他工作。
孝感孝南区招工长/工程师
8千-1.1万/月
工长
孝感市孝南区招工长/工程师
武汉江汉区招工长/工程师,带二级建造师带B,能长期驻外地(金华)者优先
8千-1万/月
工长月结全职
武汉市江汉区招工长/工程师,带二级建造师带B,能长期驻外地(金华)者优先
小工长期20人以上月结
岗位职责: 1.配合项目进度开展工地杂务作业,包括材料搬运、场地清理、辅助施工等 2. 承担园林绿地日常养护工作,含修剪、除草、浇水、病虫害防治及补植 3.参与污水处理设施运行管理及污泥清运
土建工程师3-5年大专
工作地点:全国范围(根据项目分配) 【岗位职责】 1. 负责公司项目的工程技术和工程质量的总体控制;负责组织制定有关工程的技术规范和有关技术文件,并组织实施。 2. 对项目进行全面的技术管理,负责解决在设计、配套与施工等阶段中出现的重大技术问题。同时指导工程部门解决勘察、设计、施工过程和质量监督中的疑难问题,对项目施工过程中的技术进行监督。 3. 负责主持项目技术问题研讨会,负责协调解决项目设计、工程施工技术问题,审查技术变更。 4. 负责公司重大工程的施工方案和施工组织设计。 5. 负责现场施工临时措施的编制和监督落实。 6. 建立健全标准化施工制度,负责组织制定公司有关工程的技术规范和有关技术文件,并组织实施。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,建筑、土木、结构类相关专业。 2. 3年以上施工现场技术管理经验;有装配式项目经验者优先。 3. 品行端正,爱岗敬业,责任心强。 4. 具有较好团队合作精神及沟通协调能力,具有较强的谈判和沟通能力。
工长工程师
医院净化运维工程师,保证医院净化层流、水电系统、监控、装饰装修等能正常使用。要求有责任心、有服务意识。有电工证优先。
武汉东西湖区招工长/工程师
2.5-3万/月
工长
武汉市东西湖区招工长/工程师
工长
襄阳市高速公路招聘桥梁、涵洞施工工长兼技术员,要求对桥梁和涵洞有多年施工经验、懂图纸、桩基础、组织管理班组施工,能控制高程。
暖通工程师1-3年学历不限
岗位职责: 1.负责暖通空调系统的设计、选型、施工图绘制及技术交底工作 2. 参与项目前期方案制定,配合建筑、结构等专业完成协同设计 3. 对施工现场进行技术指导与质量监督,解决暖通系统安装及调试中的技术问题 4. 编制暖通专业相关技术文件、验收资料及竣工图纸 5.配合完成节能评估、绿色建筑认证等相关技术支持工作 任职要求: 1. 暖通、能源与动力工程、建筑环境与能源应用工程等相关专业背景 2.熟悉国家及地方暖通设计规范、施工验收标准和BIM基础应用 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4.能独立承担中小型项目暖通专业工作,有现场经验者优先 5. 责任心强,具备较强的学习能力与职业
湖北黄冈招聘挖机司机一名。
挖机/钩机司机1-2人
湖北黄冈招聘挖机司机一名。
黄冈
9月17日 23:33拨打电话
长白班操作工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
厂区赶订单,为保证生产进度,现批量招聘员工。 当天办理入职入住,入职无费用 【薪资待遇] 1,320一天。保底薪资8000每月(工资不压不扣) 2,提前报名入职额外奖励5000元 3,包吃包住 二,【福利待遇] 1,厂区统-提供食宿吃住条件非常好 2,签合同当天安排宿舍 3,公寓式住宿4-6人间(独立卫生间,阳台空调洗衣 机 主要生产:手机配件,电脑配件。不无穿尘服作工轻松。岗位坐着上班,当天安排住宿,无金押,住宿空调热水器齐全,主要负责产品的/组装、测试、检验、包装、封箱、扫码、贴标签。 招聘的岗位很多 仓管 品保 质检 物料 打包 印刷 操作工岗位 新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全 【一】薪资待遇: 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由;只要你愿意加班,自愿选择 4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。 【四】包吃包住: 1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)出行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,工作地点在苏州工作,公司每周提供班车到购物中心 (6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡 (7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
黄冈麻城市招砼工,暂时有一条300m长,4m宽,道路需要硬化,招劳务队,需要自带机械模板。
砼工硬化
黄冈市麻城市招砼工,暂时有一条300m长,4m宽,道路需要硬化,招劳务队,需要自带机械模板。
黄冈 麻城市
9月17日 23:12拨打电话
长白班操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
临时工,长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天,每月工资保底9000+! 二包:保证企业自招!可来厂区验真! 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 来了发现上述如有一丝不真实,直接! 入职送被褥四件套! 【工资待遇】: 320元一天,月薪保底9000+元! 320元一天,月薪保底9000+元! 长短期均可。 【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。 住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假 (请病假未上班当天享有百分之八十工资。) 【多样岗位随心选择】 招聘岗位:搬运、操作,质检、组装、测试、包装、巡检、cnc、自动化、普工等 产品:车载屏幕,方向盘,充电枪,车载音响,LED大灯等新能源汽车配件普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等,岗位均为坐班,更有长白班可以选择,上六休一 【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,加班,不加班每天工作共计工作8个小时。一个月正常工作26天。 全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线 【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡 入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,核对当月工资,办理退宿手续,涉及工作地点:苏州 【交通住宿零负担】 太大免费提供被褥、路费补贴、包吃包住,真正做到入职无忧,介绍当天拿红包太大 *大大还在为工作而烦恼吗?浏览一分钟,改变你一生,要微信点免费聊大 请点击页面下方【免费聊】有惊喜哦,大大抓紧点击免费聊惊喜在等你 大 ◎ 一键报名 免费聊 拨打电话
湖北黄冈急招拼装师傅和学徒各4名,有意者可电话联系。
钢结构3-5人
急招拼装师傅和学徒各4名,有意者可电话联系。
黄冈
9月17日 22:49拨打电话
土建工程师
5千-1万/月
土建工程师3-5年大专
1、大专以上相关文凭 2、职位描述:了解工程造价计价规则,熟练操作广联达计价软件。了解工程造价咨询的基本程序和方法,按照公司或项目经理分派,完成项目的部分或全部造价咨询工作,能完成项目工程量的计价,在审计过程中发现问题及时与项目经理或公司领导沟通,有较强的办公电子文档处理能力。 3、工作经验:5年以上工作经验 职位福利:绩效奖金、餐补、带薪年假、补充医疗保险、定期体检、员工旅游、节日福利
土建工程师
7-9千/月
土建工程师3-5年学历不限
土建工程师招募条件 一、任职资格标准 1、工作经验 硬性要求:拥有完整住宅项目全周期经验(开工→主体→竣工交付), 2、专业知识要求 精通:地基基础、主体结构、防水、外墙、屋面等施工工艺;熟悉强条、土建验收规范、分户验收标准 熟悉:危大工程管控要点、装配式施工、常见土建客户敏感点(开裂、渗漏、空鼓、尺寸偏差) 3、综合素质 原则性强,能守住质量底线;抗压能力强,抢工、验收阶段加班 廉洁自律,签证、材料验收环节风险防控。 二、年龄参考:40周岁以下 三、薪酬标准: 面谈 四、公司提供保险
土建工程师
8-9千/月
土建工程师5-10年大专
负责现场,质量进度,安全,成本控制,负责放线
土建工程师
1-1.5万/月
土建工程师1-3年本科土石方工程土木工程建筑工程建筑工程管理工程管理
【工作内容】 1、开展建筑工程现场检测工作,负责土建结构实体质量数据的采集与记录; 2、配合完成混凝土强度、钢筋保护层厚度等关键指标的现场取样及送检流程; 3、参与检测报告的基础数据整理与编制,确保原始记录真实、准确且可追溯; 4、对接施工方及监理单位,协调现场检测进度,及时沟通并反馈检测异常情况; 5、负责检测设备的日常维护与保养,协助完成实验室环境管理及样品流转工作。 【任职要求】 1、土木工程、建筑工程、建设工程管理或相关专业大专及以上学历,熟悉国家土建检测规范标准; 2、具备1年以上土建工程现场经验或应届生持有相关实习经历,了解检测工艺流程; 3、熟练使用Office办公软件及CAD看图工具,具备良好的数据录入与文档处理能力; 4、持有土建类相关上岗证者优先,具备较强的责任心、抗压能力及良好的沟通协作力; 5、适应项目出差及弹性工作制,身体健康,能胜任户外作业环境,无不良职业记录。
退休建造师
6千-1万/月
土建工程师经验不限学历不限一级注册建造师接受无建筑工程经验不需要长期出差/驻场
1. 招聘退休人员2. 持有建造师、监理、造价证书 3. 有职称优先
设备工程师5-10年本科
【岗位职责】 1. 负责钢结构桥梁制造专用设备(如激光切割机、等离子切割机、焊接机器人、焊接专机等)的日常巡检、故障诊断与维修保养,保障生产。 2. 主导新设备及自动化设备的引进、调试、验收,提高生产效率。 3. 制定并执行设备预防性维护计划,结合桥梁制造的高强度、连续作业特点,定期开展保养、精度校准与关键部件点检。 4. 负责设备备件管理及台账建立,针对关键备件制定合理安全库存,提报采购需求,确保维修物料及时可用。 5. 严格遵守安全操作规程,强化起重设备及高电压设备的安全管理。 6. 工作长驻生产制造基地。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,机械设计、机电一体化、电气自动化、液压传动等相关专业。 2. 具备五年以上设备维修相关工作经验,具有钢结构、重型机械、船舶制造等行业设备维修经验者优先。 3. 熟悉主流数控系统(西门子/法利莱/维宏)、PLC控制系统、液压系统原理及气动元件;能熟练看懂机械装配图及电气线路图。 4. 具备较强的动手能力与现场故障排查能力,做事严谨、责任心强,能承受高强度抢修压力。 5. 工作认真负责,具有良好的沟通协调能力、执行力与安全意识,能够与生产班组、工艺部门及外部厂家高效协作。
总工程师
1-1.5万/月
总工程师5-10年大专
岗位职责: 1.全面负责公司技术战略规划与研发体系建设,统筹重大技术决策与项目实施 2.主导关键技术攻关、工艺优化及新产品开发,提升企业核心竞争力 3. 组织编制技术标准、质量规范及安全生产管理制度并监督执行 4.指导和培养技术团队,搭建高效协同的技术管理架构 5.协调内外部资源,推动产学研合作与技术成果转化 任职要求: 1.持一建及高工, 具备总工程师岗位所需的专业技术背景和行业经验 2.熟悉国家相关技术法规、行业标准及质量管理要求 3.具有优秀的系统思维、跨部门协作与团队领导能力 4. 具备较强的项目统筹、风险预判与应急处置能力 5. 责任心强,具备良好的职业道德与保密意识
总监理工程师1-3年大专注册监理工程师监理工程师培训证土木建筑工程
岗位职责: 1.负责工程项目全过程监理工作,包括质量、进度、成本、安全及合同管理 2.审查施工组织设计、专项施工方案及技术措施,监督执行落实情况 3.组织并参与工程例会、隐蔽验收、分部分项验收及竣工验收工作 4.及时发现并协调解决施工过程中的技术与管理问题,签发监理通知单及联系单 5. 编制监理规划、实施细则及各类监理报告,确保资料真实、完整、可追溯 任职要求: 1. 具备监理工程师资格证书,熟悉国家及地方建设工程监理规范与标准 2.有建筑工程、市政工程或相关领域监理经验,能独立承担项目监理工作 3.熟悉CAD及常用办公软件,具备良好的现场协调与沟通能力 4.责任心强,原则性强,能适应施工现场工作环境 5. 学历不限,土木工程、工程管理等相关专业优先
监理工程师
4-9千/月
总监理工程师3-5年大专注册监理工程师监理工程师培训证土木建筑工程
有国注证,中级及以上职称。有铁路营业线管理、监理经验者优先。
BIM工程师
1-1.5万/月
BIM工程师
驻场,管综,出图,配合现场。
设备技术员
7千-1.2万/月
设备工程师1-3年高中机械设备机电设备机床设备
1. 具备大专或以上文化程度,专业为机械工程、机电一体化、自动化、设备工程等相关方向,具有2年以上在家具制造或木工行业从事设备运行维护的工作经历,掌握家具生产全流程设备的构造与工作原理。 2. 熟悉木工自动化装备及通用机械设备的机械、电气、液压、气动系统原理,可独立高效诊断并解决各类设备故障,擅长应对开料、封边、钻孔、打磨等工艺环节设备的常规及复杂技术问题。 3. 具有基本的机械图纸绘制能力,熟练操作CAD等制图工具,能准确识读设备的机械与电气原理图,可自主开展设备调试、参数调整及简单结构优化改造。 4. 了解工厂设备TPM管理方式,具备设备档案管理、预防性保养及备品备件管控实践经验,熟悉制造业企业设备管理体系与运作流程。 5. 持有电工操作证或特种设备安全管理资格证书者优先考虑,有参与家具厂设备更新升级或产线技术改造项目经验者更佳。 6. 工作态度认真细致,实操能力突出,具备较强的故障分析判断力、语言表达协调能力以及团队合作精神,能适应现场生产节奏,接受突发情况下的加班与紧急维修任务。薪资福利
设备工程师5-10年本科自动化设备机械设备机床设备
岗位职责: 1. 负责钢结构桥梁制造专用设备(如激光切割机、等离子切割机、焊接机器人、焊接专机等)的日常巡查、故障判断与维护保养,确保生产稳定运行; 2. 主导新进设备及自动化装备的选型、安装调试与验收工作,持续优化生产流程与作业效率; 3. 编制并落实设备预防性维保方案,结合桥梁制造高负荷、连续运转的特点,定期实施设备保养、精度检测与核心部件检查; 4. 统筹设备备品备件的管理与台账建设,对关键零部件设定合理库存标准,及时提出采购计划,保障维修物资供应; 5. 严格执行各项安全操作规范,重点加强起重机械与高压电气设备的安全管控; 6. 工作地点常驻生产制造基地。 任职要求: 1. 本科及以上学历,机械设计、机电一体化、电气自动化、液压传动等相关专业背景; 2. 具备五年以上设备维修工作经验,有钢结构、重型机械、船舶制造等领域设备维护经历者优先考虑; 3. 熟悉主流数控系统(西门子/法利莱/维宏)、PLC控制逻辑、液压系统原理及气动元件应用,能准确识读机械装配图与电气原理图; 4. 动手能力强,具备扎实的现场问题分析与处理能力,工作细致认真,责任心强,适应紧急抢修的工作节奏; 5. 态度端正,具备良好的沟通协作能力、执行能力和安全意识,能够与生产团队、工艺人员及外部供应商高效配合。
光伏电站运维值班员
5-6千/月
光伏工程师1年以下初中及以下
持有高压、低压、高处作业证。有光伏电站运维工作经验者优先。
光伏运维
6千-1.1万/月
光伏工程师经验不限学历不限本地
岗位职责: 负责光伏电站日常巡检、运行监控及故障诊断,保障系统高效稳定运行 任职要求: 1.有光伏电站运维经验者优先,接受应届毕业生实习转正 2 持有低压电工证、驾驶证等特种作业操作证者优先
市政总工程师
9千-1万/月
总工程师5-10年学历不限
岗位职责: 1.全面负责公司技术战略规划与研发体系建设,统筹重大技术方案评审与决策 2. 主导新产品、新工艺的技术攻关与产业化落地,把控项目全周期技术质量 3.组织编制并审核技术标准、设计规范及工艺文件,确保符合国家及行业标准 4.指导和培养核心技术团队,推动跨部门技术协同与知识沉淀 5.跟踪前沿技术动态,评估技术引进与创新应用可行性,支撑企业可持续发展 任职要求: 1. 具备总工程师岗位所需的专业技术背景与行业实践经验 2.熟悉相关领域技术标准、质量管理体系及安全生产法规 3.具备优秀的系统思维、技术判断力与跨部门协调能力 4. 有大型项目技术统筹或团队管理经验者优先 5.责任心强,具备良好的职业道德与决策担当精神 岗位职责: 1.全面负责公司技术战略规划与研发体系建设,统筹重大技术方案评审与决策 2. 主导新产品、新工艺的技术攻关与产业化落地,全过程把控技术质量与进度 3. 组织编制、审核技术标准、设计规范及工艺文件,确保符合国家及行业标准要求 4.指导核心技术团队建设,推动跨部门技术协同、知识沉淀与能力提升 5.跟踪前沿技术发展趋势,评估引进与创新应用可行性,支撑企业可持续发展 任职要求: 1.具备扎实的工程技术背景及所在行业十年以上技术管理实践经验 2.熟悉相关领域技术标准、质量管理体系(如ISO 9001)及安全生产法规 3. 具备系统性思维、卓越的技术判断力与跨部门资源整合协调能力 4. 有大型项目总体技术统筹或百人以上技术团队管理经验者优先 5.责任心强,具备良好的职业道德、决策担当精神与行业影响力
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