
节假日休息+无责底薪+包住宿/五险
4-6千/月
文员经验不限学历不限销售方向市场营销方向
提供免费住宿!免费住宿!公寓式住房,家电齐全,拎包入住!
本岗位致力于为公司培养和储备优质管理人才,提供快速成长的发展平台。诚邀渴望挑战高薪、追求发展的优秀人士加入!
【薪资待遇】
1.无责任底薪+补贴+绩效奖金+免费住宿,综合收入普遍6000以上,上不封顶!收入由你的实力决定
2.工作时间8:30-18:30,每周日固定休息,无需加班!
3.享受节日福利及每月生日关怀,公司定期组织团建活动
4.欢迎热爱篮球运动的伙伴加入,表现突出者将获得更多额外激励
5.入职后可申请免费住宿,入住高档小区电梯公寓,设施完善,居住环境优越
6.实行“老带新”培养机制,一对一辅导教学,新人一周内即可熟练上岗,无需担心缺乏经验
【岗位职责】
1.管培生属于公司重点人才培养计划,储备期考核通过后,安排至总部或分支机构担任核心岗位
2.储备期间需熟悉公司发展历程、组织架构、主营业务内容及各部门协作流程,后续逐步学习团队运营管理
3.前期协助团队与商家对接沟通,完成合作签约及相关服务跟进,遇到问题可获得团队支持;转正后参与培训组织与团队管理工作
【任职要求】
1.具备良好的沟通表达能力,综合素质优异者条件可适当放宽
2.性别不限,性格开朗,能迅速适应团队氛围
3.是否具备相关经验不限,公司设有系统化带薪培训体系,帮助新人快速融入工作节奏
4.具有较强的责任意识,态度积极进取,乐于学习,具备良好的自我驱动力和团队协作精神
文员1-3年学历不限
岗位内容:
1. 规划电商平台的产品发展方向,推进产品方案的执行与落地;
2. 深入开展市场与用户需求研究,输出产品需求说明及竞品对比分析报告;
3. 主导产品的功能设计、版本规划、测试验证、发布上线及后续优化迭代;
4. 全流程跟踪产品运行情况,涵盖数据监控、问题排查与缺陷修复等工作;
5. 组织跨职能团队协作,确保项目按计划高效推进。
任职要求:
1. 本科及以上学历,计算机类相关专业者优先考虑;
2. 具备3年以上电商领域产品工作经验,对市场变化和用户体验有较强敏感度;
3. 熟悉Axure、Visio、Ps等常用产品设计与图像处理工具;
4. 具有良好的沟通协调能力、团队管理经验及项目推动能力;
5. 对行业发展趋势具有前瞻性判断,能准确把握未来方向。
车间文员
4-5千/月
生产跟单/文员月结3-5年大专现场管理
岗位职责:
1、负责车间6S执行、环境整洁、员工着装合规及设备卫生维护。
2、防范异物混入与交叉污染,实施车间清洁消毒及日常巡查。
3、组织班组排班、考勤管理、绩效评定、技能培养与人才储备。
4、衔接班组长、操作人员、维修人员与品质管理人员协作,强化团队作业效率。
5、维持人员稳定性,控制离职率,处理现场纪律问题及基础冲突。
任职要求
1、具备1年以上食品生产现场管理经历,掌握食品加工工艺流程。
2、具有饮料、烘焙、肉制品或调味品等行业背景者优先考虑。
3、有班组管理实践经验。
4、具备良好的生产调度、现场应对与人力协调能力。
5、工作踏实认真,能承受工作压力,适应倒班、加班及生产高峰期负荷。
6、沟通顺畅,执行到位,坚持原则,处事公正。
7、熟练操作常用办公软件(Excel、Word)。
8、持有有效健康证明。
文员
4-6千/月
文员3-5年大专
岗位职责:
1.负责产品价格核算与报价调整,确保数据准确、及时响应业务需求
2.独立完成合同起草、审核及归档管理,保障合同合规性与完整性
3.协同销售、采购、财务等部门高效对接,推动订单全流程顺畅执行
4.整理并维护客户及订单基础信息,建立清晰、可追溯的工作台账
5.处理日常行政事务及领导交办的其他支持性工作
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的文字表达与数据处理能力
2. 工作细致负责,有较强的服务意识与沟通协调能力
3. 熟练使用Office办公软件,尤其擅长Excel公式与文档排版
4.具备基础财务或销售支持经验者优先
5. 适应快节奏工作环境,具备良好的抗压能力与团队协作精神
销售助理1-3年大专订单管理内勤管理销售数据分析销售报表制作跨部门协作沟通行政事务支持
工作职责
1. 负责销售订单的全流程跟进,涵盖订单录入、进度追踪、发货安排及异常情况协调处理。
2. 汇总整理销售数据与客户资料,按时编制并提交销售报表,为业务运营提供数据支撑。
3. 配合销售团队开展客户后续服务,响应客户咨询,协助完成报价及合同文件的初步核对。
4. 管理销售台账和库存信息,确保各项数据准确无误并及时更新。
5. 承担销售部门日常行政事务,包括会议记录、文档归档及与其他部门的沟通协作。
任职要求
1. 大专及以上学历,文秘、行政管理、市场营销等相关专业者优先考虑。
2. 有1年以上销售内勤或行政支持工作经验,具备制造业或工程设备行业背景者更佳。
3. 熟练掌握Office办公软件操作(尤其擅长Excel数据处理),可独立完成各类报表制作。
4. 具备良好的沟通能力与服务意识,能够高效衔接销售团队与客户之间的需求对接。
5. 工作认真细致,责任心强,能适应一定强度的工作节奏。
销售跟单(双休+包住)
4-8千/月
销售助理经验不限学历不限订单管理年轻有活力定期团建晋升空间大
1. 学习中医养生与调理相关知识,公司提供学习资源,前往合作机构为客户讲解健康理念,并协助体验设备。
2. 掌握健康养护常识,对有购买意向的客户协助完成下单,并负责后续维护促进复购;对暂无意向者做好信息登记,便于后期跟进联系。
3. 从基础岗位成长,掌握核心技能后,逐步学习团队管理,参与新分公司的筹建与运营。
职位要求:
年龄18-26,性别不限
职位福利:
周末双休、创业型团队、定期组织团建、工作时间灵活、绩效奖励、提供住宿、支持视频面试、享有多次晋升机会
职位亮点:
发展空间广阔,团队年轻化,工作氛围积极,无需上夜班!
雷州新奥燃气施工班组招工
300-400元/天
燃气管道管道安装氩弧焊工电焊压力焊焊接
雷州新奥燃气施工班组招工】
懂图纸,懂可视化流程
长期工程,不散活,不拖款!
招:
管道安装/维修工
电焊/氩弧焊/压力焊/带绿本证
PE管焊工(热熔+电熔)
PE+钢管双认证优先,工资另谈!
要求: 有证(焊接与热切割),有燃气施工经验,能干活、不磨洋工
工资: 300–450/天,双认证熟手面议,上不封顶
电话/微信:王先生
备注:工种+姓名+有证/无证
手工电弧焊电焊焊接3-5人焊工证
岗位职责:
1.负责燃气管道、等金属构件的焊接作业,确保焊缝质量符合工艺及安全标准
2.按图纸和工艺要求进行焊前准备、定位装配及焊后处理(如清渣、打磨、探伤配合)
3. 正确选用焊材、焊接设备及保护气体,规范操作各类电焊设备(手工电弧焊、氩弧焊等)
4.参与焊接工艺执行与问题反馈,协助优化焊接流程
5.严格执行安全生产规程,做好现场5S管理及个人防护
任职要求:
1.焊工相关工作经验,干过天燃气管道安装,持有效焊工操作证(绿本)者优先
2. 熟悉常见金属材料焊接特性及基本焊接缺陷识别方法
3.具备初中及以上学历,能看懂简单施工图纸和技术要求
4.身体健康,无恐高、晕眩等影响登高或密闭空间作业的疾病
5.责任心强,服从安排,具备基础团队协作意识,联系电话王先生
技术文员
3-5千/月
工厂文员1年以下高中35岁以下,男女不限,五险,工作餐。
1. 协助工程师完成技术文件标准化整理,校对图纸尺寸、配件型号、参数信息,确保技术资料与生产、订单要求一致。
2. 负责ERP系统中物料编码的创建与维护,编制并录入产品BOM表,确保物料信息准确。 3. 对接销售、生产车间,整理客户技术需求、定制化参数,同步反馈给技术部,跟进技术方案,检验标准、产品说明书等落地存档,确保文档完整可追溯。
4. 负责图纸打印、分发、管控,规范车间图纸使用版本,杜绝错版、旧版图纸用于生产。
5. 统计技术部日常工作台账、零部件选型台账、项目进度台账,完成部门日常文职工作。
生产跟单/文员
5-6千/月
生产跟单工厂文员免费培训1-2人月结1-3年大专全职不需要出差单休文员经验EXCEL经验ERP系统经验AutoCAD机械加工制造经验
岗位职责:
1.负责生产订单的全程跟踪与协调,确保交期、数量、质量符合客户要求
2.整理并维护生产相关单据(如BOM、工艺卡、出货清单等),保障资料准确可追溯
3. 协助生产计划排程,及时反馈异常并推动跨部门协同解决
4. 对接采购、仓库、质检及车间,做好信息传递与进度同步
5.定期汇总生产数据,编制跟单报表,支持管理决策
任职要求:
1. 学历不限,具备基础办公软件操作能力(Excel、Word等)
2. 有生产跟单或文员相关经验者优先,无经验者可带教培养
3.工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调能力
4.能适应快节奏工作环境,具备一定的抗压能力和多任务处理能力
5. 服从安排,执行力强,认同制造业务实高效的工作文化
仓管文员-无责8000-双休-五险一金
8-9千/月
工厂文员包吃免费培训交通补助包住20人以上月结经验不限学历不限全职需要出差双休
[岗位职责]
1、负责日常文件整理、归档、打印、复印、资料录入;
2、负责产品货物、报表、表格统计,日常数据汇总更新;
3、负责对接厂部各部门及基础对外沟通,传达通知、整理工作信息;
4、负责办公室日常物资盘点、领用、整理,保持办公区域整洁有序;
5、协助生产部门进行日常产品检测,负责与其他部门沟通协调,确保信息传递准确高效[薪资待遇】6500元/月加绩效津贴综合工资8500起,月休固定,带薪节假日、带薪年假,,不定期团队福利、下午茶、节日礼品[任职要求]
1、年龄16-45岁,学历不限,有无经验均可,应届生可培养;
2、熟练使用Office办公软件,会基础表格制作;
3、做事细心耐心、责任心强,条理清晰,服从工作安排;
4、性格温和好沟通,工作踏实稳定,能长期稳定上班;【福利待遇】
1.周末双休,早8晚六;
2.入职当天签订劳动合同,缴纳五险一金;
3.包吃包住,有免费无线网、图书馆、健身房等.....
4.节假日正常放假休息,年假带薪15天
跟单
5-7千/月
生产跟单包吃包住3-5人月结1-3年高中全职不需要出差月休四天跟单经验文员经验EXCEL经验ERP系统经验服装/纺织/鞋包经验
岗位职责
1. 负责订单接收、录入及从接单到出货全程跟进;
2. 跟踪染整生产进度,每天定时反馈,具体到每缸;
3. 协调生产、质检、物流,处理交期、质量等异常;
4. 跟进物料供应,整理生产数据及报表;
5. 协调出货入仓,协助催收订单账款。
任职要求
1. 高中及以上,纺织/染整相关专业优先;
2. 1-3年染厂跟单经验优先,应届优秀者可放宽;
3. 熟悉染整流程,了解色牢度、克重等标准;
4. 熟练办公软件,会ERP优先;
5. 沟通协调能力强,细致负责,能抗压。
包装部负责人
6-9千/月
生产组长/拉长1-3年大专
岗位职责
生产管理:规划包装环节生产节奏,分配人员作业内容,统筹设备运作,确保包装产出匹配整体生产目标,统计并记录每日生产信息(如包装产量、材料消耗情况)。
质量与标准把控:核查包装物料及操作流程是否达到食品安全规范(如封口严密性、标签准确性),检验成品包装品相、净重、生产日期标识等,处置不符合要求的产品。
人员与培训:负责包装班组日常管理,组织员工进行标准化作业培训(如机器操作、工序流程),评估工作绩效,安排轮班及出勤事务。
设备与耗材管理:保障包装机械(如封口机、贴标机)正常运行,及时反馈设备异常并申请维修,监控包装物料库存水平,防止过度损耗或供应不足。
流程优化与合规:参与包装工艺优化,降低资源损耗;协同质检、研发团队执行新型包装规范,确保符合相关行业法规(如包装材质安全认证要求)。
任职要求
1-3年食品领域包装相关工作经验,了解食品包装材料性能(如防潮性、防污染标准)。
具备良好沟通协调能力,能够有效促进团队合作。
资料文员
4-8千/月
文员1年以下大专
岗位职责:
1.负责日常办公事务处理,包括文件整理、数据录入
2. 协助仓库物资出入库登记、盘点及台账管理,确保账实相符
3. 整理归档工程类项目资料,配合完成资料报审、移交等基础性工作
4. 协同部门完成会议组织、纪要撰写及任务跟进落实
5. 完成上级交办的其他行政与协调类工作
任职要求:
1.大专及以上学历,建筑专业,熟练操作Word、Excel等办公软件
2.具备良好的沟通表达能力与服务意识,细致耐心、责任心强
3. 有仓库管理或工程资料整理经验者优先
4.能适应演丰镇工作地点,稳定性好,可长期发展
5.无经验者亦可培养,欢迎踏实肯学的应届毕业生
网贷信用卡逾期,断供保房/债务重组/可兼职
1.5-3万/月
销售助理生日福利经验不限学历不限房地产销售经验社群运营能力金融产品销售经验房地产教育培训客户联系/拜访电话销售服务意识面销/陌拜互联网金融支持销售业务培训沟通能力网络销售批发/零售电话销售经验信用卡推广
行业概况:
个人债务领域提供全方位解决方案,帮助债务人重建履约能力,拥有强劲的市场竞争力,立足于万亿级蓝海市场,业务网络遍布全国
主营业务:
1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,终止罚息与违约金累积,最长可分60期偿还
2、互联网金融平台债务协商:降低催收影响,合理减免超出司法保护范围的利息与罚息
3、房地产相关解债服务:涵盖断供房产保全、担保责任解除、工资账户解冻、法拍房权益维护等一站式支持
帮扶制度:
1、系统化培训机制:覆盖项目认知、推广策略与管理实操,全程指导新人快速上手
2、师徒制带教模式:一对一精准辅导,助力从入门到精通的成长路径
3、深度服务体系:向下延伸支持链条,全面赋能业务开展
4、客户服务保障:操作无忧,客户问题及时响应与解决
5、专业法务 backing:联合中国十大律师事务所,以专业精神处理各类债务难题
6、持续创新机制:不断拓展新项目,确保业务生命力与长期发展
岗位要求:
1、不限性别与年龄,保持积极乐观、年轻化心态
2、接受零经验入职(前期由资深员工带教)
3、逻辑清晰,学习主动,具备目标意识,善于制定达成路径
4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及线上工具
5、深入理解公司经营与服务理念,并能在实际工作中有效践行
6、具备吃苦精神,能应对初期开拓挑战,抗干扰、耐委屈、经挫折、持信念
7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员,更具优势
工作内容:
1、公司提供高意向精准客户资源,无需自主拓客,成单率高
2、依托全网流量导入,通过微信对接客户,完成沟通与签约
3、对客户信息进行分类整理,建立并维系长期稳定关系
工作时间:
可根据个人安排灵活选择班次(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松无压
福利制度:
法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利
不定期组织团建活动
设立月度、季度、年度表彰机制,颁发证书、奖杯、奖金及实物奖励
定期开展专业培训与内部活动
公司支持优秀员工考取国家认证职业资格证书
文员经验不限本科
工作职责:
1. 积极融入企业氛围,扎实掌握基础能力,持续提升职业化水平;
2. 掌握非车险业务流程,学习承保与理赔相关知识,参加公司各级培训安排,参与客户拜访、项目投标、标书编制等市场拓展工作;
3. 推进客户及渠道资源的开发与落地,涵盖大中型企业、保险经纪机构、招投标项目、政府单位、银行、邮政等,并维护现有客户关系与合作渠道;
4. 参与公司部署的其他促进非车险价值成长的相关任务
任职资格:
1. 学历:本科及以上(应届生);
2. 专业:工学、经济学、管理学、农学、医学等相关专业优先;
3. 综合素质:具备强烈目标感,拒绝躺平心态;善于学习,自我驱动能力强;注重协作,以团队为先
文员
4-7千/月
文员3-5年大专
岗位职责:
1.负责销售部报价单制作、核对及及时输出,确保数据准确、响应迅速
2.整理、归档及更新合同文件,建立清晰台账,保障资料完整可追溯
3. 跟进合同执行进度,协调内外部信息同步,协助处理履约相关事务
4.接待来访客户及电话咨询,做好登记与转达,维护良好对外形象
5. 协助部门日常行政事务,包括文档管理、会议支持及基础数据统计
任职要求:
1. 学历不限,具备基本办公软件操作能力(Word/Excel等)
2.工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通与服务意识
3.具备文员或销售助理类岗位经验者优先,无经验者可带教培养
4.普通话标准,形象端正,具备基础商务礼仪素养
5.能适应快节奏工作,服从安排,具备团队协作精神
行政文员
4-6千/月
文员3-5年大专内勤管理后勤管理
1、处理日常行政相关工作;
2、整理并制作客户所需的各类资料;
3、为业务及工程项目提供必要的后勤保障;
4、完成上级安排的其他工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,熟练使用Office办公软件;
2、具备一定的沟通协调能力;
3、有标书制作经验者优先考虑。
岗位福利:缴纳六险、工龄工资、节日福利
信用卡逾期、网贷逾期、债务优化师(可兼职)
8千-1.3万/月
销售助理生日福利经验不限学历不限个人(To C)协助维护客户关系基本坐班社群运营能力项目管理能力金融产品销售经验网络营销能力客户联系/拜访服务意识pos机销售互联网金融银行信用卡沟通能力企业服务网络销售
行业概况:
个人债务领域提供全方位解决方案,帮助债务人重建履约能力,拥有强劲的市场竞争力,身处万亿级潜力市场,服务网络遍布全国
主营业务:
1、处理各大银行信用卡及信用贷款逾期问题:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,暂停罚息与违约金等额外费用,最长可分60期还款
2、对接互联网金融及网贷平台:降低催收影响,协商减免超出司法保护范围的高额利息与罚息
帮扶制度:
1、完善培训体系:涵盖项目讲解、推广技巧与管理实操,全程指导新人快速入门
2、专属导师机制:实行师徒制一对一辅导,助力从新手成长为业务能手
3、深度服务体系:向下延伸支持链条,全面赋能个体发展
4、客户服务支持:操作无忧,实时响应客户咨询与需求
5、专业法务 backing:携手中国十大律师事务所,以专业精神高效解决客户难题
6、持续创新机制:不断开拓新项目,保障业务长期稳定发展
岗位要求:
1、不限性别与年龄,保持积极阳光的心态
2、接受零经验入职(前期由资深员工带教)
3、逻辑清晰,学习能力强,具备目标意识,善于动脑解决问题
4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类网络工具
5、深入理解公司经营与服务理念,并在实际工作中有效践行
6、具备吃苦精神,能适应初期拓展压力,抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念
7、有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员,更具优势
工作内容:
1、公司精准分配高意向客户资源,无需自行拓客,转化率高
2、依托全网流量支持,通过微信联系客户,完成沟通与签约
3、对客户信息进行分类整理,持续维护客户关系
工作时间:可根据个人安排灵活选择工作时段(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松无压
福利制度:
法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利
不定期组织团建活动
月度、季度、年度表彰(奖状、奖杯、奖金、奖品)
定期开展技能培训与主题活动
公司支持优秀员工考取国家级职业资格证书
栏目概述
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