
智能制造储备干部
5000-7000元/月
其他生产营运人员包吃包住3-5人月结经验不限中专/中技有空调厂内食堂
工作地点:深圳
薪资范围:5000-7000元/月
发薪日:10日
底薪:3500元/月
社保类型:五险一金
奖金补贴:加班费·工龄奖·全勤奖·岗位津贴·年终奖
职位描述
1、中专及以上学历,电子、机械、自动化、模具、材料、工业工程等工科类专业优先;
2、经验不限,具备责任心,工作态度积极主动;
3、能接受两班倒者优先(PIE储干无需轮班)
招聘人数:3人
发展方向:生产运营部门技术员/工程师(如操作、设备、生产工程、注塑等方向)
薪资福利待遇
底薪(3500元起)+加班费,综合月薪5000-7000元
1、公司设有系统化培训机制,职业晋升通道畅通;
2、入职即缴纳五险一金,保障员工基本权益;
3、每月10日准时发放薪资,无拖欠情况;
4、奖励机制完善,包含工龄奖、全勤奖、岗位津贴、年终奖、春节返岗奖励,并享有国家规定的各类带薪假期;
5、提供食宿支持,自有食堂,宿舍配备空调、热水器,入职当天即可安排入住;
6、企业文化氛围浓厚,定期组织团建与外出活动(如拔河、篮球赛、趣味运动会、旅游等),节日发放慰问礼品,每月举办生日会,元旦晚会设置多项现金奖励与精美礼品
高级配套工程师(J10062)
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科电商采购招标采购商务采购
岗位职责:
1、配合企业推进供应商开发及资质审核工作
2、开展新供方寻源(评估技术实力、生产能力、资质条件),牵头组织实地考察
3、建立并维护供应商信息库(分类管理、等级评定、合作条款归档)
4、整理采购合同及相关供应商资料,实施规范化管理
5、主导商务谈判(价格条款、付款方式、违约责任等),签署长期合作协议
6、实施定期供方绩效考核(QCDS:质量、成本、交付、服务维度)
7、风险管控:跟踪供应商运营状况(财务健康度、舆情动态),拟定替代预案
任职要求:
1、大专及以上学历,具备3年以上采购或供应链相关工作经验
2、熟悉供应商资源开拓与管理,掌握成本分析及市场趋势判断能力
3、了解行业采购动态与作业流程,具有谈判经验及成本核算基础
4、具备较强的抗压性,良好的沟通协调能力,能应对岗位职责内各类问题与异常处理
5、有团队建设经验,具备供应商管理与采购体系优化能力者优先
新产品导入工程师
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员5-10年大专SMT工艺焊接工艺DIPPCBA
岗位职责:
1、参与设计阶段评审,从可制造性角度提出建议,并输出可制造性评估报告;
2、参与研发样机装配过程,提供可制造性审查意见及问题清单,跟踪问题整改与闭环验证;
3、编制产品相关的工艺指导文件,审核试产阶段的BOM信息;
4、监控新产品试产流程,识别潜在问题并推动解决落实;
5、评估新工艺技术的可行性,参与新生产基地导入评审,并定期执行工厂审核工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,质量或电子类专业优先,具备使用英语作为工作语言的能力者优先;
2、掌握电控、显控类部件的装配与测试工艺,熟悉PCBA生产全流程;
3、具备良好的沟通协调能力、推动力、持续改善意识、责任心以及应对紧急事务的能力;
4、工作作风认真细致,踏实肯干,能够承受工作压力并接受出差安排。
精密减速器研发工程师-机器人领域
1.6-2.5万元/月
其他生产营运人员3-5年本科SolidWorksUG结构设计工艺设计减速器设计装配工艺铸造工艺AutoCAD
岗位职责:你将全程参与从方案设计到样机验证、测试迭代直至量产落地的完整流程:
1)产品与方案:主导摆线减速器/微型精密减速器的整体架构设计与型号开发,完成关键参数设定、结构布局规划及多维度性能平衡(精度/刚度/寿命/成本/可制造性)。
2)核心部件实现:承担摆线轮、针齿壳、偏心轴、输出机构、轴承系统等关键零部件的设计任务,并开展加工可行性优化、公差链分析以及装配策略设计(包括预紧控制、间隙消除、定位方式)。
3)样机验证与反馈闭环:主导样机制作、装配调试与性能测试(涵盖回差、效率、温升、噪声、寿命及运行稳定性),并依据测试数据提出结构与工艺改进方案。
4)工程转化与批量生产:协同工艺团队及外部供应商,解决磨削工艺、热处理、表面处理等制造环节的技术难题,提升产品一致性、良品率和装配可靠性,同时有效控本。
5)平台体系建设:参与构建减速器产品平台的参数体系、系列化型号框架、技术规范与标准化设计准则。
任职要求:
1)学历与经验:机械类相关专业本科及以上学历;具备实际产品开发经验,不限于仿真分析或图纸绘制。
2)能力条件:至少熟悉摆线/RV/谐波/行星/精密传动中的一种类型;掌握公差配合原理、轴承系统设计、精密装配技术、结构强度与刚度计算方法;熟练使用SolidWorks/Creo/UG其中一款三维软件;理解回差、磨损及装配稳定性的根本成因。
加分项:
1)有机器人用减速器或微型高精度传动装置开发经历;
2)完整参与过从原型样机到小批量试产再到规模化生产的全过程;
3)具备整机装配调试、失效模式分析、量产问题整改实践经验;
4)曾与供应商联合攻关加工精度相关难题;
5)深刻理解“设计可行”与“制造可行”之间的差异与衔接。
职级与回报:发展路径:牵头机器人核心传动部件研发;积累从0到1再到规模应用的全周期产品经验。
岗位福利:
1. 工作节奏:实行双休制度,保障工作与生活的良好平衡。
2. 保障完善:依法足额缴纳社会保险及住房公积金,提供坚实的职业保障。
3. 弹性考勤:每日工作8小时可自主选择上班时段(9:00-10:00到岗,18:00-19:00离岗),满足多样化作息安排。
研发储备生
4000-5000元/月
其他生产营运人员经验不限本科
岗位职责:
1、配合完成热泵及配套产品的设计、研发与测试工作,参与技术方案的研讨与制定;
2、协助开展热泵机组性能检测与零部件验证,负责测试数据的记录与归集整理;
3、参与样机的装配、调试及优化过程,协同排查并处理相关技术问题;
4、协助编制产品技术资料,如设计文档、测试报告等文件材料;
5、支持产品生产阶段的技术对接,协助推进产品升级与持续改进。
岗位要求:
1、本科及以上学历,机械、热能、制冷等相关专业背景;
2、具备工程热力学、传热学等基础知识,了解热泵或制冷系统工作原理;
3、动手能力强,具备一定数据分析能力,熟练操作CAD或常用测试工具者优先;
4、思维条理清晰,表达沟通良好,具有团队合作精神和细致认真的职业态度;
5、积极进取,学习意愿强,能适应项目进度要求,对热泵技术研究有较强热情。
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黄金赛道:紧跟国家双碳目标,投身新能源热门领域,行业头部企业
广阔平台:实施合伙人激励机制,共享发展成果,与企业共同成长
食宿无忧:提供三餐+住宿安排,外派人员享受多项补贴,专注工作无负担
高额回报:高提成+高绩效激励,收入不设限,多劳多得
全面保障:试用期起缴纳五险一金
家庭关爱:协助办理广州落户、子女就学,减轻后顾之忧
奖项丰富:涵盖全勤奖、工龄奖、年终奖、项目奖金等多项激励
节日关怀:发放暖心节日礼品,传递企业温情
健康守护:组织年度免费体检、公费旅游,开展多样团建活动
成长赋能:依托纽恩泰新能源学院线上平台,助力个人能力提升
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电机研发试制工程师
1-1.3万元/月
其他生产营运人员月结5-10年大专SolidWorks电机绕线定转子
电机研发试制岗位职责
1、承担电机样品的试制工作,完成定子绕线、转子贴磁、定子浸漆、定转子组装等关键工序;
2、依据既定工艺规范执行操作,确保各环节工艺质量符合标准;
3、实施工序过程中的检验工作,真实、完整记录试制检测数据,保障数据可追溯性;
4、协助样机调试与测试,定位并分析异常问题,及时反馈工艺偏差情况;
5、负责试制工装设备的日常维护,落实现场5S管理要求。
任职要求
1、大专学历,机电一体化、电气自动化、电机与电器、机械制造等相关专业;了解电机试制流程,具备绕线、贴磁、浸漆、定转子装配等实际操作经验;
2、能识读基本电机图纸及工艺文件,熟练使用卡尺、绝缘电阻表、耐压测试仪等常用检测仪器;
3、工作细致认真,具有较强的数据记录意识,能够规范填写各类过程检验记录;
4、动手能力突出,适应样品多次试制、拆解与调试的工作节奏;
5、服从工作调度,责任心强,严格遵守车间安全制度及现场管理规定。
设备储备人才
150-200元/天
其他生产营运人员月结经验不限大专
工作职责:
1:负责前段设备的日常维护及三级保养工作;
2:推进设备TPM项目实施,提升设备OEE指标;
3:协助工程师更新设备操作指导文件(WI/OPL),并对生产操作员进行培训;
4:推动设备改造项目及解决工序中的关键技术难题;
5:降低设备故障率,开展重大设备问题的原因分析与持续改善;
6:协助工程师完成设备验收数据的收集整理,并跟进相关验收流程;
7:完成上级领导临时安排的其他工作任务
任职要求:
1. 大专及以上学历,机电一体化或相关专业;
2. 熟练使用Word、Excel及3D/2D绘图等常用办公软件;
3. 持有高低压电工证者优先考虑;
4. 其他要求:工作态度端正,具备较强的责任意识,能适应一定的工作压力,服从上级工作安排
研发文员
5000-6000元/月
其他生产营运人员经验不限大专研发文员
岗位职责:
1、负责研发部门体系的日常运作,涵盖历史开发资料的归档整理,并依据各国最新法规动态更新相关文件;
2、组织团队成员开展研发体系文件的学习,指导并监督体系在实际工作中的有效执行;
3、完成领导交办的其他工作任务。
岗位要求:
1. 色觉正常,具备准确辨识颜色差异的能力;
2. 本科及以上学历,材料、化工、医药等相关专业背景;
3. 具备医疗器械设计开发文档编写、质量体系文件编制与维护经验者优先考虑;
4. 学习能力强,态度谦逊,工作认真细致;
5. 具备良好的实践操作与逻辑思维能力,沟通表达顺畅。
制剂中试生产助理(中山)
5000-7000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专生物药GMP认证
制剂中试生产助理(中山)
一、职级与工作地点
1. 职级:RA I
2. Base:中山(火炬和翠亨两地)
二、工作职责
1. 按照部门主管的安排,参与制剂车间各环节的生产作业;
2. 承担车间环境与设备的清洁及消毒任务;
3. 确保生产相关记录及时、真实、准确、完整地填写;
4. 参与车间涉及的确认与验证工作;
5. 协助开展变更管理、异常事件调查以及体系文件的撰写等事务;
6. 负责部门内的物料管控及其他日常运营支持工作。
三、任职要求
1. 性别不限;
2. 生物、制药等相关专业背景,本科需具备1年以上统招经验或大专具有3年以上无菌制剂岗位工作经验;
3. 具备较强的上进心与责任感,能接受工作安排,适应一定强度的工作节奏;
4. 具备良好的语言表达与书面写作能力,沟通顺畅,具备团队协作意识;
5. 有意愿长期在生物制药领域发展,严格遵守药品生产法规及公司、部门的各项制度要求;
6. 具备隔离器或冻干机操作经验者优先,有ADC、AOC、mRNA及siRNA等新型药物产品生产经历者优先。
广东汕头招聘仓库管理员。薪资为每月4500至6000元。岗位职责包括负责仓库日常来货数量验
4500-6000元/月
库管月结
招聘仓库管理员。薪资为每月4500至6000元。岗位职责包括负责仓库日常来货数量验收、入库、码放、保管、盘点等工作,保障账物的一致性。做好库存账务管理工作,定期向部门提供准确库存报表。根据出货需求备货贴标、打包、配送、发货等工作。按照公司生产计划需求和限额领料规定进行物资发放工作。职位要求为一年以上仓库管理同岗位工作经验。要求认真负责,反应灵敏,工作麻利,能吃苦耐劳,擅于沟通协调,责任心强,具备良好的团队合作精神和表达能力。
市政项目总工
1-2万元/月
总工程师3-5年学历不限
岗位职责:
1、全面负责市政工程项目的技术管理工作,组织编制施工组织设计和专项技术方案;
2、指导项目团队落实工程技术标准、规范及工艺流程,确保施工质量符合要求;
3、主持重大技术问题的分析与处理,提供现场技术支持与决策建议;
4、参与工程图纸会审、技术交底及施工进度协调,推动项目高效实施;
5、监督施工现场的技术执行情况,提升项目整体技术水平和实施效率:
任职要求:
1、具备扎实的市政工程专业技术背景,熟悉道路、桥梁、管网等基础设施建设流程;
2、熟练掌握国家及行业相关技术规范、施工标准和验收规程:
3、具有较强的组织协调能力,能统筹多专业、多单位协同作业:
4、具备良好的书面表达与方案编制能力,能够独立完成技术文件审核与优化;
5、责任心强,具备较强的安全意识和质量管理意识,适应施工现场工作环境。
土建总工
1.8-2万元/月
总工程师10年以上高中
岗位职责:
1.负责土建工程项目的现场施工管理,包括进度、质量、安全及成本控制
2.编制和审核施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件
3.组织图纸会审、隐蔽工程验收及分部分项工程验收工作
4.协调设计、监理、分包单位等多方关系,及时解决现场技术问题
5. 整理归档工程技术资料,确保竣工资料真实、完整、合规
任职要求:
1. 土木工程、工民建等相关专业背景,学历要求不限
2. 具备土建相关工作经验,经验要求不限
3.熟悉国家及地方土建施工规范、验收标准和强制性条文
4. 具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力
5. 责任心强,能适应施工现场工作环境,具备团队协作精神
蓝牙耳机/拉长/电子厂
6000-8000元/月
生产管理包吃包住月结1-3年学历不限全职团队管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理电子/半导体
岗位职责:
1、熟悉电子、或者玩具的物料及产品
2、了解生产现场制程工艺及人工操作标准作业规范管理,对生产产能达成与品质控制有较强的意识和控制能力
3、具有较强的管理能力和影响力,主导生产计划开展;对生产过程监督,管控,问题纠正,问题解决。
4、提升生产效率,优化人员配置和作业规范,提高人效和产能,满足紧急生产,主导生产紧急事务协调工作
5、生产物料损耗统计与跟进,跨部门需求对接。
岗位要求:
1、至少接触过电子产品或玩具等流水线类目,带过1-2年流水线经验,至少有排拉经验
2、年龄:24岁-45岁。
2、有责任心,沟通逻辑强
薪资待遇:
试用期6000,转正需要面谈。提供食宿
电商商品文员
4000-6000元/月
生产跟单/文员月结1-3年学历不限不需要出差Excel跟单经验文胸内裤电商经验ERP系统经验数据处理文员经验EXCEL经验家居服服装/纺织/鞋包经验电商
岗位职责:
1、系统维护:维护供应商信息及产品资料,搭建ERP商品基础数据,负责商品信息与新品资料的日常录入、更新及管理工作;
2、收集并整理商品相关数据,开展数据分析与评估,为运营决策提供依据,持续跟踪数据动态,确保信息及时准确更新;
3、预估货品需求,协同供应链团队,处理日常缺货跟进,控制预售缺货率,执行采购下单操作;
4、订单异常处理:负责电商平台订单的全流程跟单,保障入库、加工、发货等环节顺利推进,及时解决异常情况,妥善处理退换货事宜;
5、辅料与样品管理:负责辅料出入库管理,跟进新品调样流程,完成样品清点与归还工作;
6、建立店铺盘点机制,通过监控店铺运营及销售毛利情况,优化商品结构,提升销售表现并确保毛利率符合目标;
7、编制各类数据报表,完成数据整理、汇总与核对工作,定期进行总结,输出当月商品分析报告;
8、完成上级交办的其他工作任务;
任职要求:
1、具备1年以上电商商品管理或数据分析工作经验,有服饰类电商跟单经历者优先考虑。
2、具有较强的数据分析能力,能准确理解并高效处理各类业务数据。
3、熟练掌握Excel常用函数:VLOOKUP、透视表、SUMIF,有聚水潭系统使用经验者优先。
4、工作认真细致,责任心强,逻辑清晰,数据管理条理性好。
锅炉主管
8000-10000元/月
主管
招聘:司炉主管2名
工作地点:广东潮汕地区(汕头周边)
要求:56岁以下,擅长煤炉,持证上岗,具备较强的管理能力,有团队意识,具备机修能力(必须会简单电焊),可以分析设备异常及处理方案,有项目管理经验、团队意识、节能意识,沟通能力强。
薪资待遇:8000-10000+元/月+包吃包住+年终奖+每月聚餐,每年底报销往返老家火车票,每年6月到10月高温补贴+各种福利待遇。
联系电话(微信同号)
如果在忙没听到,稍后会按顺序回复,谢谢。
生产跟单
5000-6000元/月
生产跟单/文员月结3-5年中专/中技外贸跟单
任职要求:
1、性格开朗,具备耐心与责任感,拥有良好的独立作业能力和协调沟通技巧。
2、工作踏实认真,富有敬业精神,逻辑思维清楚,具备较强的表达与交流能力。
3、熟练操作各类办公软件,尤其精通EXCEL的应用。
4、年龄在25至40周岁之间,学历要求为中专或以上。
岗位职责:
1.负责生产订单的排程调整,依据生产计划实时跟踪工厂进度,保障交货时间和数量达标。
2.监督仓库面辅料的入库验收、出库记录及物料到厂的具体时间,确保生产安排和交付周期不受影响。
3.根据工厂实际产能情况,汇总并提交排单建议给主管,协助完成订单分配,匹配生产节拍。
4.对工厂外发加工合同及报价进行初步审查,整理后提交总经理审批签署。
5.承担与工厂之间的账目核对、货款结算等相关财务对接工作。
6.完成领导安排的其他工作任务。
门窗幕墙生产主管
9000-12000元/月
车间主任10年以上高中门窗幕墙车间主任
1、熟练掌握断桥铝门窗及工程幕墙的完整生产工艺流程,具备识读生产加工图与型材下料单的专业能力;
2、熟悉各类门窗加工机械设备的操作与日常维护,有家装门窗非标异形产品生产经验者优先考虑;
3、具备出色的现场组织协调能力、调度水平及突发问题应对能力,了解成本控制与质量管理要求;
4、性格稳重踏实,责任心强,执行力高,具备团队带领能力,抗压性强,无不良嗜好,工作稳定性好。
贴合主管(点胶、刷胶、点划集成)
1.5-2.5万元/月
车间主任月结3-5年学历不限点胶有生产管理经验服装/纺织经验刷胶果冻胶内衣贴合内衣成型工艺经验
贴合主管:熟悉刷胶、点胶、画胶等工序的作业规范与质量要求,具备对团队成员进行操作指导与培训的能力,熟练掌握相关设备的操作与维护。
车间指导
8000-9000元/月
生产管理1-2人学历不限
岗位职责:
1.负责生产线的日常管理,确保生产计划按时完成,提升生产效率。
2.监督生产流程,把控产品质量,及时发现并解决生产中的问题。
3.组织班组人员进行岗位培训与安全教育,提升团队操作技能和安全意识。
4.协调与其他部门的工作衔接,保证物料、设备及人员的合理调配。
5.记录并上报生产数据,配合上级完成产能分析与持续改进工作。
任职要求:
1.具备1年以上制造业生产管理经验,有带班经验者优先考虑。
2.熟悉生产现场管理流程,具备基本的质量与安全意识。
3.具备良好的沟通协调能力,能有效带领团队完成生产任务。
4.工作认真负责,适应倒班安排,能承受一定的工作压力。
5.学历不限,有相关行业经验者可适当放宽条件。
跟单文员包吃有提成
上班时间: (包含用餐等休息时间)
~月~休4天
岗位福利:
~丰厚的订单提成~
~提供美味工作午餐&餐补~
~全勤奖~
岗位职责:
1.处理客户订单,追踪订单进度,跟进出货事宜;
2.跟进生产进度,确保产品符合合同约定标准;
3.建立、更新并保存客户档案与销售合同
4.具备良好沟通谈判能力,反应快、学习能力强;
5.完成领导安排的临时工作。
6.需完成当日既定工作任务后,方可结束当日工作
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