招聘职位：全屋整装设计师 招聘人数：3名 薪资：（月工资+提成） 要求： -大专及以上学历，室内设计或相关专业； -具备3年以上全屋定制设计工作经验，熟练掌握CAD、酷家乐、三维家等设计软件，能够独立绘制定制柜体CAD下单图者优先考虑； -能够独立完成现场量尺、设计方案制定、客户沟通与报价、安装验收等全流程工作； 福利：缴纳五险、提供交通补助、话费补贴、享受节日福利； 工作地点：金昌市金戈市场

任职要求 1、具备认真细致的工作作风和高度的责任感； 2、具备良好的团队合作意识和职业精神； 3、能准确领会领导的工作安排，并具备创新思维能力。 4.底薪5000，需具备三年及以上相关工作经验。

岗位职责: 1.构思新颖且富有美感的室内空间规划方案； 2.精准选配匹配的装饰材料与家具，保障设计品质与整体风格协调一致； 3.与客户及项目执行团队保持顺畅交流，确保设计方案精准落地实施。 任职要求： 1.具备扎实的设计思维与创新意识，能独立承担并完成设计任务； 2.具备良好的沟通能力，可高效对接客户及协作团队成员； 3.拥有较高的美学素养与创意能力，能准确把握并实现客户的个性化设计需求。

1. 室内设计师，具备1至3年工作经验 2. 精通CAD、3Dmax、SK、PS等相关设计软件 3. 可独立负责客户沟通、现场量房、方案设计及合同签订 4. 能有效协调并解决施工过程中的各类问题 5. 甘肃地区家装领域业绩领先，汇聚优秀精英团队，月薪3.5W以上触手可及

职位描述 工作内容 1、依据客户实际需求，完成全屋整装定制的方案设计； 2、按照公司标准执行设计流程，确保方案体现品牌调性； 3、统筹协调设计环节与物料资源的对接管理。 任职要求 1、工作认真细致，具备良好的职业责任感； 2、善于团队配合，具有积极投入工作的职业素养； 3、能准确领会任务要求，并拥有一定的创新思维能力。

熟练使用。酷家乐。三维家。CAD下单软件。工地经验。洽谈客户。有工作经验最佳。工资待遇非常好。

岗位职责： 1. 负责家庭装修项目的平面方案设计、效果图呈现及施工图纸绘制； 2. 依据客户具体需求对设计方案进行优化与调整； 3. 与项目组成员密切配合，保障设计图纸的精准性与可执行性； 4. 参与现场施工的技术交底并协助解决图纸相关问题； 5. 持续跟踪项目进度，按时完善和更新设计文件。 任职要求： 1. 熟练操作酷家乐、AutoCAD等设计制图软件； 2. 具备较强的空间构思能力与良好的美学素养； 3. 拥有出色的沟通技巧和团队协作意识； 4. 对家居装饰领域有高度热情，能积极应对工作挑战； 5. 工作细心踏实，具备较强的责任感与时间规划能力。

招聘职位：全屋整装设计师 招聘人数：3名 薪资：（月工资+提成） 要求： - 大专及以上学历，室内设计或相关专业； - 3年以上全屋定制设计工作经验，熟练掌握CAD、酷家乐、三维家等设计软件，具备独立绘制定制柜体CAD下单图能力者优先。 - 能够独立完成现场量尺、方案设计、客户沟通报价、安装对接等全流程工作。 - 福利：缴纳五险、提供交通补贴、话费补贴、享受节日福利。 - 工作地点：金昌市金戈市场

岗位职责： 1.负责室内设计项目的方案构思与落地执行； 2.与客户进行有效对接，确保设计方案贴合实际需求； 3.配合团队成员共同推进项目顺利完成。 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识； 2.能够按时高质量完成各项设计工作； 3.对室内设计保持不断优化与提升的积极性。

岗位职责: 1. 负责室内空间的整体设计，涵盖方案构思至施工图纸的完整流程； 2. 根据市场趋势及客户意见持续优化与提升设计方案； 3. 统筹项目执行，把控设计品质与推进节奏； 4. 参与主材选型及现场施工跟进，确保设计理念准确落地； 5. 与团队成员协同配合，保障设计项目高效运转。 任职要求： 1. 具备出色的空间理解力与创意构思能力； 2. 精通AutoCAD、SketchUp等相关设计工具； 3. 可独立承担并完成各项设计工作； 4. 拥有良好的协作意识及项目协调经验； 5. 具备清晰的沟通表达能力，能及时应对并解决设计实施中的各类问题。

零费用入职，有意向可直接点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励——— 【薪资待遇】 300一天、月保底到手工资：8000---8500。所有待遇真实有效，现场直接签合同！！！ 1、最少做1个月，也可以长期做 2、其它奖励：根据公司状况及员工表现，核发年终奖金 3、社会保障：公司为员工缴纳五险一金、工资以打卡方式每月准时发放，不压工资， 4、公司人性化管理，休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天； 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位，主要有：组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 工作地址：苏州 【招聘标准】 18-44周岁，身体健康，学历不限，无需经验。 【食宿待遇】 免费食宿（包吃包住） 1、入职当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，免费提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 2、免费住宿、4-6人一间，宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。

【入职全程零费用】 （所有薪资待遇均真实有效点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系） 企业诚聘：入职0费用——有意向可直接点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励，内介奖励2000元，工价持续上涨——— 【薪资待遇】 1、30元一小时，白班300/天，夜班320/天，夜班补贴每天60元（计薪时间以上下班打卡时间为准）， 上六休一，80%坐岗，手工活轻松简单易上手（当天入职安排厂区住宿） 2、工时饱满，平均一天8-10个小时 3、辞工提前5-7天报备，工资随走随结 4、小时工加班自由，不限制加班 5、每个月10号准时发工资，不压工资。 6、工厂依法为员工购买五险一金。 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位，主要有：组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 【车间环境】 1、车间配有：饮水机，休息间。 2、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 3、每工作2小时休息10-15分钟。 上班时间：1、上午8:00—12:00；下午1:00—5:00；晚上18:00-20:002、每天上8-10个小时；白班夜班点对点两班倒，月休4到6天，自由选择排休 【食宿待遇】 免费食宿（包吃包住） 1、入职当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、免费提供住宿、6-8人一间，房间大。 3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。吃饭：免费提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 【招聘标准】 1、18-42岁，学历不限，无需经验。公司人性化管理：休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天；投递简历过多，不能一一查看， 有意者请投递简历后点击【立即沟通】详细咨询。 工作地址：苏州

招聘拉面师-1名，联系电话，过年不休息

兰州市城关区招工地力工，现在要3个人搬一下床200元

找个led显示屏安装调试师傅

任职要求： 1、本科及以上学历，设计类专业，年龄25-40岁以内； 2、从事装修行业3年以上经验； 3、精通CAD、PS、Dialux绘图软件,具备优秀的沟通表达能力，对设计有自己的独到见解； 4、具备一定的抗压能力，具有较强的谈判、沟通能力。 工作时间：做六休一，法定休。（上午8.30-11.30，下午13.30-17.00） 加入我们您将获得： 五险一金、带薪年假、节日福利、高温补贴、年度旅游、专业技术培训、全年晋升和加薪机会！

做过商业照明灯具结构设计优先。 岗位职责： 1、在公司现有产品资料的基础上进行开发、设计，研发新产品； 2、收集产品信息及根据信息资料进行研究、分析产品的结构及行业应用； 3、配合销售部进行产品孵化及推广。 任职要求： 1、沟通能力较强、上进好学，有团队合作精神； 2、3年以上相关经验，从事灯具结构设计，商业照明设计。 上班时间：8:30到12:30，14:00到18:00。周日休息。 岗位福利：包吃、包住、加班费。

岗位职责： 1.负责照明项目的方案设计与深化，根据项目需求制定合理的灯光布局和照明效果方案 2.配合建筑、室内或景观设计团队完成灯光系统的技术对接，确保设计方案的可实施性 3.使用专业设计软件进行照度计算、灯具选型及照明控制系统配置，优化能耗与视觉体验 4.参与项目现场勘查与后期调试，指导安装施工并解决实际问题，保障最终呈现效果 5.跟踪行业新技术、新光源及智能照明发展趋势，持续提升设计方案的创新性与实用性 任职要求： 1.具备照明设计、电气工程、建筑物理或相关专业背景，熟悉照明设计规范与标准 2.熟练使用DIALux、AGi32等照明设计软件，能独立完成照明模拟与技术文档编制 3.具有良好的美学感知力与空间理解能力，能够将功能照明与艺术表达有机结合 4.具备较强沟通协调能力，能与多方协作推进项目落地，工作细致负责 5.学历及经验不限，有成功项目案例或大型公建、商业照明设计经验者优先

岗位职责： 1. 负责项目的照明方案设计，结合用户需求与艺术美感，打造富有创意的灯光氛围。 2. 与项目团队协同配合，持续改进设计流程与执行策略，保障设计成果兼具功能性与视觉美感。 3. 关注照明领域的新技术发展，积极将先进理念与技术应用于实际设计中。 4. 全程参与项目各阶段工作，从构思到落地实施，确保设计理念与最终呈现效果高度契合。 任职要求： 1. 具备优秀的创意思维和审美能力，对灯光艺术有深入认知并保持高度热忱。 2. 熟练掌握各类照明设计相关软件，能独立高效完成设计图纸与方案输出。 3. 具有良好的协作意识，能够与跨职能团队顺畅沟通，助力项目顺利推进。 4. 擅于洞察用户使用场景与体验需求，可精准将其转化为可行的设计解决方案。

岗位职责 1、在线与客户交流室内照明灯具选型，提供专业辅助建议； 2、根据客户提供的设计图纸绘制灯具布置图、回路示意图等相关图纸。 任职要求 1、照明设计、建筑、室内设计、城市规划等相关专业背景； 2、熟练掌握CAD等绘图软件操作； 3、具备良好的沟通与表达能力； 4、有照明设计公司或相关设计领域工作经验者优先考虑。

有些人可能一辈子都不知道自己的潜力在哪。与其浪费天赋，不如到壹品来工作

可以兼职，也可以全职，有兴趣的可以联系

1、具备相关专业背景，熟练操作设计类软件，并具有一定实际工作经验； 2、掌握幕墙结构计算软件，能够进行基础的三维建模操作； 3、工作态度认真细致，具备较强的责任意识与职业操守； 4、拥有良好的沟通协调能力及团队协作精神。

前期：负责与客户沟通洽谈，收取定金，维护客户关系，进行现场量房，制定完整设计方案（包含行业流行趋势、风格定位，并协助方案落地实施），绘制设计图纸，编制预算（确保预算与图纸一致，电子版、纸质版及申请单内容相符），签订合同，协助客户选材（确保所选材料与设计图纸匹配）。 中期：参与开工交底，跟进各施工节点的交底与验收，完成项目核算及工程款项的催收，负责材料下单，确认成品图纸，协调配套工程施工及相关服务支持工作。 后期：组织竣工验收，跟进赠品的配送与安装落实，提供后续客户服务及售后维护支持。

岗位职责： 1、量房、与上级沟通好装修风格以及装修标准 2、确定客户需求，绘制设计方案和效果图，于客户及时沟通并修正 3、向工程部、采购部提交预算单、施工图纸及开工确认单 4、开工后施工现场交底、工地的巡查，检查工艺和效果图还原度 5、在装工地的竣工验收，沟通客户进行验收交付 6、开发新设计元素 要求： 1、24-35岁；大专及以上学历，室内设计相关专业 2、3年及以上家装室内设计类工作经验 3、熟练使用CAD、3DMAX及其他绘图软件 4、有良好的沟通协调能力

建议先从前期工作入手，全面掌握各项业务流程后逐步进入设计管理阶段。 前期：负责客户接洽与定金收取、客户关系维护、现场量房、设计方案制定（包含完整的设计构思、行业流行趋势及风格定位，并配合方案落地实施）、施工图纸绘制、预算编制（确保预算与图纸一致，电子版与纸质版申请单内容相符）、合同签订及材料选配（确保所选材料与设计图纸匹配）。 中期：组织开工交底、各关键工程节点的交底与验收、项目核算及工程款催收、材料下单、成品图纸确认，并协调配套工程施工服务等环节。 后期：主导竣工验收、赠品跟进配送及安装到位，以及后续客户的售后服务与维护工作。 带领团队成员高效执行公司下达的各项任务指标，以结果为导向，全面落实工作要求，积极配合公司各项考核与调整安排。 根据客户需求，及时沟通预算、设计方案及设计理念，推动设计师完成合同签约。 积极开拓潜在优质客户资源，同时对现有客户进行深度挖掘，实现二次转化并促成合同签订。 重视客户资源管理，提升定金收取率、转化率及合同履约质量，严格执行公司服务标准，持续提高客户满意度。 协助下属优化设计方案、图纸及预算文件，并严格审核签字确认，确保签单质量，杜绝缺项、漏项、隐项问题。严格执行公司报价制度，不得私自承诺超出公司规定范围的内容，若因此造成损失须承担相应责任。 按照公司规范开展部门人员招聘与培训工作，依据管理制度对设计师进行指导与约束，定期组织新产品、新技术培训，提升团队专业能力，强化设计团队建设；拥有对设计师的考核、任免权限，对损害公司利益的行为具备教育与处罚权，对不胜任岗位者及时作出辞退处理。 所有签订合同（含报价）必须亲自审阅，图纸与报价单需手写签名确认。 依据公司要求及实际运营情况，如实填报下属产值、积单数据及相关报表，确保信息真实、准确、无误，并核实下属奖励发放情况。 定期巡查施工现场，协助下属妥善处理客户投诉问题。 妥善管理公司配发的各类资产（如电脑、书籍、展板、铜牌等）。 对公司经营策略及设计部门管理工作享有建议权。 保质保量完成公司下达的各项任务目标，接受公司的监督考核及动态调整。根据客户需求及时沟通预算、设计方案与设计理念，助力设计师达成合同签约。负责开发潜在优质客户，推进老客户二次转化，实现业务落地。珍惜客户资源，提升收定率、转化率及合同质量，按公司服务规范提供高标准客户服务，增强客户满意度。协助下级完善方案、图纸与预算并严格审核，确保签单完整性与准确性。严格执行报价体系，严禁擅自承诺超限事项，否则承担相应损失。按公司流程组织招聘与培训，规范管理设计师团队，持续提升业务与技术水平，落实团队建设职责，行使考核、奖惩及任免权力，对不合格人员及时清退。所有合同及报价须亲自审核并签字确认。按时准确上报下属产值、积单及各类报表，确保数据真实可靠，合理核定奖励发放。主动检查工地进度，协同解决客户投诉。合理使用并保管公司财物。积极参与公司及设计部管理优化，提出建设性意见。

工作职责: 1、依据部门规划及市场实际需求，执行新店家具与饰品的陈列布置，保障专卖店如期顺利开业； 2、负责老店形象维护工作，组织终端门店人员开展形象维护培训，确保门店形象标准化统一； 3、参与专卖店软装第三方验收工作，并推动问题整改落实，保障门店开业进度与质量； 4、参与开工会议，完成设计变更及材料选样等相关工作，确保专卖店建设有序推进。 任职资格: 1、大专及以上学历，具备1年以上设计类或家居行业企业软装、设计相关工作经验（设计专业应届毕业生亦可接受）； 2、接受过空间设计或软装设计相关专业知识培训； 3、具备较强的专卖店家具、饰品陈列实操能力； 4、具备良好的组织协调能力，以及沟通、谈判与演讲表达能力； 5、具备较强的分析判断力和情绪管理能力。

岗位职责--设计师 前期：负责与客户沟通洽谈并收取定金，维护客户关系，进行现场量房，制定完整设计方案（包含当前行业流行元素与设计风格），协助方案落地实施，完成施工图纸绘制，编制预算（确保预算与图纸一致，电子版与纸质版申请单内容相符），签订合同，指导材料选购（确保所选材料与设计图纸一致）。 中期：参与开工交底，落实各工程节点的技术交底及验收工作，跟进项目核算与款项收取，负责材料下单，确认成品图纸，协调配套工程施工及相关服务支持。 后期：组织竣工验收，跟踪赠送项目的配送与安装到位，落实后期客户售后服务及维护工作。

岗位职责: 1. 为客户量身定制新颖且富有创意的家居装修设计方案，确保方案切实契合客户实际需求； 2. 主动与客户交流，精准把握其期望与偏好，并据此优化设计思路； 3. 负责方案的绘图及深化工作，保障图纸兼具专业性与设计美感； 4. 全程参与项目实施，推动设计与施工环节无缝对接； 5. 持续追踪家装领域的流行趋势，不断提升设计水平与服务体验。 任职要求： 1. 具备扎实的美学素养和创意思维，可独立承担设计全流程工作； 2. 熟悉使用AutoCAD、SketchUp等相关设计工具； 3. 熟知家装常用材料特性及市场行情，具备合理的材质搭配能力； 4. 拥有良好的表达与倾听能力，善于与客户及团队协作； 5. 具备完整项目落地经验，能独立推进设计从构思到最终落地。

要求1-2年工作经验，可独立上岗。