河南郑州铁路五大局特招正式工其他路桥隧人员各50名，北京、太原、济南、西安、郑州铁路局正式用工，与铁路局段直签劳动合同，非劳务派遣，入职足额缴纳五险一金。综合年薪8-14万，底薪+岗位津贴+年终奖，薪资稳定准时发放。要求专科以上学历，专业不限，男女均可，30周岁以内，身高170以上，160以上，体重在规定范围之内，报名即面试，截止报名，开启为期一月左右的岗前集训，培训结束直接定岗签合同入职。车务、机务、电务、通信、工务、客运等八岗可选，名额有限、招满即止，就这一次机会，想要铁饭碗抓紧报名。详情可咨询

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岗位职责： 1. 负责效果图、平面广告、宣传物料及视频后期等视觉内容的设计与制作 2. 根据项目需求独立完成创意构思、排版设计、图像处理及动效合成 3. 配合市场、运营等部门完成线上线下推广所需的图文及短视频素材 4. 优化视觉表达逻辑，提升用户触达率与传播效果 5. 管理设计资源库，确保素材规范性与品牌一致性 任职要求： 1. 熟练使用Photoshop、Illustrator、C4D、After Effects等主流设计软件 2. 具备良好的审美能力与视觉表现力，有成熟作品集者优先 3. 理解营销传播逻辑，能将业务需求转化为有效视觉语言 4. 工作细致、责任心强，具备多任务并行处理能力 5. 学历不限，相关领域经验不限，重视实际能力与学习潜力

职责描述： 1. 负责公司各类广告宣传及图文内容的设计执行，涵盖海报、宣传单页、画册、品牌VI应用、户外广告、宣传图稿等，确保符合品牌形象与图文传播需求； 3. 协同策划团队，将创意构思与图文表达策略转化为视觉设计，持续优化方案表现，保障视觉成果契合项目定位、传播目的及图文规范； 2. 负责设计资源与图文素材的分类整理与归档管理，维护设计标准体系，提升团队在设计与图文输出方面的协作效率； 4. 支持市场、运营等相关职能，完成广告视觉及图文内容相关设计任务，确保按时交付且品质达标。 专业要求： 视觉传达设计、广告学、数字媒体艺术、新媒体设计、平面设计等相关专业

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任职要求： 1.熟练使用Photoshop、Illustrator、Sketch或Figma等主流设计工具 有广告公司、互联网企业或MCN机构相关设计经验者优先 沟通协作能力强，能快速响应需求并适应多任务并行节奏

道路交通设施的建设，安装，调试，维护等相关工作，要求会开车

岗位职责： 1.负责品牌广告、线上推广素材、社交媒体图文等视觉设计工作 2.独立完成创意构思、版式布局、色彩搭配及动效设计（含基础AE/Pr应用） 3.配合市场与运营团队，精准理解需求并高效输出符合传播目标的设计方案 4.管理设计资源库，统一品牌视觉规范，确保多平台视觉一致性 5. 关注设计趋势与用户审美变化，持续优化创意表现力与落地效果 任职要求 熟练使用cdr ..ps等软件 2.具备良好的美术功底、创意思维与视觉表达能力 3. 有广告公司、互联网或新媒体相关设计经验者优先 4.责任心强，具备跨部门协作意识与高效执行力 5.投递请附个人作品集链接或附件

路面修复，两个工人

急招：设计总监1名、中级设计师2名、初级设计师3名 任职要求：总监需有扎实经验，中级1年+经验，熟练CDR和3D软件，初级可应届生，均需踏实负责 薪资：总监7000-9000，中级5000-6000，初级3000-4000，有提成+晋升 包食宿

木工打隔断

焦作市孟州市招吊车司机

焦作市沁阳市招光伏安装、工地小工/杂工全部打螺丝活 在外地干活 一天280管住不管吃

炽野烧烤招聘1，猛火罩炒菜2名，工资4000-70002，后厨切配2名，工资3500-50003，前厅服务员5名，工资3000-35004，烧烤学徒2名，工资3000-35005，前厅收桌2名，工资3000-3500要求：手脚勤快，干净利落，有餐饮经验均可电话：工资准时发放自己打电话联系温县张涵发布

有7000千方窗户，需要安装，有意者联系

岗位职责： 1.负责道路/公路工程项目的方案设计、施工图设计及技术交底工作 2. 参与现场踏勘、测量数据复核及设计条件调研，确保设计方案符合规范与实际需求 3.编制设计说明、工程量清单及概预算文件，配合完成项目报审与验收 4. 协同勘察、施工、监理等单位解决设计相关技术问题，优化设计方案 5.跟踪行业技术发展，应用BIM、CAD、纬地或海德堡等专业软件提升设计质量 任职要求： 1.本科及以上学历，土木工程、交通工程、道路桥梁与渡河工程等相关专业优先 2.具备道路/公路设计相关工作经验，熟悉《公路工程技术标准》《公路勘测规范》等国家及行业规范 3. 熟练使用AutoCAD、纵横、HintCAD、Civil3D等设计软件 4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，责任心强，能适应阶段性出差或现场配合 5.持有注册土木工程师（道路工程）资格证者优先

1．主导道路设计方案完善与设计变更优化工作，结合项目实际需求及规范要求，细化设计细节，确保方案的可行性、经济性与合规性。 2．负责对接总包、业主、设计单位及监理方，搭建高效沟通桥梁，精准传递各方需求，协调解决设计与施工衔接中的各类问题，推进项目顺利推进。 3．开展道路工程算量工作，准确计算工程量清单，配合成本核算与进度管控，提供可靠的算量数据支持。 4．统筹现场设计技术管理，监督施工过程与设计图纸的符合性，及时处理现场突发技术难题，参与隐蔽工程、竣工验收等关键环节，保障工程质量。 5．整理设计变更资料、技术交底记录、现场签证等文件，建立完善的技术档案，配合团队完成项目相关技术总结工作。

【岗位职责】 1. 负责高速公路和市政综合交通规划及道路网规划、交通量预测、交通经济分析报告等交通规划设计工作； 2. 组织协调项目规划编制全过程； 3. 规划编制质量监控与后续跟进服务； 4. 负责与甲方沟通、汇报、协调等前期工作。 【岗位要求】 1. 交通安全工程、交通运输、交通运输规划与管理等相关专业大专以上学历； 2. 有交通规划与交通安全设施3年以上工作经验，熟悉交通工程项目，交通安全设计规范； 3. 负责过高速公路、地方国道、城市道路交通安全设施、交通疏导与交通设计者优先考虑； 4. 有甲级设计院或优秀设计公司经历优先； 5. 具有较强的对外协调能力及独立分析解决问题能力，具备较好的文字功底； 6. 身体健康、人品端正、吃苦耐劳，热情开朗、认真负责，具有良好的职业道德。

急聘土石方修路技术员 2名 薪资：14000元左右岗位要求：熟悉土石方工程，修路相关技术工作 工期：2年 福利：包吃包住 薪资保障：工资按月准时发放 施工地点：库都尔附近 联系电话：

公路设计

工作内容： 1. 矿山主提升机、输送机、电气自动化控制类产品（主控台、控制柜、变频器、传感器等）的电气设计。 2. 矿山和钢铁行业大型高低压电动机调速设备的调试。 3. 相关产品的调试、技术支持。 【岗位要求】 1. 3年以上工作经验，硕士及以上学历，自动化、电气工程、电气传动、电力电子技术、测控技术、通信技术及相关专业。 2. 熟悉西门子等主流PLC产品、国内主流触屏产品及编程，具备熟练的程序编程、调试、组态能力。 3. 熟练掌握博图、STEP7、WINCC电气工程设计软件，能熟练使用万用表、示波器等常用电子仪器。 4. 熟练使用C语言进行单片机编程，尤其擅长STM32F1、4系列单片机编程。 5. 能够适应全国范围的短期出差，接受下井作业。 【福利待遇】 五险一金、单双休、国家法定节假日休、带薪年假、午餐补、节日福利 地址：河南省焦作市迎宾路1908号

1、具备三年以上配网设计工作经验，能够独立处理现场施工中的技术问题。 2、具有南方电网或国家电网项目设计经历者优先考虑，能适应长期外出工作安排者优先。 3、承担施工现场设计代表职责，开展现场勘测、图纸及技术资料的编制与绘制，参与方案审查与汇报工作，协调业主、施工、监理等相关单位的沟通配合。 4、本科及以上学历，电力工程类相关专业背景，持有驾驶执照，高度认同企业核心价值观，责任心强，具备优秀的应急响应能力及良好的团队协作与沟通技巧。 5、热爱电力行业，对专业发展有清晰追求，致力于在电力领域深耕细作，实现个人与公司的共同成长与长远发展。

五月出公告河南新郑铁路有限公司 要求：大专学历，3个计划！ 岗位：值班员，助理值班员，调车员，线路工随机分配！ 性质：直签正式工（首签2年） 工资待遇：五险一金，工资4000-5000！ 流程：报名-面试-入职-签合同！ 焦作鸿鹄教育

焦作市武陟县招其他路桥隧人员、工地小工/杂工

套锥套，5工作地址:河南路泰交通设施有限公司5000元以上吃苦耐劳，接受室外工作

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【岗位职责】 1. 负责品牌宣传与策略制定：结合产品动态与行业热点，制定月度/季度宣传计划，统一对外传播口径，维护品牌正面形象。 2. 营销活动全案策划：独立策划线上营销活动、节点推广及新品上市方案，涵盖主题创意、规则设计、排期规划、推广渠道及执行流程，输出完整策划方案并跟进落地。 3. 宣传内容统筹把控：负责宣传内容选题与素材规划，统筹文案、海报、视频等物料方向，对接设计及内容团队，确保整体宣传调性与输出质量。 4. 渠道推广与供应商管理：制定公众号、社群、媒体等渠道的发布排期与投放节奏，跟进活动上线与用户触达；管理供应商进度、品质及成本，保障项目按时交付。 5. 数据复盘与模型沉淀：统计活动曝光、参与及转化数据，输出复盘报告，总结亮点与优化方案，沉淀可复用的活动模板与宣传打法。 6. 竞品监控与行业洞察：定期调研竞品宣传策略、活动玩法及营销热点，收集行业趋势与创意案例，为策划决策提供策略参考与创意支撑。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，市场营销、广告学、新闻传播、中文、新媒体、品牌策划等相关专业优先。 2. 具备5年以上工作经验，拥有独立活动全案策划能力，可独立撰写策划方案、执行方案及复盘报告。 3. 具备优秀的选题能力、创意能力与营销思维，懂用户、懂传播、懂转化。 4. 熟悉主流新媒体传播渠道、活动玩法与宣传节奏，能够精准对接设计、文案、运营团队，统筹物料产出进度与宣传质量。 5. 具备基础数据分析能力，能通过数据优化宣传策略与活动形式。

铁路培训加安置，直签铁路局，非三方。劳动合同首年与铁路局和人事代理公司各签一份，次年完全与铁路局续签。北京铁路局（京津冀）岗位招聘，优势包括京津冀地区安置、时间短、与正式工同工同酬、铁路局直发工资和五险一金。培训周期为授权单位组织的30-45天线下培训。招聘岗位涵盖客运段、机务段、供电段、电务段、车辆段、工务段、车务段。 招聘要求：年龄18-30岁，男女不限，大专以上学历，退伍兵可放宽至中专，部分岗位接受少量中专名额。身高要求：男性170厘米以上，女性160厘米以上，根据学历、专业匹配岗位。无犯罪记录，无纹身。 薪资福利：综合年薪7-13万，次年薪资上浮8-15%，缴纳五险一金。工作作息为上一休一或上二休二，根据具体岗位作息制度。其他福利包括凭工作证免费乘车、餐补、高温补助、奖金。 新增地区安置：济南局、郑州局、太原局、西安局、兰州局，湖北湖南，呼市，银川陆续开始。

班长，9500打螺栓6300同步注浆6000开双梁接轨到6000看土6000后边接水管6000二次注浆6000电瓶车司机，5800井口主挂6200富挂5500隧道里边掘进班组，加班长，9个人，所有活干完，一个班组13个人干不满3个月，包吃住，年龄55岁往下一月份体检报告往后都可以工资，发一个月的。随着每月工资发放，打到卡上

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