合肥市拼多多电商运营（饲料添加剂类目） 工作内容： 1、负责拼多多店铺日常运营，商品上架、标题详情优化、评价维护； 2、打理多多搜索 / 场景推广，报名平台活动，监控店铺数据，优化提升销量； 3、竞品分析，库存跟进，订单及售后对接，完成销售目标。 任职要求： 1、有拼多多运营实操经验，有农资、畜牧、饲料相关类目经验优先； 2、会操作拼多多付费推广，能独立做店铺优化，具备数据分析能力； 3、做事踏实有责任心，抗压能力强。 薪资待遇： 1、薪资：（试用期一个月）保底工资 + 销售提成，上不封顶 2、工作时间：8 小时工作制，做六休一 3、初创公司，货源稳定，长期可做，人性化氛围，上班请假灵活且自由。

岗位职责： 1、负责产品上架及基础信息优化 2、结合店铺商品与运营数据，制定清晰的运营策略与执行方向 3、开展付费推广投放及平台活动策划执行 4、积极对接平台相关对接人，协调争取活动资源与支持 任职要求： 1、大专及以上学历，具备拼多多平台1-3年实际操作经验 2、工作认真负责，细致踏实，具备良好的沟通表达能力及团队协作意识 薪资： 综合保底底薪，依据经验5-7k不等+提成+奖金+五险+节日礼品等 工作地点：庐阳区工投兴庐科技产业园6栋A区3楼 工作时间：早8:30-晚5:40，午休1小时15分钟 单休 不加班

岗位职责： 1.负责拼多多店铺日常运营，包括商品上架、页面优化、活动提报及数据监控 2.策划并执行平台营销活动（如秒杀、百亿补贴、9.9包邮等），提升曝光与转化率 3. 分析竞品动态及平台规则变化，及时调整运营策略与推广方案 4.管理店铺评价、售后及客服协同，维护店铺DSR评分与口碑 5.定期输出销售、流量、转化等核心数据报表，提出优化建议并落地执行 任职要求： 1.熟悉拼多多平台规则、流量逻辑及商家后台操作 2. 具备数据分析能力，熟练使用生意参谋、多多参谋等工具 3.有独立操盘拼多多店铺经验，能承担销售目标压力 4.思维敏捷，具备良好的沟通协调与跨部门协作能力 5.学习能力强，对电商新玩法、新政策敏感度高

必须具备拼多多成熟运营经验，熟悉小家电类目最佳（小白及代运营勿扰） 1、负责店铺整体策划、营销活动策划、产品推广等工作，促进销售目标的达成； 2、关注分析同行竞品数据，针对平台店铺销售提出合理化建议和改进； 3、负责产品上下架、标题优化、详情页优化等优化，店铺及商品排名，提高入店流量，提升点击率和浏览量，转化率； 4、熟悉拼多多活动玩法和爆款打造经验，能积极主动对接平台小二； 5、负责监控周、月及季度运营结果分析数据，达成利润目标 任职资格： 1、有1年以上独立运营拼多多店铺的经验，小家电类目优先； 2、有全店操盘的经验及思路，有0到1的项目过往经验，有独立打造爆款的成功案例，熟悉各种线上活动及平台推广工具运用； 3、对标品有心得，能钻研标品的打法； 4、善于沟通交流，有责任心，注重团队协作。 公司为您提供产品支撑 公司为您提供轻松的工作氛围和完善的晋升机制 公司愿为您提供与业绩对称的薪酬待遇（底薪++高利润提成）

一、职责描述 1、负责拼多多店铺的日常运营管理：包括商品发布、页面视觉优化、促销活动配置，以及库存与价格的动态调控，确保运营操作符合平台规范及食品类目的特殊管理要求； 2、借助秒杀、百亿补贴、竞价推广等方式快速打造爆款单品，推动销售规模增长，实现GMV指标达成； 3、提升商品搜索排名（关键词投放优化）、提高转化效率及店铺综合评分（DSR）表现； 4、熟练操作拼多多各类推广功能（如搜索/场景OCPX、聚焦展位），精准控制投入产出比； 5、设计裂变营销方案（如砍价助力、拼团返现）吸引新用户，并通过私域运营促进复购行为； 6、每日跟踪关键运营数据（如曝光量、点击率、转化成本、活动ROI），并在24小时内完成策略迭代； 7、研究竞争对手定价机制与营销模式，及时制定应对策略； 8、积极争取平台活动资源支持，对接食品类目运营小二获取曝光机会； 9、协同供应链团队保障大促期间库存供应，联动客服处理常见食品类客诉问题（如包装破损、临近保质期）。 二、岗位要求 1、具备3年以上拼多多平台休闲食品类目实操经验（硬性条件），拥有成功打造过休食爆品经历者优先考虑； 2、熟悉平台推广工具使用（尤其是OCPX低成本投产策略）、掌握秒杀及百亿补贴活动规则； 3、熟练操作拼多多商家后台系统，能高效运用电霸、多多参谋等第三方数据分析工具； 4、具备较强抗压能力，适应高频价格竞争节奏，具备精细化成本管控意识； 5、目标导向明确，以“单日销售额与盈利水平”为核心决策依据； 6、执行力出色，能够搭建并维护每日BI数据监控看板，工作条理清晰、逻辑性强。 （此岗位单休）

完全居家办公，无底薪，25%营业额提成 店铺主营:声卡调试服务，给网络主播远程调试声卡服务，非实物 不限区域，全国任何城市的朋友都行，但是一定要有店铺运营经验，

自有拼多多店铺 自有工厂 现招聘 1 名拼多多线上运营助理 无底薪资 纯利润 20% 提成 1. 需要有电脑 无需到岗 居家办公即可 2. 该岗位为线上兼职 3.手把手带拼多多 需要有运营基础 比如上链接等 如感兴趣 欢迎咨询 诚信招聘

岗位要求： 1、熟悉拼多多平台的运营环境、交易规则及推广机制，负责店铺的整体推广工作； 2、了解网店日常运营流程，掌握拼多多各类营销工具，精通网络推广方式，熟练运用拼多多直通车等推广手段，清楚平台内各社区生态及可整合资源； 3、关注平台规则变化、市场动态及竞品情况，能及时优化运营策略；通过数据分析店铺表现，制定有效销售方案； 4、协助完成商品信息的编辑整理，并负责商品上架及后续维护工作； 5、工作时间：早9:00-晚18:00，单休； 6、底薪不设上限，能力决定待遇，勇于挑战者必有回报； 7、本岗位为线下坐班制，不接受远程外包，需到公司现场办公，谢绝线上合作。

会电焊的不恐高正常380一天9小时一户一结需要8个人

今天下午，直吸油烟机拆洗（1年）合肥市肥西县桃花镇堰湖山庄29栋，到手100。

合肥市肥西县招工地小工/杂工

招蒙城人去合肥干活，工作地点在安徽省合肥市肥东县店埠镇。招聘小工、力工，工资待遇为200一天，管吃管住。

招聘鲜花花艺师，要求掌握基础包花技能，适应鲜花批发店的日常工作，需参与配货和理货，工作地点在安徽合肥。

岗位职责： 1.负责拼多多店铺的整体运营规划与日常管理，包括商品上架、页面优化、活动策划及数据复盘 2. 熟练运用拼多多后台工具及推广资源（如多多搜索、多多场景、秒杀/百亿补贴申报等），提升曝光与转化 3. 分析竞品动态与平台规则变化，及时调整运营策略，保障店铺健康增长 4. 协同供应链与客服团队，优化动销率、好评率及DSR评分，维护店铺权重 5.基于销售数据与用户行为，输出月度运营报告并提出可行性改进建议 任职要求： 1. 具备拼多多平台实操经验，熟悉平台流量逻辑与算法机制 2.具备基础数据分析能力，能熟练使用生意参谋或多多参谋等工具 3.目标导向强，具备独立策划营销活动及落地执行能力 4.沟通协作良好，能适应合伙人制下的结果导向型工作模式 5.学历不限，有成功操盘过单品破万单或店铺年销百万以上案例者优先

一，项目介绍：多多店铺运营 我们提供：提供货源+免费运营服务 你负责：客服工作，用户下单处理售后信息。 我们帮你选品+上货+运营，你只需要做好客服工作即可 二，岗位职责： 1。工作全程居家办公，无需到公司面试或上班。 2。工作时间灵活，适合待业者，宝妈带孩者以及下班后有空闲时间的人士。 3。工作内容简单，轻松，无压力，新手小白也能快速上岗。 4。居家远程办公，线上兼职，不限城市，不限时间 三，任职要求： 1。年龄22周岁以上 2。工作时间灵活，待业者宝妈带孩以及下班后有空闲时间的人士。 3。不收取任何费用。免费教学。 四，项目优势：不收米，不囤货 我们只拿净利润分成通熟易懂点，你挣钱才会给我分钱! 分成是所有订单尘埃落地后统计好订单再分配 职位公示信息 工作平台-拼多多 工作具体内容-客户回复消息处理售后 工作要求-每日2-3小时 薪资计算标准-营业额计算 是否收费-否 年龄要求-20岁及以上

项目介绍:多多店铺运营 我们提供:提供货源+免费运营服务（专业打造0-1起号全流程） 你负责:客服工作，用户下单处理售后信息。 我们帮你选品+上货+运营，你只需要做好客服工作即可 二，岗位职责: 1。工作全程居家办公，无需到公司面试或上班。 2。工作时间灵活，适合待业者，宝妈带孩者以及下班后有空闲时间的人士。 3。工作内容简单，轻松，无压力，新手小白也能快速上岗。4。居家远程办公，线上兼职，不限城市，不限时间 三，任职要求: 1。年龄22周岁以上 2。工作时间灵活，待业者宝妈带孩以及下班后有空闲时间的人士。 3。不收取任何费用。免费教学。 项目优势:不收米，不囤货 职位公示信息 工作平台-拼多多 工作具体内容-客户回复消息处理售后 工作要求-每日2-3小时 薪资计算标准-营业额计算 是否收费-否 年龄要求-20岁及以上

项目介绍:多多店铺运营 我们提供:提供货源+免费运营服务（专业打造0-1起号全流程） 你负责:客服工作，用户下单处理售后信息。 我们帮你选品+上货+运营，你只需要做好客服工作即可 二，岗位职责: 1。工作全程居家办公，无需到公司面试或上班。 2。工作时间灵活，适合待业者，宝妈带孩者以及下班后有空闲时间的人士。 3。工作内容简单，轻松，无压力，新手小白也能快速上岗。4。居家远程办公，线上兼职，不限城市，不限时间 三，任职要求: 1。年龄22周岁以上 2。工作时间灵活，待业者宝妈带孩以及下班后有空闲时间的人士。 3。不收取任何费用。免费教学。 项目优势:不收米，不囤货 职位公示信息 工作平台-拼多多 工作具体内容-客户回复消息处理售后 工作要求-每日2-3小时 薪资计算标准-营业额计算 是否收费-否 年龄要求-20岁及以上

项目介绍:多多店铺运营 我们提供:提供货源+免费运营服务（专业打造0-1起号全流程） 你负责:客服工作，用户下单处理售后信息。 我们帮你选品+上货+运营，你只需要做好客服工作即可 二，岗位职责: 1。工作全程居家办公，无需到公司面试或上班。 2。工作时间灵活，适合待业者，宝妈带孩者以及下班后有空闲时间的人士。 3。工作内容简单，轻松，无压力，新手小白也能快速上岗。4。居家远程办公，线上兼职，不限城市，不限时间 三，任职要求: 1。年龄22周岁以上 2。工作时间灵活，待业者宝妈带孩以及下班后有空闲时间的人士。 3。不收取任何费用。免费教学。 项目优势:不收米，不囤货 职位公示信息 工作平台-拼多多 工作具体内容-客户回复消息处理售后 工作要求-每日2-3小时 薪资计算标准-营业额计算 是否收费-否 年龄要求-20岁及以上

明天要个小时工，三个小时倒手100元有干的联系

岗位职责： 1.负责跨境电商平台（如Amazon、Shopee、Temu等）店铺的日常运营与管理，包括产品上架、页面优化、活动策划及销售跟进 2.分析市场趋势与竞品动态，制定并执行站内推广策略，提升曝光率、转化率与复购率 3.管理广告投放（如SP/SD/SB广告），监控ROI，持续优化ACOS与广告结构 4.协同供应链与物流团队，把控库存周转、发货时效及售后体验，降低退货与差评率 5.定期输出销售数据报告，提炼核心指标（GMV、CTR、CR、TACOS等），驱动运营决策迭代 任职要求： 1. 具备跨境电商平台实操经验，熟悉平台规则、算法逻辑与合规要求 2.熟练使用ERP、数据分析工具（如Excel、GoogleSheets、BI工具）及广告后台 3.具备良好的市场敏感度、逻辑分析能力与跨部门协作意识 4.英语读写熟练，能高效处理英文邮件及平台沟通 5. 学习能力强，抗压性好，结果导向，有独立操盘店铺经验者优先

工作时间：9:00-18:00，弹性半小时。午休1.5h，双休、法定假日全休；入职买社保。 ## 岗位职责 1. 负责POD定制类独立站全盘运营：站点搭建维护、定制产品上架定价、关键词优化、海外客户邮件对接，统筹全周期营销策划； 2. 同步操盘**TikTok、Facebook**两大核心付费广告，辅以Google/INS投放补充，独立搭建广告账户、分配推广预算，测试图文、短视频各类创意素材； 3. 深度复盘双渠道投放数据，优化受众、素材、落地页，降低POD定制产品获客成本，提升询盘与转化订单； 4. 负责POD新品开发、市场测款，依托平台热点挖掘潜力定制款；拓展社区、软文、问答等站外免费引流渠道，定期输出投放复盘与市场分析报告。 ## 任职要求 无投放实操经验请勿投递 1. 2年以上跨境独立站投放实操，**同时拥有TikTok、Facebook独立操盘经验**；有POD定制类产品投放经历优先，年消耗百万USD账户操盘经验加分； 2. 大专及以上学历，英语四级，读写流畅，可独立撰写海外广告文案； 3. 擅长数据拆解分析，会PS、剪映制作定制产品广告图文、短视频素材； 4. 愿意持续测试新投放玩法，执行力强、抗压稳定，擅长跨部门协同配合。 ## 岗位亮点 TikTok+FB双成熟流量渠道，主营POD全品类定制业务，投产提成无上限 纯写字楼内勤办公，团队沉淀完整POD投放打法，新人一对一带教 清晰晋升路线：投放专员→投放组长→推广主管 投递备注：TikTok+FB POD定制投放，简历附带过往投放数据、实操案例优先安排面试！

圆通速递合肥转运中心因发展需要，现聘异常件处理员 岗位要求：初中以上学历，身体健康，责任心强，能适应夜班 年龄要求：18-45周岁 工作时间: 班次18:00-05:00 后期固定此班次，不倒班 薪资待遇: 绩效工作5000-7000不等

打包木箱。需要自带气动打包机。一共一百个小木箱。拆开，再打包好。估计要干到晚上八点

明天白班招聘挑土豆女工，工作时间为7:00至19:00左右，薪资日结，按每小时15元计算，吃饭休息时间不扣除。有意者可报名。工作地址位于周谷堆。

岗位职责： 1.负责电商仓库内杯子等商品的拣选、配货及打包作业，确保发货准确及时 2.按订单要求完成商品整理、分类上架及库存归位，保持仓区整洁有序 3.熟练操作打单设备，准确打印快递面单并规范粘贴，核对物流信息 4. 配合出入库登记与系统数据录入，保障账实相符 5. 协助完成日常盘点、包装物料整理及临时交办的仓储支持工作 任职要求： 1. 学历不限，有责任心，能适应快节奏仓库作业环境 2.无经验要求，接受应届生及转行人员，提供岗前带教培训 3.身体健康，吃苦耐劳，具备基础识字与简单算数能力 4.工作细致耐心，注重操作规范与安全意识 5.能适应站立作业及适度搬运（单次≤15kg）

岗位职责: 1、负责店铺商品上下架、订单处理等日常基础运维工作； 2、负责店铺的常规维护、产品信息更新，可独立完成店铺后台操作与管理； 3、负责跟进上架品牌的审核进度，及时协调并处理相关问题； 4、负责后台商品数据的录入、编辑与维护，核对品牌上架数量及内容，排查遗漏与错误； 5、协助策划、提报并执行店铺各类促销活动及平台大促活动，跟踪活动效果并进行数据分析与评估； 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历，具备国内电商运营或客服经验者优先（有拼多多平台经验者优先）； 2、熟悉电商平台后台品牌上架操作流程； 3、工作认真负责，具备较强的责任意识与执行力。

肥东！绿码！生鲜分拣/投线！夜班！站岗！长期小时工 优势 不体检｜常温车间｜可预支 一、工作时间： 分拣：17.00-02.00 投线：20.00-05.00/男女不限 二、工作内容： 瓜果、蔬菜，分拣/称重/打包/投线 三、工作要求： 20岁-50岁，男女不限，识字，识拼音 四、薪资待遇： 1、首月18/小时！次月开始19/小时 2、计薪9小时，吃饭、休息1小时 单休！周五六轮休！节假日正常放假 综合月薪4210～5700/月 四、工作地址： 肥东大彭路与大众路交叉口附近 五、发薪日期： 次月25号发薪！ 备注： 1、如若加班，按小时折算 2、～ 3、

1. 带领团队进行电商平台的日常运营管理，包括商品上架、订单处理及客户服务； 2. 监控电商平台数据，分析流量、销售转化率等关键指标，提出优化建议； 3. 参与策划并执行电商促销活动，提升店铺曝光率和销售业绩； 4.收集并分析市场及竞争对手策略，为运营决策提供数据支持。 5.带领相关人员进行产品规划和产品开发 任职要求： 1.对电商行业有浓厚兴趣，理解电商平台规则及运营流程； 2. 具备良好的数据分析技能，能够准确把握用户需求和市场动态； 3. 具有优秀的沟通能力和团队协作精神，能够高效配合团队完成项目目标； 4.细心且具备强烈的责任心，能够在快节奏环境中适应和成长。

一、职责描述 1、负责拼多多店铺的日常运营管理，包括商品上架、页面优化、促销配置及库存与价格的动态调整，确保运营操作符合平台规范及食品类目的特定要求； 2、借助秒杀、百亿补贴、竞价活动等手段快速打造爆款单品，推动销售规模增长，实现GMV目标； 3、提升搜索排名（关键词投放优化）、转化效率及店铺综合评分（DSR）表现； 4、熟练操作拼多多推广工具（如搜索/场景OCPX、聚焦展位），精准控制推广投入产出比； 5、设计裂变营销活动（如砍价、拼单返现）吸引新用户，并通过私域运营促进复购； 6、每日跟踪核心运营指标（曝光量、点击率、转化成本、活动ROI），在24小时内完成策略迭代； 7、研究竞品定价机制与活动模式，及时制定应对方案； 8、积极争取平台活动资源支持，对接食品类目运营小二获取曝光机会； 9、协同供应链保障大促期间库存供应，配合客服团队处理食品类高频客诉问题（如包装破损、临近保质期）。 二、岗位要求 1、需具备3年以上拼多多休闲食品类目运营实操经验，有成功爆款案例者优先考虑； 2、熟悉平台推广工具（OCPX低成本投产策略）、掌握秒杀及百亿补贴活动规则； 3、熟练操作拼多多商家后台及电霸、多多参谋等数据分析软件； 4、具备较强抗压能力，适应高强度价格竞争节奏，具备成本管控意识； 5、以结果为导向，决策依据聚焦于“单日GMV”与“利润率”双维度； 6、执行力出色，能独立搭建每日BI数据监控看板，工作条理清晰、逻辑性强。 （此岗位单休）

1.严格遵守国家法律法规以及公司各项规章制度、作业指导书、会议决议及相关文件要求，服从上级工作安排与管理。 2.根据公司业务订单情况，制定每日作业计划，并据此合理调配车辆与人员资源。 3.坚持工作计划安排的公平、公正、公开原则，在同等条件下保障行驶公里数的均衡与合理分配。 4.汇总整理各装卸货厂家的地址信息、运输路线、联系人及电话、质检单、单据要求和设备需求，及时掌握厂家装卸时间及具体操作要求。 5.监督驾押人员完成与厂家对接过程中的装卸业务信息报备，并做好相关管理工作与现场指导。 6.确保电子运单的准确及时录入，跟踪车辆执行进度；订单发生变更时，同步更新电子运单信息。 7.负责行车日志的日常检查工作，月度内实现每台车辆全覆盖检查一次，可要求员工拍照上传至责任调度留存备查。 8.按照公司及客户规定的时间节点，跟踪、协调并归集各类所需单据，确保单据齐全、准确、按时提交。 9.制定并持续优化标准运输路线，调整常规路线须附说明提交审核，并做好路线回放管理工作。 10.对人员与车辆信息按统一格式进行编排并动态更新，相关信息存放于钉盘指定位置，确保资料最新且使用具备相应权限。 11.负责各类业务报表的信息录入工作，有报送任务的须按规定时限准确发送。 12.每日完成驾押人员考勤记录编制，每月开展考勤核对，确保数据真实、完整、及时。 13.每月1日向驾押人员发布《出车表》，5日前完成与其对账工作，内容包括业务量、考勤、油耗等，确认无误后归档。 14.协助推进当月车辆年审、罐体检测及违章处理工作，结合实际运营情况预留充足办理时间。 15.跟踪本月内证件到期的驾押人员审验进展，统筹业务安排预留办证周期，确保证件有效性；完成审验或换证后，及时通知人行部，并同步更新钉盘证件档案。