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德阳旌阳区招工长/工程师、装修木工
300-400元/天
装修木工工长1-2人
德阳市旌阳区招工长/工程师、装修木工,家装,熟悉家装业务,工艺,流程
四川德阳招工长
1-1.5万元/月
工长
家装,熟悉家装业务,工艺,流程!
四川德阳中级及以上工程师必须具有中级及以上工程师职称,学历无硬性要求
工长工程师
中级及以上工程师必须具有中级及以上工程师职称,学历无硬性要求
德阳
7月22日 18:56拨打电话
其他生产营运人员1-3年大专安装/调试生产调试
岗位职责: 1、产品调试:依据标准作业流程对设备进行通电调试,确保各项功能运行正常 2、现场服务:按需前往客户现场完成产品的安装、调试及日常维护等工作 任职要求: 1、电气、电子、机电等相关专业背景,具备大专或以上学历 2、具备扎实的专业基础知识,实践操作能力突出 3、具备良好的沟通协调及组织能力 4、持有高低压电工操作证者优先考虑
研发设计工程师
1-1.4万元/月
其他生产营运人员月结5-10年硕士
岗位职责: 1、设计理论与专项研究:聚焦事务所核心业务方向(如城市更新、康养建筑、文化地标等),系统开展国内外先进案例分析、设计规范梳理及方法论提炼,定期形成高水平研究报告或组织内部技术分享。 2、数字化设计与工具研发:推进参数化设计(Grasshopper/Dynamo)、AI辅助设计、BIM正向设计等新技术在实际项目中的应用实践;主导内部设计插件开发、自动化出图流程优化及标准化构件库建设,提高团队整体设计效能。 3、技术标准与知识沉淀:构建并持续完善事务所的设计技术体系,包括技术标准、节点详图库和材料样本库;承担国家级或省市级科研项目的申报、执行与验收工作,牵头完成专利申请、学术论文撰写及行业工法编制与发表。 4、项目技术攻关与支持:深度介入重大或复杂项目的前期策划与概念方案阶段,提供多专业融合的技术建议(如绿色建筑性能模拟、复杂形态逻辑推演);协助项目团队攻克特殊构造、新型材料应用等实施过程中的关键技术问题。 5、学术交流与品牌赋能:代表机构出席行业高端论坛、学术会议,整理并对外发布技术创新成果,增强事务所在专业领域的影响力与品牌认知度。 任职资格: 1、教育背景:建筑学、建筑技术科学、城市规划或数字媒体艺术等相关专业,硕士及以上学历者优先考虑。 2、工作经验:具备8年以上在知名建筑设计院或设计机构的工作经历,有完整参与专项课题研究、参数化设计项目落地或担任大型复杂项目技术负责人经验者优先。 3、专业技能: ◦ 熟练掌握 Rhino + Grasshopper 等参数化设计平台,具有较强的逻辑建模与算法生成能力。 ◦ 熟悉 Revit、AutoCAD、Adobe Creative Suite 等主流设计软件操作。 ◦ 具备基础编程能力(如 Python, C#)或使用建筑性能模拟工具(如 Ladybug, Ecotect)经验者更佳。 • 素养要求:对建筑前沿技术及跨领域知识(如结构工程、材料科学、交互设计)保持高度热情与探索精神;具备优秀的逻辑分析能力、中英文文献研读能力及扎实的文字表达能力。 • 综合能力:具备良好的协同沟通能力,能将抽象的研究成果转化为可被设计团队直接应用的工具系统或指导文件。 福利待遇: 9:30--18:00,周末双休,五险一金,不定期团建
阿坝阿坝县藏族羌族自治州招工长/工程师
工长
阿坝藏族羌族自治州阿坝县招工长/工程师
工长月结全职
房建二排工长岗位职责 一、岗位定位 作为主工长/栋号工长副手,协助开展现场全流程管理,分担一线执行工作,承接安排的具体任务,配合把控进度、质量、安全、文明施工,衔接班组与管理人员,是现场落地执行的核心岗位。 二、主要职责 (一)协助进度管控 按日/周施工计划,落实各工序人员、作业面安排,盯控现场正常施工。 巡查作业面,及时反馈人员不足、工序脱节、机械停滞等问题。 协助填报施工日志、人员出勤、进度报表,跟踪分项工序完成情况。 配合做好工序穿插、交叉作业衔接,避免误工、窝工。 (二)配合质量管控 落实技术交底、工艺要求,现场监督班组按图、按规范施工。 执行三检制,开展自检、互检,重点检查观感、尺寸、平整度、垂直度等外观及实体质量。 旁站钢筋、模板、混凝土、砌体、抹灰、防水等关键工序,发现违规施工立即制止。 跟进监理、甲方、项目部提出的质量问题,督促班组限期整改并复查闭环。 监督成品保护,防止磕碰、污染、损坏。 (三)现场安全管理 参与班前安全喊话、安全交底,提醒作业人员遵守安全规程。 常态化巡查临边、洞口、脚手架、临时用电、小型机具、高处作业等隐患点。 严查违章作业、违章指挥,当场纠正不安全行为,隐患及时上报并督促整改。 配合安全检查、隐患排查、安全资料整理等工作。 (四)材料、机械与现场管理 协助材料进场清点、验收、分类堆放,做到标识清晰、堆放规整。 执行限额领料,监督材料使用,减少浪费、杜绝偷盗。 合理调配小型机具,督促设备日常保养,及时上报机具故障。 落实文明施工、扬尘管控,坚持工完场清,保持作业面整洁。 (五)班组协调与事务执行 直接对接各劳务班组,传达项目部及主工长工作要求,分配具体作业任务。 调解班组内部、班组之间简单矛盾,实时反馈班组动态。 配合测量放线、标高复核、收方、现场签证原始数据记录等工作。 完成主工长、项目部交办的其他临时工作。 三、岗位基本要求 熟悉施工图纸、基础规范及各分项施工工艺。 能吃苦耐劳,常驻作业面,执行力强,反应及时。 具备基础安全、质量辨别能力,服从管理。 了解现场机具、材料特性,有现场施工经验优先。
其他生产营运人员3-5年本科材料研发纳米材料
工作地点 四川省成都市及巴中市平昌县 薪资范围 8000-10000元/月 + 专利奖励 + 成果激励 + 五险 + 定期技术培训 岗位职责 1、配合研发工程师推进石墨负极、多孔碳、硅碳负极、钠电负极等材料的实验工作,涵盖样品制备、原料配比设定及工艺参数调整等基础操作; 2、负责实验数据的准确记录、归集与分析,协助完成实验报告、技术资料及专利申报所需原始材料的整理; 3、参与实验室设备的日常运维管理,包括XRD、SEM、蓝电测试仪、比表面积分析仪等仪器的基础使用与常规保养; 4、协助开展研发项目的小试与中试阶段支持工作,协同生产部门实现技术参数对接及样品移交; 5、跟踪收集行业前沿技术信息、竞品动态及相关科研文献,为研发团队提供有效的技术参考; 6、严格执行实验室安全管理规定,保持实验区域整洁有序,完成研发组安排的其他辅助性技术任务。 任职要求 1、本科及以上学历,材料科学与工程、化学工程与工艺、应用化学、高分子材料等相关专业背景; 2、了解电池负极材料(如石墨、多孔碳、硅碳、钠电负极中任一方向)的基本原理与研发流程,具备相关实验室实习或项目经历者优先考虑; 3、具备基础实验操作能力,熟悉XRD、SEM、蓝电测试、比表面积分析等常用仪器的工作原理及基本操作流程; 4、具有较强的数据处理与文档编写能力,熟练操作Excel、Origin、Word等办公与数据分析工具; 5、工作态度认真细致,主动性强,具备良好的学习能力、团队合作精神和执行能力,能较快适应研发工作节奏。
其他生产营运人员经验不限本科数电模电电路设计单片机嵌入式技术支持
工作职责: 1. 深入理解客户需求,跟进项目进展并挖掘潜在合作机会; 2. 解答客户在方案设计、产品布局及物料更换方面的疑问,提供专业选型建议并协助解决技术难题; 3. 主动参与产品应用培训,持续学习技术知识,提升技术支持专业水平。 任职要求: 1. 具备较强的学习领悟力与逻辑思维能力; 2. 态度积极,责任心强,拥有良好的沟通与表达技巧; 3. 2026届本科及以上学历,计算机、电子信息、通信工程、自动化、微电子等相关理工科专业优先; 4. 有社会实践或校园社团经历者优先; 5. 热衷AI技术并有实际使用经验,曾运用AI工具自主完成任务探索或实践者优先。 你将收获: 1、管培生专项计划:表现突出者可加入管培队伍,享高管一对一指导 + 跨部门轮岗 + 定制化培养,加速晋升通道; 2、个性化职业成长支持:全员覆盖,配备资深导师指导 + 系统化培训体系,开放管理与专业双路径发展通道; 3、全方位福利保障体系:入职即缴纳六险一金,包含带薪年假、双休、弹性工作时间、人才房或租房补贴、健身房福利,助力工作生活平衡。
德阳广汉市招工地小工/杂工、工地力工,不超过58岁,无疾病本地最好
230-260元/天
小工力工3-6个月包住包吃3-5人月结个人
德阳市广汉市招工地小工/杂工、工地力工,不超过58岁,无疾病广汉本地最好
养护工除草绿化1-2人月结
四川三景园林工程有限公司招聘住宅小区绿化养护工2名工作内容:住宅小区绿化景观日常养护(浇水,除草,修剪,施肥等,工作轻松)岗位要求:年龄65岁以下,男女不限,身体健康,做事踏实,有绿化养护经验优先工作时间:夏季7:00-11:00,15:00-19:00冬季7:30-11:30,13:30-17:30薪资福利:月休四天,工资2600-2800联系方式:李先生工作地点:梧桐苑(德阳市旌阳区鄱阳湖路196号)
德阳 旌阳区
7月23日 03:51拨打电话
水电工砼工综合承包钢筋工建筑木工
57岁以下,中建住宅楼项目!木工30人保底12000/月,综合15000+钢筋工10人保底12000/月,综合15000+瓦工10人保底12000/月,综合15000+水电工2人保底12000/月,综合15000+混凝土2人保底12000/月,综合15000+年龄:1969年以后薪资:每月工作30天,每天10小时,包工为主,多劳多得,上不封顶,只要自己不休息,天天有活干!合同期2年,半年发放全额!每年1月和8月各发一次。待遇:包吃包住,,购买保险!要求:近几年从事相关工作。联系电话:------------------------------------------------------------------------什邡戴老兵!!!
德阳 什邡市
7月23日 02:37拨打电话
吊车司机1-2人
德阳文庙广场招吊车司机,开中联25吨吊车 管住不管吃 跟旋挖浇筑 基本都在现场不怎么跑路
德阳 旌阳区 文庙新天地
7月23日 02:32拨打电话
加油员包吃1-2人月结
单位名称:中国航油广汉城南加油站单位基本情况:加油站招聘岗位:加油员招聘人数:1名招聘条件:45岁以下,初中及以上学历,身体健康,吃苦耐劳,能接受倒夜班工作内容:加油站工作。薪资待遇:4000-5000元/月左右;包工作餐。联系方式:张站长工作地址:广汉市中山大道南二段4号招聘有效期:2026年联系招工企业时,请说是在广汉看到的,谢谢!
德阳 广汉市
7月23日 01:50拨打电话
山东机工长工作地址:南北线27000吨散货船东南北线,需机工长
工长
机工长工作地址:南北线27000吨散货山东船东南北线,需机工长
山东
7月23日 05:36拨打电话
工长月结
[庆祝]招项目工长+吃住免费[红包]月薪8000-10000,交五险年龄:45周岁以内[玫瑰]要求:有驾驶证,登高作业证,低压电工证能适应出差。有团队管理经验,沟通能力强。[玫瑰]工作:负责光伏安装项目现场施工管理,统筹施工团队工作安排,合理调配人力、物资,保障项目施工进度有序推进。[玫瑰]福利:交五险,有年终奖,包吃包住,福利齐全,每月15号发工资。工作地点:普兰店联系电话:
大连 普兰店区
7月23日 04:47拨打电话
工长安全员
【项目诚聘】安全员+综合工长招聘岗位及要求:专职安全员(1名)坐标:咸阳薪资:7-8K要求:持有效安C证,有高层施工经验;45岁以下,懂电脑操作;责任心强,能管好现场安全!综合工长(2名)坐标:咸阳1名,海南1名薪资:8000-8500(咸阳),9000-9500(海南)要求:有现场施工管理经验,执行力强,能独立负责现场施工管控。联系方式:简历投递至邮箱:
咸阳
7月23日 02:18拨打电话
工长
高薪诚聘生产工长(政府采购项目)38-60岁有一定组织管理能力懂机械维修安装,能熟练驾驶铲车、叉车能常驻外地(辽宁营口)及哈尔滨工作,吃苦耐劳、品行端正着优先工资面议地址:江北、辽宁营口同步
营口
7月23日 02:06拨打电话
工长水电工装修木工1-2人
北京市 招 工长/、装修木工、水电 年龄50岁一下 岗位职责: 1.负责装修项目现场施工管理,统筹木工、水电等工种协调与进度把控 2. 按图纸及工艺标准监督施工质量,及时整改问题并验收交付 3.编制材料计划,管控施工成本与物料使用,杜绝浪费 4.落实安全文明施工规范,组织班前安全交底,防范作业风险 5. 对接客户与设计师,及时响应需求变更,保障服务满意度 任职要求: 1. 具备工长/工程师或装修木工、水电相关实操经验,熟悉家装全流程 2.熟练掌握木作安装、给排水、强弱电布线等核心工艺及验收标准 3. 具备基础识图能力,能独立理解施工图纸并指导班组作业 4.责任心强,沟通协调能力好,能适应北京区域项目驻场工作 5. 持有相关职业资格证书(如电工证、高处作业证等)者优先
化工工程师1-3年大专农用化工化学专业化肥无机品
(一)招聘人数:2人 (二)岗位职责: 1、负责生产车间的日常运作管理,参与制定并落实车间生产计划,保障生产任务按时保质完成。 2、对生产环节实施全程跟踪与监督,持续优化工艺流程,提升生产效能与产品品质。 3、组织开展车间员工的技能培训与绩效评估,确保团队结构合理及人员稳定。 4、完成上级领导安排的其他相关工作。 (三)任职要求: 1、大专及以上学历,化学工程与工艺等相关专业优先考虑。 2、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能与各部门人员高效配合。 3、责任心强,执行力高,工作态度严谨踏实。 4、熟练掌握Office办公软件,具有一定数据处理与分析能力。
厂长/主管5-10年本科质量管理设备管理生产计划管理
我们正在招聘一位具备丰富经验的厂长,全面负责制造工厂的运营管理。 工作内容: 1. 组织制定并落实生产计划,保障生产任务准时保质交付; 2. 负责生产团队的组建与管理,涵盖人员招聘、培训及绩效考核等工作; 3. 持续改进生产工艺流程,提升生产效能并强化成本管控; 4. 主抓工厂日常运作与设备维护,确保生产设备稳定运行; 5. 与相关部门协同配合,高效响应并满足客户各项需求。 岗位要求: 1. 本科或以上学历,机械、电子、管理类等相关专业优先; 2. 具备5年以上制造型企业现场管理经验; 3. 具有出色的团队领导力和组织协调能力; 4. 具备良好的跨部门沟通技巧与问题应对能力; 5. 熟悉制造业运作模式,掌握生产流程及工艺技术要点。
注塑机带班调机
7000-9000元/月
生产管理包住1-2人月结全职
厂里有160-2200吨注塑机十余台,主要生产汽配,空调部件,托盘,各式塑料筐,桌椅等。 40岁以下,提供住宿,餐补,社保,全勤,电话补贴等。 岗位职责: 1、负责注塑机台的日常运行管理,确保生产计划按时完成; 2、组织并指导操作员规范作业,监督工艺参数执行情况; 3、及时处理生产过程中的设备异常和技术问题; 4、配合质检与工艺部门落实质量控制和持续改进措施; 任职要求: 1、熟悉注塑成型工艺及常见塑料材料特性; 2、具备注塑设备调试、维护和故障排查能力; 3、有较强的现场管理能力和团队协作意识; 4、能适应制造业生产节奏,服从工作安排。
叶片成品
3000-4000元/月
生产跟单包吃1-2人月结1年以下中专/中技全职不需要出差单休文员经验机械加工制造经验
岗位职责: 1.负责叶片成品的资料整理和管理 2.确保叶片成品资料的准确性和完整性 3.配合技术团队优化检测流程,提升产品质量; 4.协助上级完成相关工作任务 任职要求: 1.了解机械加工流程 2.能够高效地完成工作任务 3.具备较强的学习能力和问题解决能力
车间主管
5000-8000元/月
车间主任月结5-10年大专生产质量管理
生产车间管理,车间人员协调等
车间主任3-5年大专现场管理
具体工作内容: 负责班组现场管理,涵盖生产、质量、成本、人员、设备及6S等方面的日常运作与协调 制定并输出现场6S管理相关执行细则 组织实施6S管理相关的人员培训工作 负责6S管理所需物资的申购与管理 落实生产现场物流定点定位行走路线的规范管理 参与现场生产物流布局的规划与优化 岗位要求: 具备一定的IE基础知识,具有实际6S管理操作经验 能够带动班组整体6S改进氛围,激发团队积极性与参与热情
设备管理专员
4000-7000元/月
生产设备管理员5-10年中专/中技维修保养设备管理电工证
一、岗位职责 1. 负责公司机电设备台账与档案的建立、维护及归档管理工作; 2. 执行设备日常检修与保养计划,跟进设备安装、维修及故障排除工作; 3. 对特种设备、消防系统及环保设施进行日常监督,确保合规与安全运行; 4. 统计备品备件库存情况,提出采购需求,配合工程监管及人员技术培训。 二、任职要求 1. 中专及以上学历,机电一体化相关专业,具备有效电工证; 2. 具备5年以上设备管理经验,有医药化工行业背景者优先考虑; 3. 熟练使用办公软件和基础CAD操作,掌握特种设备及相关管理规范; 4. 工作认真负责,能胜任现场作业,具备较强的问题解决能力与执行能力。 三、岗位信息 1. 工作地点:办公室+机修现场 2. 工作时间:8小时标准工作制+双休
氩弧焊工组长
7000-12000元/月
生产管理3-5人
岗位职责: 1.按照工艺图纸和作业指导书,完成钢结构、压力容器或机械设备的焊接作业,确保焊缝质量符合GB/T 985、GB/T3323等国家标准; 2.独立完成焊前准备(如坡口加工、清洁、定位焊)、焊中参数调整及焊后清理与自检; 3.正确使用手工电弧焊(SMAW)、CO₂气体保护焊(GMAW)或氩弧焊(TIG)等常用焊接设备,定期维护保养; 4. 配合质检部门完成无损检测(如探伤)报验,及时整改不合格项; 5. 严格遵守车间安全操作规程,规范佩戴劳保用品,落实防火、防触电、防弧光伤害等防护措施。 任职要求: 1. 持有有效期内的特种作业操作证(焊接与热切割作业),具备至少一种焊接方法的实操资质; 2. 具备基础识图能力,能看懂简单机械装配图及焊接符号; 3.身体健康,无恐高、眩晕等影响登高或密闭空间作业的疾病; 4. 工作认真负责,服从生产安排,具备团队协作意识; 5. 学历不限,接受应届技校/职高焊接专业毕业生实习转正。
设备主管
1-1.2万元/月
厂长/主管3-5年本科
1、负责设备管理制度建设、标准规范制定及作业指导书编制等工作; 2、统筹部门设备运维管理,保障设备稳定运行,杜绝因设备故障导致生产中断; 3、落实安全管理职责,防范各类安全事故发生; 4、推进部门范围内的6S管理工作; 5、完成其他临时交办任务。 要求: 1、具备全日制本科及以上学历,机械类或相关专业背景优先; 2、3年以上制造型企业能源系统或设备管理岗位实际工作经验; 3、掌握机械设备、电气电子、能源供给、管道布局及信息化系统等相关专业知识; 4、具备优秀的沟通表达、倾听理解、问题洞察、应急处理、逻辑分析、时间规划及服务意识等综合能力。
生产运营1-2人月结经验不限中专/中技全职
现场管理 1. 善于表达,具有一定的沟通能力、工作认真、踏实、有责任心。 2.会常用的办公软件,年龄 35-50,高中及以上学历。 3.工资待遇:4000-5000 元。
其他生产营运人员经验不限博士电路设计硬件开发驱动开发功率组件开发电源系统开发
工作职责: 工作地点:成都、德阳就近分配~ 薪资待遇面议,挑战高薪,职等你来~~ 工作职责: 负责公司射频产品、电源产品、功率控制产品的研发工作 任职资格: 1、博士研究生学历,电子类相关专业或相近研究方向; 2、博士期间具备相关产品研究背景者优先。
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