
工长工程师
- 熟练看懂全套家装施工图、水电走向图、吊顶/柜体节点图,会审图、技术交底,能识别图纸错漏并对接设计师修改;
- 精通全工序标准工艺:拆改、水电隐蔽工程、防水、墙地砖铺贴、木工吊顶、墙面乳胶漆/墙布、全屋定制安装、五金洁具安装;
- 熟悉家装验收规范、水电打压、闭水试验、阴阳角、空鼓、开裂等质量通病预防与整改方案。
技术支援服务助理工程师
3000-8000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科产品研发食品专业
岗位职责:
1.达成个人年度工作指标;
2.编制个人年度、月度工作计划,完成年中及年终总结报告;
3.开展研发实验,记录实验数据,维护实验室日常运行;
4.编写并提交科技类项目、人才类项目及其他项目材料,科技成果、标准文件及生产许可相关资料;
5.编制科技发展规划、全民科学素质提升实施方案等文件;
6.与客户对接技术方案,并根据反馈进行调整优化;
7.在业务管理系统中上传结论性文件;
8.维护客户关系,及时向商务部及客户反馈项目进展;
9.协助部门负责人推进中试平台的运作;
10.协助部门负责人开展质量检测相关工作;
11.汇总整理个人年度工作成果资料;
12.参与组织内外部业务培训活动;
13.提出新产品研发思路及相关建议;
14.协助部门经理整理微信公众号所需基础内容,并移交行政综合部发布;
15.完成上级及部门安排的其他临时工作任务。
任职要求:
基本条件:
◆不限性别、婚姻状况及籍贯,年龄25-45岁,身体健康,具备良好的抗压能力;
教育背景:
◆生物技术、食品工程等相关专业,本科及以上学历,硕士或博士优先考虑;
◆接受过产品研发、技术开发、标准制定、项目申报、生产许可证办理等相关培训;
工作经验:
◆具有2年以上技术研发相关工作经验;
工长工程师
青海西宁室外管网招聘技术员1名,要求责任心强,能吃苦耐劳,技术过硬,会RTK,年龄40岁左右,身体健康。待遇详谈。电话:
音箱工程师
4000-5000元/月
其他生产营运人员经验不限大专音视频设备测试音响师灯光师舞台灯光设备音响控台会议室宴会厅
岗位内容:
1. 工作内容:负责酒店内音频、视频与灯光系统的调试与操作。
2. 工作场景:适用于婚宴、会议及各类活动现场。
3. 工作职责:确保婚宴现场、会议室及活动场地中音视频与灯光设备的正常运转与稳定表现。
任职要求:
1. 不限学历,具备音响工程或相关领域工作经验者优先。
2. 掌握音频设备的基本原理与构造,熟悉舞台及会场用音频系统,了解宴会厅音响配置,能熟练操作LED大屏幕及灯光控制设备。
3. 熟悉音箱及其连接线材、后级功放、前级均衡器、调音台、话筒与接收装置、数字音频播放器、灯光控制台、LED显示屏等配套设备。
5. 具备良好的沟通能力,能准确理解客户意图,并提供切实可行的技术方案。
生产技术研发部
1-1.2万元/月
其他生产营运人员月结5-10年大专生产质量管理
1. 负责车间自动化控制系统(DCS/PLC/SCADA)、仪表、执行机构、调节阀的日常运行维护与管理,确保系统稳定可靠
2. 负责自控系统、仪表及控制回路的故障诊断、应急抢修与缺陷消除,保障生产连续稳定运行
3. 编制自控设备巡检制度、维护保养计划及安全操作规程,并监督落实执行情况
配合工艺、设备、电气等专业完成系统联调联试、工艺优化及节能降耗工作
任职要求:专科及以上学历,机电、自动化相关专业
西宁城中区招工长/工程师(家装项目经理(工长))家装工长,接的多工资多
工长
西宁市城中区招工长/工程师(家装项目经理(工长))家装工长,接的多工资多
技术助理服务工程师
3000-8000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科产品研发食品专业
岗位职责:
1.达成个人年度业绩指标;
2.制订个人年度及月度工作规划,完成年中、年终总结报告;
3.承担研发实验任务,做好试验记录及实验室日常管理;
4.负责科技类项目、人才类项目及其他项目、科技成果、标准、生产许可等相关材料的撰写与申报;
5.编制科技发展战略及全民科学素质提升实施方案;
6.与客户对接技术方案,并根据反馈进行调整优化;
7.在业务管理系统中上传结论性文件;
8.维护客户关系,及时向商务部及客户通报项目进展;
9.协助部门主管推进中试平台的运行管理;
10.协助部门主管开展质量检测相关工作;
11.汇总整理个人年度工作成果资料;
12.参与并组织内部及外部业务培训活动;
13.提出新产品研发构想及相关建议;
14.协助部门经理整理微信公众号所需基础内容,并提交行政综合部发布;
15.完成上级及部门安排的其他临时工作任务。
任职要求:
基本条件:
◆年龄25-45岁,性别、婚姻状况、籍贯不限,身体健康,具备良好的抗压能力;
教育背景:
◆生物技术、食品工程等相关专业本科及以上学历,硕士、博士优先考虑;
◆接受过产品研发、技术开发、标准制定、项目申报、生产许可证办理等相关培训;
工作经验:
◆具备2年以上技术研发相关工作经验;
应用工程师(样品)机械职位
5000-6000元/月
其他生产营运人员经验不限本科
任职要求:
1、机械类或相关专业,本科及以上学历;欢迎应届毕业生投递
2、专业方向包括但不限于机械制造及其自动化、机械工程、机电一体化(侧重机械方向)等相关领域
3、熟练掌握AUTOCAD绘图工具,以及Solidworks、PROE、UG等三维设计软件中至少一种
4、熟悉机械零部件的常规加工工艺,具备基础力学计算能力;能熟练操作常用办公软件如Excel、Word、PPT;具备良好的英语读写听说水平
5、动手实践能力突出,工作态度严谨,责任心强,具备优秀的沟通协作能力和执行力
6、具备良好的跨部门协作意识,能够与相关部门高效沟通
岗位职责:
1. 根据销售提交的样品需求,制定样品制作方案及排定开发周期
2. 组织并跟进样品所需零部件的打样工作
3. 完成图纸、工艺文件、检验规范的导入,编制产品BOM清单
4. 参与物料样品评估,负责工装、模具的验收确认
5. 主导样品转入批量生产后的首件异常分析与处理
6. 解决打样过程中的各类问题,总结经验并归档共享
7. 负责应用科相关流程文档、变更记录、技术报告及申请材料的撰写与整理
工长(领工员)
1.1-1.2万元/月
工长
岗位职责:
1. 负责施工现场的日常管理与协调,确保工程进度、质量与安全符合规范要求
2. 组织班组人员开展施工作业,进行技术交底与过程指导
3. 核查施工图纸与技术方案,及时反馈并解决现场技术问题
4. 配合项目部完成材料计划、机械调度及劳务用工管理
5. 做好施工日志、验收资料及安全台账等基础管理工作
任职要求:
1. 具备隧道施工相关岗位工作经验,熟悉隧洞施工流程
2. 能独立组织现场作业,具备较强的沟通协调与应急处理能力
3. 熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规
4. 责任心强,吃苦耐劳,适应工地现场工作环境
5. 持有施工员证、安全员证或相关职业资格证书者优先
工长月结
【招聘岗位】家装工长【招聘人数】2【薪资待遇】底薪4000+提成入职【岗位要求】35~55岁,有经验者优先.【面试时间】下午3点~6点【工作地址】礼门寺第7人民医院【联系方式】【公司名称】深州任家整装
高级机器人工程师(罗源时代)
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科
岗位职责:
1、机器人编程与调试。开发机器人的控制逻辑,确保其能够准确执行指定任务;并对机器人运行状态进行调优,优化运动轨迹、运行速度等关键参数,提升作业精度与生产效率。
2、设备安装与维护。承担工业机器人及其配套装置的现场装配工作,涵盖机械结构搭建与电气线路连接;实施周期性维护计划,监测部件损耗状况,及时开展维修或更换作业,降低设备故障率。
3、系统集成。将机器人系统无缝接入整体产线,实现与其他生产设备的联动协作。例如协调机器人与输送线、检测传感器等组件,打造高效稳定的自动化作业流程。
4、故障排除。在设备发生异常时,迅速定位问题根源,包括电气问题、机械损伤或软件缺陷,并采取有效措施恢复系统运行,确保生产线连续稳定运转。
任职要求:
1、专业知识方面
- 深入理解工业机器人基本原理,掌握其机械构造、运动学特性(如坐标变换、工具中心点设定)和动力学特性(如负载分析、重心计算)。
- 了解自动化控制系统理论,具备PLC编程经验,能通过编写控制程序实现机器人及外围设备的协同操作(如PN通信配置、子站设置、多轴联动配置)。
2、编程能力方面
- 熟练使用主流机器人编程语言,如RAPID(适用于ABB品牌)、KRL(适用于库卡品牌),可独立完成复杂工艺流程的程序编写。
- 具备良好的算法开发能力,能根据实际需求设计相应的路径规划方案,如拆垛码垛逻辑、视觉引导定位程序等。
3、设备操作与维护能力方面
- 能够熟练操控工业机器人完成各类作业任务,包括手动示教、自动运行模式切换等操作。
- 熟悉机器人日常保养规范及故障排查流程,如按时更换减速机润滑油,依据报警信息和运行日志判断故障部位并处理。
研发工程师985博士(染颜料)
2-3万元/月
其他生产营运人员经验不限博士
1. 专业技术能力
- 理论基础:深入理解有机合成反应机理,具备坚实的化学与化工理论背景,能够敏锐捕捉行业最新技术趋势,识别契合企业当前业务发展的创新切入点,并结合专业知识制定切实可行的技术探索路径;
- 实验能力:熟练掌握各类有机实验常规操作(如合成、分离、纯化等),能规范开展探索性小试实验,准确记录实验过程数据并进行结果分析,具备初步的实验异常诊断、方案调整及优化能力;
- 学习能力:具备较强的知识吸收能力,能快速掌握行业新技术和新材料研发相关信息,适应企业多方向研发探索需求;无强制要求掌握核磁、液相表征、配方设计等专项技能,但有相关经验者优先考虑。
2. 创新与探索能力
- 思维开放,善于突破传统研发框架,具有良好的创新意识和主动探索意愿,能积极获取前沿行业信息,结合企业现有业务方向,提出具备实施潜力的探索性实验构想;
- 具备一定的前瞻性视野与逻辑推理能力,能系统评估实验成果,判断技术转化的可能性及其应用价值,为公司研发方向的战略决策提供有效支持。
3. 沟通与表达能力
- 善于交流互动,能够条理清晰地汇报实验进展、结果数据和技术见解,顺畅对接跨部门协作需求;
- 具备良好逻辑思维能力,能系统梳理研发思路、剖析实验问题,保障研发流程有序推进,同时积极配合团队完成各项协同研发任务。
4. 工作态度与执行力
- 主动性强,责任心突出,能依据项目节奏自主规划工作安排,配合项目需要承担额外工作时间,确保研发节点按时达成;
- 作风严谨细致,对待实验任务认真负责,关注操作细节,严格执行实验规程,杜绝因操作疏漏影响实验准确性与进度;
- 抗压能力良好,能接受探索过程中存在的不确定性(如实验未达预期、方案变更等),遇到问题能及时复盘、改进策略,保持持续推进的研发韧性。
产品助理工程师(劳务派遣)
6000-8000元/月
其他生产营运人员1-3年本科硬件产品
职位描述
岗位职责:
1、负责实验室设备的日常维护与保养实施;
2、承担新设备的安装调试及在用设备搬迁后的重新安装任务;
3、负责设备相关耗材及物料的统筹管理;
4、提供客户现场的设备装配与升级改造技术支持;
5、开展设备故障问题的分析、处理、记录统计及优化改进工作;
6、熟练操作Excel、Word等办公软件,具备独立设计数据报表模板的能力,运用函数与数据透视表实现数据自动计算与实时更新;
7、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、具备工科专业背景或拥有生产制造类企业2年以上工作经验,有半导体行业经历者优先考虑;
2、能适应短期出差安排;
3、具备较强的问题识别与解决能力;
4、具备良好的敬业精神,能承受一定强度的工作压力;
5、熟练掌握Excel、Word等办公软件,可独立构建数据报表模板,并通过函数与透视表实现数据自动化处理与动态呈现。
高级研发工程师
1.3-2.5万元/月
其他生产营运人员5-10年本科设计汽车制动系统汽车转向系统汽车传动系统
岗位职责:
1、负责匹配计算与技术方案的制定;
2、独立完成3D结构设计及2D工程图输出;
3、开展数模边界审核及工程图纸校核工作;
4、技术文档管理及IATF16949体系相关文件编制;
5、项目全过程管理:包括技术对接、试制安排、验证计划制定与结果确认;
6、依照标准流程推进技术协调、产品性能优化及问题闭环处理;
7、关注行业法规动态,掌握制动系统前沿技术发展;
8、具备轻量化、平台化设计思维及成本控制意识;
任职要求:
1、精通三维与二维设计软件操作;
2、5年以上气压盘式制动器开发经验,具备研发及量产阶段技术问题解决能力;
3、了解IATF16949质量管理体系及汽车新产品开发流程;
4、掌握气压盘式制动器工作原理与系统构成,有Meritor结构设计经验者优先;
5、具备良好的跨部门协作能力,能够使用英语进行基本沟通者更优;
6、具备CAE分析能力者优先考虑
电动轮椅研发设计
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员3-5年大专轮椅
1、产品开发:统筹福利车产品的开发规划与实施管理。
2、供应商开发:主导与供应商开展技术方案可行性评估,明确最终的技术开发合作条款。
3、协同研发团队推进:成本结构设计、模具研制、样机试制与测试验证、质量管控等相关工作。
任职条件:
1、大专及以上学历,车辆工程、机械制造类相关专业。
2、3年以上福利助残车型研发工作经验,具备至少2款车型完整开发周期的实战经历。
3、掌握扎实的专业设计理论;熟练运用CATIA设计软件;了解整车开发流程;具备模具开发相关知识;熟悉行业法规、国家标准等政策要求。
4、具备突出的专业素养、沟通协调能力和职业责任感;良好的跨部门协作意识、问题分析与判断能力、归纳总结能力,兼备战略意识、风险意识及客户导向思维等系统化思考能力。
CE工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员3-5年大专
岗位职责
1、规划产品CE认证实施路径,统筹内外资源推进项目进程,确保证书按时获取。
2、组织内部预测试工作,对发现的不符合项进行根因分析并督导改进措施落地。
3、编制与归档产品技术文档(Technical File),涵盖风险评估、测试报告、用户手册等内容。
4、持续关注欧盟最新法规动态,向研发、制造等相关部门传达并解析合规要求。
5、联络第三方检测机构(如SGS),协同公司内部技术与生产团队落实认证相关任务。
任职要求
1、本科及以上学历,电子、电气、自动化、机械等相关理工类专业背景。
2、了解EN/IEC系列国际标准,具备CE认证工程师资质者优先,具有3年以上相关领域工作经验。
3、熟悉机械指令(MD)、低电压指令(LVD)、电磁兼容指令(EMC)、无线设备指令(RED)及其对应EN标准。
4、具备较强的英语书面表达能力,可独立完成英文技术文件编写,并开展跨部门协作交流。
5、工作作风细致认真,责任心强,能承受工作压力,独立推进项目执行并保障关键认证节点达成。
电驱系统工程师
8000-15000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专
一、岗位职责
1、主导核心电控系统全流程实施:负责电驱钻修井机的变频传动系统、PLC控制逻辑、防爆配电方案及网电供电系统的整体设计,完成一二次回路图纸绘制与运行参数调试,严格执行API、IEC相关标准,满足油田高温、抗振、防爆等严苛工况需求,保障设备长期稳定运行。
2、严控核心元器件质量:主导VFD变频器、PLC控制器、防爆电机等关键部件的技术选型、采购评审及到货检验,确保设备匹配性与运行可靠性,为现场连续作业提供坚实硬件支持。
3、牵头现场技术支持:指导电气系统的安装布线与系统联调,高效解决安装与试运行阶段出现的技术问题,组织设备验收与交付工作,同步开展操作与维护人员的技术培训,提升团队实战能力。
4、实施全周期运维管理:制定并执行预防性维护策略,定期开展设备巡检并记录运行状态,及时响应突发电气故障,深入分析故障成因并推动闭环整改,合理规划备件储备,有效减少停机时间。
5、坚守安全合规准则:落实HSE管理体系要求,规范技术文档归档流程,持续关注行业新技术、新工艺发展动态,推进技术改进措施落地,助力提升效率与控制成本。
二、任职要求
学历资质:本科及以上学历,电气工程及其自动化、电力电子等相关专业;具备高压电工操作证、防爆电气检测证者优先,持有注册电气工程师证书者可适当加分,资质优异者薪酬可面议。
经验技能:5年以上在油田电驱钻修井机或电驱钻井平台等大型装备领域的电气工作经验,熟练掌握西门子/罗克韦尔PLC编程及变频驱动技术,能快速适应野外作业环境。
核心能力:熟练掌握电气系统原理与防爆设计规范,可独立运用CAD/EPLAN软件完成电气图纸设计,具备出色的复杂故障排查、系统调试及现场问题处理能力,能够独立承担技术重任。
职业素养:安全意识强,严格遵守HSE管理规定,接受长期驻场及倒班安排;具备良好的沟通协调能力和跨部门协作意识,抗压能力强,执行力强,富有责任心与技术钻研精神。
新产品导入(NPI)工程师
1.8-2.3万元/月
其他生产营运人员3-5年大专PCBASMT工艺板卡
岗位职责:
1. 负责RFQ阶段的生产需求评估与审核
2. 组织产品制造方案规划及加工成本优化
3. 参与产品设计评审与技术文件确认
4. 主导试产全过程管理,组织验证及问题闭环改善
5. 负责工装夹具、检测设备及生产线的验收与导入实施
6. 推动产品从中试到批量生产的顺利过渡
任职要求:
1. 具备3年以上电子制造领域新产品导入相关经验,有黑电、商显主板或同类电子产品的NPI实践经历者优先
2. 曾主导不少于3个完整的新产品导入项目,成功完成试产组织、问题整改及量产移交,拥有扎实的跨部门协同能力
3. 具备基本的工艺与测试知识,曾识别并推动解决重大设计类问题;熟悉加工成本分析与持续改善方法
杭州西湖区杭州市西湖区招工长,本公司主做家装,居改翻新,整装,工长要求有5年以上的家装经验。
工长
杭州市西湖区招工长项目经理, 本公司主做家装,居改翻新,整装,工长要求有5年以上的家装经验。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供玉树调色工程师招聘在线招聘信息,主要招聘玉树调色工程师相关人才。作为调色工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解调色工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。