有过日韩系风格的工作经验，5年以上设计相关工作经验，对于工作有自己的想法跟思维

岗位职责： 1.协助部门总监完成开发初期的主题策划工作，依据策划内容进行分波段的款式设计，并提交总监审核确认； 2.配合部门总监监督并跟进设计师的研发执行进度； 3.完成所负责款式的绘图设计，经与产品经理核对无误后移交板房，并明确标注工艺细节要求； 4.按设计需求准备打样所需面辅料等物料，协同版师确认款式尺寸及制作工艺，核实投产所需的面料与辅料； 5.参与订货会前的主题系列搭配拍摄、FAB文案撰写以及走秀陈列方案的制定； 6.试穿样衣并根据反馈提出优化建议，完成领导安排的其他相关任务 任职要求： 1.基本技能：具备良好的沟通协调能力，思维清晰，学习能力强，能高效应对和解决工作中出现的问题； 2.核心技能：熟悉服装打版、生产工艺及样衣制作流程；对时尚潮流趋势具有一定的洞察力；具备扎实的服装专业理论基础

岗位职责： 1.协助部门总监完成开发初期的主题策划工作；依据策划方案推进波段款式的构思与设计，并提交总监审核确认； 2.协助部门总监监督并跟进设计师的研发执行进度； 3.完成所负责款式的效果图绘制，经与产品经理核对无误后移交板房，同步标注明确的工艺细节要求； 4.按设计需求准备齐全打样所需物料，协同版师确认款式的尺寸规格与工艺标准；核实投产所需的面辅料信息； 5.参与订货会前的主题系列搭配拍摄、FAB文案撰写以及走秀组合方案的最终确定； 6.试穿样衣并提出调整建议，完成领导交办的其他相关任务 任职要求： 1.基本技能：具备良好的沟通协调能力，思维清晰，学习能力强，能高效应对和解决实际问题； 2.核心技能：熟悉服装打版、制作工艺及样衣流程；对时尚潮流具有一定的洞察力；具备扎实的服装专业理论基础

岗位职责： 1、明确产品定位与风格方向，理解并落实设计创意理念； 2、洞察市场流行趋势、色彩动态及新型面料信息，并将其融入产品设计； 3、主导所负责系列的整体性，涵盖面辅料搭配、细节处理、工艺控制以及饰品与成衣的协调组合； 4、独立承担产品开发与设计任务，完成面辅料样品的前期准备； 5、依照项目时间节点，按时推进款式设计、面料配色及辅料选样工作，并全程跟进每款产品的实现过程，确保最终成衣落地； 6、围绕每季创作主题，配合开展服装市场调研，收集并分析流行趋势、面辅料资讯及相关行业动态。 岗位要求： 1、服装设计类相关专业背景，具备网红女装风格设计经验者优先； 2、对时尚潮流具有敏锐感知力，能准确捕捉并应用流行元素； 3、拥有扎实的手绘功底，熟悉技术实现、工艺流程及制版操作细节； 4、精通服装制作流程与各类面料特性，掌握生产技术规范，可独立完成系列产品从构思到落地的全过程开发； 5、目标意识强，关注成果输出，具备良好的沟通协作能力与审美素养，抗压能力强； 6、熟练操作photoshop/illustrator/coreldraw等专业设计工具。

岗位职责: 1、依据品牌定位完成季度波段的单杆及多杆造型设计与搭配方案； 2、独立跟进单款样衣全流程：包括绘图、选色、选料、配齐面辅料、样衣进度跟踪及最终定版； 3、把控研发时间节点与执行进度，确保产品符合品牌调性及开发目标； 4、定期前往面辅料市场及服装集散地，收集流行元素、面料趋势及款式动态； 5、每周开展线下竞品调研，掌握竞争品牌动向、潮流趋势及增长性设计要素。 岗位要求: 1、服装设计相关专业本科背景，具备3年以上独立设计师经验，熟悉中高端女装市场定位； 2、对女装有高度热情，精通面辅料特性、色彩搭配及材质质感表现； 3、乐于学习与阅读，追求个人成长，自我标准高，持续精进专业能力； 4、责任心强，执行力突出，具备良好计划性、细致作风及抗压能力；

岗位职责 1、制定公司产品研发规划：明确季度商品方向、面料组合、色彩搭配等开发策略 2、统筹团队运作，优化产品研发高效响应机制 3、结合市场动态，主导各季产品设计开发，构建快时尚研发体系 4、负责部门整体运营，分配开发任务，组织产品推广与落地 任职资格 1、统筹管理设计师日常执行工作 2、掌握本领域内各类相关资源信息 3、了解各大服装市场动向，把握流行趋势变化 4、具备独立完成整盘产品开发能力，协调联动上下游环节 加分项 有以下行业经验：服装/纺织 能力你认可，待遇我满意

配合产品企划策略，主导产品造型、材质、颜色的全周期设计，输出契合市场需要的设计成果（如款式图、工艺说明）。 规划色彩方案：结合季度流行趋势、品牌风格与开发目标，制定产品配色系统（主色/辅助色/点缀色），确保系列内色彩应用的整体协调。 参与样衣制作与改进：跟进打样过程，依据实物效果优化设计细节（如面料适配性、颜色准确性），保障设计可实现性。 联动多部门推动项目执行，协同企划、生产、采购团队确认设计合理性及批量生产匹配度。 精通AI、PS、CorelDRAW等设计工具，具备独立完成设计任务的能力。 熟悉行业动态，拥有良好的市场洞察力，能将企划需求转化为实际设计方案；具备优秀沟通协作能力与抗压能力。熟练掌握色彩搭配原理。

兼职花型设计师，在校大学生优先考虑，要有深厚美术功底，热爱中国传统文化，有创新精神，需要在公司办公。

类目： 1.负责羽绒服产品的创意与设计工作 2.开展市场调研与趋势预判，掌握服饰在色彩、面料等方面的流行动向 3.结合流行趋势及产品开发规划完成款式图设计，配合版师依图打样，确保样衣准确体现设计理念 4.熟悉样衣制作工艺与结构，能与版师及样衣工高效沟通，保障样衣制作的完整性与还原度 任职资格 1、服装设计、平面设计等相关专业，大专及以上学历； 2、3年以上服装设计工作经验，其中至少1年专注羽绒服或同类单品设计； 3、具备扎实的美术功底，手绘能力突出，对色彩搭配有敏锐感知，创意构思丰富； 4、工作积极主动，踏实肯干，富有创新意识和良好的团队协作精神； 5、责任心强，具备优秀的沟通协调能力，善于团队合作； 公司介绍：专注女装羽绒服领域14年，服务品牌客户、贴牌生产、线上电商及线下市场，积累了一批稳定且优质的客户资源，产品线风格多样，客户认可度高，为热爱设计的人才提供广阔的发展平台与创作空间。 公司致力于打造中国最具商业价值的原创设计生态平台。

岗位职责： 1、主导男装品牌裤装或T恤卫衣类产品的开发工作； 2、独立完成所负责品类的整体规划，包括面料选择、版型设定及工艺设计等环节； 3、能与版师高效沟通设计意图，并参与样版审核与调整； 4、严格按照开发流程推进工作，确保按时完成上会评审及订单下达； 5、定期进行门店走访与市场调研，掌握消费者实际需求与反馈。 任职资格： 1、具备2-4年相关工作经验，本科及以上学历，服装设计、服装工程等相关专业毕业； 2、理解力强，具备良好的沟通能力、执行能力和团队协作意识； 3、擅长图案设计，精通手绘表达，熟练使用Photoshop、CorelDRAW等设计软件；

岗位名称：焊工 岗位要求：1.负责工厂铁箱、物料架的制作与焊接（包含计算与切割材料）。2.负责工厂其他需要焊接的工作，如修补产品、设备等。3.有较好的团队协作能力、责任心与安全意识，能够服从工作安排。 薪资待遇：月薪70009000元。

明天这个地方坐车去，一个小店面30来个平方，谁有空要会做玻璃的？现钱。。

浙江省金华市金华达亚汽车配件有限公司急招焊工，年龄1850岁，需持有焊工证，待遇为包吃包住，实行两班倒，面试当天可安排上班，无需体检，工作地点为该公司。

浙江宁波招聘蓝牌货车驾驶员，负责配送沙石、水泥等建筑材料，要求熟练掌握驾驶与卸货技能，工资待遇在1000015000元左右，长期职位并提供住宿，具体情况需详细商议。

岗位名称：快递员；区域配送员；物流专员。 岗位要求：1.负责物品送达及货款返回；2.执行业务操作流程，准时送达；3.客户维护，处理咨询和反馈。 薪资待遇：月薪700010000元。

岗位职责： 1.参与服装鉴别知识培训，系统掌握各潮流品牌的鉴别技能，执行日常品牌商品鉴别任务 2.按照培养路径深入参与商品研究体系，熟悉品牌鉴别与运营全流程工作，推动跨区域资源协同管理 3.结合市场调研与实践经验，解决复杂鉴别难题，持续总结规律与方法论，建立标准化流程并沉淀业务知识，助力履约效率提升 4.具备组织协调能力，能统筹人员安排与资源配置，保障鉴别工作的高效推进 5.拥有较强学习能力，可快速理解AI等技术工具在鉴别场景中的应用，配合相关团队实现业务落地 6.以用户需求为导向，为内外部用户提供专业解答与支持，输出具有针对性的鉴别判断与服务 职位要求： 1.本科及以上学历，服装设计、纺织工程、材料（纺织类）等相关专业优先，具备服装行业运营、生产制造或设计背景者优先 2.1-5年工作经验，或对潮流服饰鉴别运营有浓厚兴趣的优秀应届毕业生，踏实肯干、责任心强、执行力高，具备风险识别意识 3.思维缜密、条理清晰、情绪稳定，面对变化保持积极心态，乐于接受挑战 4.品行端正，坚持原则，工作细致严谨，沟通表达良好，具备团队协作精神与共同目标认同感

岗位职责： 1.负责潮鞋类商品的鉴定相关工作，涵盖鉴别、质检、拍摄、复核、发货等基础操作； 熟悉潮鞋品牌背景、发布信息及市场最新动态，协助培训团队完成商品鉴定要点分析报告及教学支持； 2.根据已有鉴定知识体系，对公司平台在售商品开展真伪鉴别，核查产品属性，出具鉴定结论，并对结果承担相应责任； 3.对每日工作产出进行数据整理与总结，定期复盘优化流程，提升作业效率，协同产品运营完成功能测试及需求反馈收集。 岗位要求： 1.本科及以上学历； 2.热爱运动领域，认同潮流文化，能主动通过网络渠道获取相关信息（具备潮流或运动文化认知者优先）； 3.工作细致认真，态度积极端正，具备责任心与严谨作风；拥有自我驱动力和快速学习能力，思维活跃，乐于钻研； 4.有鞋子鉴定经验或熟悉材质特性的优先考虑； 5.具备良好的语言表达能力和团队协作意识； 6.熟练使用office办公软件。

1、服装设计、平面设计等相关专业背景，熟练掌握CorelDRAW、AI、PS等设计软件； 2、有童装设计经验，具备欧美风格项目经历者优先考虑； 3、具备扎实的美术功底，色彩把控精准，思维活跃，创意丰富，执行力强； 4、工作积极主动，踏实耐劳，富有创新意识及良好的团队协作能力； 5、责任心强，善于沟通，具备良好的团队合作精神； 6、与版师明确传达设计理念，把控样衣的版型、款式及开发进度； 7、统筹协调版师与样衣工之间的配合，规范样衣制作工艺并确保质量达标； 8、根据需求调整样衣版型，优化细节工艺并完成相应修改。

1、根据客户的风格需求及总监企划方向独立进行设计开发，完成款式设计及色彩、辅料的搭配； 2、能独立按照小系列开发方式设计出稿； 3、根据部门的整体目标计划，完成月度以及周设计计划，提升客户满意度及续单率； 4、熟悉国内外潮牌品牌及批发市场，熟知潮牌、大牌风格，熟悉uus站西风格； 任职要求： 1、2年以上潮牌服装或批发市场设计师工作经验，； 2、有较高的审美水平及设计魄力，熟悉各类制服服装市场流行趋势，对制服类产品的设计、工艺、面料的开发及应用具有极强的预测能力、分析能力和应用能力；

1.跟踪国内外羽绒服细分领域的流行趋势，为产品开发提供精准设计方向； 2.根据品牌风格与总监企划，独立完成羽绒服款式设计，并负责面辅料、色彩、工艺等整体搭配； 3.能按小系列模式进行设计开发，输出高质量设计稿； 4.协助制定并执行月度、周度设计计划，保障开发进度与市场反应速度； 5.能结合市场动态与成本结构进行设计落地。 任职要求： 1.2年以上男装羽绒服设计经验，熟悉批发市场及品牌运作模式； 2.具备突出的审美与设计敏锐度，对羽绒服流行趋势有深刻理解； 3.精通羽绒服工艺、面料及辅料，能独立完成从设计到投产的跟进； 4.结果导向，具备较强的企划执行能力和市场转化意识。 福利： 1.节假日福利及享受国家带薪假； 2.良好的晋升空间； 3.充满挑战的工作机会，平等、信任、和谐的企业文化； 4.舒适的办公环境、自由、创新、分享、信任的工作氛围；

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