招聘：吕梁市-吕梁分拣中心-分拣员 薪资：2600 1、负责快递的扫描、分拣等工作 2、对快递进行打包、异常处理 3、做好作业区的安全卫生管理 4、履行组长/主管安排的其他工作

普工20名，男女不限，年龄55岁以内、年龄60岁以内，主要负责快递打包、分拣、供包等工作，薪资3000-4500元，工作时间：8:00-18:00，午餐时间一小时。工作地点：柳林物流园（小营村对面）。 另物流园招聘临时工 招聘人数：10名 薪资待遇：12元/小时（工资日结） 岗位要求：性别不限，年龄不超过60周岁。 联系人：吴经理

分拣男女不限招工人数:数名工作地址:永济市城东街道逸夫中学北侧久鼎智慧物流园申通快递

员工 摆货，配货 薪资福利:3000+300饭补+200休息补贴 招工人数:数名 工作地址:禹都市场六区

急聘！急聘！急聘！ 因业务发展，现诚招以下岗位伙伴加入 1⃣ 业务员 薪资：3500-10000 年龄：20-40岁 要求：沟通能力强，有责任心，有销售经验者优先 内容：客户开发与维护，市场拓展，完成销售目标 2⃣ 司机 年龄：25-45岁 薪资4000-6000 要求：C1以上驾照，熟悉本地路况，无重大事故记录 内容：负责货物配送、车辆日常维护，安全准时送达 3⃣ 仓库拣货员 年龄：18-45岁 薪资3500-4500 要求：手脚麻利，吃苦耐劳，有仓库经验者优先 内容：按单拣货、整理货架、库存盘点 工作地点：大同市平城区智家堡村奶牛场院内 联系方式： 欢迎自荐或推荐，感谢大家！

岗位名称：分拣工；装卸工（共招20人）。 岗位要求：1. 年龄在22-49周岁之间。2. 身体健康。适应力强。适应团队工作，需与三人一起配合工作。需接受在的工作开始时间，结束于第二天结束的工作任务安排。以及可能会处理各种重量的装卸作业等需要体能要求的业务挑战的任务等具体岗位要求描述进行个性化调整。需服从管理和安排，配合公司各项任务分配等要求。（关于能力要求补充解释的内容说明与呈现可能较为严格严格考核考察正式沟通应聘形式描述补充对接后续的再次面谈或其他可能性等操作后该条例解除补充界限的限制描述可能会详略有较大篇幅变动的用户需求状况呈现等等要求也可以解释可以变更考虑等多种用户需求场景） 薪资待遇：底薪为每月人民币2050元，全勤奖为每月人民币170元，夜班补贴为每月人民币130元，食宿补贴为每月人民币400元。综合底薪总计为人民币2750元。除此之外，装卸工的提成标准为每吨人民币9.5元，最低保底吨数为每月至少装运一百吨货物，日常操作量为每日处理货物重量在十五至三十吨之间；分拣工的提成标准为每吨人民币2.6元且无上量保底工资构成的基本规则基本前提条例基础上更新沟通核对应发详细安排和其他绩效考核详细方面以保障持续的需求发展状况符合规则需求为准综合进行评定确定具体数额或条件安排解释后决定是否需要添加新的信息细节或者新的薪资绩效激励等调整安排，具体内容应依据招聘情况和企业情况进行相应调整变动后达成合作确认细节以进行具体的面试与应聘安排与计划对接沟通事项确定进一步进行人员招聘活动落实岗位工作的实施安排与计划落实等工作细节保障双方需求实现岗位需求达成。

招聘 东信金懋府附近 ⚠招聘水果分拣员（25-50岁，工资面议，工作时间6点到10点左右。 要求：工作认真，手脚麻利，有责任心 电话：

轩岗镇多多买菜招聘分拣员2名，三轮车司机、货车司机2名三轮车司机：工资：3000左右，半天班！货车面包车司机：工资3500～5000左右，多劳多得，半天班！分拣员俩名：5点~9点，工资1200／月。上班地点：轩岗镇粮站，地址文化南路瑞福圆附近联系电话：

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岗位职责： 1. 负责指定区域内的货物接收、核对与准时配送，确保订单准确无误 2. 熟练使用两轮电动车完成日常配送任务，安全规范驾驶，做好车辆日常保养 3. 主动联系客户确认收货信息，妥善处理签收、退换货等售后事宜 4. 实时更新配送状态，及时反馈异常情况（如地址不清、客户不在等） 5. 遵守公司服务标准与行为规范，维护企业形象与客户满意度 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无不良记录，能适应户外作业 2. 具备基本识字能力及手机操作技能，能熟练使用导航类APPn3. 有配送、快递或外卖相关经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的沟通意识与服务态度 5. 学历不限，持有有效身份证件，能提供健康证明

来两个工人搬东西

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本公司招聘两名工人，年龄大约三十岁，工作地点在山西晋中，年薪范围4000至6500元，全年无假期且保证不拖欠工资。

招聘: 晚班：下午5点到10点 地址：滨河新天地负一层 工作内容及工资电话联系：

专业技术岗位 1. 符合招聘条件和岗位具体要求的，获得博士研究生学历学位的国（境）内外博士毕业生；2. 具有中华人民共和国国籍，且年满十八周岁；3. 遵守中华人民共和国宪法和法律；4. 具有良好的品行；5. 具备正常履行职责的身体条件、心理条件；6. 具备岗位所需的学历学位、专业或技能要求（报考者为2026年普通高校应届毕业生的，其毕业证书、学位证书应在2026年12月底前取得；留学人员还须取得教育部留学服务中心国（境）外学历学位认证书）；7. 年龄不超过38周岁（1987年3月25日以后出生）；8. 具备报考岗位所要求的其他资格条件。不得报名应聘的主要情形：1. 现役军人和在读的非应届毕业生；2. 因犯罪受过刑事处罚的、被开除中国党籍和公职的；在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的人员；3. 各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反考录、招聘纪律行为的人员；4. 试用期内的公务员（参照公务员法管理事业单位工作人员）和试用期内的事业单位工作人员；5. 招聘为事业单位工作人员有服务年限规定且服务期未满的；6. 被依法列为失信联合惩戒对象以及法律、法规规定不符合本次公开招聘要求的人员；7. 报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。应聘者在报名之后、聘用之前已成为试用期内的公务员（参照公务员法管理事业单位工作人员）或已被聘用为事业单位工作人员的，不予聘用。 招工人数:80名 报名时间：2026年3月—12月，招满即止。报名方式：应聘人员将报名材料打包发送至山西医科大学各学院（科研机构）电子邮箱及学校人事部电子邮箱（）。应聘者邮件标题格式统一要求为：“2026公开招聘博士研究生 - 岗位类别 - 毕业院校 - 姓名”。